総合職/新卒/その他の求人・転職情報（事務長） (2ページ)

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アンジェス八王子高尾【2025年06月01日オープン】の営業担当・サブマネージャー求人

上場企業のサ高住でオープニング告知営業♪マネジメントも学べます！

給与: 正職員月給 240,000円〜 270,600円
仕事内容: 営業活動を中心とした施設運営に取り組んでいただきます♪ ～主な業務内容～・営業　病院や居宅介護支援事業所、介護施設などへ訪問＆ご案内・入居相談　問い合わせ対応　入居を検討されている方の施設見学対応・入居関連の事務手続き・施設運営業務(人事、収益管理や設備修繕の手配など施設長の補助) ・入居者様、家族様対応　日々のお悩み相談、ご提案など・その他　運営改善の提案、実施能力次第で、施設長の指導・管理の下、マネジメント業務の一部をお任せします♪ 実力、スキルによって昇給・昇格が可能です。 20代～30代の若手も多く活躍しています！残業は少なめで、お休みもしっかり取れるためプライベートとの両立もしやすいです☆ 業務内容やキャリアについて、お気軽にご相談ください。
応募要件: ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成を図る観点より）・PCスキル(Word/Powerpoint/Excelなど基本操作ができる方) ・自動車運転免許必須
住所: 東京都八王子市館町599番10 アンジェス八王子高尾 R中央本線「高尾駅」からバスで約4分降車後、徒歩約1分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
女性が活躍中

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きずときずあとのクリニック豊洲院の経営企画スタッフ求人

日・祝日休みの完全週休2日制☆無資格OK◎アットホームなクリニックで経営企画スタッフを募集中です！

給与: 正職員月給 500,000円
仕事内容: 以下の業務の中から理事長とともに優先順位を考えながら、一つずつこなしていきましょう。将来的には各部門のスタッフを採用しまとめるような能力を期待しています。 ◎経営戦略の立案と推進 ◎組織運営の管理 ◎財務管理 ◎マーケティングと集患施策 ◎業務プロセスの最適化 ◎ＩＴおよび技術管理 ◎新規事業・プロジェクトの立ち上げ＊当院の経営企画は、単なる事務的なポジションではありません。患者様により良い医療を提供するため、クリニックの成長を支え、未来を築く重要な役割を担います。組織の運営を支え、受付事務や看護師と連携しながら、持続可能な経営基盤を構築することがミッションです。業務の変更範囲：会社の定める業務転勤の可能性なし
応募要件: 無資格可ＰＣスキル：Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、Ｅメールの操作、Ｅｘｃｅｌは表やグラフが作成できること年齢制限～59歳※定年60歳を上限学歴：大学以上
住所: 東京都江東区豊洲5-6-29 パークホームズ豊洲ザレジデンス1F ゆりかもめ豊洲駅から徒歩で5分東京メトロ有楽町線豊洲駅から徒歩で6分ゆりかもめ新豊洲駅から徒歩で10分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
総務・事務
年収600万円以上可能

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医療法人社団日翔会生野愛和病院のメディカルコーディネーター求人

訪問診療部のメディカルコーディネーター（事務長候補）さん募集!!

給与: 正職員月給 300,000円〜 450,000円
仕事内容: 【仕事内容】生野愛和病院　在宅部にて、事務長補佐（管理職候補）として勤務していただきます。・クリニックの運営、院内管理業務、診療補助業務・スタッフの勤怠管理業務・集患、増患のための介護施設、病院等への訪問・介護施設などとの調整業務・訪問診療の契約業務（患者様ご本人もしくはご家族様）など ※入社後は診療助手など診療の現場での経験も積んでいただきます。 ※同グループ内のクリニックへの配属変更になる場合もあります。メディカルコーディネーターとして成果を出した先には、クリニックの事務長（マネージャー）、複数クリニックを統括するエリアマネージャーなど、キャリアアップが可能です。
応募要件: 普通自動車免許必須です下記のいずれかのご経験のある方・医療、介護、福祉関係で相談・支援業務の経験が３年以上ある方・医療機関や介護事業者向けの営業経験のある方・医療介護福祉関係の人材派遣、人材紹介の営業経験者・病院やクリニック・介護事業での事務長経験のある方
住所: 大阪府大阪市生野区巽南5丁目7番64号大和路線平野駅から徒歩で8分大阪市営地下鉄千日前線南巽駅から徒歩で10分大和路線東部市場前駅から徒歩で19分

特徴: 未経験可
社会保険完備
土日祝休み
年間休日120日以上
交通費支給

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リヤンド（絆）栗東のスーパーバイザー求人

【栗東市野尻】【全国で活躍/東証プライム上場グループ】医療・介護業界での経験を活かし、急成長中の住宅型ホスピスの経営に関われる仕事です！

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の開設・立ち上げを担っていただきます。医療度が高い重度な方々を専門的にお受入れする医療対応型を含め、様々なタイプのホームの開設を予定しています。 ■事業(有料老人ホーム及び訪問看護介護事業)の設営・統括 ■入居者を対象とした訪問看護、訪問介護の開設および運営管理 ■人材採用および育成 (募集や面接アレンジは当社の人材開発チームが担います) ■販路開拓（病院等への入居者獲得活動） ■経営指標の取りまとめ (本部向けの報告) ■行政対応(実地指導および関連書類の整備) ■その他、開設候補地の現地での市場調査 ■事業承継に関するデューデリジェンス ※担当先により出張がございます。 ※転勤あり（ご本人の希望とホームの開設状況を踏まえてご相談します） ※新規開設のほかに、他社から有料老人ホームを承継し、医療対応型モデルへ転換することもございます。
応募要件: 下記いずれかの経験がある方・医療・介護業界での経験・介護施設もしくは病院の経営管理に従事した経験・有料老人ホーム等の施設長/事務長などの管理経験週5日の地方出張もしくは単身赴任が可能な方学歴：専修・高専・大学・大学院卒業 ※無資格可
住所: 滋賀県栗東市野尻121-2 琵琶湖線栗東駅から徒歩で16分 JR草津線手原駅から徒歩で23分琵琶湖線守山駅から徒歩で23分

特徴: 社会保険完備
交通費支給
介護施設

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リヤンド（絆）仙台太白のスーパーバイザー求人

【仙台市太白区】【全国で活躍/東証プライム上場グループ】医療・介護業界での経験を活かし、急成長中の住宅型ホスピスの経営に関われる仕事です！

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の開設・立ち上げを担っていただきます。医療度が高い重度な方々を専門的にお受入れする医療対応型を含め、様々なタイプのホームの開設を予定しています。 ■事業(有料老人ホーム及び訪問看護介護事業)の設営・統括 ■入居者を対象とした訪問看護、訪問介護の開設および運営管理 ■人材採用および育成 (募集や面接アレンジは当社の人材開発チームが担います) ■販路開拓（病院等への入居者獲得活動） ■経営指標の取りまとめ (本部向けの報告) ■行政対応(実地指導および関連書類の整備) ■その他、開設候補地の現地での市場調査 ■事業承継に関するデューデリジェンス ※担当先により出張がございます。 ※転勤あり（ご本人の希望とホームの開設状況を踏まえてご相談します） ※新規開設のほかに、他社から有料老人ホームを承継し、医療対応型モデルへ転換することもございます。
応募要件: 下記いずれかの経験がある方・医療・介護業界での経験・介護施設もしくは病院の経営管理に従事した経験・有料老人ホーム等の施設長/事務長などの管理経験週5日の地方出張もしくは単身赴任が可能な方学歴：専修・高専・大学・大学院卒業 ※無資格可
住所: 宮城県仙台市太白区四郎丸字落合20-8 JR常磐線(いわき～仙台) 南仙台駅から車で12分

特徴: 社会保険完備
交通費支給
介護施設

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アトラスト・ヘルス株式会社のエリアマネージャー求人

【店舗／施設の統括経験者歓迎】クリニック運営エリアマネージャー（医療業界未経験OK！）メンタルクリニックのより良い運営に向けたマネジメントを担う新設ポジション！

給与: 正職員月給 416,667円〜 583,334円
仕事内容: ＊＊＊ミッション＊＊＊既存のクリニック（神田）を含め、今後新たに開院するにあたって店舗開発や収益改善のための店舗マネジメント業務が必須となっています。その中で、クリニックの運営支援マネジメントを通じて収益改善のための現状課題を洗い出し、多様なステークホルダーと連携しながら、課題解決及び収益最大化に向けた企画や施策立案～実行を推進いただくことを期待しています。＜具体的な業務内容＞弊社提携先のメンタルクリニックの運営支援マネジメント、店舗開発をお任せします。 ◆担当エリアのクリニックを対象とした業績モニタリング、改善策立案、実行 ◆医療従事者（医師、心理士、看護師、医療事務）スタッフのオンボーディングやマネジメント ◆業務フローの改善のための施策提案から実行 ◆設備関連や各種インシデント対応と改善 ◆ステークホルダーとのリレーション構築（医師会や研修等）＜体制＞・代表・医療機関院長直下のポジションとなります。（事業責任者1名、事務長1名）・マネジメント院数：現状は神田のみ。2025年中に複数の分院を開業予定です。・メンバーの年齢層は20代後半～40代が中心です。＜全体組織について＞・正社員は10名、20～30代が中心の組織です。その他、契約社員・派遣社員・業務委託・パートが各セクションに在籍。・Biz、エンジニア、PdM、CSの垣根なく全員でサービス改善に取り組んでいます。 ※組織拡大に向けた採用を積極的に進めており、今年中には正社員20～30名体制にする予定です。 (業務の変更の範囲)雇い入れ後：上記業務、変更の範囲：当社における各種業務全般（就業場所の変更の範囲）当社が定める勤務地
応募要件: ・エリアマネージャーやSV職として業績や店舗管理を担った経験　例：小売・福祉・サービス業のエリアマネージャーや店長/施設長等・クラウドツール使用経験（Slack、Notion、Google Workspace等） ◎医療に興味のある方であれば、業界経験は問いません。
住所: 東京都中央区日本橋浜町三丁目23番1号 ACNリバーサイドビル6F 都営新宿線浜町駅から徒歩で5分東京メトロ半蔵門線水天宮前駅から徒歩で7分東京メトロ日比谷線人形町駅から徒歩で12分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
年収600万円以上可能
年収700万円以上可能

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株式会社ナリコマエンタープライズ神奈川営業所の厨房運営アドバイザー求人

【神奈川（横浜・川崎／県央・相模原／湘南・県西）エリア担当】賞与年2回☆サービスを利用される施設や病院を訪問♪これまでの経験を活かしつつ、新たな仕事に挑戦しませんか？

給与: 正職員月給 255,000円〜 330,000円
仕事内容: 高齢者施設・病院を定期訪問し、厨房運営の課題解決、アドバイスを行います。・人材不足・献立のマンネリ化など、献立に関するお悩み・給食、食事のご要望　　・厨房内スタッフの育成　　・給食コスト高騰に関するお悩みなど様々な課題に対して、具体的なアドバイスを実施していただきます。その他、業務改善提案・衛生管理指導・新規立ち上げに伴うサポート業務・営業同行などアドバイザーの観点で、様々なサポート業務をお任せします。 ※神奈川エリアの契約施設をメイン担当としてお任せいたします。　〇横浜・川崎　〇県央・相模原　〇湘南・県西上記のうち、ご希望のエリアをお伝えください。 ※月に2～3回程度、営業所もしくはWEBで本部や営業所での会議やミーティングあり。 ※担当エリアは、お住まいを元に考慮し決定いたします。仕事内容、勤務地について（雇入れ直後）採用決定のとおり（変更の範囲）会社の定める業務・会社の定める転勤場所
応募要件: 福祉・医療・給食いずれかの業界経験3年以上（職種問わず）普通自動車運転免許専門卒以上
住所: 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目14番27 新横浜第一ビルディング8階東急新横浜線新横浜駅から徒歩で4分相鉄新横浜線新横浜駅から徒歩で4分ブルーライン新横浜駅から徒歩で5分

特徴: 社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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医療法人社団青山会の総合職/新卒/その他求人

情報元：岩国公共職業安定所

法人の病院及び社会復帰施設・介護施設で一般事務職、施設管理、医療事務、看護助手、調剤アシスタント、生活指導員、介護員、施設事務員などの様々な職種を研修を兼ねて担当し、施設長等の管理責任者になるための経験を積んで頂きます。［将来の業務内容の変更範囲：会社の定める範囲］

給与: 正職員月給 184,000円〜 259,000円
住所: 山口県岩国市玖珂町１８８７
JR岩徳線欽明路駅から徒歩で8分

特徴: ハローワーク求人

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