看護師/准看護師の検索結果(訪問看護管理者 / 新規オープン)
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きらめき訪問看護リハビリステーション 三軒茶屋【2026年04月オープン予定】の正看護師【管理者】求人
地方から都心へ♪収入UPで生活安心◎引っ越し代金補助あり!年間休日数124日♪

- 給与
- 正職員 月給 453,333円 〜 501,786円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにて、 管理業務を中心とした運営全般をお任せします。 配属先は、2026年4月開設予定の事業所です。 他事業所での研修が可能なため即入社もきます◎ <主な仕事内容> ✅管理業務 ・スケジュール管理 ・ケアマネージャーとの情報交換 ・新規依頼の調整 ・ご家族の対応 ・看護スタッフへの指導 ・その他、事業所の運営関連業務など ※各事業所に事務専門員が在籍していますので 難しい事務業務はありません。 ✅訪問看護業務 ・褥瘡などの医療処置 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・ターミナルケア ・認知症ケア ・記録アプリへの入力 など スタッフ管理の関連業務が中心となるため、 一定の業務管理経験がある方でしたら スムーズに慣れていただくことが可能です! 特に、病棟で退院調整や 退院時カンファレンスなどを経験してきた方、 主任などの管理業務を経験してきた方には 親和性の高いお仕事です。 業務に慣れないうちは、他事業所での研修など ご経験に合わせたOJTをご用意しています。 業務マニュアルや基本の対応手順などが 用意されておりますので 訪問看護ステーションでの管理者業務が 初めての方でも安心して入職いただけます。 また、書類業務の煩雑さや 日々のスケジュール調整を容易にするため、 自社開発のアプリをに導入しています。 パソコンの操作が苦手な方でも 貸与しているスマホ1台で業務を遂行でき、 とても働きやすいと評判です! ――――――――――――――――――― ■訪問手段と範囲について ・電動自転車 ・事業所より3km程度 <土地勘がなくても安心!> 「初めての経路に不安がある」 「訪問経験が少ない」そんな方も安心です。 きらめき訪問看護では、 安全で効率的な訪問ルートを作成しています。 また、OJT形式で同行訪問で 先輩職員と一緒にルートを確認します。 ①訪問エリアごとにルートを分割設計 → 長距離移動を防ぎ、1日の訪問件数と業務効率を最大化 ②移動時間は15分以内を目安に最適化 → 移動ストレスや疲労を軽減し、安心して次の訪問へ ③専用のルート最適化アプリを導入 → 自動で最適ルートを提示。初めての土地でも迷いません。 ■オンコール体制について 訪問業務に慣れてきてからお任せいたします。 オンコール手当で収入アップが可能です! 管理者がスケジュール調整をしているため、 担当回数をご都合に合わせやすいです⭕️ ※私たちは「鳴らないオンコール」を目指し、 日々工夫や調整を重ねています。 そのため実際に出動することは少ないです。 \祝日勤務でも収入アップ可❗/ 希望する場合は祝日に勤務することも可能です。 手当があるため、祝日勤務を活用して 効率よく収入をアップしている職員もいます⭕️ (1訪問当たり3500円)
- 応募要件
- 正看護師(必須) 病棟経験5年以上 62歳以下(定年年齢を上限) 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区三軒茶屋 東急田園都市線 / 三軒茶屋駅 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーションココエル 足立入谷【2025年12月01日オープン】の訪問看護師(管理者兼看護師)求人
【東京都足立区】\2025年12月オープン予定!/訪問看護ステーションの管理者募集!!あなたの訪問看護師の経験を活かして、マネージメントをお願いします!★各種手当あり◎経験者歓迎します!!

- 給与
- 正職員 月給 388,970円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションの管理業務全般 ・シフト作成 ・職員のマネジメント ・併設しているサ高住のご利用者への訪問看護 ・在宅への訪問看護 ・メンタルヘルスケア ☆オンコール有り --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 正看護師 自動車運転免許(AT限定可) 訪問看護 若しくは 精神科訪問看護の実務経験 マネージメント経験
- 住所
- 東京都足立区入谷9丁目14-8 日暮里・舎人ライナー 舎人駅から徒歩で20分 日暮里・舎人ライナー 見沼代親水公園駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
訪問看護ステーションココエル 足立入谷【2025年12月01日オープン】の訪問看護師(管理者兼看護師)求人
【東京都足立区】\2025年12月オープン予定!/訪問看護ステーションの管理者募集!!あなたの訪問看護師の経験を活かして、マネージメントをお願いします!☆各種手当あり◎経験者歓迎します!!

- 給与
- 契約職員 月給 388,970円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションの管理業務全般 ・シフト作成 ・職のマネジメント ・併設しているサ高住のご利用者への訪問看護 ・在宅への訪問看護 ・メンタルヘルスケア ☆オンコール有り --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 ・雇用期間:6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する (労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 更新上限:なし
- 応募要件
- 正看護師 自動車運転免許(AT限定可) 訪問看護 若しくは 精神科訪問看護の実務経験 マネージメント経験
- 住所
- 東京都足立区入谷9丁目14-8 日暮里・舎人ライナー 舎人駅から徒歩で20分 日暮里・舎人ライナー 見沼代親水公園駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン野田【2025年12月オープン予定】の看護管理者求人
【野田市中里字東耕地】上場企業と同水準の福利厚生・研修あり◎\就職支援金10万円支給/看護管理者として私たちと一緒に笑顔あふれる施設を作り上げていきましょう!\新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ!/

- 給与
- 正職員 月給 432,500円 〜 447,500円
- 仕事内容
- ■管理者 ソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での看護管理者業務 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 ■共通 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
- 応募要件
- ■管理者 看護師をお持ちの方 訪問看護の実務経験が1年以上ある方 高卒以上 ※ブランクや転職回数などは問いません
- 住所
- 千葉県野田市中里字東耕地554-1 東武野田線 川間駅から車で10分
- 特徴
- 新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
いちから訪問看護ステーション 千歳烏山サテライト【2026年08月01日オープン予定】の管理職候補求人
【⭐千歳烏山⭐】2026年8月オープン予定✨管理者候補✨

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務
- 応募要件
- 正看護師のみ ※未経験・ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山 京王線 千歳烏山駅 周辺
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
24QQ訪問看護ステーション武蔵関事務所【2025年夏オープン】の管理者看護師求人
【年収585万円~/残業ほぼなし/フレックス制/直行直帰OK/年間休日120日】 仕事もプライベートも充実させましょう!新規オープンの訪問看護ステーションで管理者看護師さんを募集!

- 給与
- 正職員 月給 450,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションの管理業務および訪問看護業務となります。 〈管理業務〉 ・スタッフマネジメント(スケジュール管理、シフト管理、教育・フォローなど) ・欠員時等の緊急対応(オンコール、緊急訪問など) ・地域連携業務 〈訪問看護業務〉 ご利用者様のご自宅を訪問し、 ・体調チェックや医療処置 ・バイタルサインの測定 ・必要な医療処置 ・訪問リハビリテーション業務 ・介護支援や地域クリニックとの連携など ※1日60分×5件の訪問看護を想定しています。 ■訪問について 訪問エリア:武蔵野市、三鷹市、小金井市全域 訪問件数:5件/日 訪問手段:電動自転車 使用ツール:カイポケ、chatwork、lineworks ■オンコールについて※現時点ではなし オンコール対応回数:5回程度/月 ■未経験の方へ 訪看総合研究所では未経験の方でも安心して挑戦していただけるよう、教育・フォロー体制を整えております。訪問看護未経験で入社された方も、今では地域医療を支える立派な訪問看護師として働いております。 スキルアップを目指せる環境を整えておりますので、在宅に興味のある方はぜひご応募をお待ちしております。 ■勤務地について 勤務開始後は、武蔵野市にある本事業所での業務からスタートしていただきます。 新規事業所の立ち上げにも関わるやりがいのある環境で、地域に密着したサービスを提供しながらキャリアを築ける職場です!
- 応募要件
- 正看護師資格をお持ちの方 経験5年以上
- 住所
- 東京都練馬区関町南4-19-6 西武新宿線 / 武蔵関駅 徒歩18分 JR中央線 / 吉祥寺駅 バス21分 北裏下車 徒歩4分 三鷹駅バス10分
- 特徴
- 1日の流れ採用担当メッセージ新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
しりうす訪問看護ステーション大宮【2026年04月01日オープン予定】の店舗管理者候補求人
!店舗管理者候補募集中!年収最大720万円可!週休2日のシフト制!店舗マネジメント、管理業務全般をお任せします!

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ・店舗全体のマネジメント、管理業務 ・在籍看護師のマネジメントや育成 ・訪問看護業務における看護師業務(オンコール対応月10回) 新規立ち上げ店舗になるため、最初の方はオンコールの受持ち回数が多いですが、利用者様が増え次第、メンバーの募集を行い、回数の軽減を図ります。 ※オンコールに関して ・オンコール対応は社用バイク、自動車に乗って帰って頂き、原則自宅待機となります。対応エリアは大宮区、北区、桜区、中央区などの予定です。 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験7年以上必須(訪問看護未経験可) ・オンコール対応できる方(月10回) ・経営理念に沿った行動ができる方
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区大成町 大宮駅より徒歩15分圏内。
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
つばさナーシングケア銀座【2025年春オープン】の正看護師(管理者/副管理者)求人
2025年秋~に新設の訪問看護ステーションで管理者/副管理者を募集!正看護師としてゼロから組織を創るチャンス

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 新設の訪問看護ステーションにて、管理者又は副管理者として以下の業務を担当していただきます。 ■ 訪問看護ステーションの運営管理全般 ※副管理者は管理業務の補佐 ・ 看護スタッフの採用、教育、マネジメント ・ 利用者の受け入れ、各種法令書類の作成、サービス提供の管理 ・ 医療機関や他の介護サービス事業所への利用者獲得の宣伝活動 ・ 法令遵守、書類管理、請求業務等の事務作業 ■訪問看護業務 ※副管理者はこちらが主 利用者宅での訪問看護業務 ※ご自宅近くの利用者がいる場合、自転車での移動も可能 ※訪問先で勤務開始・終了する場合、直行直帰も可 また、当社では、主に富裕層の方向けに自費でのテーラーメイドの介護・看護サービスの提供を強化に取り組みます。 自費サービスの提供に関しても管理いただきます。
- 応募要件
- 看護師免許 ※副管理者のポジションは、管理者になることを前提に採用します。 【副管理者】 新設ステーションで組織づくりに挑戦したい方 管理者候補として向上心を持ってステップアップを目指せる方 チームワークを大切にし、スタッフや利用者と信頼関係を築ける方
- 住所
- 東京都中央区築地4−4−15 東銀座ロイヤルハイツ 都営浅草線 / 東銀座駅 徒歩3分 東京メトロ日比谷線 / 築地駅 徒歩6分
- 特徴
- スピード返信限定求人新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
つばさナーシングケア川崎【2025年夏オープン】の正看護師(管理者/副管理者)求人
【川崎】2025年夏に訪問看護ステーションで管理者/副管理者を募集!正看護師としてゼロから組織を創るチャンス

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 新設の訪問看護ステーションにて、管理者又は副管理者として以下の業務を担当していただきます。 ■ 訪問看護ステーションの運営管理全般(副管理者は管理業務の補佐) ・ 看護スタッフの採用、教育、マネジメント ・ 利用者の受け入れ、各種法令書類の作成、サービス提供の管理 ・ 医療機関や他の介護サービス事業所への利用者獲得の宣伝活動 ・ 法令遵守、書類管理、請求業務等の事務作業 ■訪問看護業務(副管理者はこちらが主) 利用者宅での訪問看護業務 ※ご自宅近くの利用者がいる場合、自転車での移動も可能 ※訪問先で勤務開始・終了する場合、直行直帰も可 また、当社では、主に富裕層の方向けに自費でのテーラーメイドの介護・看護サービスの提供を強化に取り組みます。 自費サービスの提供に関しても管理いただきます。
- 応募要件
- <共通> 看護師免許 ※副管理者のポジションは、管理者になることを前提に採用します。 【副管理者】 ・新設ステーションで組織づくりに挑戦したい方 ・管理者候補として向上心を持ってステップアップを目指せる方 ・チームワークを大切にし、スタッフや利用者と信頼関係を築ける方
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区小川町11−10 第10平沼ビル6F JR東海道本線(東京~熱海) 川崎駅から徒歩で10分 JR南武線 川崎駅から徒歩で10分 JR京浜東北線 川崎駅から徒歩で10分
- 特徴
- 限定求人新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
つばさナーシングケア仙台【2025年秋オープン】の正看護師(管理者/副管理者)求人
【仙台市若林区南小泉】新設の訪問看護ステーションで管理者/副管理者を募集!正看護師としてゼロから組織を創るチャンス

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- 新設の訪問看護ステーションにて、管理者又は副管理者として以下の業務を担当していただきます。 ■ 訪問看護ステーションの運営管理全般 ※副管理者は管理業務の補佐 ・ 看護スタッフの採用、教育、マネジメント ・ 利用者の受け入れ、各種法令書類の作成、サービス提供の管理 ・ 医療機関や他の介護サービス事業所への利用者獲得の宣伝活動 ・ 法令遵守、書類管理、請求業務等の事務作業 ■訪問看護業務 ※副管理者はこちらが主 利用者宅での訪問看護業務 ※ご自宅近くの利用者がいる場合、自転車での移動も可能 ※訪問先で勤務開始・終了する場合、直行直帰も可 また、当社では、主に富裕層の方向けに自費でのテーラーメイドの介護・看護サービスの提供を強化に取り組みます。 自費サービスの提供に関しても管理いただきます。
- 応募要件
- 看護師免許 ※副管理者のポジションは、管理者になることを前提に採用します。 【副管理者】 新設ステーションで組織づくりに挑戦したい方 管理者候補として向上心を持ってステップアップを目指せる方 チームワークを大切にし、スタッフや利用者と信頼関係を築ける方
- 住所
- 宮城県仙台市若林区南小泉2丁目3-17 つばさ南小泉内 南小泉二丁目(バス)徒歩約2 分
- 特徴
- スピード返信限定求人新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
つばさナーシングケア札幌【2025年01月01日オープン】の正看護師(管理者/副管理者)求人
【札幌市中央区】既設訪問看護ステーションで管理者を募集!正看護師として組織をさらに成長させるチャンス

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 【管理者】 新設の訪問看護ステーションにて、管理者としての業務を担当していただきます 【副管理者】 主に訪問看護業務に携わりながら、管理者の補佐として管理業務に従事いただきます。管理者候補になりますので、管理者への昇格の際には管理者になっていただくことになります。 <共通> 新設の訪問看護ステーションにて、管理者又は副管理者(管理者の補佐)として以下の業務を担当していただきます。 ※独自で行うのではなく、東京支社の管理部と緊密に連携して行っていきます。 ・ 訪問看護ステーションの運営管理全般 ・ 看護スタッフの採用、教育、マネジメント ・ 利用者の受け入れ、各種法令書類の作成、サービス提供の管理 ・ 医療機関や他の介護サービス事業所への利用者獲得の宣伝活動 ・ 法令遵守、書類管理、請求業務等の事務作業 ・ 訪問看護業務 ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:なし
- 応募要件
- <共通> 看護師免許 ※副管理者のポジションは、管理者になることを前提に採用します。 【管理者】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【副管理者】 ・新設ステーションで組織づくりに挑戦したい方 ・管理者候補として向上心を持ってステップアップを目指せる方 ・チームワークを大切にし、スタッフや利用者と信頼関係を築ける方
- 住所
- 北海道札幌市中央区南十一条西13丁目2-27 西線11条駅から徒歩3分
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
つばさナーシングケア石狩【2025年夏オープン】の正看護師(管理者/副管理者)求人
【石狩市】訪問看護ステーションで管理者/副管理者を募集!正看護師として組織をさらに成長させるチャンス

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 【管理者】 新設の訪問看護ステーションにて、管理者としての業務を担当していただきます 【副管理者】 主に訪問看護業務に携わりながら、管理者の補佐として管理業務に従事いただきます。管理者候補になりますので、管理者への昇格の際には管理者になっていただくことになります。 <仕事内容※共通> ■訪問看護業務 ■以下の管理業務の補佐 ・訪問看護ステーションの運営管理全般 ・看護スタッフの採用、教育、マネジメント ・利用者の受け入れ、各種法令書類の作成、サービス提供の管理 ・医療機関や他の介護サービス事業所への利用者獲得の宣伝活動 ・法令遵守、書類管理、請求業務等の事務作業 ※管理業務は独自で行うのではなく、東京支社の管理部と緊密に連携して行っていきます。 ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:なし
- 応募要件
- <共通> 看護師免許 ※副管理者のポジションは、管理者になることを前提に採用します 【管理者】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【副管理者】 ◎こんな方を求めています ・新設ステーションで組織づくりに挑戦したい方 ・管理者候補として向上心を持ってステップアップを目指せる方 ・チームワークを大切にし、スタッフや利用者と信頼関係を築ける方
- 住所
- 北海道石狩市花川南一条1丁目5 JR札沼線 太平駅から車で17分
- 特徴
- 新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
サステナース訪問看護リハビリステーション 城東支店【2025年02月01日オープン】の管理者(正看護師/訪問看護師)求人
★墨田区の訪問看護ステーション★訪問看護師管理者候補★年間休日120日以上★残業なし!ボーナス支給有!学歴・年齢不問♪完全週休2日制★自宅からの直行直帰も可能です★柔軟な働き方を推進しています。

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 431,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションの訪問看護師 ・ 訪問看護ステーションの運営管理全般 ・ 看護スタッフの採用、教育、マネジメント ・ 利用者の受け入れ、各種法令書類の作成、サービス提供の管理 ・ 医療機関や他の介護サービス事業所への利用者獲得の宣伝活動 ・ 法令遵守、書類管理、請求業務等の事務作業 ・ 訪問看護業務 ※在宅で療養されている、医療処置や看護介護が必要な利用者さまのご自宅を訪問し、医師の指示書に基づいて各種看護処置 ※訪問地域は豊島区・板橋区・新宿区・中野区・練馬区が中心(事業所から半径3km程度)
- 応募要件
- 正看護師 簡単なタブレット操作ができる方 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都墨田区菊川1-17-17 新菊川ビル104 都営大江戸線 森下駅から徒歩で8分 都営新宿線 森下駅から徒歩で8分 都営新宿線 菊川駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ひと花 とつか 訪問看護(仮称)【2026年夏オープン予定】の訪問看護師求人
訪問看護 管理者・管理者候補(正社員)募集★管理者未経験◎昇給/手当充実/土・日・祝日休み/年間休日126日/一緒に事業所を作りませんか

- 給与
- 正職員 月給 460,000円 〜 750,000円
- 仕事内容
- |訪問看護の管理業務 |訪問看護業務 等 ※未経験者大歓迎♬ ※一緒に新規事業所を作りませんか?
- 応募要件
- 下記全て必須 ・普通自動車免許(AT可) ・正看護師 ・訪問看護で3年以上の実務経験者 及び「スタッフを大切にできる方」 ※管理者経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区未定 戸塚区内開設予定 【開設予定時期について】 ◎開設時期は2026年夏以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
ひと花 みなみ 訪問看護(仮称)【2026年夏オープン予定】の訪問看護師求人
訪問看護 管理者・管理者候補(正社員)募集★管理者未経験◎昇給/手当充実/土・日・祝日休み/年間休日126日/一緒に事業所を作りませんか

- 給与
- 正職員 月給 460,000円 〜 750,000円
- 仕事内容
- |訪問看護の管理業務 |訪問看護業務 等 ※未経験者大歓迎♬ ※一緒に新規事業所を作りませんか?
- 応募要件
- 下記全て必須 ・普通自動車免許(AT可) ・正看護師 ・訪問看護で3年以上の実務経験者 及び「スタッフを大切にできる方」 ※管理者経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市南区未定 南区内開設予定 【開設予定時期について】 ◎開設時期は2026年夏以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- 新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
ひと花 みどり 訪問看護(仮称)【2026年秋オープン予定】の訪問看護師求人
訪問看護 管理者・管理者候補(正社員)募集★管理者未経験◎昇給/手当充実/土・日・祝日休み/年間休日126日/一緒に事業所を作りませんか

- 給与
- 正職員 月給 460,000円 〜 750,000円
- 仕事内容
- |訪問看護の管理業務 |訪問看護業務 等 ※未経験者大歓迎♬ ※一緒に新規事業所を作りませんか?
- 応募要件
- 下記全て必須 ・普通自動車免許(AT可) ・正看護師 ・訪問看護で3年以上の実務経験者 及び「スタッフを大切にできる方」 ※管理者経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区未定 緑区内開設予定 【開設予定時期について】 ◎開設時期は2026年夏以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- 新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
ひと花 ほどがや 訪問看護(仮称)【2026年夏オープン予定】の訪問看護師求人
【保土ケ谷区】【戸塚区】【緑区】【南区】【磯子区】で開設‼訪問看護 管理者・管理者候補(正社員)募集★管理者未経験◎昇給/手当充実/土・日・祝日休み/年間休日126日/一緒に事業所を作りませんか

- 給与
- 正職員 月給 460,000円 〜 750,000円
- 仕事内容
- |訪問看護の管理業務 |訪問看護業務 等 ※未経験者大歓迎♬ ※一緒に新規事業所を作りませんか?
- 応募要件
- 下記全て必須 ・普通自動車免許(AT可) ・正看護師 ・訪問看護で3年以上の実務経験者 及び「スタッフを大切にできる方」 ※管理者経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区未定 保土ケ谷区内開設予定 【開設予定時期について】 ◎開設時期は2026年夏以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
ひと花 いそご 訪問看護(仮称)【2026年秋オープン予定】の訪問看護師求人
訪問看護 管理者・管理者候補(正社員)募集★管理者未経験◎昇給/手当充実/土・日・祝日休み/年間休日126日/一緒に事業所を作りませんか

- 給与
- 正職員 月給 460,000円 〜 750,000円
- 仕事内容
- |訪問看護の管理業務 |訪問看護業務 等 ※未経験者大歓迎♬ ※一緒に新規事業所を作りませんか?
- 応募要件
- 下記全て必須 ・普通自動車免許(AT可) ・正看護師 ・訪問看護で3年以上の実務経験者 及び「スタッフを大切にできる方」 ※管理者経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市磯子区未定 磯子区内開設予定 【開設予定時期について】 ◎開設時期は2026年秋以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
ホワイトケアスマイル訪問看護ステーション 【2026年01月01日オープン予定】の訪問看護管理者求人
【管理者募集】年間休日128日!2026年1月開設の新事業所

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 訪問看護管理業務 新規開設する訪問看護ステーションにおいて、管理者として運営全般をお任せします。 異業種での豊富な実績を持つ安定した法人が母体ですので、制度や経営基盤の安心感がある中で、あなたの経験とアイデアを存分に発揮していただけます。 ・訪問看護ステーションの運営・管理全般 スタッフの採用、育成、勤怠管理 シフトの作成・業務調整 本社との連携・報告業務 ・医師、ケアマネージャー、他事業所との連携・調整業務 ・利用者様・語家族への対応 ・訪問看護業務 ・請求業務 ・ステーションの仕組み作りや働きやすい環境整備 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:将来的に名古屋市全区に出店予定なのでお住いの地域に合わせて転勤の可能性あり(本人の希望を最優先)
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・正看護師資格
- 住所
- 愛知県名古屋市港区秋葉二丁目115番地 近鉄名古屋線 戸田駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
ナーシングホーム悠ライフ前橋【2026年11月01日オープン予定】の看護管理者求人
【悠ライフ前橋】オープニングスタッフ大募集!住宅型有料老人ホームの看護管理者を募集!

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 458,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ前橋」の看護管理者として、主に管理業務・スタッフの育成・利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 【入職時期】 ・2026年10月中旬 【主な業務内容】 ・労務管理 ・請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応(「申請」関連、「運営指導」対応など) ・その他看護業務全般 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 ・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 【夜勤体制について】 ・夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。 【就業範囲について】 ・訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。(その際は、事前にご相談のうえ調整いたします)
- 応募要件
- 【必須資格】 ・正看護師 【必須経験】※以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・病院での実務経験5年以上 ・訪問看護の経験1年以上 【以下の経験者の方は優遇致します】 ・看護師長経験者
- 住所
- 群馬県前橋市天川原町一丁目6番5 ●最寄り駅:JR前橋駅(約1.0km圏)/上毛電鉄中央前橋駅(約1.8km圏) ①バス停:【けやきウォーク南】(約153m/徒歩約2分) ②バス停:【けやきウォーク前橋前】(約247m/徒歩約4分) ③バス停:【聾学校入口(群馬県)】(約290m/徒歩約4分) ●電車・バス(所要時間入り): (例1)JR前橋駅「南口」→バスで「けやきウォーク南」:所要 約7分(直通・乗換なし)+下車後 徒歩 約2分(合計目安約9分) (例2)JR前橋駅「南口」→バスで「けやきウォーク前橋前」:所要約11分(直通・乗換なし)+下車後 徒歩 約4分(合計目安約15分) (例3)JR前橋駅→ バスで「聾学校入口(群馬県)」:所要約9分(直通・乗換なし)+下車後 徒歩 約4分(合計目安約13分) ※所要時間は代表例の目安です(待ち時間、混雑、信号、時間帯により前後します) ●車・タクシー:JR前橋駅周辺から:目安約5〜10分(交通状況により変動) ※所要時間は目安です。混雑・信号・時間帯により前後します。
- 特徴
- 新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
リストア訪問看護ステーション【2025年08月01日オープン】の訪問看護師求人
みなし残業なし!業務が終われば定時前帰宅可能✨若手看護師が活躍する訪問看護ステーションで一緒に働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務 ※桜井市のほかに、橿原市、田原本町、天理、明日香村、宇陀市にも訪問します (利用者様の状況によっては、上記エリア以外に訪問することもあります。) ※訪問移動手段は、自動車・バイクを使用 ※勤務時間に合わせて訪問できるように調整!提示前退社や自宅での記録も可能!! お迎え早く行かないといけない方働きやすいシステムにしています。 ※電子カルテを導入し、iPadを貸与。情報通信技術をうまく活用し看護に時間を使います 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし
- 応募要件
- 正看護師 普通運転免許(AT限定可) 未経験可
- 住所
- 奈良県桜井市大字桜井521−6 近鉄桜井駅から徒歩15分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
訪問看護リハビリステーションみかん【2025年冬オープン予定】の正看護師/管理者候補求人
《福岡市城南区》【日勤のみ(夜勤なし)&年間休日110日以上】プライベートも大切にできる訪問看護師|オンコール出動・残業ほぼ無し

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 患者様のご自宅に伺い、看護業務を実施します。 【正看護師】 ・バイタルチェック、服薬管理などの一般看護 ・お看取りのお手伝い、排便コントロール、生活のお手伝い ・簡単なリハビリの実施 など ・訪問先:城南区、中央区、西区、早良区、南区 ・1日の件数:4~5件ほど ・カルテ:簡単な操作で入力できる電子カルテを導入済み。PCが苦手な方もすぐに慣れています。 ・移動:自家用車使用時は、直行直帰が可能です。 【管理者候補】 ・利用者様の管理、看護業務全体の管理 ・スタッフの育成・マネジメント ・他事業所との連携、緊急時の対応や助言 など 就業場所の変更:なし 従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- 訪問看護の経験は不問です! 普通自動車運転免許(AT限定可) 【正看護師】 ・看護師資格 ・看護師としての臨床経験3年以上 【管理者候補】 ・看護師資格 ・看護師としての臨床経験5年以上 (共通:59歳以下 ※定年を上限とするため)
- 住所
- 福岡県福岡市城南区鳥飼5丁目13-45 2F 福岡市営地下鉄七隈線 六本松駅から徒歩で5分 福岡市営地下鉄七隈線 別府駅から徒歩で7分 福岡市営地下鉄七隈線 桜坂駅から徒歩で16分
- 特徴
- 1日の流れ新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可交通費支給
ゆとり庵下荻野 看護小規模多機能型居宅介護【2026年04月01日オープン予定】の管理者候補求人
2026年4月オープニングスタッフ・【厚木市下荻野】年休120日・賞与、昇給あり!管理者候補の看護師募集

- 給与
- 正職員 月給 284,700円 〜 366,000円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護事業所の管理者候補です 事業所運営に関わる全般業務を担っていただきます ・お客様獲得のための広報 ・営業活動や地域交流への参加 ・収益管理など 業務範囲の変更あり:職種変更の可能性あり(業務の系統と同一の範囲) 転勤の可能性あり:就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- ・正看護師/介護福祉士 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・介護施設や病院などでの管理職経験 管理者としてキャリアスタートしたい方もご応募いただけます! 詳細についてはお問い合わせくださいませ!
- 住所
- 神奈川県厚木市下荻野476‐1 JR相模線 相武台下駅から車で14分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
えん訪問看護ステーション鹿児島【2025年04月01日オープン】の管理者、看護スタッフ求人
【⭐2025年4月オープン⭐】年間休日120日⭕️状況に応じて直行直帰OK!研修制度あり✅訪問手段は自転車🚲慣れるまでは手厚くサポートします♪管理者、看護スタッフを募集中✨

- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜
- 仕事内容
- 【看護スタッフ】 バイタルチェック 服薬管理 受診時の付き添い 看護記録の作成 簡単な処置 緊急対応 看護師以外の職員に対する指導、助言 オンコール対応 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数6~7件/日(1日の訪問時間は4時間程度) ※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入(Googleチャット) <1日の流れについて> 8:30 出社、ミーティング(直行可能) 9:00 利用者さま宅へ訪問(2時間) ※移動手段は自転車 ※チーム制で担当を持っています 12:00 昼休み事業所 ※11:00~14:00の間で休憩(30分単位で取得OK) 13:00 利用者さま宅へ訪問(2時間) 16:30 訪問支援の記録、スタッフへの申し送り、カンファレンス、翌日の訪問準備 17:30 退社 【管理者】 スケジュール調整 法的書類業務 スタッフのマネジメント 苦情対応 計画書、報告書の管理 訪問看護計画書の管理 担当者会議、地域連絡会への参加 利用者さまの苦情対応 職場の衛生管理 職員のシフト調整 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※ICT導入 ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数0~3件程度/日(0~60件程度/月) ※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入(Googleチャット) <1日の流れについて> 8:30 出社、ミーティング 9:00 利用者さま宅へ訪問(午前2件) ※移動手段は自転車 ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり 12:00 昼休み 13:00 利用者さま宅へ訪問(午後1件)※移動の合間に居宅など連絡 15:30 担当者会議参加 16:30 事業所へ戻り、看護師ミーティング、書類作成・整理、シフト作成・修正など 17:30 退社
- 応募要件
- 正看護師 学歴不問 未経験OK
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市郡元3-1-22 鹿児島市電1系統 郡元南駅から徒歩で1分 鹿児島市電2系統 郡元駅から徒歩で1分 鹿児島市電1系統 郡元駅から徒歩で3分
- 特徴
- 新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
24訪問介護ステーション難波【2025年08月オープン】の訪問看護師求人
【大阪市東淀川区】正社員の募集🎶興味がある方はまずは応募ボタンを!週休3日制度導入!年間休日120以上!年収500万円以上!

- 給与
- 正職員 月給 320,750円 〜 398,750円
- 仕事内容
- 🌟看護師業務全般(施設内訪問看護) 住宅型有料老人ホームに入居されている高齢者・障がい者への訪問看護を行います。 🔹非医療行為 入浴や排泄などの身体介助、機能訓練、介護指導、多職種との連携・記録業務など 🔹医療行為 健康チェック、点滴・注射・採血・創傷処置、たん吸引、カテーテル・胃ろう管理 など ✨ポイント 管理者や本部と連携して進めるため、一人で抱え込むことはありません。病棟経験から施設やターミナルケアに関心のある方も歓迎。 ※訪問看護・施設未経験OK! 📍訪問先:ピースフリー東淀川
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師
- 住所
- 大阪府大阪市浪速区塩草2-3-1 大阪環状線 芦原橋駅から徒歩で6分 南海汐見橋線 芦原町駅から徒歩で7分 大和路線 JR難波駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
24かんご生江【2025年10月10日オープン】の訪問看護師求人
新規オープニングスタッフ募集!【2025年10月オープンのステーションです!大阪市旭区生江】正社員の募集🎶興味がある方はまずは応募ボタンを!週休3日制度導入!年間休日120以上!年収500万円以上!

- 給与
- 正職員 月給 320,750円 〜 398,750円
- 仕事内容
- 🌟看護師業務全般(施設内訪問看護) 住宅型有料老人ホームに入居されている高齢者・障がい者への訪問看護を行います。 🔹非医療行為 入浴や排泄などの身体介助、機能訓練、介護指導、多職種との連携・記録業務など 🔹医療行為 健康チェック、点滴・注射・採血・創傷処置、たん吸引、カテーテル・胃ろう管理 など ✨ポイント 管理者や本部と連携して進めるため、一人で抱え込むことはありません。病棟経験から施設やターミナルケアに関心のある方も歓迎。 ※訪問看護・施設未経験OK! 📍訪問先:24かんご生江
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師
- 住所
- 大阪府大阪市旭区生江3丁目3-15 大阪シティバス34号「生江」から徒歩4分 おおさか東線 城北公園通駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
ヨリソイハウス北津守【2025年09月オープン】の訪問看護師求人
【オープニングスタッフ募集!】2025年9月オープンのナーシングホームの施設長募集🎶車通勤OK❗年間休日120以上❗年収500万円以上❗週休3日制度導入❗

- 給与
- 正職員 月給 320,750円 〜
- 仕事内容
- 🌟看護師業務全般(施設内訪問看護) 住宅型有料老人ホームに入居されている高齢者・障がい者への訪問看護を行います。 🔹非医療行為 入浴や排泄などの身体介助、機能訓練、介護指導、多職種との連携・記録業務など 🔹医療行為 健康チェック、点滴・注射・採血・創傷処置、たん吸引、カテーテル・胃ろう管理 など ✨ポイント 管理者や本部と連携して進めるため、一人で抱え込むことはありません。病棟経験から施設やターミナルケアに関心のある方も歓迎。 ※訪問看護・施設未経験OK! まずはお気軽にご応募ください😊 📍訪問先:ヨリソイハウス北津守
- 応募要件
- ・正看護師
- 住所
- 大阪府大阪市西成区北津守4丁目14-1 南海汐見橋線 津守駅から徒歩で7分 南海汐見橋線 木津川駅から徒歩で12分 大和路線 今宮駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
コアエイド訪問看護ステーション目黒【2025年11月01日オープン】の訪問看護管理者候補求人
【目黒駅徒歩1分好立地/次店舗の訪問看護ステーション管理者候補募集】新規オープニングスタッフ★2025年11月~

- 給与
- 正職員 月給 541,667円 〜 660,000円
- 仕事内容
- 目黒駅徒歩1分に訪問看護ステーションを新規オープンいたしました。次店舗の出店に向けて管理者候補を募集いたします。まだ新規開設間もないため、あなたの理想のステーションをゼロから創り上げることができます。 訪問看護の枠を超えるキャリア! 私たちの仕事は、時に“おせっかい”と言われるほど深く、お客様の人生全体に寄り添います。 充実の待遇とサポート体制! ストックオプション制度や家賃補助、多彩な休暇制度で、安心して働き続けられる環境です。 多様な専門家との連携! 医師やケアマネジャーはもちろん、士業や不動産のプロなど、外部の専門家チームと連携し、在宅での生活を包括的に支えるスキルが身につきます。 私たちが向き合う「超高齢化社会」という大きな課題。 これは、単なる人手不足の問題ではありません。一人ひとりの人生の最終段階を、いかに豊かに、そして安心して過ごせるように支えるか、という質の課題でもあります。 私たちは、この課題を解決するために、医療・介護の専門性と、先進的なDX(デジタル・トランスフォーメーション)、そして人生に寄り添う心を融合させた、新しい訪問看護ステーションを立ち上げます。 私たちの考えるケアは、利用者様の身体を看るだけではありません。日々の訪問で築いた深い信頼関係を基盤に、医療の枠を超え、お客様の人生全体(ライフプラン、住まい、ご家族のことなど)にまで踏み込む、愛情深い“おせっかい”とも言える「ライフコンシェルジュサービス」へと繋いでいく。それが私たちの目指す新しいケアの形です。 この想いに共感し、関わる方すべてが「あなたたちがいてくれて良かった」と思えるステーションを、共に創り上げてくださる方を探しています。 訪問看護の管理者経験がある方はもちろん大歓迎です。 これまでのご経験を活かし、新しい挑戦をしたい方、ぜひ一度お話をお聞かせください。 経営や事務のサポートは本社が行いますので、あなたは利用者様とスタッフに真摯に向き合い、地域で最も信頼されるステーションづくりに集中できます。 まずはお気軽にお問い合わせ下さい!主治医の指示に基づき、ご自宅で過ごされている方へ看護ケアを提供します。その他、ケアマネジャーやリハビリ職など、多職種の専門家と連携しながら、利用者様が「自分らしく」いられるために寄り添います。 管理職として、ステーション全体のマネジメントを中心にお任せします。 【看護師業務】 バイタルチェック、服薬管理、医療処置(胃ろう、点滴、カテーテル等)、在宅療養の支援など、一般的な訪問看護業務全般 医療機器の管理(在宅酸素、人工呼吸器等) ご家族様への病状やケア方法の説明、精神的サポート グリーフケアとして看取り後もご家族に寄り添い、悲しみや喪失感に耳を傾け、心が少しでも軽くなるようなサポート 【管理職業務】 スタッフの労務管理(シフト作成、勤怠管理、休暇管理など) ステーションの売上管理、経費管理 適切な法令遵守の確認、業務マニュアルの整備 安全・品質管理、スタッフの教育・指導 【ライフコンシェルジュ連携業務】 利用者様・ご家族様との対話を通じた、医療・介護以外の生活全般に関する潜在的ニーズの把握 ACP(アドバンス・ケア・プランニング)を推進し、人生の最終段階における意思決定を支援 ライフプラン、住まい、ご家族の将来に関するお困りごとに対し、中立的な立場での初期相談と情報提供 医療職のみならず信頼できる外部の専門家チーム(弁護士、税理士、不動産専門家等)も含めた多職種連携業務 ※本社の専門スタッフが連携して対応しますのでご安心ください! 「あなたがいるから、安心して家で過ごせる」という言葉は、訪問看護の大きなやりがいです。私たちはさらにその先へ、「あなたたちがいてくれたから、家族の最期も、その後の私たちの人生も、安心できた」と言っていただけるサービスを目指します。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 【必須要件】 正看護師の免許をお持ちの方 看護師経験5年以上の方(臨床経験問わず) 大学卒業以上(専門学校除く)
- 住所
- 東京都品川区上大崎 2丁目15-19 BLOCKS MEGURO 709 JR目黒駅 徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン訪問看護ステーション年間休日120日以上年収500万円以上可能
コアエイド訪問看護ステーション目黒【2025年11月01日オープン】の訪問看護看護師求人
【目黒駅徒歩1分好立地/訪問看護ステーションの常勤看護師募集】新規オープニングスタッフ★2025年11月~

- 給与
- 正職員 月給 420,000円 〜
- 仕事内容
- ★目黒エリアに訪問看護ステーションを新規オープン予定! ★訪問看護ステーションの「立ち上げフェーズ」を経験できます。 ★ご勤務開始時期は2025年11月を想定しています。 主治医の指示に基づき、ご自宅で過ごされている方へ看護ケアを提供します。その他、ケアマネジャーやリハビリ職など、多職種の専門家と連携しながら、利用者様が「自分らしく」いられるために寄り添います。 【看護師業務】 バイタルチェック、服薬管理、医療処置(胃ろう、点滴、カテーテル等)、在宅療養の支援など、一般的な訪問看護業務全般 医療機器の管理(在宅酸素、人工呼吸器等) ご家族様への病状やケア方法の説明、精神的サポート グリーフケアとして看取り後もご家族に寄り添い、悲しみや喪失感に耳を傾け、心が少しでも軽くなるようなサポート 【ライフプランニング支援業務】 利用者様・ご家族様との対話を通じた、医療・介護以外の生活全般に関する潜在的ニーズの把握 ACP(アドバンス・ケア・プランニング)を推進し、人生の最終段階における意思決定を支援 ライフプラン、住まい、ご家族の将来に関するお困りごとに対し、管理者やチームと連携しながら、初期相談や情報提供を行います。 医療職のみならず信頼できる外部の専門家チーム(弁護士、税理士、不動産専門家等)も含めた多職種連携業務 「あなたがいるから、安心して家で過ごせる」という言葉は、訪問看護の大きなやりがいです。私たちはさらにその先へ、「あなたたちがいてくれたから、家族の最期も、その後の私たちの人生も、安心できた」と言っていただけるサービスを目指します。 ※本社の専門スタッフが連携して対応しますのでご安心ください! 「あなたがいるから、安心して家で過ごせる」という言葉は、訪問看護の大きなやりがいです。私たちはさらにその先へ、「あなたたちがいてくれたから、家族の最期も、その後の私たちの人生も、安心できた」と言っていただけるサービスを目指します。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 【必須要件】 正看護師の免許をお持ちの方 看護師経験3年以上の方(臨床経験問わず)
- 住所
- 東京都品川区上大崎 2丁目15-19 BLOCKS MEGURO 709 JR目黒駅 徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ナーシングホーム悠ライフ富山奥田【2025年04月01日オープン】の看護管理者求人
【悠ライフ富山奥田】有給消化率100%・賞与年2回!住宅型有料老人ホームの看護管理者を募集!

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 458,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山奥田」の看護管理者として、主に管理業務・スタッフの育成・利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 【主な業務内容】 ・労務管理 ・請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応(「申請」関連、「運営指導」対応など) ・その他看護業務全般 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 ・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 【夜勤体制について】 ・夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。 【就業範囲について】 ・訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。(その際は、事前にご相談のうえ調整いたします)
- 応募要件
- 【必須資格】 ・正看護師 【必須経験】※以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・病院での実務経験5年以上 ・訪問看護の経験1年以上 【以下の経験者の方は優遇致します】 ・看護師長経験者
- 住所
- 富山県富山市奥井町1番7号 最寄り:富山地鉄富山港線「奥田中学校前」(徒歩5分) 車通勤:可(無料駐車場有) アクセス(電車・バス):JR富山駅より富山地鉄富山港線(「富山駅駅」)に乗り換え「奥田中学校前」下車後、徒歩5分 アクセス(車):富山ICより国道41号線経由で約18分
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
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