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ディベアスサポート＆アプト就労継続支援B型 【2026年10月01日オープン】のサービス管理責任者求人
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月給32万円から 残業ほぼなし◎土日祝休みでプライベート充実！車通勤OKの職場で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・各関係機関との連携、調整,営業活動 ・利用者様およびご家族との面談、アセスメント ・業務管理・報告
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 (指定実践講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町2104-6東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で5分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で20分
- 特徴
- 限定求人土日休み社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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検索条件と同じ地域の関連職種
サービス管理責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
生活支援員の求人
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 障がい者支援業務 ・就労支援業務 ・利用者さまおよびご家族への対応 ・送迎業務 ※利用者さまには絵画工務・原画制作工務をしていただき就労への支援を行います。 ※転勤の可能性あり：越谷、浦和、草加の3事業所内 ※業務範囲変更なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許 年齢制限あり（64歳以下） ※定年65歳のため 学歴不問 経験不問 Excel・Word：基本操作
- 住所
- 埼玉県草加市八幡町1283-4東武伊勢崎線 新田駅から徒歩で18分 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 重度訪問介護の訪問介護員業務全般 ※エリア:川口市近辺 ・従事すべき業務の変更範囲なし ・就業場所の変更範囲なし
- 応募要件
- 無資格可 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問 学んだことを素直に吸収して業務を遂行できる方
- 住所
- 埼玉県草加市谷塚1丁目23番9号東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備無資格可障害者支援交通費支給年齢不問
児童発達支援管理責任者の求人
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- 発達に遅れや不安のある未就学のお子様への療育・成長支援を中心に、地域の子どもたちの未来を支えるお仕事です。 「支援の質を高めるリーダーとして、成長を支える仕事です」 「子どもたちの未来を描く“司令塔”になりませんか？」 【児童発達支援】 定員24名／3クラス制 1クラス8名を、担任・副担任・補助の3名で担当し、発達段階に合わせた支援を行います。 【放課後等デイサービス】 定員10名 10名のお子様を4～5名のスタッフで担当し、放課後の成長支援を行います。 ■ 主な業務内容 ① 支援計画の作成・管理 子ども一人ひとりの発達状況やニーズに合わせた「個別支援計画」を立案し、定期的に見直しながら最適な支援を提供します。 ※計画書作成に集中できる時間を確保しています。 ② スタッフへの指導・育成 チームの中心として、児童指導員・保育士などのスタッフに助言や指導を行い、質の高い支援体制をつくります。 ③ 保護者との連絡・相談 面談や日々の報告を通じて、家庭と事業所が一体となって子どもの成長を支えます。 ④ 関係機関との連携・調整 学校、医療機関、他事業所、行政などと連携し、子どもが安心して地域で生活できる環境づくりを進めます。 ⑤ 運営・記録業務 サービス提供記録や事業所運営に関する事務を行い、事業所全体の質の向上に貢献します。
- 応募要件
- 【必須要件】 児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方 ※基礎研修、補足研修を受講済みの方もご相談ください
- 住所
- 埼玉県草加市新栄1-58-12東武伊勢崎線 新田駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給保育士
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 347,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりの個性や強みを活かした発達支援を行いながら、ご利用者様とご家族の笑顔をサポートするお仕事です。 ・学習・生活サポート ・個別支援計画書の作成（半年に1度作成） ・イベント企画 ・ご利用者様/保護者様との面談 ・車での送迎業務 スタッフ間での情報共有を重視したカンファレンスを定期的に開催 安心して業務に取り組める環境を整えています。 ■1日のスケジュール（例） 10:30～12：00スタッフ間の予定共有 13：00～15:30 イベント会議や職員会議 14:00 社外研修などの業務 15:30 お子さまを学校へお迎え 17:30 お子さまとの目標設定を話し合い 18:30 自宅まで送迎 19:30 終礼 ・先輩社員のもと、OJTを通して業務を学んでいけます。 ・独り立ちするまで、しっかりサポートしますのでご安心ください。 ■資格取得を全面サポート！ ・保育士試験の合格を目指し、会社全体で伴走型の試験勉強サポートを実施 ・働きながらでも無理なく勉強可能！10名チームで長期的な支援体制 ■先輩スタッフの声 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ・続けてこれたのは、やっぱり【働きやすさ】自分や家族の体調不良など、急なお休みにも快く対応してくれる職場なんです。 ■当社について 埼玉県・東京都を中心に、児童福祉事業や就労支援事業、関連する飲食事業など14拠点を展開。 強みは、グループ内で就労支援の施設があるため、高校卒業して終わりではなく、ずっと成長を見守り続けられるネットワークがあること。 ご利用者様の大切な時間に寄り添い、自立支援をさせていただくことで関わるすべての人を幸せにすることを目指しています。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- ＜学歴不問＞ 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の実践修了の方
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町2104-6東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で5分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
生活相談員の求人
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームの生活相談員として、相談業務と介護業務をお任せします。 【相談業務】 ・入居に関するご相談対応、施設見学のご案内 ・入居前の面談、契約手続き、重要事項の説明 ・入居後の生活相談、ご家族とのやりとり、ご要望への対応 ・病院・居宅介護支援事業所・行政など関係機関との連絡調整 ・ケアマネジャー・介護スタッフとの情報共有 ・記録・書類の作成、管理 【介護業務】 ・食事・入浴・排泄などの日常生活のサポート ・ご入居者様の見守り、コミュニケーション 夜勤はありません。 ご入居者様の暮らしを近くで支えながら、相談員としての経験を積める環境です。
- 応募要件
- 『下記のいずれかの資格必須』 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・介護福祉士
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町（オープン予定）東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で15分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 271,000円 〜 342,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームプレミア草加南での生活相談業務全般。 カンファレンスや委員会活動等の運営業務にも積極的に参加していただきます。 特養の相談員として、「短期入所生活介護の入退所送迎」他、「介護請求と利用請求」 周りの事業所とも連携をしながら新規入居者の受入業務、入所相談や見学対応、利用者、ご家族の相談等も担って頂きます。 施設で働く職員間の橋渡し役を担っていただくなど、業務は多岐にわたりとてもやりがいのあるお仕事です。 『信頼と共感により安心の輪を広げる』という基本理念のもと、ご利用者様の気持ちに寄り添いお一人おひとりにとっての生活を大切にした介護施設を目指しています。 知識や技術を向上させたいをいう積極的な方、人とのつながりを大切にし調和を重んじる方、フットワークが軽い方、オールマイティーに施設発展のために尽力できる方の応募をお待ちしております。 又、母体の社会福祉法人 白寿会は続々と新規事業の開設を行い、社会福祉連携推進法人を設立して他法人をグループ化するなど将来的なキャリアを考えたい方にも応えるフィールドがたくさんあります。
- 応募要件
- ◎介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員・社会福祉主事任用資格のいずれか必須 要普通自動車運転免許（ AT限定可 ） 年齢制限あり ～ 64歳 ： 定年年齢が65歳の為（省令1号） 高齢者施設相談員経験がある方
- 住所
- 埼玉県草加市柳島町890-4草加駅または竹ノ塚駅より東武バス「柳島バス停」下車徒歩１分 東武伊勢崎線「谷塚駅」から徒歩20分 自動車通勤も可
- 特徴
- 特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可社会福祉士ボーナス・賞与あり交通費支給
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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