サービス提供責任者の検索結果(PCスキル / 住宅手当 / 正職員)
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- 給与
- 正職員 月給 318,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 荒川区や荒川区寄りの足立区の利用者さまを中心とした訪問介護のお仕事 ・利用者さまへのサービス提供(平均1日4~5件) ・管理者の補助 ・訪問記録等の確認 等 ・近隣の居宅介護支援事業との合同ミーティングの機会あり ※自転車貸与。複数名での担当制、現在高齢者のみの身体介助や移動などの生活介助を実施 転勤の可能性あり 荒川区近郊
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)・介護福祉士のいずれか 定型フォームへの入力等のPCスキル 年齢制限あり 64歳まで(年齢制限の事由:65歳定年制のため) 学歴・経験不問 ブランク可
- 住所
- 東京都荒川区西尾久2丁目9番10号 都電荒川線 宮ノ前駅から徒歩で2分 都電荒川線 小台駅から徒歩で6分 都電荒川線 熊野前駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 318,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 足立区内(主に関原、江北地区)や荒川区の利用者さまを中心とした訪問介護のお仕事 ・利用者さまへのサービス提供(平均1日4~5件) ・管理者の補助 ・訪問記録等の確認 等 ・近隣の居宅介護支援事業との合同ミーティングの機会あり ※自転車貸与。複数名での担当制、現在高齢者のみの身体介助や移動などの生活介助を実施 転勤の可能性あり 足立区近郊
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)・介護福祉士のいずれか 定型フォームへの入力等のPCスキル 年齢制限あり 64歳まで(年齢制限の事由:65歳定年制のため) 学歴・経験不問 ブランク可
- 住所
- 東京都足立区関原3丁目22番9号 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で8分 東武大師線 西新井駅から徒歩で8分 東武伊勢崎線 梅島駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
介護付有料老人ホーム ONODERAナーシングヴィラ 川口の有料老人ホームの施設責任者求人
【川口市東川口】今までの介護経験の中で感じた気持ちを活かして施設づくりをしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 施設長として、有料老人ホームの管理全般を担っていただきます。 (1)請求業務 (2)提携病院への送迎 (3)シフト作成 (4)採用業務 (5)来客対応、電話対応 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:あり(法人が運営している他の事業所へ異動になる可能性あり)
- 応募要件
- ・介護福祉士もしくは介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 必須 ・スタッフの指導・管理経験がある方 ・ご利用者様への介護提供に熱意のある方 ・地域住民及び関係機関と積極的に関われる方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel・Wordなど)
- 住所
- 埼玉県川口市東川口5-4-10 埼玉高速鉄道線 東川口駅から徒歩で8分 JR武蔵野線 東川口駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問学歴不問
訪問介護事業所みぎわホームのサービス提供責任者求人
昇給・賞与あり☆手当充実♪ 資格が活かせる☆訪問介護事業所でサービス提供責任者の募集です◎

- 給与
- 正職員 月給 256,300円 〜 278,800円
- 仕事内容
- ・訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・登録ヘルパーの管理、指導 ・訪問介護支援 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 介護職員としての経験必須 必要なPCスキル:記録等の入力ができる 年齢制限あり ~64歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都町田市南町田1丁目19-40 東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅から徒歩で21分 東急田園都市線 つきみ野駅から徒歩で22分 東急田園都市線 すずかけ台駅から徒歩で24分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり
有限会社湘南ホームフレンド 藤沢北営業所のサービス提供責任者求人
★訪問+サービス提供責任者★未経験可★藤沢北営業所_スキルアップ可★訪問介護_正社員・時短可

- 給与
- 正職員 月給 223,000円 〜
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 訪問介護 ご利用者様宅でのお仕事。 ・身体介護(食事介助、排泄介助、入浴介助等) ・生活援助(清掃、調理等) ・社用車使用可。自家用車の持込可※社内規定有。 サービス提供責任者としての業務 ヘルパー・ご利用者様・ケアマネとの調整、担当者会議、シフト管理、事務(PC)作業 他 ※未経験の方は、訪問業務を主としてスタートしていただきます。 ※スキルアップスケジュールや訪問地域等は、面接時にお話ししましょう! ご入社後、業務研修はOJTにより 先輩スタッフが指導・フォローできる環境を備えています。 ブランクがある方もぜひご応募ください! ※30代・40代・50代活躍中 ※週4日以上~OK(時短正社員)
- 応募要件
- 資格:介護福祉士をお持ちの方。 サ責実務経験あれば尚可。
- 住所
- 神奈川県藤沢市円行1丁目10番20号 小田急江ノ島線 湘南台駅から徒歩で19分 ブルーライン 湘南台駅から徒歩で20分 相鉄いずみ野線 湘南台駅から徒歩で21分 バス停「桐ヶ谷」より徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ひかり苑居宅支援センター訪問介護のサービス提供責任者求人
【サービス提供責任者】週休2日★賞与実績計4ヶ月分◎可・介護職員実務者研修資格の方もご応募OK!長く安心して働ける職場です★

- 給与
- 正職員 月給 172,500円 〜 272,400円
- 仕事内容
- ■サービス提供責任者として、各種調整業務やホームヘルパー業務全般 ・身体介護:排泄介助、身体の清拭、入浴介助、通院介助、移動介助、体位変換 ・生活介護:買物、調理、住居の掃除、整理整頓、洗濯、布団干し ・その他:介護相談 ※このほか介護保険外の自費サービスもあります ■会議の企画、運営、シフトの管理や管理者の補助等 ※直行直帰でOK(最終週だけ伝票と情報報告書の提出のために事務所に出勤あり)
- 応募要件
- 介護職員実務者研修または介護福祉士必須 基本的なPC操作スキル(Excel、Word) 未経験可 学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区さつきが丘8-4 JR横浜線 十日市場駅から徒歩で16分 東急田園都市線 青葉台駅から徒歩で18分 東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
チェアーズ・ケア・ワーカーズのサービス提供責任者求人
完全週休2日制◎経験不問♪安心して働ける環境づくりに努めております

- 給与
- 正職員 月給 250,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の業務 訪問介護業務 利用者の自宅を訪問し、食事・排泄・入浴などの介護(身体介護)や、掃除・洗濯・買い物・調理などの生活支援(生活援助)をおこなう ※訪問エリア:日野市および八王子市の一部 ※訪問は主に軽自動車を使用
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:基本的な作業が可能な方 経験・学歴不問 ~64歳(定年を上限)
- 住所
- 東京都日野市旭が丘2-14-3 旭が丘マンション103号室 JR中央本線(東京~塩尻) 豊田駅から徒歩で13分 JR中央線(快速) 豊田駅から徒歩で13分 JR八高線(八王子~高麗川) 北八王子駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
NPO法人ねこの手のサービス提供責任者求人
働く人の「安心」を何より大切にしています!

- 給与
- 正職員 月給 304,000円 〜 352,000円
- 仕事内容
- 基本となるのは、訪問介護のお仕事です。障害のある利用者さんの食事やトイレの介助、家事サポート、車イスでの移動支援を行います。知的障害を持つ方向けのガイドヘルプもしています。経験や能力に応じて1~2年程は介助を中心に行ってもらい、利用者さんとの関係を築いてもらいます。 今回募集している、サービス提供責任者の主業務は、利用者さんの望むケア提供のためのコーディネート、ヘルパーの育成などの管理業務です。現場を越えたレベルでの包括的な業務になり、ケア提供全体を仕切る仕事です。希望や能力に応じて、法人の経営に関するお仕事もお任せする可能性があります。その他、採用やWEB、SNS関連の業務があります。
- 応募要件
- 【応募資格:必須】 介護福祉士/実務者研修 のどれかをお持ちの方。
- 住所
- 東京都中野区東中野1-38-12 コーポ光101 JR東中野駅 東口右側階段 徒歩5分 都営大江戸線東中野駅 A1出口 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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