
熱田神宮周辺のサービス提供責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 6件
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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 386,500円
- 仕事内容
- #サービスエリア ~春日井・名北地区で広域にサービスを展開~ ァミーユヘルパーサービス名北(春日井市味美白山町)は、高蔵寺、名古屋市東区山口町、同北区喜惣治の3つの事業所をまとめて、1カ所にした統合した経緯があり、高蔵寺、名古屋市東区、北区を中心に 守山区、千種区、中区、西区、名東区、小牧市、北名古屋市、瀬戸市といった広域でサービスを展開しています。2024/3時点で、登録ヘルパーは40名以上、利用者様も200名を超えています。各々の職員は希望するエリアで仕事をすることができます。 #ご自身でサービスに入りながら、アセスメント・プラン作成、モニタリング、記録整備、数名のチームマネジメント等を行っていただきます ・業務範囲の変更:会社の定める業務 ・転勤なし
- 応募要件
- 実務者研修または介護福祉士必須
- 住所
- 愛知県名古屋市熱田区新尾頭三丁目1番18号 WIZ金山602号室 JR中央本線(名古屋~塩尻) 金山駅から徒歩で7分 名鉄名古屋本線 金山駅から徒歩で7分 名鉄常滑線 金山駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアリッツ金山のサービスリーダー求人
【名古屋市熱田区金山町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助) など 1.従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 (変更の範囲) 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲 (雇入れ直後) 内定先 (変更の範囲) 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下(60歳定年制)
- 住所
- 愛知県名古屋市熱田区金山町1-11-2 メイプル金山205 中央本線、東海道本線、名城線、名港線、名鉄名古屋本線「金山駅」から徒歩で4分 名城線「西高蔵駅」から徒歩で11分 東海道本線「尾頭橋駅」から自転車で10分 名港線「日比野駅」から自転車で10分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ナーシングホームイデア瑞穂【2024年11月01日オープン】のサービス提供責任者求人
新オープン!お坊さんが経営する緩和ケア施設でサービス提供責任者として、施設立ち上げに携わりませんか?

- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜
- 仕事内容
- \\ 緩和ケア型ナーシングホームのオープニングコアメンバー募集! // ━━━━━━━━━━━━━━━ 【注目】おすすめPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ Point1. 「お坊さんが経営する緩和ケア施設。ココロもカラダも支える仕事」 Point2. 「年間休日115日、残業ほぼなし!プライベートも充実」 Point3. 「落ち着いた雰囲気の中で、”その人らしさ”を大切にしたケアを実現」 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【寄り添うケア】お仕事について ━━━━━━━━━━━━━━━ 緩和ケア型ナーシングホームのサービス提供責任者(介護士)として、ターミナル期の入居者の介護業務をお任せいたします。 <具体的には> 住宅型有料老人ホームにおける、 サービス提供責任者の業務をお任せします ■利用者様とご家族との面談 ■計画書の作成 ■アセスメントやモニタリング ■介護業務 ■スタッフの指導やサポート など ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お坊さんが経営】働く施設について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 名古屋市熱田区にある法正寺の副住職が経営する緩和ケア型ナーシングホームです。 ●28部屋の緩和ケア型ナーシングホーム →小規模だからこそ実現できる、一人ひとりに寄り添ったケア。 ●最新ICTを活用した効率的な業務運営で、スタッフ一人ひとりの負担を軽減 →利用者情報の記入をタブレットで行うことで効率化! →出退勤もスマホで管理など、ICTの導入にも積極的! . .:。+.:。理想のバランスで自分らしく働く.:。+.:。 仕事と私生活の調和を大切に、年間休日115日を保証しているので、長期休暇も取得することが可能。残業はほぼなく、有給休暇の取得率100%で、自分の時間も大切にできます。
- 応募要件
- 【 必須 】 ■介護福祉士実務者研修修了 ■介護福祉士 ■サービス提供責任者の経験 ※いずれか一つ以上 【 歓迎 】 経験者歓迎! ■グループホームでの経験 ■有料老人ホームでの経験 ■介護施設の経験 ■特別養護老人ホームでの経験 ■デイサービスでの経験 ■訪問介護での経験 など ━━━━━━━━━━━━━━ こんな方と働きたい! ━━━━━━━━━━━━━━ ✅「看取り」に興味がある方 ✅新規施設の立ち上げに力を貸してくださる方 ✅利用者の想いやその人らしさを大切にした介護がしたい方
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区上坂町2-39 名鉄名古屋本線 堀田駅から徒歩で10分 名古屋市営地下鉄名城線 堀田駅から徒歩で13分 名鉄名古屋本線 神宮前駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職員の声未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新規オープン
うちだばし訪問介護のサービス提供責任者求人
昇給・賞与あり◎サービス提供責任者を募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 182,900円 〜 271,900円
- 仕事内容
- サービス提供責任者と訪問介護員の兼務 ・介護保険、総合事業、障害福祉サービスの計画作成 ・利用者様の身体介護、生活援助、外出介助等 ・エリア:名古屋市南区、港区、瑞穂区、熱田区 仕事内容の変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお待ちの方 介護福祉士・介護職員実務者研修修了者 ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市南区内田橋二丁目10番8号 名鉄常滑線 豊田本町駅から徒歩で6分 名鉄常滑線 道徳駅から徒歩で13分 名古屋市営地下鉄名城線 熱田神宮伝馬町駅から徒歩で14分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
さわやからいふみずほ訪問介護事業所のサービス提供責任者求人
訪問介護のサービス提供責任者☆賞与あり!保険完備♪訪問介護の経験のある方♪

- 給与
- 正職員 月給 242,000円 〜 333,000円
- 仕事内容
- ・ホームヘルパーの予定管理及び指導 ・利用者・居宅への連絡 ・一般ケア など *従事すべき業務の変更の範囲:変更なし *就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護福祉士または介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 普通自動車運転免許 訪問介護経験 59歳以下の方(定年60歳のため) ※学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区豊岡通1丁目25番地 シャンボール近藤1F 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂運動場西駅から徒歩で8分 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂区役所駅から徒歩で12分 名古屋市営地下鉄名城線 妙音通駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
ココファン瑞穂の【訪問介護】サービス提供責任者求人
【名古屋市瑞穂区雁道町】キャリアアップ制度あり◎研修制度・福利厚生が豊富な学研グループで正職員のサービス提供責任者として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 270,200円 〜 287,600円
- 仕事内容
- ・スタッフの研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・カンファレンス ・ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整 ※原則ご入居者へのケアの提供が主となります -- 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更の範囲:転居を伴わない範囲で可能性あり
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)・介護福祉士のいずれか。 ※59歳以下(定年を上限とする)
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区雁道町6丁目7 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂区役所駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄桜通線 桜山駅から徒歩で13分 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂運動場西駅から徒歩で19分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
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愛知県のサービス提供責任者の平均給与
正社員
平均月給(愛知県)28.0万円愛知県最低額 25.9万円〜最高額30.2万円
掲載中の求人241件から算出
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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