サービス提供責任者の求人・転職情報（復職支援 / 介護施設事務）

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ゴールデンケア稲毛のサービス提供責任者求人

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【稲毛区｜サービス提供責任者】🍀日勤のみ | 月給33.1万円以上 | 平均年収455万円｜経験者大歓迎！｜ 🍀新規利用者依頼の増加に伴うスタッフ増員🍀

給与: 正職員月給 331,000円〜 346,000円
仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント【具体的な仕事内容】 ①訪問業務事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間）高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント～40名の利用者を担当していただきます。アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。【入社後の流れ】サ責の8割は未経験からスタートしています！今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
応募要件: 下記資格必須・介護福祉士・実務者研修かつ介護歴5年以上年齢不問未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！！
住所: 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-6-18 須藤第5マンション201 JR総武線「稲毛駅」徒歩4分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ゴールデンケア花見川【2025年01月01日オープン】のサービス提供責任者求人

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【25年1月OPEN】 🍀日勤のみ | 月給33.1万円以上 | 平均年収451万円｜未経験でもチャレンジしたい方歓迎！！🍀

給与: 正職員月給 331,000円〜 346,000円
仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント【具体的な仕事内容】 ①訪問業務事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間）高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント～40名の利用者を担当していただきます。アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。【入社後の流れ】サ責の8割は未経験からスタートしています！今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
応募要件: 下記資格必須・介護福祉士・実務者研修かつ介護歴5年以上年齢不問未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！！
住所: 千葉県千葉市花見川区作新台5-27-20 林ビル2F 京成本線八千代台駅～徒歩18分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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マイライフ加美【2025年02月01日オープン】のサービス提供責任者求人

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新規OPEN！　よりよい事業所を一緒に作っていきましょう

給与: 正職員月給 240,000円〜 270,000円
仕事内容: ＜仕事内容＞・事業所におけるサービス提供責任者業務全般　 ※移動は電動自転車を使用していただけます。・利用者様の事情に合わせた訪問サービス（身体介護、生活援助）・ヘルパーへ技術指導・ケアマネジャーとの連絡、調整、訪問計画書の作成　弊社では、サービス提供責任者も、サービスに入りますが、実務負担を減らすべく、ペーパーレス、IT化に取り組んでおります。主な業務内容は、事業所のサービス提供責任者として、利用を開始したい方からの相談を受け手続きなどの調整をし、ご本人やご家族と面談でサービスの方針を決定します。ケアマネジャーや担当のヘルパーとコミュニケーションを取りながらサービスを進めていきます。経験の浅いヘルパーと同行訪問や、技術の指導を行うこともございます。仕事内容は多岐に渡りますが、その分多くの利用者様やご家族などから感謝をいただけたり、ヘルパーが成長した姿を見たときなど、さまざまなシーンでやりがいを感じられるお仕事です。・仕事内容の変更：なし・転勤：今後、事業展開した場合、ご希望を聞いたうえで、近隣の事業所に異動する場合があります。
応募要件: 以下のいずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修修了者・（旧課程）ホームヘルパー1級課程修了者 ※未経験、実務経験が浅い方、ブランクのある方も一度お問合せください。
住所: 大阪府大阪市平野区加美正覚寺1-25-2 カミング平野204 JR大和路線平野駅から徒歩で7分おおさか東線衣摺加美北駅から徒歩で15分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
介護福祉士

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ふれあい多摩ヘルパーステーションのサービス提供責任者求人

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【多摩市落合】未経験OK◎残業少なめ♪有休は時間単位で取得可☆地域の皆さまのより良い生活をサポートしませんか？

給与: 正職員月給 285,000円〜 315,000円
仕事内容: 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務・契約・担当者会議出席・連絡調整・ヘルパー指導・訪問同行・帳票類作成・訪問代行等 ※地域は主に多摩市内、訪問方法は車・バイク・自転車のいずれかとなります。仕事の変更範囲なし転勤の可能性なし
応募要件: ＜いずれかの資格を所持で可＞・介護福祉士・介護職員実務者研修修了者（旧ヘルパー1級/基礎研修） ※実務者研修受講中の方も面接可能です。入職時期等もお気軽にご相談ください。経験不問ブランク可必要なPCスキル：ワード、エクセル入力程度年齢制限あり～69歳（定年年齢を上限として募集）学歴不問
住所: 東京都多摩市落合3-9-1 小山ハイツ1階多摩モノレール多摩センター駅から徒歩で13分小田急多摩線小田急多摩センター駅から徒歩で12分京王相模原線京王多摩センター駅から徒歩で12分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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訪問介護ステーション悠惺のサービス提供責任者求人

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夜勤なし！社会保険完備◎賞与年2回の訪問介護ステーションでサービス提供責任者を募集しています

給与: 正職員月給 193,500円〜 339,500円
仕事内容: 高齢者住宅施設の施設管理と、訪問介護ステーションのサービス提供管理をお任せします！・事務処理、利用者さんや各機関の業務相談、ヘルパーさんの管理、指導、現場の介護業務のサポート等・夜勤なし！専従スタッフがいるのでご安心ください♪
応募要件: 介護福祉士普通自動車運転免許（AT限定可）介護福祉士以上の経験・管理者経験必須年齢制限あり～59歳（定年が60歳のため）学歴高校以上
住所: 和歌山県和歌山市和田446-1 福田住宅307号室貴志川線竈山駅から徒歩で16分貴志川線交通センター前駅から徒歩で24分貴志川線神前駅から徒歩で23分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
退職金あり

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サービス付き高齢者向け住宅　あいがての介護職員求人

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”自分らしくのんびり暮らしたい”をサポート・・　いちからサービス提供責任者に挑戦しませんか！　

給与: 正職員月給 208,000円〜 255,000円
仕事内容: 小倉南区沼にあるサービス付き高齢者向け住宅「あいがて」併設のヘルパーステーションで、サービス提供責任者をお任せします。サービス提供責任者兼管理者がいますので、まずはそのサポートから始めて頂きます。施設規模としては、訪問介護スタッフ約10名が在籍しており、46名の方が入居されています。【業務内容】・訪問介護業務（施設内居室にて清掃・リネン交換・排泄のみ）　※新規利用者の初回サービス時にヘルパーに同行するなどが中心　　「1日中訪問介護」ということはありません・サービス提供責任者業務　介護計画書作成　サービス手順書作成　ヘルパースケジュール作成　実績管理　ケアマネジャーとの調整　など　※請求業務は事務職員が行います
応募要件: 年齢制限あり正社員は～64歳※定年を上限　65歳以降も契約社員で継続可能サービス提供責任者の経験不問　介護業界での経験必要学歴不問
住所: 福岡県北九州市小倉南区沼緑町4丁目21-2 JR日豊本線(門司港～佐伯) 下曽根駅から車で8分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
サービス付き高齢者向け住宅
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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ゴールデンケア都町のサービス提供責任者求人

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🍀【稲毛区】日勤のみ | 月給33.1万円以上 | 平均年収455万円｜マネジメントを学びたい方も歓迎！🍀近隣(おゆみ野エリア)でオープン予定につきスタッフ増員計画！！

給与: 正職員月給 331,000円〜 346,000円
仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント【具体的な仕事内容】 ①訪問業務事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間）高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント～40名の利用者を担当していただきます。アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。【入社後の流れ】サ責の8割は未経験からスタートしています！今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
応募要件: 下記資格必須・介護福祉士・実務者研修かつ介護歴5年以上年齢不問未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
住所: 千葉県千葉市若葉区貝塚町551-1 JR総武本線東千葉駅から徒歩で23分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ゴールデンケアおゆみ野【2025年10月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人

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🍀【オープニングスタッフ】ゴールデンケアおゆみ野10月OPEN👑日勤のみ | 月給33.1万円以上 | 平均年収455万円｜マネジメントを学びたい方も歓迎！

給与: 正職員月給 331,000円〜 346,000円
仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント【具体的な仕事内容】 ①訪問業務事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間）高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント～40名の利用者を担当していただきます。アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。【入社後の流れ】 ◎オープンまでは「ゴールデンケア都町」に所属し、就業していただきます。 2025年10月のオープン以降は、「ゴールデンケアおゆみ野」にてご勤務いただきます。 ◎サ責の8割は未経験からスタートしています！今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
応募要件: 下記資格必須・介護福祉士・実務者研修かつ介護歴5年以上年齢不問未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
住所: 千葉県千葉市緑区おゆみ野・鎌取・学園前エリア ※住所はまだ未定ですおゆみ野駅または鎌取駅または学園前駅の近辺

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ゴールデンケア幕張のサービス提供責任者求人

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【花見川区幕張本郷｜サ責募集】🍀日勤のみ | 月給33.1万円以上 | 平均年収455万円｜マネジメントを学びたい方も歓迎！🍀利用者の新規依頼増加に伴うスタッフ増員🍀

給与: 正職員月給 331,000円〜 346,000円
仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント【具体的な仕事内容】 ①訪問業務事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間）高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント～40名の利用者を担当していただきます。アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。【入社後の流れ】サ責の8割は未経験からスタートしています！今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
応募要件: 下記資格必須・介護福祉士・実務者研修かつ介護歴5年以上年齢不問未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！！
住所: 千葉県千葉市花見川区幕張本郷２丁目８−９ゼックスベルク203 JR総武本線幕張本郷駅より徒歩4分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ナシラ訪問介護【2024年09月01日オープン】のサービス提供責任者求人

【9/1新規OPEN！】土日休み、完全週休2日制、夜勤なし、残業ほぼなし、駅近徒歩4分、ボーナス年2回、住宅手当あり、インセンティブあり、電動自転車1人1台貸出、希望休が取りやすい環境に自信があります！！

給与: 正職員月給 253,000円〜 400,000円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般 ------------------------------- ▼訪問エリア中原区を中心に、３つの隣接する地域（港北区、幸区、高津区） ※電動自転車を1人1台貸し出し ※正社員の方は家にそのまま持ち帰り通勤に使うことも可能です ------------------------------- 従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上の資格をお持ちの方
住所: 神奈川県川崎市中原区木月3-22-7 千代コーポ101 東急東横線元住吉駅から徒歩で4分東急目黒線元住吉駅から徒歩で4分東急東横線日吉駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
訪問介護
社会保険完備
土日祝休み
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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住宅型有料老人ホーム Withあいじゅのサービス提供責任者求人

ーーー入居者さまに“その人らしい暮らし”を。

給与: 正職員月給 252,000円
仕事内容: 責任者として、スタッフの勤怠管理、介護サービス計画書と目標の作成、ケアマネージャーやご家族との連絡の調整。スタッフの育成や教育研修、利用者様の募集。転勤の可能性あり（範囲　名古屋市内）
応募要件: 【必要資格】 ✨介護福祉士 ✨その他該当資格になるもの ✨年齢制限あり 18歳～65歳（年少者の深夜業原則禁止／定年年齢（66歳）を上限とする募集）経験・学歴不問
住所: 愛知県名古屋市守山区緑ヶ丘105番ゆとりーとライン白沢渓谷駅から徒歩で14分名鉄瀬戸線喜多山駅から徒歩で13分ゆとりーとライン小幡緑地駅から徒歩で14分市バス緑ヶ丘住宅徒歩で2分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ゴールデンケア稲毛ネクスト【2024年10月01日オープン】のサービス提供責任者求人

令和6年10月オープン｜日勤のみ | 月給33.1万円 | 平均年収451万円

給与: 正職員月給 331,000円〜 346,000円
仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント【具体的な仕事内容】 ①訪問業務事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間）高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント～40名の利用者を担当していただきます。アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。【入社後の流れ】サ責の8割は未経験からスタートしています！今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
応募要件: 下記資格必須・介護福祉士・実務者研修かつ介護歴5年以上年齢不問未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
住所: 千葉県千葉市稲毛区小仲台3-2-9 グラシア小仲台　1F JR稲毛駅　徒歩7分程度京成稲毛駅　徒歩16分程度

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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訪問介護事業所ソラスト中村公園のサービス提供責任者求人

【名古屋市中村区】大人気の「サ責」追加募集！ソラスト中村公園【訪問介護】研修・福利厚生充実♪賞与や休日など働きやすにこだわる会社です。

給与: 正職員月給 276,300円〜 281,300円
仕事内容: サービス提供責任者業務・計画作成・ホームヘルパーの管理、マネジメント・利用者様の相談対応・関係事業所との各連絡調整ソラストのサービスを覚えていただくために、一定期間は日々の訪問介護サービスも行っていただきます。・身体介護（利用者さまの体の状態に合わせて、食事・入浴・排せつ介助などの介護サービスを行う）・生活援助（利用者さまやご家族が家事を行う事が難しい場合に調理・買い物・掃除・洗濯等日常生活をサポート）無理なく少しでも早く慣れていただき、本来の業務を担当いただけるようサポート致します。就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 【資格】介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級、基礎研修）　いずれかの資格をお持ちの方【経験】介護経験3年以上の介護福祉士、または介護経験5年以上の実務者研修修了者 ※自転車もしくはバイクに乗れる方
住所: 愛知県名古屋市中村区二瀬町89 名星ビル1・2F 名古屋市営地下鉄東山線岩塚駅から徒歩で7分名古屋市営地下鉄東山線中村公園駅から徒歩で17分近鉄名古屋線近鉄八田駅から徒歩で18分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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訪問介護事業所ソラストつかしんのサービス提供責任者求人

【兵庫県尼崎市塚口本町】訪問介護のサービス提供責任者(正社員)募集中！！年間休日110日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラストつかしん）

給与: 正職員月給 273,500円〜 278,500円
仕事内容: 兵庫県尼崎市にある介護福祉施設「訪問介護事業所ソラストつかしん」でサービス提供責任者(正社員)の求人募集です。ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責の業務をお願いいたします。 ◆ホームヘルパーのシフト調整・管理・指導 ◆訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問 ◆ご利用者やご家族と面談・契約、関係機関との調整 ◆モニタリング報告、実績確認　など ★タブレットの導入★ 記録の作成、入力作業やデータ管理を電子化することで、スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています♪ 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 介護経験3年以上の介護福祉士、または介護経験5年以上の実務者研修修了者 ※ブランク不問
住所: 兵庫県尼崎市塚口本町4-8-1 ソラスト在宅ケアセンターつかしん2F 阪急伊丹線稲野駅から徒歩で6分 JR宝塚線猪名寺駅から徒歩で12分

特徴: スピード返信
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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訪問介護事業所ソラスト甲子園口のサービス提供責任者求人

【西宮市甲子園口】訪問介護のサービス提供責任者（正社員）大募集！年間休日110日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト甲子園口）

給与: 正職員月給 266,300円〜 271,300円
仕事内容: 西宮市甲子園口にある介護福祉施設「訪問介護事業所ソラスト甲子園口」でサービス提供責任者(正社員)求人募集。ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責の業務をお願いいたします。 ◆ホームヘルパーのシフト調整・管理・指導 ◆訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問 ◆ご利用者やご家族と面談・契約、関係機関との調整 ◆モニタリング報告、実績確認　など ★タブレットの導入★ 記録の作成、入力作業やデータ管理を電子化することで、スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています♪ 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級、基礎研修）いずれかお持ちの方 ※経験・ブランク不問
住所: 兵庫県西宮市甲子園口4-7-11 ロイヤルハイツ甲子園口102号 JR神戸線(大阪?神戸) 甲子園口駅から徒歩で5分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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居宅介護・重度訪問介護事業所　洛和ライフケアわくわくやましなのサービス提供責任者求人

【京都市山科】毎年必ず12連休☆賞与年2回♪副業OK！！20代～50代活躍中♪福利厚生・研修制度充実◎常勤(正社員)のサービス提供責任者募集♪

給与: 正職員月給 242,500円〜
仕事内容: サービス提供責任者業務 ※重度訪問介護は、重度の肢体不自由または知的障害、精神障害があり常に介護が必要な在宅等で生活されている方に対して、入浴・排せつ・食事の介助、洗濯や掃除といった生活上の介護を提供するサービスで、洛和会では初の障がいのある方に特化した事業所となります。
応募要件: ▼必須介護福祉士有資格者かつ介護職3年以上経験者 ▼年齢 59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍 ◆主夫・主婦OK
住所: 京都府京都市山科区椥辻西潰２１−２京都市営地下鉄東西線椥辻駅から徒歩で5分京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で22分京都市営地下鉄東西線小野駅から徒歩で18分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
退職金あり

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訪問介護事業所ぶる〜むのサービス提供責任者求人

週休2日制◎各種手当充実☆訪問介護事業所でのサービス提供責任者の募集です！

給与: 正職員月給 208,200円〜 238,200円
仕事内容: 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般・利用者宅での食事、入浴、排泄等の身体介護・調理、洗濯、掃除等の家事援助・事業所での事務処理・介護訪問計画届の作成・利用者へのサービス提供の手配
応募要件: 介護福祉士経験不問（経験年数考慮あり）
住所: 兵庫県伊丹市南野北1丁目3-44 南野ローズヴィラ102 阪急伊丹線新伊丹駅から徒歩で14分阪急伊丹線伊丹駅から徒歩で21分阪急伊丹線稲野駅から徒歩で19分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。

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