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株式会社セリオ　大阪本部の保育教育担当求人

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教育研修担当＿年休125日！残業少！《保育園の運営を全般的に支えるお仕事です！》

給与: 正職員月給 229,200円〜 282,700円
仕事内容: ▽業務内容研修の企画や実施（施設向け・本部向け）給与・時給体系検討案作成キャリアアップ形成人材育成（人材開発課との連携）プロケア社との連携保育事業部全体会議案内・会場手配職員・利用者満足度調査結果の集計各施設の研修管理委員会活動の補助等など ▽どんなお仕事？保育園を運営するうえで重要な役割を果たす職員の成長をサポートすることを使命としており職員一人ひとりが輝ける環境を作り上げるために日々努力しています！このポジションでは、研修やキャリアアップの支援を通じて職員がより良い保育を提供できるようサポートしていただきます。あなたが持つ経験やスキルを活かし、さらに深めていきませんか？
応募要件: ◆PC基本スキルをお持ちの方◆ Excel、Word、PowerPoint　※関数（Vlookレベルまで使用します）・ビジネスメールが問題なく使用できる・表の作成、挿入、集計は必須・ビジネスマナーが身についている・ポジティブな意見交換ができる（各保育園等、社内外と広くコミュニケーションを取るため） ※職種・業種未経験歓迎 ※学歴不問 ※ブランクOK
住所: 大阪府大阪市北区堂島1-5-17　堂島グランドビル8F 京阪中之島線渡辺橋駅から徒歩で5分 JR東西線北新地駅から徒歩で6分大阪メトロ四つ橋線西梅田駅から徒歩で7分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
土日祝休み
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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社会福祉法人丸の法人本部の人事採用担当求人

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【☆レア求人☆】業績好調の社会福祉法人本部で人事採用のお仕事、原則土日休みです♪

給与: 正職員月給 209,600円〜 274,400円
仕事内容: ★法人本部の人事・広報担当★ 事業拡大のため従業員の新規採用が私たちの課題です。これからの事業展開に備えて人事採用担当を増員募集！介護福祉業界での経験は問いません。 ★━━★　仕事内容　★━━★ ・採用戦略の立案と実行（中途・新卒）・ダイレクトリクルーティングの企画・運用・面接設計・面接官トレーニング・採用広報・ブランディング施策（SNS運用など）・人事制度や組織開発に関する業務への拡張も可能（ご志向に応じて）【このポジションの魅力】・経営層と直接やり取りしながら、採用を“経営戦略”として実行できます・単なる実務ではなく、企画・改善・発信など「自ら仕組みを作る」経験ができます・法人成長に直結する“人づくり”を牽引するやりがいのある役割です ※現在、本部事務部門は20代～40代のスタッフが活躍しています。 ※年齢制限あり（例外事由1号・61歳未満（62歳定年のため））雇い入れ後の業務内容の変更あり：法人の定める業務雇い入れ後の就業場所の変更あり：法人内事業所（神戸市内）
応募要件: 【必須】＊普通自動車免許（AT可、ペーパー不可）＊基本的なPC操作（Excel、Word、ビジネスメール）のできる方＊事業会社または人材業界における採用実務経験（2年以上目安）＊候補者・社内外関係者との円滑なコミュニケーション能力＊61歳未満の方（例外事由1号（62歳定年のため））
住所: 兵庫県神戸市垂水区名谷町字猿倉273-7 JR神戸線　垂水駅からバス「掘割」下車徒歩7分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
女性が活躍中
人事・労務

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GMOヘルスケア株式会社【本社】の電子カルテインストラクター求人

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【GMOヘルスケア】次のキャリアは“医療×IT”。電子カルテ支援で市場価値を高める仕事

給与: 正職員月給 284,000円〜 500,000円
仕事内容: 【業務内容】システム導入前に院長や医事課担当者と、運用フローや必要機能の確認を行い、診療科ごとの運用に合わせた電子カルテの初期設定、院内スタッフへの操作説明会や実技指導を行うポジションです。また、稼働の立ち会いでは初期運用における不具合や設定ミスの迅速な修正対応、操作方法のフォローをし操作に慣れていただけるようにする業務です。従事すべき業務の変更の範囲：GMOフィナンシャルホールディングス連結企業集団の全ての業務就業の場所の変更の範囲：GMOフィナンシャルホールディングス連結企業集団の全ての業務
応募要件: 診療報酬業務経験者過去レセプトコンピューターや電子カルテを使用したことがある方資格不問学歴不問
住所: 東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス渋谷駅から徒歩で2分

特徴: スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
年収600万円以上可能
女性が活躍中

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