東京都の主夫・主婦OKのケアマネジャー求人・転職・就職・アルバイト情報(2ページ)
- 該当件数
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 390,000円 〜
- 住所
- 杉並区堀ノ内2ｰ28ｰ12
ウエリスオリーブ成城学園前ケアレジデンス
注目求人
PR🌟成城・調布・仙川🌟ケアの要・特定施設のケアマネジャー🌟年間休日110日+有給採用月から付与🌟【風通しの良い仕事環境×充実した私生活】★休暇と福利厚生が充実した環境で自分らしい働き方ができる職場★
- 給与
- 正職員 月給 300,030円
- 住所
- 調布市入間町2-28-36
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ケアマネ—ジャー業務全般 ケアプランの作成 要介護認定申請の代行 介護に関する相談の対応など ※営業活動は一切ありません
- 応募要件
- 主任介護支援専門員歓迎 自転車に乗れる方（業務上使用するため） パソコン操作ができる方
- 住所
- 東京都葛飾区立石4-34-13京成押上線 京成立石駅から徒歩で5分 京成押上線 青砥駅から徒歩で12分 成田スカイアクセス 青砥駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 279,650円 〜 299,650円
- 仕事内容
- ＼利用者様の「安心した暮らし」を支える仕事です／ プラチナコミュニティ小平では、利用者様が自分らしく、穏やかに過ごせるようサポートしています 地域密着型の小規模多機能型居宅介護施設にて、ケアマネジャーとして以下の業務を担当していただきます 【主な仕事内容】 ・利用者様お一人おひとりのケアプラン作成および見直し ・ご本人・ご家族との面談、ニーズの把握 ・他職種（介護職員・看護師・医師など）との連携および調整 ・サービス担当者会議の開催および記録 ・利用者様の生活状況の把握と支援 ・行政および関係機関との連絡調整 施設内で「通い」「訪問」「泊まり」のサービスを柔軟に提供しており、利用者様の生活に寄り添った支援が可能です 週間プランに拘らず、お客様の状況に応じた柔軟なご利用ができるので、その特性を踏まえ、おひとりおひとりのケアマネジメントを行います ※施設での介護業務・送迎業務をお任せする場合もあります ----- 従事すべき業務の変更の範囲：変更は無し（職種変更などの異動などがあれば異動先の業務に準ずる） 就業場所の変更範囲：異動などは希望がない限りは無し
- 応募要件
- 【必須】 ・介護支援専門員 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 ・普通自動車運転免許(AT可) ☆彡ブランクのある方も、ぜひご相談ください！！
- 住所
- 東京都小平市小川町２丁目 2025JR武蔵野線『新小平駅』から徒歩5分 西部多摩湖線『青梅街道駅』から徒歩11分 西武拝島線『小川町』から徒歩16分
- 特徴
- 主夫・主婦OK社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 313,218円 〜 403,918円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・サービス担当者会議、モニタリング終了後会議録作成、プラン作成⇒ご家族様へ送付 ・サービス担当者会議資料作成 ・体調不良者や看護師から報告を受けた際に必要があればご家族様へ電話連絡 ・介護保険更新申請代行手続き ・入退院調整 ・受診付き添い ・委員会、会議等出席（月1～2回） ・支援経過記録等の入力 など ★知識を深めるための研修体制と技術を高めあえる仲間が揃っています ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【211518/10010-84012】
- 応募要件
- 介護支援専門員資格 ★地域包括支援センター・居宅ケアマネ（居宅介護支援）経験者も活躍中！
- 住所
- 東京都江戸川区東小松川1-5-4■JR中央・総武線「 新小岩駅」から 都バス１番乗り場（新小２２系）葛西駅前行 ２番乗り場（新小２１系）西葛西駅前行 【京葉交差点】バス停下車、徒歩３分 ■都営新宿線「船堀駅」から 都バス１番乗り場（新小２２系）新小岩駅行 ２番乗り場（錦２５系）錦糸町駅行 【京葉交差点】バス停下車、徒歩３分
- 特徴
- 主夫・主婦OK社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上交通費支給退職金あり
ニチイライフケア柴又ケアプランセンターのケアマネジャー求人
NEW
【葛飾区柴又】★オンコールなし★賞与有★退職金有★ケアマネ未経験者大歓迎★豊富な昇給制度あり★月平均残業時間4.7時間★私たちと一緒にお客様の笑顔と幸せの実現を目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 279,000円 〜 284,000円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅に併設する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・契約前のインテーク ・ケアプラン立案に関するマネジメント ・記録作成管理 ・相談援助業務 ・介護保険申請に関る業務 ・電話応対 など 《備考》 サービス付き高齢者向け住宅 ニチイメゾン柴又にお住いの方の担当となりますので居宅の訪問・移動等はございません 転勤範囲：ご自宅から90分以内の範囲 業務の変更範囲：なし
- 応募要件
- 【いずれか必須】 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都葛飾区柴又7-13-8京成金町線 柴又駅から徒歩で8分 北総鉄道北総線 新柴又駅から徒歩で16分 京成金町線 京成金町駅から徒歩で20分
- 特徴
- 主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
地域包括支援センター烏山あんしんすこやかセンターのケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【待遇も休みも充実！ 家賃補助×賞与4.0ヶ月×休みしっかりの安心職場】誕生日祝い＆表彰制度＆退職金制度で長く安心して働けます★◇千歳烏山駅近くの地域包括支援センター◇
- 給与
- 正職員 月給 253,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- 世田谷区の委託事業。地域包括支援センターでケアマネジャーとして従事して頂きます。
- 応募要件
- (主任)介護支援専門員、社会福祉士、保健師、看護師のいずれかの資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山6丁目4番26号京王線 千歳烏山駅から徒歩で2分 京王線 芦花公園駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境主夫・主婦OK未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 正職員 月給 253,000円 〜 318,500円
- 仕事内容
- 給田介護保険サービス(居宅介護支援事業所)でケアマネジャーとして従事して頂きます。
- 応募要件
- （主任）介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区給田5-9-5京王線 仙川駅から徒歩で16分 京王線 千歳烏山駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信主夫・主婦OK未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 247,500円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。 ●ケアプランの作成（給付管理・モニタリング） ●利用者様・ご家族との相談業務 ●高稼働率の維持（標準担当件数：36件目安／要支援は3人で1件換算） ●地域連携・営業活動（リピート・紹介・口コミを増やすための関係づくり） など その他付随する業務
- 応募要件
- 応募資格・条件 介護支援専門員（ケアマネジャー） ※自転車が乗れれば応募可！
- 住所
- 東京都江戸川区西小岩1-29-12JR中央・総武線 小岩駅から徒歩で5分 京成本線 京成小岩駅から徒歩で14分
- 特徴
- 主夫・主婦OK未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
介護付有料老人ホームニチイホーム杉並松庵のケアマネジャー求人
NEW
【杉並区松庵】＊オンコールなし＊賞与有＊退職金有＊ケアマネ未経験者大歓迎＊更新費用会社負担＊月平均残業時間4.7時間＊私たちと一緒にお客様の笑顔と幸せの実現を目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 279,000円 〜 284,000円
- 仕事内容
- 計画作成担当者業務全般 ・ケアプラン立案に関するマネジメント ・記録作成管理・ソーシャルワーカー（相談・調整業務） ・ショートステイ受入に伴う業務・介護保険申請に関る業務 ・電話応対や玄関対応 等 転勤範囲：ご自宅から90分以内の範囲 業務の変更範囲：なし
- 応募要件
- 【いずれか必須】 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都杉並区松庵1-13-5京王井の頭線 三鷹台駅から徒歩で7分 京王井の頭線 吉祥寺駅から徒歩で18分 JR中央線(快速) 西荻窪駅から徒歩で22分
- 特徴
- 主夫・主婦OK未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 327,000円 〜 362,500円
- 仕事内容
- ■業務内容： ・当社の運営する介護付有料老人ホームに入居されている ご入居者様お一人おひとりに応じたケアプランの作成 ・介護支援専門員業務全般 ご入居者様に満足いただける生活のご提案をお願いいたします♪ ■従事すべき業務の変更の範囲： ・ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。 ■就業場所の変更の範囲： ・原則として転居を伴わないエリア内で転勤の可能性があります。
- 応募要件
- ※介護支援専門員または主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※65歳未満の方（65歳定年制のため）
- 住所
- 東京都杉並区和泉1丁目37番7号・京王線「代田橋」駅より徒歩13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ主夫・主婦OK未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- ケアマネージャー業務全般（居宅＆施設） 看護小規模多機能にて計画作成担当者業務 【主な業務内容】 利用者のケアプラン作成業務 介護計画書作成業務 モニタリング作成業務ほか 看護小規模多機能型居宅介護（通称看多機）「ハーモニー」 ご自宅での暮らしを「通い」「宿泊」「訪問介護」「訪問看護」「ケアマネジメント」を組み合わせ、ケアマネジメント業務をお願いします！ マックス29名／ユニット
- 応募要件
- ＊介護支援専門員 ※定年制につき59歳以下の方
- 住所
- 東京都町田市木曽西4-12-22JR横浜線 古淵駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信主夫・主婦OK社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都江東区木場駅周辺に開設予定木場駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- スピード返信主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター豊島大塚の主任介護支援専門員求人
NEW
【豊島区で家庭と仕事の両立を目指す方へ】土日祝日休み&年間休日123日◎入社後すぐに使える休暇あり◎在宅勤務あり◎フレックス制度◎資格更新支援制度あり◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都豊島区大塚駅周辺に開設予定大塚駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区若林駅周辺に開設予定若林駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 主夫・主婦OK社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都豊島区大塚駅周辺に開設予定大塚駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 主夫・主婦OK社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区木場駅周辺に開設予定木場駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- スピード返信主夫・主婦OK社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都世田谷区若林駅周辺に開設予定若林駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
ワンストップ居宅介護支援事業所中野南台【2025年05月オープン】のケアマネジャー求人（契約職員）
NEW
週休2日制！残業ほぼなし◎充実の手当あり♪ブランクOK☆2025年5月にオープンする事業所でケアマネジャーとして活躍しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 245,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- ・利用者さま宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・モニタリングの実施 ・介護保険の給付管理 ・認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・地域活動への参加 ・その他付随する事務業務 ※必要時週1回以上テレワーク導入（自宅からのテレワーク） 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 雇用期間：1年毎、原則更新、更新上限なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 ブランク可、未経験可 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都中野区南台2-17-10京王新線 幡ヶ谷駅から徒歩で11分 東京メトロ丸ノ内線 中野富士見町駅から徒歩で17分 東京メトロ丸ノ内線 中野新橋駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都墨田区押上駅周辺に開設予定押上駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 主夫・主婦OK社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター墨田押上の主任介護支援専門員求人
NEW
【墨田区で家庭と仕事の両立を目指す方へ】土日祝日休み&年間休日123日◎入社後すぐに使える休暇あり◎在宅勤務あり◎フレックス制度◎資格更新支援制度あり◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都墨田区押上駅周辺に開設予定押上駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター杉並浜田山の主任介護支援専門員求人
NEW
【杉並区で家庭と仕事の両立を目指す方へ】土日祝日休み&年間休日123日◎入社後すぐに使える休暇あり◎在宅勤務あり◎フレックス制度◎資格更新支援制度あり◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都杉並区浜田山駅周辺に開設予定浜田山駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都杉並区浜田山駅周辺に開設予定浜田山駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 主夫・主婦OK社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
ツクイ新宿早稲田（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【新宿区早稲田鶴巻町】ツクイ新宿早稲田(居宅介護支援)でのケアマネジャー・主任ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都新宿区早稲田鶴巻町518-1-401・東京メトロ東西線｢早稲田駅｣から徒歩約4分
- 特徴
- 職員の声主夫・主婦OK社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ツクイ大田西六郷（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【大田区西六郷】ツクイ大田西六郷(居宅介護支援)でのケアマネジャー・主任ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞ ※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ■未経験者■ ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都大田区西六郷3-31-12・京急本線｢六郷土手駅｣から徒歩約9分
- 特徴
- 職員の声主夫・主婦OK未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 276,125円 〜 294,125円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 主任介護支援専門員 必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都三鷹市上連雀7-20-14・JR中央線/中央･総武線｢三鷹駅｣から小田急バス乗車、｢山中｣下車徒歩約1分 ・京王線/京王相模原線｢調布駅｣から小田急バス乗車、｢山中｣下車徒歩約1分
- 特徴
- 職員の声主夫・主婦OK未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
ツクイ板橋（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【板橋区氷川町】ツクイ板橋(居宅介護支援)でのケアマネジャー・主任ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞ ※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都板橋区氷川町4-8・都営地下鉄三田線｢板橋区役所前駅｣から徒歩約3分 ・東武東上線｢大山駅｣から徒歩約5分
- 特徴
- 職員の声主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ世田谷明大前（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【世田谷区松原】ツクイ世田谷明大前(居宅介護支援)でのケアマネジャー・主任ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞ ※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ※主任ケアマネジャーの場合のみ ＜経験＞ 不問
- 住所
- 東京都世田谷区松原1-39-17・京王線/井の頭線｢明大前駅｣から徒歩約3分
- 特徴
- 職員の声主夫・主婦OK社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 正職員 月給 257,250円 〜 284,250円
- 仕事内容
- 宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都町田市森野5-21-1・JR横浜線/小田急小田原線｢町田駅｣から徒歩約15分、またはバス乗車｢森野五丁目｣下車徒歩約1分
- 特徴
- 職員の声主夫・主婦OK未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
ツクイ足立古千谷（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【足立区古千谷本町】ツクイ足立古千谷(居宅介護支援)でのケアマネジャー・主任ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞ ※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都足立区古千谷本町4-7-5・東武スカイツリーライン｢竹の塚駅｣から東武バス乗車、｢はんの木橋｣下車徒歩約1分
- 特徴
- 職員の声主夫・主婦OK未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
ツクイ三鷹（居宅介護支援）のケアマネジャー＆主任介護専門員求人
NEW
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【三鷹市上連雀】ツクイ三鷹(居宅介護支援)でのケアマネジャー＆主任ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 251,250円 〜 294,125円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞ ※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都三鷹市上連雀7-20-14・JR中央線/中央･総武線｢三鷹駅｣から小田急バス乗車、｢山中｣下車徒歩約1分 ・京王線/京王相模原線｢調布駅｣から小田急バス乗車、｢山中｣下車徒歩約1分
- 特徴
- 職員の声主夫・主婦OK未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,397円 〜
- 仕事内容
- あんしんすこやかセンター（地域包括支援センター）でのお仕事です！ ■ 介護予防ケアマネジメント 高齢者の介護予防のためのケアプランを作成し、 生活改善のための相談や支援を行います。 ■ 総合相談・支援 制度の垣根にとらわれない幅広い相談支援を行います。 民生委員・児童委員、医療機関、保健所、行政機関等とも連携し、 必要なサービスや制度が利用できるよう援助します。 ■ 権利擁護 虐待の防止や早期発見、権利擁護のための支援を行います。 ■ 包括的・継続的ケアマネジメント 住み慣れた地域で長期的に安心して生活ができるように、 医療機関やケアマネジャーと連携し、支援します。 ■ もの忘れ相談 認知症専門相談員（認知症すこやかパートナー）が中心となり、 認知症に関するさまざまなご相談を行います。 ■ 介護保険および区の保健福祉サービスの相談・申請受付 介護保険の要介護認定と高齢者への保健福祉サービスの相談、申請を行います。 【主任介護支援専門員に求められる役割】 ・主任介護支援専門員自らのケアマネジメントの質の向上 ・介護支援専門員への助言・指導および人材育成 ・地域づくりへの参画 ・社会資源の開発 ■配属先 上祖師谷あんしんすこやかセンター ※法人の定める範囲で業務内容・勤務地変更の可能性あり（東京都世田谷区内）
- 応募要件
- ・年齢制限あり（64歳以下） ※定年65歳のため ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・自転車の運転が可能な方 （移動・訪問時に使用します） ・基本的なパソコン操作
- 住所
- 東京都世田谷区上祖師谷2-7-6京王線 千歳烏山駅から徒歩で18分 京王線 仙川駅から徒歩で20分
- 特徴
- 限定求人主夫・主婦OK社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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