【厚木市恩名】看護小規模多機能 ケアマネージャー(正社員)|年間休日120日・日勤のみ☆一人ひとりに寄り添える介護☆
1.「かんたき」だからこそ実現できる、真のご利用者ファーストのケアプランニング!
「ある日は施設でお喋りを楽しみ、ある日はご自宅に伺って生活を支える」。訪問も施設も両方経験できるため、医療的ケアが必要な方の生活の全体像を深く知ることができ、ケアマネージャーとしてのスキルアップにつながります。2.お客様一人ひとりと深く関われる「かんたき」ならではのやりがい!
登録定員29名と小規模なため、お客様のいろんな表情や生活を間近で知りながら、個々に寄り添ったケアプランを作成できます。3.充実の福利厚生とキャリアアップ支援
日勤帯のみの勤務で、年間休日は120日。プライベートも大切にしながら働ける環境です。4.大手の安定した福利厚生・安心の研修制度!
MCSグループならではの充実した福利厚生に加え、有給休暇も取りやすい温かい職場環境です。募集内容
募集職種
仕事内容
お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 看護小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジメント業務全般、および付随する介護支援業務。 ■ケアプランの作成・評価・見直し(登録定員29名) ■ご利用者様およびご家族様へのアセスメント・相談援助 ■通い、泊り、訪問サービスの調整・管理 ■主治医や地域、関係機関との連携・連絡調整 ■その他、施設内での介護支援のサポートや送迎など
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 基本給 284,500円~ 固定残業代 48,800円~ (固定残業代22時間分) ※上記月給には固定残業代(22時間分/各資格の給与に準ずる)を含みます。時間外労働の有無にかかわらず支給し、22時間を超える分は追加支給します。 【別途手当支給】 ■夜勤手当: 5,600円/回 ■オンコール電話当番手当:1,600円/1日 ■通勤手当(交通費規定内支給) 試用期間3カ月 条件面変動なし
想定年収
- 【ケアマネージャー/8年】
- ・入職1年目 400万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■退職金制度(勤続年数5年以上)、DC制度あり ■定年制あり(一律 60歳)、再雇用制度あり(上限 70歳まで) ■受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検診補助 ■慶弔見舞金規定(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金) ■永年勤続表彰制度(3年、10年、20年) ■学研モール社員割引、MCS福利厚生サイト利用(旅行、美容、健康、グルメ等)など ■旅行・グルメ等、グループ独自の社割がある福利厚生制度有
教育体制・研修
勤務時間
休日
・週休2日制(シフト制) ・年間休日 120日
長期休暇・特別休暇
・年次有給休暇(法定通り・取得を推奨しています) ・特別休暇、慶弔休暇
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2026年9月1日
施設・サービス形態
営業時間
利用者定員数
施設規模
応募に関するよくある質問
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