【残業ほぼ無し!ケアマネージャー募集!】2025年スタートの新しい事業所!利用者増につきケアマネ1名大募集!主任ケアマネ在籍で1人で抱え込ませないサポート体制あり。
- ケアプラン『つながり』は、横浜市青葉区市ケ尾町にある居宅介護支援事業所です。株式会社RISEケアが運営しています。
- 現在、常勤のケアマネジャーとしてご活躍いただける方を募集中です。
- 土日祝のお休みに加え、年末年始もお休みです。プライベートも大切にしながら働けます。
RISEケアは医療・介護の枠を超えて地域の方々の「一生の安心」を支えていきたいと考えています。
利用者様はもちろん、そのご家族にも寄り添い、身体的にも精神的にも安心を与えられる存在になれればと思います。
そのためにはスタッフ自身もゆとりをもって働ける職場環境であることが大切です。
当事業所には、主任ケアマネージャーが在籍しているほか、訪問看護事業も併設しており、看護師や理学療法士も在籍しております。
弊社では何か問題に直面した際に、1人で悩み考えるのではなく、みんなで共有し一緒に考え解決していく事を大切にしています。
今までも、ケアマネの直面した問題に職種の垣根を越えて事業所のスタッフみんなで考えて協力し解決いてきました。
新しい事業所でのスタートは不安が多いと思いますが、業務の進め方や難しいケースの対応などみんなで寄り添うチームワーク抜群の環境です。
また、スタートして間もない事業所だからこそ、自分たちの手で創りあげる楽しさがあります。
古いルールに囚われず、「もっとこうしたら利用者様が喜ぶのでは?」「この業務はこう効率化しよう!」といったアイデアなども反映されやすい風通しの良い職場です。
不明点がある方はご応募のうえ、お気軽にご相談ください。あなたと働ける日を楽しみしております!
募集内容
募集職種
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
内訳 ・基本給 200,000円 ~(経験や実績により決定) ・資格⼿当 30,000円 ・職務⼿当 30,000円 ・みなし残業代 40,000円(18時間の時間外労働分)※超過分は追加で支給 通勤⼿当あり(上限100,000円/6ヶ⽉ごと) 社用車による通勤も可 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
想定年収
- 【ケアマネージャー/1年】
- ・入職1年目 360万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
休日
土日祝 ※利用者様のご都合で休日出勤した場合には振休あり
長期休暇・特別休暇
年末年始(12/30~1/3)
歓迎要件
・利用者様に寄り添う関り方のできる方 ・チームワークを大切にお互いを尊敬し思いやれる方 ・新しい取り組みや事業所の成長を一緒に楽しめる方 ・明るく朗らかな方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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