ケアマネジャーの検索結果（問い合わせ / 土日祝休み / 正職員）
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いきいきらいふ居宅介護支援センターのケアマネジャー求人（正職員）
NEW
ブランク・環境の不安も解消◎無理なく自分らしく働ける職場＼土日祝休み × 18:00定時 × 直行直帰OK！×上野駅徒歩10分好アクセス／
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様・サービス事業所間の調整 ・お客様宅への定期訪問 ※同事業所内に訪問介護事業所や福祉用具事業所があるため、いつでも相談できる環境が整っています。（自社プラン比率は問いません！） ・台東区内のお客様を担当していただきます！ 色々書きましたが、実際にどんなことをやるのか想像つかない方も多いと思います！見学時や入社してから一からすべてご説明します！ 従事すべき業務の内容の変更の範囲：同意を得たうえで別職種に変更することがある 就業場所の変更の範囲：東京・埼玉の当社事業所（居宅は1事業所のみです）
- 応募要件
- 介護支援専門員 ケアマネ資格とりたて、業務未経験、ブランクあり大歓迎です！プランの作り方も一から教えます！！ ＊定年あり（70歳）
- 住所
- 東京都台東区東上野6-1-1 高長ビル3F 東京メトロ銀座線 稲荷町駅から徒歩で3分 都営大江戸線 新御徒町駅から徒歩で8分 つくばエクスプレス 新御徒町駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
ケアプランセンター心笑のケアマネジャー求人
【宝塚市】この地域の要介護高齢者様の「その人らしい生活」を支える仕事！賞与年2回・独自の昇給制度あり♪サポート体制充実で安心◎
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- ケアプラン作成および関連業務（ケアマネジャー専従） サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの入居者および一般在宅の高齢者を担当いただきます 5件程度の引継ぎからはじめて、徐々に件数を増やして30～35件程度を担当いただきます ※エリアは宝塚市内が中心です。 ※担当件数ノルマなし ※他の介護サービスとの併設ではないので、ケアマネ業務に専念できます！ ※休日や時間外の問い合わせも事業所一括管理の仕組みで対応して負担軽減を図っています
- 応募要件
- 介護支援専門員または主任介護支援専門員 運転免許証（業務上で社用車使用のため） 経験不問
- 住所
- 兵庫県宝塚市小林5丁目3番12号 サンライズ宝塚105号 阪急今津線 小林駅から徒歩で6分 阪急今津線 逆瀬川駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
介護相談センター ひとはなのケアマネジャー求人（正職員）
ケアマネ15名在籍★昇給・賞与あり★未経験者大歓迎★【土日祝休・諸手当も充実】★ケアマネジャー【正社員】募集★新人研修＆サポートがあるので、安心してスキルアップできます！充実の福利厚生で働きやすさ抜群です！
- 給与
- 正職員 月給 272,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 横浜市瀬谷区の居宅介護支援 ケアマネジャー業務 （介護支援専門員） ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 ☆豊富な研修制度と先輩職員のサポートがあり、未経験者も安心してスタート♪。 ☆充実の手当やリフレッシュ休暇があり、働きやすい環境♪ ☆PC、iPad、スマートフォンが一人一台と骨伝導イヤホンを導入し、より効率的かつ快適に業務に取り組める環境を整備しています♪ ☆スタッフの声を大切にし、常に業務プロセスの改善を追求しています♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT可） または、 バイク・自転車に乗れる方 ※未経験者大歓迎♪実務者研修受講中の方も応募可。
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西3-3-4 神谷ビル1階 相模鉄道本線 三ツ境(バスで8分 向原バス停下車後徒歩1分) 相模鉄道いずみ野線 いずみ野(バスで9分 向原バス停下車後徒歩1分)
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
やさしい手伊丹ケアプランセンターのケアマネジャー求人（正職員）
【伊丹市】賞与年2回・独自の昇給制度あり♪実務経験これからの方もサポート体制を整えお迎えします！◎専従専任の業務環境でケアマネジャーとしてステップアップしませんか!?!
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜
- 仕事内容
- ケアプラン作成および関連業務をお願いします サ高住・住宅型有料老人ホームの入居者および一般在宅の高齢者の担当となります 5件程度の引継ぎからはじめて、徐々に件数を増やして35～45件程度を担当いただきます ※エリアは伊丹市および周辺です ※担当件数ノルマなし ※ケアマネジャー専従です ※休日や時間外の問い合わせも事業所一括管理の仕組みで対応して負担軽減を図っています ※在籍ケアマネ7名の事業所です（うち、主任ケアマネ：３名）
- 応募要件
- 介護支援専門員または主任介護支援専門員 運転免許証（業務上で社用車使用のため） 未経験可
- 住所
- 兵庫県伊丹市森本2-146 インペリアル高山ビル1階 JR宝塚線 伊丹駅から徒歩で20分 JR宝塚線 伊丹駅からバスで10分 阪急線 伊丹駅からバスで10分 阪急線 豊中駅からバスで12分 大阪モノレール線 大阪空港駅からバスで8分 【「伊丹市立こども文化科学館」の向かい側です】
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅支援事業所 縁の花のケアマネジャー求人
インセンティブで稼げるケアマネへ！追加募集開始！！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 【主な業務】 〇居宅介護支援事業所での計画作成担当 〇ケアプラン（サービス計画書）の作成 〇介護保険に関係する契約等に関する説明 〇ご家族や関係機関との連絡や調整 〇お客様のご利用状況把握（モニタリング等） 要介護以外に、要支援・サ高住利用者などあらゆる対応の依頼が急増中です！ あなたとの御縁、お待ちしております！！ 【一日の業務の流れ】 9:00 出社 9:00 申し送り簿の確認等 夜間から早朝までにあった問い合わせに対応します。 1日の予定に合わせて書類の準備を行います。 直行することもあるため朝礼は行わず各自申し送り簿や個人ファイルを確認し、サービスに変更がないか、異常はなかったかを確認します。 10:30 モニタリング 2件のお宅に訪問し、利用者の状態やサービス内容の確認を行います。（モニタリング） 来月のサービス計画表を配布します。 12:30 休憩 14:00 サービス担当者会議 利用者と家族、各サービス関係者等を交え、現在のサービスについて意見を聞くほか、利用者の要望にあわせてサービス内容の変更を話し合います。 15:30 計画票の作成 サービス担当者会議から来月のサービス計画表を作成します。 新規の利用者のケアプラン作成をしながら、電話対応などをこなします。 18:00 終業 急な業務がなければそのまま帰宅しますが、訪問のアポイントメントによっては残業したり利用者の急変などで駆けつけたりすることもあります。 ※終業しても夜間の問い合わせに応じることもあります。
- 応募要件
- 【必須】 主任介護支援専門員又は介護支援専門員 【あれば尚可】 普通自動車免許
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野3-13-15 第三タカビル3階 小田急線 相模大野駅から徒歩で3分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成に関わるアセスメント、モニタリング ・他事業所との連絡、調整、サービス担当者会議の開催 ・事務業務（給付管理、書類作成など）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可）または 原付免許一種または二種でも可 ※年齢、学歴不問
- 住所
- 大阪府茨木市山手台3-30-30 大阪モノレール彩都線 彩都西駅から車で12分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 241,000円 〜 286,000円
- 仕事内容
- 地域包括支援センター業務全般 介護予防ケアマネジメント、包括的継続的ケアマネジメント支援、総合相談業務、権利擁護業務を行っていただきます。 地域の高齢者の支援をお願いします。 ※業務上、車を使用する機会：有（社有車使用） ～どんな人たちが働いているの？～ 保健師3名、主任介護支援専門員1名、社会福祉士2名が働いており、サポート体制がしっかりしています。 明るく相談しやすい職場環境が自慢の事業所！ 管理者や他の社員に相談しやすいです。 有給休暇が取得しやすいです。 ※業務上、車を使用する機会：有（社有車使用）
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 又は 介護支援専門員（実務経験5年以上必須）
- 住所
- 新潟県新潟市東区河渡本町2-35 新潟駅から車で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円
- 仕事内容
- ・主に清水区の担当の利用者様のご自宅に伺い、心身の状態や生活状況の確認などをしてケアプランを作成して頂き、その後のサービス調整や必要な書類の作成を行います。 ・介護保険の代行申請や認定調査もお願いします。 業務変更範囲:現在変更予定なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 69歳以下（定年上限のため） 経験不問 学歴不問
- 住所
- 静岡県静岡市清水区村松1丁目3-65 静岡鉄道静岡清水線 桜橋駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
いちごケアプラン【2024年09月オープン】の主任介護支援専門員求人
NEW
昇給・賞与あり！副業OK♪残業ほぼなし◎土日祝休み☆育休・介護休暇の取得OK◎2024年9月オープンの居宅介護事業所で一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 介護保険の給付管理 介護認定調査 介護相談 ご利用者宅へ訪問 ケアマネジャーの指導・育成 包括支援センターとの連携業務 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更：法人が定める範囲内
- 応募要件
- 主任介護支援専門員資格をお持ちの方 ブランクOK 年齢・学歴不問 ※主任介護支援専門員としての経験は不問
- 住所
- 東京都豊島区池袋2-33-17 オリエントハイツ202号室 東京メトロ副都心線 池袋駅から徒歩で6分 東武東上線 池袋駅から徒歩で9分 JR山手線 池袋駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
いちごケアプラン【2024年09月オープン】の介護支援専門員求人
NEW
昇給・賞与あり！副業OK♪残業ほぼなし◎土日祝休み！育休・介護休暇の取得OK◎2024年9月オープンの居宅介護事業所で一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 介護保険の給付管理 介護認定調査 介護相談 ご利用者宅へ訪問 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更：法人が定める範囲内
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方 ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都豊島区池袋2-33-17 オリエントハイツ202号室 東京メトロ副都心線 池袋駅から徒歩で6分 東武東上線 池袋駅から徒歩で9分 JR山手線 池袋駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- デイサービス内のケアマネジャー業務全般 ※ケアマネジャー業務が発生しない時間帯は、生活相談員として勤務をお願い出来たら幸いです。
- 応募要件
- #主任ケアマネジャーの資格保持者 送迎可能な方優遇 ブランクOK 年齢、学歴、経験不問
- 住所
- 兵庫県川西市多田桜木2-11-38-103 能勢電鉄妙見線 多田駅から徒歩で0分 能勢電鉄妙見線 鼓滝駅から徒歩で10分 能勢電鉄妙見線 平野駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- デイサービス内のケアマネジャー業務全般 ※ケアマネジャー業務が発生しない時間帯は、生活相談員として勤務をお願い出来たら幸いです。
- 応募要件
- #主任ケアマネジャーの資格保持者 送迎可能な方優遇 ブランクOK 年齢、学歴、経験不問
- 住所
- 兵庫県宝塚市逆瀬台1丁目7-1 109 阪急今津線 小林駅から徒歩で27分
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- デイサービス内のケアマネジャー業務全般 ※ケアマネジャー業務が発生しない時間帯は、生活相談員として勤務をお願い出来たら幸いです。
- 応募要件
- #主任ケアマネジャーの資格保持者 送迎可能な方優遇 ブランクOK 年齢、学歴、経験不問
- 住所
- 兵庫県宝塚市星の荘2-11 JPアパートメント宝塚102 阪急宝塚本線 売布神社駅から徒歩で10分 阪急宝塚本線 中山観音駅から徒歩で15分 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- デイサービス内のケアマネジャー業務全般 ※ケアマネジャー業務が発生しない時間帯は、生活相談員として勤務をお願い出来たら幸いです。
- 応募要件
- #主任ケアマネジャーの資格保持者 送迎可能な方優遇 ブランクOK 年齢、学歴、経験不問
- 住所
- 兵庫県川西市加茂1-19-20-101 JR宝塚線 川西池田駅から徒歩で10分 阪急宝塚本線 川西能勢口駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,400円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成、相談 ・事業者との連絡調整、紹介等のサービス ・介護給費請求書等の書類作成業務 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 未経験可 ～69歳(定年年齢70歳のため) 学歴不問
- 住所
- 千葉県市川市大野町3-1723 JR武蔵野線 市川大野駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
居宅介護支援・訪問介護 悠々ケア六本木のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
★【待遇upしました】年間休日125日！更新研修費会社負担！インセンティブ最大40,000円支給！正社員・ケアマネジャー募集！
- 給与
- 正職員 月給 271,510円 〜 295,850円
- 仕事内容
- 併設のサ高住のご入居様をメインに、業務をお願いいたします。 ・ご意思を尊重し、介護度や生活環境に応じて、介護計画 （ケアプラン）を作成 ・サ高住に入居されているご家族様の相談を兼ねたご家族対応 ・介護サービス事業者の紹介 ・サービス提供に関する調整 ・認定調査 ・更新等の公的な手続きの代行 等
- 応募要件
- ●介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都港区六本木6-5-25 東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で5分 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で10分 都営大江戸線 麻布十番駅から徒歩で8分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ミアヘルサ ケアプラン和光のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【待遇upしました！年間休日125日！更新研修費会社負担！インセンティブ最大40,000円支給！】併設型介護支援事業所のケアマネジャー募集！
- 給与
- 正職員 月給 323,510円 〜 347,850円
- 仕事内容
- ・ご意思を尊重し、介護度や生活環境に応じて、介護計画（ケアプラン）を作成 ・介護サービス事業者の紹介 ・サービス提供に関する調整 ・認定調査 ・更新等の公的な手続きの代行 等
- 応募要件
- ●介護支援専門員 または 主任介護支援専門員 の資格をお持ちの方
- 住所
- 埼玉県和光市新倉2-5-49 東京メトロ副都心線 和光市駅から徒歩で14分 東武東上線 和光市駅から徒歩で14分 東京メトロ有楽町線 和光市駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 323,510円 〜 378,850円
- 仕事内容
- ・意思を尊重し、介護度や生活環境に応じて、介護計画（ケアプラン）を作成 ・介護サービス事業者の紹介 ・サービス提供に関する連絡調整 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 埼玉県和光市新倉2-5-49 東京メトロ副都心線 和光市駅から徒歩で14分 東武東上線 和光市駅から徒歩で14分 東京メトロ有楽町線 和光市駅から徒歩で14分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ミアヘルサ ケアプラン新座のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【待遇upしました！年間休日125日！更新研修費会社負担！インセンティブ最大60,000円支給！】併設型介護支援事業所のケアマネジャーを大募集！
- 給与
- 正職員 月給 271,510円 〜 295,850円
- 仕事内容
- ・ご意思を尊重し、介護度や生活環境に応じて、介護計画（ケアプラン）を作成 ・介護サービス事業者の紹介 ・サービス提供に関する調整 ・認定調査 ・更新等の公的な手続きの代行 等
- 応募要件
- ●介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 埼玉県新座市北野3-18-24 オアシス新座 東武東上線 志木駅から徒歩で15分 東武東上線 柳瀬川駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ケアプランの作成をはじめとしたケアマネジャー業務全般
- 応募要件
- 介護支援専門員 原付免許・普通自動二輪免許・普通自動車運転免許のいずれか ※年齢・経験不問
- 住所
- 兵庫県宝塚市桜ガ丘8-20 桜ガ丘マンション205 JR宝塚線 徒歩で15分 阪急宝塚線 徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
浜松ケアプランセンター居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
NEW
【浜松市中央区元城町】土日祝休み・週休2日★利用可能託児施設あり♪昇給・賞与実績あり☆ケアマネジャーとして関わるすべての方が心ゆたかに楽しく過ごせるよう、お手伝いしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 253,000円
- 仕事内容
- 遠鉄のラクラスが運営する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 【業務内容】 ・ケアプラン作成 ・各種関係機関との調整 ・担当者会議、自宅訪問 ・在宅介護に関する相談 ・現場職員との介護についての相談など 転勤の可能性あり:転勤範囲 静岡県内西部、自宅から通勤可能な場所
- 応募要件
- 介護支援専門員資格（ケアマネジャー）必須 普通自動車運転免許（AT限定可） ケアマネジャーとしての経験者 年齢制限あり ～64歳（年齢制限の理由:定年を上限） 学歴不問
- 住所
- 静岡県浜松市中区元城町109-18 遠州鉄道鉄道線 遠州病院駅から徒歩で11分 遠州鉄道鉄道線 八幡駅から徒歩で17分 遠州鉄道鉄道線 第一通り駅から徒歩で16分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
エムズ ココケア島田【2025年秋オープン予定】のケアマネジャー求人
NEW
【島田市】年間休日125日◎在宅ワークOK！法定研修費用は全額会社負担☆フレックスタイム制度あり♪当事業所で活躍してくださるケアマネジャーを募集中です
- 給与
- 正職員 月給 222,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ※併設事業一切なし。居宅に特化した独立型事業所です ※2025年秋オープン予定 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし ※事業所オープンまでは同法人が運営する居宅介護支援ココケア（藤枝市）で研修・勤務していただきます
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ケアマネジャー経験必須 エクセル、ワード、メール送信等の基本的な操作ができる方 ～61歳※定年を上限 高校卒以上 ※オンライン面接可能です （事業所の休日、業務時間外に面接が可能） ※入社日について配慮いたします
- 住所
- 静岡県島田市内 ※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
エムズ ココケア焼津【2025年夏オープン予定】のケアマネジャー求人
NEW
【焼津市】年間休日125日◎在宅ワークOK！法定研修費用は全額会社負担☆フレックスタイム制度あり♪当事業所で活躍してくださるケアマネジャーを募集中です
- 給与
- 正職員 月給 222,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ※併設事業一切なし。居宅に特化した独立型事業所です ※2025年夏オープン予定 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし ※事業所オープンまでは同法人が運営する居宅介護支援ココケア（藤枝市）で研修・勤務していただきます
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ケアマネジャー経験必須 エクセル、ワード、メール送信等の基本的な操作ができる方 ～61歳※定年を上限 高校卒以上 ※オンライン面接可能です （事業所の休日、業務時間外に面接が可能） ※入社日について配慮いたします
- 住所
- 静岡県焼津市内 ※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 297,500円
- 仕事内容
- ・当社が運営する有料老人ホームにお住まいの方および外部のご利用者様のケアマネジメント業務 ・新規事業開設に伴う管理業務 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員必須 年齢制限あり ～64歳（定年年齢を上限とする） 学歴、経験不問
- 住所
- 北海道北見市東陵町190番地84 JR石北本線 柏陽駅から車で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ライズ訪問看護ステーションに併設した居宅介護支援事業所での勤務です。 福岡市東区馬出に事業所があり、連携しながら勤務出来ます。 ※訪問エリア（福岡市東区・博多区中心） ※社有車での訪問（自家用車の場合、別途月額10,000円支給） ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護支援専門員の経験がある方 年齢制限あり ～59歳まで（定年が60歳のため） 学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市東区馬出1-16-1-1206 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 吉塚駅から徒歩で3分 福北ゆたか線 吉塚駅から徒歩で3分 福岡市営地下鉄箱崎線 馬出九大病院前駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ライズ訪問看護ステーションに併設した居宅介護支援事業所での勤務です。 福岡市早良区原に事業所があり、連携しながら勤務出来ます。 ※訪問エリア（福岡市早良区・西区中心） ※社有車での訪問（自家用車の場合、別途月額10,000円支給） ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護支援専門員の経験がある方 年齢制限あり ～59歳まで（定年が60歳のため） 学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市早良区原5-2-2-302 西鉄バス 原往還 徒歩３分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員の業務全般 ・在宅や施設で生活している方々の相談対応 ・介護サービスの利用調整や関係者間の連絡 ・利用者の心身の状況にあわせたプランを作成 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） ブランク可 未経験可
- 住所
- 大阪府東大阪市長栄寺2-12 Tunagaru.Bldg 303号室 おおさか東線 ＪＲ河内永和駅から徒歩で2分 近鉄奈良線 河内永和駅から徒歩で4分 近鉄大阪線 布施駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員の業務全般 ・在宅や施設で生活している方々の相談対応 ・介護サービスの利用調整や関係者間の連絡 ・利用者の心身の状況にあわせたプランを作成 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） ブランク可 未経験可
- 住所
- 大阪府東大阪市荒川1-8-3 リバーライズNEXT布施1階 おおさか東線 ＪＲ河内永和駅から徒歩で7分 近鉄奈良線 河内永和駅から徒歩で8分 近鉄大阪線 布施駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 317,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成
- 応募要件
- ケアマネジャー資格 経験・年齢不問 ブランク可
- 住所
- 愛知県春日井市上条町2丁目165-6 JR中央本線(名古屋～塩尻) 春日井駅から徒歩で2分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 180,000円 〜 192,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成、相談支援 ・給付管理 ・モニタリング訪問 ・サービス担当者会議 ・関係機関との連絡調整 ・認定調査などを行っていただきます。
- 応募要件
- ・年齢制限あり（59歳以下） ※定年年齢を上限とする６０歳未満の募集 ・学歴不問 ・パソコンを使用した文章作成ができる必須 ・主任介護支援専門員資格を有する方（必須） ・普通自動車運転免許必須（AT限定可）
- 住所
- 北海道旭川市春光台４条１１丁目 社会福祉法人愛善会 JR宗谷本線 永山駅から車で12分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可居宅ケアマネ居宅介護支援事業所学歴不問
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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