神奈川県の60代活躍のケアマネジャー求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
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介護のウエルカムのケアマネジャー求人
土日祝休み◎年間休日128日♪プライベートの時間をしっかりと確保できる職場です【会社独自の医療保険制度あり】

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー・居宅介護支援事業所の業務/管理者業務 ・利用者様、ご家族との相談業務 ・ケアプランの作成 ・介護スタッフ、ヘルパーの支援 ※現場での実務かけもちはなし ※転勤なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 学歴・年齢不問
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区上溝43 山紀ビル4F4A JR相模線 番田駅から徒歩で14分 JR相模線 原当麻駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 302,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2号 JR横浜線「古淵駅」より徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成がメインのお仕事です <具体的には> ・アセスメント、ケアプランの作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様およびご家族との相談援助 ・病院や地域の関係機関、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画・運営 ・介護給付費の管理業務 ・介護業務および、施設長の補佐として一部人材マネジメント業務 など ▼POINT 計画作成は週24時間程度を想定。それ以外の時間は介護業務や運営補佐に関わっていただきます。 介護現場に近い立場で、ご利用者様に即した実践的なケアプランを作成できる環境です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区下永谷2-34 JR横須賀線「東戸塚駅」バス5番乗り場・横浜市営地下鉄ブルーライン「上永谷駅」神奈中バス2番乗り場よりバス「中永谷」バス停下車 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声60代活躍社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ヒューマンライフケア宇奈根の宿の計画作成担当者求人
【川崎市高津区宇奈根】一人ひとりに“しっかり向き合える”ケアマネ業務/最大29名担当/現場と連携しやすい環境/夜勤なし・年収400万円以上も可

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成がメインのお仕事です <具体的には> ・アセスメント、ケアプランの作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様およびご家族との相談援助 ・病院や地域の関係機関、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画・運営 ・介護給付費の管理業務 ・介護業務および、施設長の補佐として一部人材マネジメント業務 など ▼POINT 計画作成は週24時間程度を想定。それ以外の時間は介護業務や運営補佐に関わっていただきます。 介護現場に近い立場で、ご利用者様に即した実践的なケアプランを作成できる環境です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2 JR南武線「久地駅」より徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境職員の声60代活躍社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ヒューマンライフケア大野台の宿の計画作成担当者求人
【相模原市南区大野台】【相模原市南区大野台】一人ひとりに“しっかり向き合える”ケアマネ業務/最大29名担当/現場と連携しやすい環境/夜勤なし・年収400万円以上も可

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成がメインのお仕事です <具体的には> ・アセスメント、ケアプランの作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様およびご家族との相談援助 ・病院や地域の関係機関、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画・運営 ・介護給付費の管理業務 ・介護業務および、施設長の補佐として一部人材マネジメント業務 など ▼POINT 計画作成は週24時間程度を想定。それ以外の時間は介護業務や運営補佐に関わっていただきます。 介護現場に近い立場で、ご利用者様に即した実践的なケアプランを作成できる環境です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2号 JR横浜線「古淵駅」より徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声60代活躍社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 272,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 横浜市保土ヶ谷区の居宅介護支援 ケアマネジャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT可) または、 バイク・自転車に乗れる方 ※未経験者大歓迎♪実務者研修受講中の方も応募可。
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区星川三丁目16-9星川 山本ビル1F号室 相鉄本線 和田町駅から徒歩で6分 相鉄本線 星川駅から徒歩で7分 相鉄本線 上星川駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ひとはな とつかのケアマネジャー求人(正職員)
未経験者大歓迎♪諸手当充実♪ICT活用♪未経験大歓迎♪令和6年12月リニューアルオープン♪綺麗な事業へ移転♪土日祝休み♪昇給賞与あり♪居宅介護支援のケアマネジャー

- 給与
- 正職員 月給 272,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 横浜市戸塚区の居宅介護支援 ケアマネジャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等
- 応募要件
- ケアマネジャー(介護支援専門員) ・要普通免許(AT可)またはバイク・自転車に乗れる方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区原宿3丁目5番24号 青木貸店舗2階 横浜方面から JR東海道線戸塚駅 または 横浜市営地下鉄戸塚駅よりバスで13分。 「横浜医療センター前」下車。徒歩3分。 藤沢方面から 藤沢駅北口 からバスで13分。 「横浜医療センター前」下車。徒歩3分。 大船駅から車で12分 ※原宿交差点近くとなります。
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ひとはな こうほく【2024年夏オープン】の主任ケアマネ・ケアマネージャー求人
主任ケアマネジャー/管理者候補/「ひとはな」で「人を大切に」 一緒に事業所を作りませんか? ひとはなと同じ思いを持った方募集! 求人情報の詳細については適宜面談可 興味があれば まずはお話を。

- 給与
- 正職員 月給 365,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・居宅介護支援の管理業務 ・ケアマネジャー業務
- 応募要件
- ・普通自動車免許(AT可)またはバイク・自転車に乗れる方 及び、 ・主任介護支援専門員(管理者未経験者 大歓迎) 及び、 「スタッフを大切にできる方」 ※管理者経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区未定 【開設予定時期について】 ◎開設時期は2025年夏以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- スピード返信採用担当メッセージ60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 入所者さまのケアプランを作成(2名で160人分)
- 応募要件
- 下記の資格を持つ方 介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県座間市栗原1261-1 相武台前駅より徒歩14分
- 特徴
- 60代活躍社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- ・在宅ケアプランの作成 ・給付管理 ・モニタリング ・関係機関や事業所の調整
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区新城1-17-5 JR南武線 武蔵新城駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における業務全般 ・ご利用者様の心身状態や生活環境、ご本人様やご家族様の意向を受けたケアプランの作成 ・介護に関するご相談や各種手続きの代行 ・サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどとの連携 ・スタッフ育成
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 ※経験年数・年齢不問(ブランク可)
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区平6-5-3 グレース宮前101号 東急田園都市線 宮前平駅から徒歩で16分 東急田園都市線 宮崎台駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 345,000円
- 仕事内容
- ★お一人ずつのご状況に沿ったケアプラン作成★ ご本人とご家族からのご相談をお受けして、アドバイスをしながら在宅での介護サービスを利用するのに必要なケアプランの提案・作成をします。 ★保険・医療・福祉介護サービス事業者と細やかでスピーディーな連携★ サービス提供事業者と話し合いや連絡を行い、ご本人、ご家族のご負担なくサービス利用につなげていきます。 ★介護機器・介護用品のレンタル・購入や住宅改修などのご相談受付★ 在宅介護のための介護機器・用品を必要とする高齢者の身体状況をふまえた介護機器・用品を紹介し、具体的な使用方法などご説明いたします。また、段差解消などの住宅改修に関するご相談に応じます☆ 【訪問エリア】 ♦綾瀬市 ♦海老名市 就業場所/業務範囲 変更なし
- 応募要件
- 【ずれか必須】 ♦介護支援専門員 ♦主任介護支援専門員 【必須】 ♦普通自動車運転免許
- 住所
- 神奈川県綾瀬市吉岡東3-1-7 【車をご利用の場合】 ■小田急 長後駅より 約15分 ■相鉄 さがみ野駅より 約20分 ■小田急 長後駅より 西口 神奈中バス 2番のりば 「長35」綾瀬車庫行 →「綾瀬車庫」下車徒歩15分 「長36」吉岡工業団地行 →「吉岡工業団地」下車徒歩10分 3番のりば 「長37」「長38」「長39」綾瀬車庫行 →「綾瀬車庫」下車徒歩15分 ■相鉄 さがみ野駅より南口 神奈中バス「さ02」「さ03」 吉岡工業団地行 →「吉岡工業団地」下車徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 226,000円 〜 317,000円
- 仕事内容
- ・入居者・利用者の介護計画立案に関する業務 ・ご家族様等の対応 ・市町村やサービス事業者との連絡調整 ・法人行事等の準備・参加 ・上記の付帯業務
- 応募要件
- 介護支援専門員資格必須
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区子安台1-16-15 京浜東北線 新子安駅 徒歩12分 京急本線 京急新子安駅 徒歩13分 横浜線 大口駅 徒歩15分
- 特徴
- スピード返信60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 302,972円
- 仕事内容
- ・ご入居者様のケアプラン作成、生活相談 ・施設運営に関する事務業務 ・その他、施設長補佐業務全般 等
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相南4-24-55 ホームステーションらいふ小田急相模原 小田急線 小田急相模原駅から徒歩で4分 小田急江ノ島線 東林間駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
フレアス看護小規模多機能厚木【2024年09月01日オープン】のケアマネジャー求人
【厚木市】 会社負担資格取得支援アリ!!ケアマネデビュー大歓迎☆看多機だからこそ痒い所に手を届けられます◎★就業体験・施設見学可能★

- 給与
- 正職員 月給 295,840円 〜 350,832円
- 仕事内容
- 【看護小規模多機能におけるケアマネジャー業務】 ケアプランの作成(登録定員29名) 新規受付・利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務(施設訪問・会議参加など) お仕事内容は居宅ケアマネさんに近いです! 定員29名の小規模施設なのでお客様と深く関われます! ※一部介護業務入ります。 ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳以下の方(定年65歳の為) 【あれば尚可】 認知症実践者研修 小規模計画作成担当者研修 ※未受講の方は、会社負担で受講していただきます。
- 住所
- 神奈川県厚木市恩名3‐21 フレアス看護小規模多機能厚木 小田急線 本厚木駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職員の声採用担当メッセージ60代活躍社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 295,840円 〜 350,832円
- 仕事内容
- お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 ケアプランの作成 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務(施設訪問・会議参加など) 介護職業務 お客様の送迎 ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚可】 認知症実践者研修 小規模計画作成担当者研修 ※未受講の方は、会社負担で受講していただきます。
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区元橋本町36-27 フレアス看護小規模多機能元橋本 JR横浜線 相原駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ
ベストライフ二俣川【2025年02月01日オープン】のケアマネジャー求人
【横浜市旭区二俣川・ケアマネージャー】オープニングスタッフの募集!研修制度あり◎経験浅い方・ブランクのある方も安心して仕事を始められます!

- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意 介護保険証の管理、更新手続き その他介護保険に伴う手続き(介護保険契約含む)
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区二俣川1-39-10 ベストライフ二俣川 相鉄本線「二俣川」駅北口より徒歩3分(約240m)
- 特徴
- 職場の環境60代活躍未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意 介護保険証の管理、更新手続き その他介護保険に伴う手続き(介護保険契約含む)
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区本郷2-7-7 相鉄本線「瀬谷」駅北口より徒歩11分(約880m) 小田急江ノ島線 大和駅から徒歩で27分 相鉄本線 大和駅から徒歩で26分
- 特徴
- 60代活躍未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・認定調査、申請 ・ケアプランの作成 ・利用者、ご家族との連絡調整
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※業務未経験可 ※経験者歓迎
- 住所
- 神奈川県相模原市南区当麻490-1 特別養護老人ホーム よもぎの里 愛の丘 JR相模線 原当麻駅から徒歩で14分 JR相模線 番田駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 295,840円 〜 350,832円
- 仕事内容
- お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 ケアプランの作成 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務(施設訪問・会議参加など) 介護職業務 お客様の送迎 ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚可】 認知症実践者研修 小規模計画作成担当者研修 ※未受講の方は、会社負担で受講していただきます。
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区上溝2-3-12 JR相模線 上溝駅から徒歩で20分 自家用車通勤OK!
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ

- 給与
- 正職員 月給 237,500円
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務 書類業務 等
- 応募要件
- 要介護支援専門員資格
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区すすき野2-5-4-2F すすき野東急ストア 東急田園都市線 あざみ野駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 311,768円 〜 364,106円
- 仕事内容
- <主な業務> 居宅介護支援事業所での主任ケアマネ業務 ・ケアマネージャーのサポート、スタッフ間の情報共有・フォロー ・事業所の運営管理、利用者様や関係機関との調整 ・事業所全体の進捗管理・課題解決 ・経営・運営の改善提案 ・給付管理業務 ・事業所の業務改善策の提案 ・ケアプラン作成・サービス調整 ・利用者様のケアプラン作成・調整 ・スタッフの指導・育成 ・行政対応・報告書作成 ・関係機関への報告・申請業務 など ※業務効率化のためクラウド型の介護ソフトのカイポケを使用しています。(モバイルパソコン貸出します) ※訪問電動自転車・訪問バイク・訪問車両完備をしているので自家用車を準備する必要はありません。(自転車のみでもOKです) ※毎週1回のミーティングで困ったことなどを共有し、みんなで対応しています。一人で抱え込まず、みんなで相談しあえる環境です。
- 応募要件
- 要主任介護支援専門員 未経験・ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区川島町1498 相鉄本線 西谷駅から徒歩で21分 相鉄・JR直通線 西谷駅から徒歩で21分 相鉄本線 鶴ヶ峰駅から徒歩で18分
- 特徴
- 60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
へいあんホームケア藤沢のケアマネジャー求人(正職員)
【藤沢市亀井野】在宅ケアマネージャーのお仕事です☆未経験の方の応募もお待ちしています☆現任ケアマネがしっかりサポートします☆少人数2名体制の居宅介護支援事業所でケアマネ ージャーを募集しております☆

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 在宅ご利用者さまの課題分析とサービスとニーズの把握 ケアプラン(介護サービス計画)の作成 サービス担当者会議の開催・運営 ケアプランの継続的な管理(月1日以上の居宅訪問)とモニタリング 介護支援サービスの記録
- 応募要件
- 介護支援専門員(取得中の方もご応募可能です)
- 住所
- 神奈川県藤沢市亀井野3286 小田急江ノ島線 善行駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ご自宅で生活を希望される 利用者さんお一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いいたします。まずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリングしていただき、その方に合わせて訪問介護ヘルパー、デイサービス、ショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、訪問マッサージ、福祉用具レンタル等サービスのご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格有者
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区西生田2-1-4 生田駅より徒歩4分
- 特徴
- 60代活躍社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給居宅介護支援事業所

- 給与
- 正職員 月給 228,000円 〜 236,000円
- 仕事内容
- 在宅生活で支援を必要としている利用者に ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・関連機関との調整を行う ・相談支援 利用者様やご家族からの介護相談を通じて、生活環境やご家族の状況、健康状態などから利用者様に最適なケアプランを作成していただきます。 相談支援専門員の資格を取得しキャリアアップする事も出来ます。 クリニックに併設されておりますので医療との連携が必要な場合もスムーズです。
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・59歳以下(定年年齢を上限とするため) ・経験不問(未経験 ブランクのある方でもOK)
- 住所
- 神奈川県横浜市中区弥生町4-40-1 大石第一ビル ブルーライン 阪東橋駅から徒歩すぐ
- 特徴
- 60代活躍未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 246,000円 〜 255,000円
- 仕事内容
- 施設でのケアマネジャー業務 ※川崎市高齢者向け有料賃貸住宅の1Fに開設
- 応募要件
- 介護支援専門員(ブランク可)
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区久末1800-26 JR南武線 武蔵溝ノ口駅/東急田園都市線 溝の口駅より 東急バス「蟹ヶ谷」行き乗車、「蟹ヶ谷」バス停下車 徒歩2分
- 特徴
- 60代活躍社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
タツミケアプランセンター 厚木【2025年10月01日オープン予定】の管理者(主任ケアマネージャー)求人
【厚木/2025年秋OPEN予定!】管理者募集!リモートワーク有り!訪看併設の新規居宅支援事業所開設に伴い、主任ケアマネを募集します!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者としての業務 ・職員の管理:健康状態、業務状況等の労務上の管理 ・利用者の調整:利用者の特性を勘案して担当者を決定する ・法令遵守の指導と管理:運営基準、報酬算定基準を遵守 ・関係機関との連携:各関係機関、サービス事業所との連携と調整 ・売上管理など ケアマネジャーとしての業務 自立した生活を送ることが困難になった利用者様に対し、介護保険などを用いながら、安心できる生活を支援するお仕事です。 新規契約・ケアプラン等作成・利用調整・相談業務が主な業務です。 ☆当事業所の特徴は下記の通りです。 訪問看護ステーションを併設しておりますで、多職種との連携が密です。 必要に応じてケアマネの先輩や訪問看護の看護師・セラピストが訪問同行し、助言します。 一人一台、訪問車、ノートPC・スマホ、タブレット(希望に応じて)を貸与しています。 1.従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲 : 居宅介護支援事業としての勤務 具体的な内容 : 主任ケアマネージャー業務等 2.就業場所の変更の範囲 変更の範囲 :自宅から通勤可能な範囲 具体的な内容 :当社における他の居宅介護支援事業所への異動
- 応募要件
- 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県厚木市中町3-15-2 K.SQUARE 302 小田急線 本厚木駅から徒歩で7分 小田急線 厚木駅から徒歩で23分 JR相模線 厚木駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
タツミケアプランセンター 海老名【2025年10月01日オープン予定】の管理者(主任ケアマネージャー)求人
【海老名/2025年秋OPEN予定!】管理者募集!リモートワーク有り!訪看併設の新規居宅支援事業所開設に伴い、主任ケアマネを募集します!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者としての業務 ・職員の管理:健康状態、業務状況等の労務上の管理 ・利用者の調整:利用者の特性を勘案して担当者を決定する ・法令遵守の指導と管理:運営基準、報酬算定基準を遵守 ・関係機関との連携:各関係機関、サービス事業所との連携と調整 ・売上管理など ケアマネジャーとしての業務 自立した生活を送ることが困難になった利用者様に対し、介護保険などを用いながら、安心できる生活を支援するお仕事です。 新規契約・ケアプラン等作成・利用調整・相談業務が主な業務です。 ☆当事業所の特徴は下記の通りです。 訪問看護ステーションを併設しておりますで、多職種との連携が密です。 必要に応じてケアマネの先輩や訪問看護の看護師・セラピストが訪問同行し、助言します。 一人一台、訪問車、ノートPC・スマホ、タブレット(希望に応じて)を貸与しています。 1.従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲 : 居宅介護支援事業としての勤務 具体的な内容 : 主任ケアマネージャー業務等 2.就業場所の変更の範囲 変更の範囲 :自宅から通勤可能な範囲 具体的な内容 :当社における他の居宅介護支援事業所への異動
- 応募要件
- 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県海老名市中央3-2-17 弁柄ビル2F 小田急線 海老名駅から徒歩で5分 相鉄本線 海老名駅から徒歩で6分 相鉄・JR直通線 海老名駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
タツミケアプランセンター 伊勢原【2025年10月01日オープン予定】の管理者(主任ケアマネージャー)求人
【伊勢原/2025年秋OPEN予定!】管理者募集!リモートワーク有り!訪看併設の新規居宅支援事業所開設に伴い、主任ケアマネを募集します!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者としての業務 ・職員の管理:健康状態、業務状況等の労務上の管理 ・利用者の調整:利用者の特性を勘案して担当者を決定する ・法令遵守の指導と管理:運営基準、報酬算定基準を遵守 ・関係機関との連携:各関係機関、サービス事業所との連携と調整 ・売上管理など ケアマネジャーとしての業務 自立した生活を送ることが困難になった利用者様に対し、介護保険などを用いながら、安心できる生活を支援するお仕事です。 新規契約・ケアプラン等作成・利用調整・相談業務が主な業務です。 ☆当事業所の特徴は下記の通りです。 訪問看護ステーションを併設しておりますで、多職種との連携が密です。 必要に応じてケアマネの先輩や訪問看護の看護師・セラピストが訪問同行し、助言します。 一人一台、訪問車、ノートPC・スマホ、タブレット(希望に応じて)を貸与しています。 1.従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲 : 居宅介護支援事業としての勤務 具体的な内容 : 主任ケアマネージャー業務等 2.就業場所の変更の範囲 変更の範囲 :自宅から通勤可能な範囲 具体的な内容 :当社における他の居宅介護支援事業所への異動
- 応募要件
- 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県伊勢原市伊勢原1-13-5 綾部ビル3F A 小田急線 伊勢原駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
タツミケアプランセンター 大和【2025年10月01日オープン予定】の管理者(主任ケアマネージャー)求人
【大和/2025年秋OPEN予定!】管理者募集!リモートワーク有り!訪看併設の新規居宅支援事業所開設に伴い、主任ケアマネを募集します!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者としての業務 ・職員の管理:健康状態、業務状況等の労務上の管理 ・利用者の調整:利用者の特性を勘案して担当者を決定する ・法令遵守の指導と管理:運営基準、報酬算定基準を遵守 ・関係機関との連携:各関係機関、サービス事業所との連携と調整 ・売上管理など ケアマネジャーとしての業務 自立した生活を送ることが困難になった利用者様に対し、介護保険などを用いながら、安心できる生活を支援するお仕事です。 新規契約・ケアプラン等作成・利用調整・相談業務が主な業務です。 ☆当事業所の特徴は下記の通りです。 訪問看護ステーションを併設しておりますで、多職種との連携が密です。 必要に応じてケアマネの先輩や訪問看護の看護師・セラピストが訪問同行し、助言します。 一人一台、訪問車、ノートPC・スマホ、タブレット(希望に応じて)を貸与しています。 1.従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲 : 居宅介護支援事業としての勤務 具体的な内容 : 主任ケアマネージャー業務等 2.就業場所の変更の範囲 変更の範囲 :自宅から通勤可能な範囲 具体的な内容 :当社における他の居宅介護支援事業所への異動
- 応募要件
- 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県大和市西鶴間2-1-16 西鶴間ビル2F 小田急江ノ島線 鶴間駅から徒歩で6分 小田急江ノ島線 南林間駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境60代活躍社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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神奈川県のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給(神奈川県)27.9万円神奈川県最低額 25.2万円〜最高額30.6万円
掲載中の求人1039件から算出パート・バイト
平均時給(神奈川県)1,539円神奈川県最低額 1,475円〜最高額1,604円
掲載中の求人354件から算出
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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