ケアマネジャーの検索結果(地域包括支援センター看護師 / 育児支援あり / 正職員)
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ケアプランセンターこうのとりのケアマネジャー求人(正職員)
\笑顔と成長があふれる職場/ ケアマネジャー募集!★管理者候補も歓迎★

- 給与
- 正職員 月給 239,000円 〜
- 仕事内容
- #\“つなぎ手”としての、かけがえのない役割/ ご利用者様とそのご家族が、住み慣れた地域・ご自宅で安心して暮らし続けられるように。 ケアプランセンターこうのとりでは、ケアマネジャー一人ひとりが「つなぎ手」としての専門性を発揮し、日々の支援に取り組んでいます。 ただプランを作成するのではなく、人生や想いに寄り添い、“その人らしい生活”の実現を多職種・地域と共に支える。それが私たちのケアマネジメントです。 #◎主な業務内容 #◆ケアマネジメント業務全般 ご利用者様の生活状況の把握 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング・サービス担当者会議 各種書類作成および給付管理 継続的な関係づくりと支援 単に制度に沿った支援ではなく、「その人にとっての最善」を一緒に考え、共に創る視点を大切にしています。 #◆法人内外のネットワークと連携 看護師、リハビリ職、福祉用具専門相談員、医療機関などとの連携 地域ケア会議や各ネットワークへの参加 法人内の他部門との協働(特養、デイなど) 「チームで支えるケア」を実践できる環境があり、困ったときも一人で抱え込まず相談しながら進められます。 #◆地域との関わり・貢献 地域住民からの相談対応 地域包括支援センターや行政機関との連携 小学校の見守り活動など、地域活動への参加 ※「頼りになる」「相談してよかった」と言っていただける関係性づくりを重視しています。 #◎ケアマネジャーとしての醍醐味 ケアプランセンターこうのとりでは、迅速・丁寧・柔軟な対応を方針として、ケアマネとしての“やりがい”と“深み”を日々感じられる環境があります。 業務の枠を超えて、ご利用者様の人生と真摯に向き合い、地域・チームとつながりながら支援する――。 そんな実感を、ぜひ私たちと一緒に味わってください。
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格 ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員
- 住所
- 大阪府大阪市平野区長吉長原東三丁目2番34号 グランドールF 107号 ①大阪メトロ谷町線 『長原駅』2番出口から南へ徒歩6分 ②大阪メトロ谷町線 『八尾南駅』から西へ徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務
- 応募要件
- 主任介護支援専門員もしくは介護支援専門員資格保持者
- 住所
- 東京都世田谷区奥沢2-23-1 デイホーム奥沢館内3階 東急大井町線 緑が丘駅から徒歩で3分 東急目黒線 奥沢駅から徒歩で10分 東急目黒線 大岡山駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- *在宅での生活を希望されている利用者の方のお宅へ訪問し相談業務、ケアマネジメント業務をしていただきます。 *タブレット、PCにて入力業務 *訪問は社用車か自家用車選択していただけます *現在5名在職しており、相談等しやすい環境です。 *入社後1か月程度は、先輩社員と共に訪問致します。丁寧にお教え致しますので安心してご応募下さい。 *未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 経験不問 年齢不問 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 岡山県岡山市南区泉田1-13-7河合ビル102 JR宇野線 備前西市駅から車で6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
大東市西部地域包括支援センターの主任ケアマネジャー求人
【残業平均月2時間+有給消化率70%】働きやすさ抜群の主任ケアマネジャー|ケアマネ資格更新費用は会社が全額負担+がんばりがしっかり評価される環境で、中途入社から年収1000万円プレイヤーになった社員も在籍(大東市諸福)
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 地域の介護予防推進及び地域住民の健康・生活のサポートや相談支援
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー ※経験・ブランク不問
- 住所
- 大阪府大東市諸福1-13-9 学研都市線 鴻池新田駅から徒歩で15分 学研都市線 住道駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給主任介護支援専門員

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 1. アセスメント(状態の把握) 利用者の健康状態や生活環境、家族の状況などを詳しくヒアリングし、課題やニーズを把握します。 ご利用者本人やその家族と面談し、生活上の困りごとや希望をしっかりと確認します。 2. ケアプランの作成 ご利用者のニーズに基づき、最適な介護サービスを組み合わせた「ケアプラン(介護計画)」を作成します。 ケアプランには、訪問介護、デイサービス、リハビリ、福祉用具のレンタルなど、さまざまなサービスを含めます。 必要に応じて医師や他の専門職と連携し、ご利用者の状態に応じた計画を立てます。 3. サービス事業者との連携 作成したケアプランに基づいて、介護サービス事業者(訪問介護、デイサービス、福祉用具レンタル事業者など)との連絡や調整を行います。 介護サービスが円滑に提供されるよう、定期的にサービス提供状況を確認し、必要に応じてプランを変更します。 4. モニタリングとフォローアップ ご利用者が受けているサービスが適切かどうかを定期的にモニタリングし、問題や課題があれば早期に対応します。 状況の変化に応じて、ケアプランの修正やサービスの追加・変更を行います。 5. 要介護認定の申請サポート 新たに介護サービスを希望する方や、要介護認定を更新する方のために、市町村への要介護認定申請手続きをサポートします。 認定調査のための立会いや書類の作成なども業務の一環です。 6. ご家族への相談・支援 ご利用者の家族に対して、介護に関するアドバイスやサポートを行います。家族の負担を軽減し、より良い介護環境を整えるための相談対応を行います。 7. 関連機関との連携 医師、看護師、リハビリスタッフ、訪問看護、地域包括支援センターなど、他職種の専門家と連携して、適切なケアを提供できるように調整します。 8. 書類の作成・管理 ケアプランの作成や要介護認定申請に伴う書類の作成、サービス提供事業者との契約書類などの事務作業を行います。 市町村や保険者との手続きや報告も担当します。
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県東松山市大谷1538-1 東武東上線 森林公園駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
草加東部・草加稲荷地域包括支援センターの主任ケアマネジャー求人
賞与・昇給制度あり◎残業ほぼなし!地域包括支援センターで主任ケアマネジャーとして活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- ・介護相談・地域の高齢者に対する介護の出前講座 ・認知症サポーター養成講座の開催 ・要支援の方のケアマネジメント ・地域のケアマネジャーの相談 などなど、高齢者に関するさまざまな業務をお任せいたします。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 年齢制限~64歳※定年65歳を上限とするため 経験、学歴不問
- 住所
- 埼玉県草加市吉町2‐2‐21 野路ビル1階 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で12分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
一宮市地域包括支援センターちあきの介護支援専門員求人
介護支援専門員(一宮市地域包括支援センターちあき)

- 給与
- 正職員 月給 264,300円 〜 295,300円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務全般 職員のほとんどが包括支援センター業務未経験からスタートしました。未経験から独り立ちをして活躍している職員が多く在籍していますのでご安心ください。また、子育て中の方も多く産休・育休取得後も長く活躍しています。
- 応募要件
- 必須資格:介護支援専門員
- 住所
- 愛知県一宮市千秋町塩尻山王1 名鉄犬山線 石仏駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当
一宮市地域包括支援センターまちなかの介護支援専門員求人
介護支援専門員/一宮市地域包括支援センターまちなか

- 給与
- 正職員 月給 264,300円 〜 298,300円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務全般 職員のほとんどが包括支援センター業務未経験からスタートしました。未経験から独り立ちをして活躍している職員が多く在籍していますのでご安心ください。また、子育て中の方も多く産休・育休取得後も長く活躍しています。 【就業場所の変更の範囲】当法人の定める事業所 【業務変更の範囲】:法人が定める業務
- 応募要件
- 必須資格:介護支援専門員
- 住所
- 愛知県一宮市松降1丁目2番地18号 松降ビル4階 4FA号 JR東海道本線(浜松~岐阜) 尾張一宮駅から徒歩で12分 名鉄名古屋本線 名鉄一宮駅から徒歩で13分 名鉄尾西線 名鉄一宮駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
勝田台地域包括支援センターのケアマネジャー求人
【八千代市勝田台】託児所あり♪各種休暇あり☆住宅手当などの各種手当あり◎地域包括支援センターでの介護支援専門員のお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 213,000円 〜 273,000円
- 仕事内容
- 地域包括支援センター内における介護支援専門員としての業務全般 ・地域の高齢者の総合相談 ・介護予防プラン作成 ※センター内に配置されている保健師(看護師)等と連携を図りながら業務にあたります。 就労開始日:2024年2月16日以降 転勤の可能性あり(八千代市内)
- 応募要件
- 介護支援専門員 実務経験者 59歳以下(定年を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 千葉県八千代市勝田台1-16 京成サンコーポ勝田台E棟111号室 京成本線 勝田台駅から徒歩で2分 東葉高速線 東葉勝田台駅から徒歩で2分 東葉高速線 村上駅から徒歩で21分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当
介護医療院 喜郷のケアマネジャー求人
\安定の運営基盤で働きやすさ抜群☆/土日祝休み・年間休日120日以上・残業ほぼなし♪ワークライフバランスを重視する方にもぴったり◎子育て中の方を応援しています!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ■介護医療院にて介護支援専門員(ケアマネジャー)に関わる業務をお願いします ・介護サービス計画(ケアプラン)の作成 ・介護認定調査 ・ご家族又は関係者等への連絡 ・施設内での委員会及び会議等への参加 ・その他付随する業務 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 未経験可 ブランク可 エクセル・ワード等の基本操作ができる方 ~59歳(定年制による) 学歴 高校以上
- 住所
- 北海道函館市桔梗1-14-1 函館バス「桔梗小学校前」下車徒歩1分 JR「桔梗駅」から車で5分 JR「函館駅」から車で12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
地域包括支援センターくるみの相談員求人
医療法人母体!年間休日118日*完全週休2日制!職場雰囲気良好★笑顔を大切にしながらケアに取り組む地域包括支援センターです

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- さいたま市の委託業務。 担当圏域にお住まいの高齢者の総合相談窓口となります。 介護保険の相談、申請支援、消費者被害、後見人制度などの権利擁護に関わる相談をおこなう仕事です。 業務変更の範囲:変更なし 転勤の可能性あり 転勤範囲 法人の定める事業所
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 年齢制限あり ~59歳 ※定年年齢を上限として、期間の定めのない雇用として募集するため 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区西遊馬771-2 JR川越線 指扇駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
医療法人社団愛友会 地域包括支援センターひこなり北のケアマネジャー求人
【三郷市彦成】年間休日120日あり!昇給賞与あり◎スタッフの働きやすさを大切にしている職場です<ケアマネジャーを募集>

- 給与
- 正職員 月給 206,400円 〜 268,000円
- 仕事内容
- 地域包括支援センターでの相談員業務 ・地域の方への訪問相談・窓口相談 ・介護予防への取り組み ・権利擁護 ・上記付随のパソコン操作 保健師・看護師・社会福祉士・主任介護支援専門員等が団結して業務を行い、 地域の高齢者が住み慣れた地域で尊厳のあるその人らしい生活が継続できるよう、 様々な方面から高齢者の皆様を支える機関です。 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 年齢制限あり ~59歳 ※定年を上限とするため 学歴必須 高校以上
- 住所
- 埼玉県三郷市彦成3丁目7-7 JR武蔵野線 新三郷駅から徒歩で14分 JR武蔵野線 吉川美南駅から徒歩で27分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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