アトレ四谷周辺のサービス提供責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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CLASWELL信濃町のサービス提供責任者求人
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【新宿区：サービス提供責任者】第二期オープニングスタッフ／介護福祉士／正社員／想定年収458万～521万／月給33万～37.5万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのサービス提供責任業務 訪問介護の計画作成・評価 ご利用者様、ご家族様への日常生活・自立支援のサポート等内容の説明など 雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） 就業場所の変更あり（法人の定める範囲）
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 ※社会福祉士、社会福祉主事、実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む）、初任者研修（ヘルパー2級）の応募不可 【経験】 訪問介護事業所での介護実務経験1年以上
- 住所
- 東京都新宿区南元町14-7JR中央・総武線 信濃町駅から徒歩で5分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩で14分 都営大江戸線 青山一丁目駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問50代活躍
日本リックケアステーション市谷事業所のサービス提供責任者求人
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【新宿区市谷台町／サ責】日勤のみ◎122日間お休み！週2固定曜日休＋年15希望休◎賞与年3回◎有休消化82.4%◎残業平均11.9h／未経験OK！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 372,000円
- 仕事内容
- 訪問介護サービスの利用者様(ご高齢者や障がいをお持ちの方)へ計画に沿った適切なサービスが提供されるよう管理・調整を行う訪問介護サービスの責任者業務全般 ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助、生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換・折衝 ・所長の補佐・日報・計数管理等
- 応募要件
- 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）
- 住所
- 東京都新宿区市谷台町4-16都営新宿線「曙橋駅」から徒歩3分 丸ノ内線「四谷三丁目駅」から徒歩9分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ネコロボマン訪問介護千代田紀尾井町店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
週休2日制☆学歴不問！昇給・昇格ありでキャリアアップも目指せる◎サービス提供責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 東京都千代田区紀尾井町詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
ネコロボマン訪問介護千代田九段南店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
週休2日制☆服装自由！昇給・昇格ありでキャリアアップも目指せる◎サービス提供責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 東京都千代田区九段南詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
ユースタイルケア 四ツ谷 訪問介護のサービス提供責任者求人
【新宿区荒木町】賞与あり！ブランクOK◎資格を活かしてユースタイルケアの訪問介護で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 321,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・営業活動 ・ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ・アマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ・スタッフの採用・指導・育成 ・介護現場での業務 1日3～6件、8:00～18:00の間がメインのお仕事になります。 1件30分～2時間程度と短い時間のケアが多い現場になります。 従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- 介護職員実務者研修以上必須 ブランク可
- 住所
- 東京都新宿区荒木町16番26号都営新宿線 曙橋駅から徒歩で5分 東京メトロ丸ノ内線 四谷三丁目駅から徒歩で10分 東京メトロ南北線 四ツ谷駅から徒歩で13分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
あけぼの介護センター信濃町のサービス提供責任者求人
年収500万円目指せます！年間休日124日！インセンティブあり◎残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 【具体的な仕事内容】 ■利用者様のご家族へ、ヒアリング 介護レベルや障害、ALSなど、利用者様の状況を確認。 その上でご家族が、どのようなサービスをご希望されているかをヒアリング。 どのような介護が必要かを検討します。 ■ケアマネージャーとの連携 ご家族へのヒアリング内容をもとに、ケアマネージャーがケアプランを作成します。 あなたは訪問介護計画書を作成。 現場での実務をお任せすることもあります。 ■スタッフやスケジュールの管理 健全な施設運営をしていくため、スタッフからの相談対応・面談・指導などを実施します。 その他、スケジュール管理や電話・メール対応などの事務作業を行ないながら、 健全な事業所運営の基礎を学びます。 ※試用期間中はお客様、ヘルパー把握のため現場業務で学んでいただきます ※自転車移動
- 応募要件
- 【必須条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 実務経験者（経験年数は問いません） サービス提供責任者として働ける方 自転車に乗れる方 学歴不問 64歳以下（定年年齢を上限とするため）
- 住所
- 東京都新宿区左門町左門町１３−５東京メトロ丸ノ内線 四谷三丁目駅から徒歩で4分 JR中央・総武線 信濃町駅から徒歩で10分 都営新宿線 曙橋駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ケアリッツ早稲田のサービスリーダー求人
【新宿区若松町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助） など 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
- 住所
- 東京都新宿区若松町29-9都営大江戸線「若松河田駅」から徒歩で3分 都営大江戸線「牛込柳町駅」から徒歩7分 東西線「早稲田駅」から徒歩で10分 都営大江戸線、副都心線「東新宿駅」から徒歩で17分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ケアリッツ四谷のサービスリーダー求人
【新宿区愛住町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助） など 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
- 住所
- 東京都新宿区愛住町17-9新宿線「曙橋駅」から徒歩で4分 丸の内線「四谷三丁目駅」から徒歩で4分 中央線、総武線、丸の内線、南北線「四ツ谷駅」から徒歩で15分 中央線、総武線、南北線、新宿線、有楽町線「市ヶ谷駅」から自転車で10分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ケア21 九段のサービス提供責任者求人
【千代田区九段南三丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・サービス提供責任者】
- 給与
- 正職員 月給 295,100円 〜 315,100円
- 仕事内容
- ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級） ■必要経験 ・訪問介護ヘルパーとしてのご経験（年数問わず） ＊ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。
- 住所
- 東京都千代田区九段南三丁目2-15都営新宿線 市ヶ谷駅から徒歩で8分 東京メトロ南北線 市ケ谷駅から徒歩で13分 東京メトロ有楽町線 市ケ谷駅から徒歩で10分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
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※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
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利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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