
高知県の保健師求人・転職・就職・アルバイト情報
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高知県の保健師求人は8件が募集中。高知県では高知市、南国市、宿毛市あたりの求人が人気です。 最近、保健師の方の仕事選びの傾向としては、資格取得支援あり、年間休日の多さ、残業時間の少なさを重視される方が多いです。 給料や年収、勤務条件など豊富な情報の中からあなたにピッタリの正社員、契約社員、パート・アルバイト、業務委託のお仕事を探せます。
求人の一覧
公益財団法人高知県総合保健協会の保健師求人
情報元:高知公共職業安定所
人間ドック及び事業所、地域住民等の健康診断業務にかかる、以下の業務に従事していただきます ・健康診断後の保健指導、特定保健指導業務 ・健康診断の結果通知書作成に関わる処理 ・健康相談業務 変更範囲:協会の規定する業務の範囲内で変更の可能性あり
- 給与
- 契約職員 月給 277,150円 〜 281,520円
- 住所
- 高知県高知市桟橋通6丁目7番43号
桟橋線 桟橋通五丁目駅から徒歩で7分
桟橋線 桟橋車庫前駅から徒歩で5分
桟橋線 桟橋通四丁目駅から徒歩で11分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
(社福)南国市社会福祉協議会の保健師求人
情報元:高知公共職業安定所
南国市社会福祉協議会において地域包括支援センターの運営、高齢者の介護予防や健康相談、相談支援を行います。 ※社用車を使用します ※雇用開始は令和8年4月1日からです 変更範囲:変更なし
- 給与
- 正職員 月給 237,600円
- 住所
- 高知県南国市日吉町2丁目3番28号
ごめん線 後免西町駅から徒歩で2分
- 特徴
- ハローワーク求人
高知市役所母子保健課の保健師求人
情報元:高知公共職業安定所
・子どもの発達に関する相談業務及び、子ども発達支援センターの事業等に従事 ※外勤時は公用車 等(車、原付バイク、自転車)使用 ※雇用開始は令和8年5月22日以降随時 変更範囲:変更なし
- 給与
- 契約職員 月給 225,600円
- 住所
- 高知県高知市本町5丁目1番45号
伊野線 県庁前駅から徒歩で2分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
高知市役所母子保健課の保健師求人
情報元:高知公共職業安定所
・妊産婦、乳幼児に関する相談支援業務(電話・来所・訪問)・幼児健診の問診、データ入力作業・その他、母子保健業務の補助※外勤時は公用車 等(車、原付バイク、自転車)使用※雇用開始は令和8年4月1日以降随時変更範囲:変更なし
- 給与
- 契約職員 月給 225,600円
- 住所
- 高知県高知市本町5丁目1番45号高知市役所 本庁3階
伊野線 県庁前駅から徒歩で2分
伊野線 グランド通駅から徒歩で4分
伊野線 高知城前駅から徒歩で4分
- 特徴
- ハローワーク求人
- 給与
- 契約職員 月給 206,700円 〜 232,000円
- 住所
- 高知県宿毛市希望ヶ丘1
宿毛線 宿毛駅から徒歩で23分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
高知市役所母子保健課の保健師求人
情報元:高知公共職業安定所
・妊産婦、乳幼児に関する相談支援業務(電話・来所・訪問) ・幼児健診の問診、データ入力作業 ・その他、母子保健業務の補助 ※外勤時は公用車 等(車、原付バイク、自転車)使用 ※雇用開始は令和8年3月1日以降随時 変更範囲:変更なし
- 給与
- パート・バイト 時給 1,441円
- 住所
- 高知県高知市本町5丁目1番45号
伊野線 県庁前駅から徒歩で2分
- 特徴
- ハローワーク求人
高知市役所母子保健課の保健師求人
情報元:高知公共職業安定所
*母子保健コーディネーター業務 ・母子健康手帳交付時の面接 (必要な情報提供、助言、保健指導 等) ・妊娠、出産、子育てに関する相談支援業務 (電話、来所、訪問) ・定型フォームへの入力業務あり ※訪問は公用車 等(車、原付バイク、自転車)使用 ※雇用開始は令和8年4月1日以降随時 変更範囲:変更なし
- 給与
- パート・バイト 時給 1,377円
- 住所
- 高知県高知市本町5丁目1番45号
伊野線 県庁前駅から徒歩で2分
- 特徴
- ハローワーク求人
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保健師について
保健師は、地域の人々の病気を予防したり、健康促進のために活動をおこなったりする保健指導の専門家です。活躍の場として、市役所や保健所といった公的機関、健診センターなどの民間の企業、学校の保健室などがあります。このほか、地域の高齢者や子どもたちの虐待防止や自殺予防などに関わることもあります。 高知県で就業中の保健師は、2014年末時点で508名で、2年前から比べて25名増加しています。過半数以上の64%の方は保健所、または市区町村に勤務していますが、その他にも病院や学校、民間企業に勤めている方もいます。 就業後2年未満で退職してしまう保健師は、2014年末時点で全体の18%と、看護師の25%、助産師の24%と比べて、低い傾向にあります。これは、公務員として安定した待遇を受けている保健師が多いことが要因として考えられます。しかし、保健師の採用状況は決して良くはありません。なぜならば、離職者が少ない分、求人数自体が少ないからです。また、複数名で働くことが基本の看護師と違い、保健師は職場に一人だけという状況も少なくありません。ジョブメドレーでは、多数の条件から求人を絞り込むことができます。出産・育児などで一度現場を離れてしまった方でも希望に合う求人が見つかります。
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