| 給与 |
正職員 月給 210,000円 〜 |
|---|---|
| 仕事内容 |
・OTC、食品、日用品、雑貨等のレジでの接客販売 ・品出し、商品陳列 ・商品の発注・在庫管理 ・店内清掃 |
| 住所 |
広島県呉市中通1-3-14-1F オールファーマシータウン JR呉線 呉駅から徒歩で9分 |
【松阪市駅部田町】研修充実・キャリアアップのチャンスあり♪仕事と家庭の両立可能◎登録販売者の資格をいかし、全国転勤ありのナショナル社員として活躍しませんか？
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。 |
| 住所 |
三重県松阪市駅部田町513番地6 近鉄山田線 東松阪駅から車で10分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
三重県松阪市駅部田町513番地6 近鉄山田線 東松阪駅から車で10分 |
【川崎市中原区上小田中】研修充実・キャリアアップのチャンスあり♪仕事と家庭の両立可能◎登録販売者の資格をいかし、全国転勤ありのナショナル社員として活躍しませんか？
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。 |
| 住所 |
神奈川県川崎市中原区上小田中6丁目1番20号 JR南武線 武蔵中原駅から徒歩で10分 JR湘南新宿ライン 武蔵小杉駅から徒歩で15分 JR南武線 武蔵小杉駅から徒歩で15分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
神奈川県川崎市中原区上小田中6丁目1番20号 JR南武線 武蔵中原駅から徒歩で10分 JR湘南新宿ライン 武蔵小杉駅から徒歩で15分 JR南武線 武蔵小杉駅から徒歩で15分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
大阪府堺市北区長曽根町720番地1 大阪市営地下鉄御堂筋線 新金岡駅から徒歩で6分 大阪市営地下鉄御堂筋線 なかもず駅から徒歩で18分 泉北高速鉄道線 中百舌鳥駅から徒歩で18分 |
【大阪市生野区桃谷】研修充実・キャリアアップのチャンスあり♪仕事と家庭の両立可能◎登録販売者の資格をいかし、全国転勤ありのナショナル社員として活躍しませんか？
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。 |
| 住所 |
大阪府大阪市生野区桃谷1丁目11番30号 大阪環状線 桃谷駅から徒歩で1分 大阪環状線 鶴橋駅から徒歩で13分 近鉄大阪線 鶴橋駅から徒歩で13分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
大阪府大阪市生野区桃谷1丁目11番30号 大阪環状線 桃谷駅から徒歩で1分 大阪環状線 鶴橋駅から徒歩で13分 近鉄大阪線 鶴橋駅から徒歩で13分 |
【品川区二葉】研修充実・キャリアアップのチャンスあり♪仕事と家庭の両立可能◎登録販売者の資格をいかし、全国転勤ありのナショナル社員として活躍しませんか？
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。 |
| 住所 |
東京都品川区二葉4丁目9番10号 かしわビル1階 JR横須賀線 西大井駅から徒歩で7分 JR湘南新宿ライン 西大井駅から徒歩で7分 都営浅草線 中延駅から徒歩で8分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
東京都品川区二葉4丁目9番10号 かしわビル1階 JR横須賀線 西大井駅から徒歩で7分 JR湘南新宿ライン 西大井駅から徒歩で7分 都営浅草線 中延駅から徒歩で8分 |
【豊橋市下地町操穴】研修充実・キャリアアップのチャンスあり♪仕事と家庭の両立可能◎登録販売者の資格をいかし、全国転勤ありのナショナル社員として活躍しませんか？
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。 |
| 住所 |
愛知県豊橋市下地町操穴39番地3 JR飯田線(豊橋～天竜峡) 下地駅から徒歩で24分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
愛知県豊橋市下地町操穴39番地3 JR飯田線(豊橋～天竜峡) 下地駅から徒歩で24分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
東京都中野区新井5丁目17番12号 新井薬師ビル1階 西武新宿線 新井薬師前駅から徒歩で4分 西武新宿線 沼袋駅から徒歩で11分 東京メトロ東西線 中野駅から徒歩で16分 |
【中野区新井】研修充実・キャリアアップのチャンスあり♪仕事と家庭の両立可能◎登録販売者の資格をいかし、全国転勤ありのナショナル社員として活躍しませんか？
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。 |
| 住所 |
東京都中野区新井5丁目17番12号 新井薬師ビル1階 西武新宿線 新井薬師前駅から徒歩で4分 西武新宿線 沼袋駅から徒歩で11分 東京メトロ東西線 中野駅から徒歩で16分 |
【藤沢市湘南台】研修充実・キャリアアップのチャンスあり♪仕事と家庭の両立可能◎登録販売者の資格をいかし、全国転勤ありのナショナル社員として活躍しませんか？
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。 |
| 住所 |
神奈川県藤沢市湘南台1丁目12番地2 湘南台ニューライフ１階 ブルーライン 湘南台駅から徒歩で1分 相鉄いずみ野線 湘南台駅から徒歩で1分 小田急江ノ島線 湘南台駅から徒歩で2分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
神奈川県藤沢市湘南台1丁目12番地2 湘南台ニューライフ１階 ブルーライン 湘南台駅から徒歩で1分 相鉄いずみ野線 湘南台駅から徒歩で1分 小田急江ノ島線 湘南台駅から徒歩で2分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
神奈川県相模原市南区相模大野3丁目10番1号 小田急線 相模大野駅から徒歩で2分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で2分 JR横浜線 町田駅から徒歩で20分 |
【港区虎ノ門】研修充実・キャリアアップのチャンスあり♪仕事と家庭の両立可能◎登録販売者の資格をいかし、全国転勤ありのナショナル社員として活躍しませんか？
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。 |
| 住所 |
東京都港区虎ノ門1丁目21番17号 虎ノ門ＮＮビル1階 東京メトロ銀座線 虎ノ門駅から徒歩で4分 東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩で9分 都営三田線 内幸町駅から徒歩で12分 |
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ☆リージョナル社員は、勤務エリアを一定地域内とする働き方です（例:関西をご希望の場合は関西圏の範囲で引っ越しを伴う通勤・異動・応援が発生します）転居時には社宅制度が適用されます ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能 |
| 住所 |
東京都港区虎ノ門1丁目21番17号 虎ノ門ＮＮビル1階 東京メトロ銀座線 虎ノ門駅から徒歩で4分 東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩で9分 都営三田線 内幸町駅から徒歩で12分 |
【相模原市南区相模大野】研修充実・キャリアアップのチャンスあり♪仕事と家庭の両立可能◎登録販売者の資格をいかし、全国転勤ありのナショナル社員として活躍しませんか？
| 給与 |
正職員 月給 208,000円 〜 378,571円 |
|---|---|
| 給与備考 |
※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給 ※固定残業代・試用期間なし 【年収例】 年収480万円（店長・29歳） 年収530万円（スーパーバイザー・29歳） 賃金改定年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 業績賞与年1回（業績連動型） 交通費規定額支給（上限5万円/月） 時間外勤務手当（100%支給） 子ども手当 資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる |
| 仕事内容 |
■主な業務内容 薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務 ・スタッフの育成、シフト管理 ・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。 |
| 住所 |
神奈川県相模原市南区相模大野3丁目10番1号 小田急線 相模大野駅から徒歩で2分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で2分 JR横浜線 町田駅から徒歩で20分 |
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