北ながはま翔裕館Ⅱ号館ケアマネジャー求人(正職員

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月給226,100241,100

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北ながはま翔裕館Ⅱ号館(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

週4日正社員◇ 年間休日156日◇ 介護職兼務なし◇ 日勤のみ◇ 特別休暇充実・賞与、昇給あり◇ 車通勤OK◇

長浜市にある看護小規模多機能(29名)でのケアマネジャーを募集します。


ケアマネジャーさんの新しい働き方として、週4日正社員を取り入れております。
通常の正社員と同じく、リフレッシュ休暇などの特別休暇が付与され、賞与もございます。

介護職の兼務はなく、ケアマネ業務に専念いただけます。

北ながはま翔裕館Ⅱ号館の紹介動画

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

看護小規模多機能(定員29名)でのケアマネジャー業務全般 ※介護職の兼務はありません。

給与

【正職員】 月給226,100円241,100円

給与の備考

月給226100円~241100円 【別途支給】 交通費規定内支給 住宅手当(総合職のみ) 試用期間3ヶ月(同条件) 契約更新有(1年毎・原則更新)

待遇

・社会保険完備 ・賞与(年2回※6月、12月) ・昇給(年1回※4月) ・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり) ・通勤手当(上限30,000円/月) ・退職金あり(勤続5年以上) ・交通費支給 ・マイカー通勤可能 ・研修制度あり ・資格手当あり ・祝い金あり ・弔慰金あり ・定年後(65歳)嘱託社員としての雇用継続実績あり ・時間外手当あり ・業務手当あり ・夜勤手当あり ・役職手当あり ・年末年始特別手当 ・休業手当 ・処遇改善・特定処遇改善手当 ・地域手当あり ・報奨金あり ・表彰制度 ・グループ内社員割引制度あり

教育体制・研修

新任研修 イーランニング制度導入 ケアトレーナー制度

勤務時間

8:30~17:30 ※休憩60分 ※時間帯応相談

休日

年間休日156日+5日(リフレッシュ休暇)

長期休暇・特別休暇

・月9日休み(内2日指定休) ・有給休暇法定通り ・リフレッシュ休暇(年5日) ・結婚休暇 ・配偶者の出産休暇 ・忌引き休暇 ・一時帰国休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・育児短期間勤務

歓迎要件

計画作成担当者研修を修了している方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

滋賀県長浜市神照町143-1

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長浜市神照小学校すぐ近く

設立年月日

2022年5月

施設・サービス形態

休業日

なし

応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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