サービス提供責任者の検索結果(髪色 / 残業ほぼなし / 正職員)
- 該当件数
- 8件
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- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜
- 仕事内容
- 1.サービス提供責任者業務 担当する利用者様とご家族様、ケアマネジャー様とのやり取りやあいさつまわり、ヘルパーのシフト管理、請求業務に関わる事務等を行います。 2.訪問介護業務 利用者様宅に訪問し生活支援、身体支援介護を行います。自家用車両持込での勤務、基本直行直帰となります。 上記1、2を行って頂きます。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 介護福祉士 普通自動車運転免許(AT限定可) 介護業界での勤務経験、現場経験がある方 PCスキル(簡単なPC、スマホ操作ができれば可) 学歴・年齢不問
- 住所
- 香川県高松市国分寺町福家3178番地7 JR予讃線 端岡駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 249,000円 〜 309,000円
- 仕事内容
- 🌻 役割 あなたには、訪問介護のサービス提供責任者として、 在宅での生活を希望するご利用者様の「安心と安全」を支える業務をお任せします😊 ✅ ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成・見直し ✅ ヘルパーへの業務指示・育成・指導 ✅ ご利用者宅への訪問とサービスの実施状況確認 ✅ ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 利用者様一人ひとりの暮らしを支え、 同時にチームのスキルアップにもつながるやりがいあるポジションです🌟 将来的には、マネジメントなどへのキャリアアップも可能です🎯 💡 具体的な仕事内容 📍 訪問介護計画書の作成と定期的な見直し 📍 ヘルパーへの指示・業務調整・育成指導 📍 ご利用者宅の訪問・サービスの実施確認 📍 ケアマネージャーとの情報共有・調整 📍 サービス記録の作成・管理 📍 関係機関との連携や対応業務 📍 苦情対応および改善策の実施 ⭐推しポイント 【日曜固定休+土曜は月1~2回のみ】 →生活リズムが整いやすい♪ 【ネイル・髪色自由】 →自分らしく働ける職場! 【実績入力や請求業務なし】 →事務作業は管理者対応、ケアに集中できる✨ 【残業ほぼなし】 →社内研修時のみ年2回、30~60分程度で安心♪ 【希望休の提出期限は前月20日】 →調整も柔軟&月途中のお休みもOK! 【直行直帰可能】 →時間帯によっては可能🚙
- 応募要件
- 自動車運転免許 実務者研修以上の介護資格
- 住所
- 千葉県習志野市藤崎4-10-8 新京成線 前原駅から徒歩で22分 新京成線 新津田沼駅から徒歩で19分 京成本線 京成大久保駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 227,100円
- 仕事内容
- ◆訪問介護事業所においての管理業務。 ◆現場指導・書類・計画書等の作成。 施設内の利用者様への訪問介護【主に排泄・入浴介助】 日常生活の援助 従事すべき業務の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護福祉士 経験、学歴不問 (サービス提供責任者の経験不要) 必要なPCスキル エクセル・ワードの基本操作 年齢制限あり 44歳まで ※長期勤続によるキャリア形成のため
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区森孝3-408 名鉄瀬戸線 大森・金城学院前駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護リフのサービス提供責任者求人
【京都市伏見区・南区】サービス提供責任者募集

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務全般 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲:あり(会社が定める業務をお願いする場合あり、事務作業など) ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更:なし ■有期労働契約を更新する場合の基準 経営状況、御本人の能力・成績・勤務態度により判断する
- 応募要件
- ・ブランク可 ・未経験可 ・服装髪色自由
- 住所
- 京都府京都市伏見区横大路三栖山城屋敷町108番地 MOLICAビル5F-1 京阪本線 中書島駅 徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
ネコロボマン訪問介護千葉都町店【2025年09月オープン予定】のサービス提供責任者求人
夜勤なしで働きやすい♪ 2025年9月オープン! 訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ===================== 業務の内容 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント(聞き取り・状況把握) ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務(事業所全体の運営責任)は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 \あなたの頑張りをしっかり評価!/ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ・介護福祉士資格または、介護職員実務者研修を修了された方 ・学歴不問
- 住所
- 千葉県千葉市中央区都町1丁目45番14号 JR総武本線 東千葉駅から車で8分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上学歴不問
Sieg Home Visit Careのサービス提供責任者求人(正職員)
完全週休2日制!経験不問!教育研修充実♪他とは一味違う職員ファーストを実現!

- 給与
- 正職員 月給 238,000円 〜 338,000円
- 仕事内容
- 新規相談~契約、アセスメント~サービスの組み立て、モニタリング、請求など
- 応募要件
- 介護福祉士資格保有が条件 ※経験・年齢・ブランク不問
- 住所
- 大阪府大阪市中央区谷町9-1-18 アクセス谷町ビル3階 大阪メトロ谷町線 谷町九丁目駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 谷町九丁目駅から徒歩で5分 近鉄難波線 大阪上本町駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
リアンたかつのサービス提供責任者求人
🎀\夜勤なし!各種休暇制度充実♪/残業ほぼなしでプライベートとの両立可能◎おしゃれ自由の訪問介護職員!✼

- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供及び管理業務/住宅型有料老人ホーム ・ご利用者様への介護サービス提供 ※身体介助全般 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連携 ・ご利用者様と介護スタッフのサービススケジュール調整 ・その他
- 応募要件
- ★介護福祉士をお持ちの方 ※介護実務経験者
- 住所
- 千葉県八千代市大和田新田110-3 京成本線八千代台駅・東葉高速線八千代緑が丘駅より東洋バス大門入口停留所下車 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士
ケアステーションさくら 鶴見のサービス提供責任者求人
社長の右腕募集!業界一のスタッフファーストを目指す会社で経験を活かして活躍しませんか?今後事業拡大も予定◎

- 給与
- 正職員 月給 322,550円 〜 375,550円
- 仕事内容
- ヘルパーさんのまとめ役として活躍していただく 《サービス提供責任者》を募集しています。 <お仕事の詳細> ご利用者様のお宅に訪問し、 身体介護や生活援助などのサービスをお願いします。 ・身体介護・・・排泄、食事、入浴、買い物・通院同行 ・生活援助・・・掃除、調理、洗濯、買い物代行 など、 利用者様に合わせたサービスをお願いしています。 また、サービス提供責任者として ・担当者会議への出席 ・計画書の作成 ・ヘルパーさんのシフト管理・採用・教育 などのお仕事もしていただきます!
- 応募要件
- 【必須】 ・実務者研修修了以上 ・PC操作可能な方
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区北寺尾2-10-4 サンヒルズ寺尾3 102 JR鶴見線 鶴見駅・JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で24分 鶴見駅西口からバス11分(6番・7番乗り場)で寺尾中学入口下車 徒歩2〜3分 川崎駅西口からバス18分(52番線)で北寺尾別所下車 徒歩8分 川崎駅西口からバス18分(51番線)で寺尾中学入口下車 徒歩2~3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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