サービス提供責任者の検索結果（愛知県 / 完全週休２日 / 復職支援）

該当件数: 21件

おすすめ順新着順

有料老人ホームしあわせの森志段味のサービス提供責任者求人

【名古屋市守山区大字上志段味字所下】未経験・ブランクOK！休暇やボーナスなど待遇充実◎サービス提供責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 訪問介護事業所のサービス提供責任者業務・ヘルパーへの指示・ルート表作成・モニタリング、アセスメント、計画書、手順書の作成・事業所会議の開催、取りまとめ・ケアマネ応対、担当者会議住宅型有料老人ホームの訪問介護員業務
応募要件: 介護福祉士未経験可ブランクOK 年齢不問学歴不問
住所: 愛知県名古屋市守山区大字上志段味字所下1060番地の2 JR中央本線(名古屋～塩尻) 高蔵寺駅から徒歩で16分愛知環状鉄道線高蔵寺駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

求人を見る

有料老人ホームしあわせの森徳重のサービス提供責任者求人

【名古屋市緑区元徳重】未経験・ブランクOK！休暇やボーナスなど待遇充実◎サービス提供責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 訪問介護事業所のサービス提供責任者業務・ヘルパーへの指示・ルート表作成・モニタリング、アセスメント、計画書、手順書の作成・事業所会議の開催、取りまとめ・ケアマネ応対、担当者会議住宅型有料老人ホームの訪問介護員業務
応募要件: 介護福祉士未経験可ブランクOK 年齢不問学歴不問
住所: 愛知県名古屋市緑区元徳重2丁目1103番地名古屋市営地下鉄桜通線徳重駅から徒歩で6分名古屋市営地下鉄桜通線神沢駅から徒歩で16分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

求人を見る

ケアリッツ守山【2025年01月01日オープン】のサービスリーダー求人

【名古屋市守山区喜多山】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市守山区喜多山2-31-23 ロワールパーク203 名鉄瀬戸線喜多山駅から徒歩で7分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ春田のサービスリーダー求人

【名古屋市中川区東春田】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市中川区東春田2-45 メゾン八勝202 JR関西本線(名古屋～亀山) 春田駅から徒歩で7分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ尾頭橋のサービスリーダー求人

【名古屋市中川区五女子町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市中川区五女子町2-20-1 Crecia（クレシア）五女子201 東海道本線「尾頭橋駅」から徒歩で10分名鉄名古屋本線「山王駅」から徒歩で12分中央本線、東海道本線、名城線、名港線、名鉄名古屋本線「金山駅」から自転車で8分名港線「日比野駅」から自転車で11分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ新瑞橋のサービスリーダー求人

【名古屋市瑞穂区姫宮町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市瑞穂区姫宮町2-1-5 名城線、桜通線「新瑞橋駅」から徒歩で4分名城線「妙音通駅」から徒歩で7分桜通線「瑞穂運動場西駅」から徒歩で9分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ丸の内のサービスリーダー求人

【名古屋市中区丸の内】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2-18-13 リブラ丸の内10-1階鶴舞線、桜通線「丸の内駅」から徒歩1分東山線「伏見駅」から徒歩9分名城線、桜通線「久屋大通駅」から徒歩9分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ御器所のサービスリーダー求人

【名古屋市昭和区阿由知通】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市昭和区阿由知通4-7 グローバル御器所2A 桜通線、鶴舞線「御器所駅」から徒歩で1分鶴舞線「荒畑駅」から徒歩で12分桜通線「桜山駅」から徒歩で14分鶴舞線「川名駅」から徒歩で17分中央本線、鶴舞線「鶴舞駅」から自転車で15分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ金山のサービスリーダー求人

【名古屋市熱田区金山町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市熱田区金山町1-11-2 メイプル金山205 中央本線、東海道本線、名城線、名港線、名鉄名古屋本線「金山駅」から徒歩で4分名城線「西高蔵駅」から徒歩で11分東海道本線「尾頭橋駅」から自転車で10分名港線「日比野駅」から自転車で10分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

岡崎介護サービスのサービス提供責任者求人

【週休2日制】経験不問◎残業ほぼなし！岡崎介護サービスで正職員のサービス提供責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 223,000円〜 243,000円
仕事内容: サービス提供責任者の仕事は、ケアマネジャーさんが立てた計画に基づいて、利用者様が満足できる生活が送れるように訪問介護での様々な調整を行う仕事です。また訪問介護の仕事は多岐にわたっていますが、私たちの事業所では、仕事に専念できる様に、複数名のサービス提供責任者で仕事を分業し、コンピューターによって作業の効率化を図る事で、「一人で仕事を抱え込まない」体制を整えております。その事で利用者様により質の高いサービスを提供できる職場です。 ※初めての方もオリエンテーションを行って、徐々に業務に慣れて頂きます
応募要件: 介護福祉士普通自動車運転免許（AT限定可）～59歳（定年60歳のため）高校卒業以上経験・学歴不問
住所: 愛知県岡崎市稲熊町8丁目184番地名鉄名古屋本線東岡崎駅から徒歩で27分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

介護サービスシルバーネットのサービス提供責任者求人

【江南市上奈良町旭】完全週休2日制◎有給消化率100％!! コミュニケーションを大切にする風通しの良い訪問介護事業所で、サービス提供責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 232,400円〜
仕事内容: 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務シフト調整やスタッフの教育等で活躍して頂きます。 ※業務をサポートする為、事務職員を配置しておりますので急なお休みなどもしっかりとフォロー。ご自分のペースを守りながらお仕事ができます。 ※ICタグや独自のPCシステムを導入することにより業務の効率化を図り、全スタッフの残業０を目指しています。
応募要件: 下記のいずれか・介護福祉士・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ※未経験可
住所: 愛知県江南市上奈良町旭127-1 上奈良バス停留所徒歩1分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

住宅型有料老人ホーム　ハッピー吉根のサービス提供責任者求人

【名古屋市守山区吉根】未経験・ブランクOK！休暇やボーナスなど待遇充実◎サービス提供責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 訪問介護事業所のサービス提供責任者業務・ヘルパーへの指示・ルート表作成・モニタリング、アセスメント、計画書、手順書の作成・事業所会議の開催、取りまとめ・ケアマネ応対、担当者会議住宅型有料老人ホームの訪問介護員業務
応募要件: 介護福祉士未経験可ブランクOK 年齢不問学歴不問
住所: 愛知県名古屋市守山区吉根3丁目1006番地 JR中央本線(名古屋～塩尻) 春日井駅から車で10分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

求人を見る

ケアリッツ徳重【2025年04月01日オープン】のサービスリーダー求人

【名古屋市緑区徳重】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市緑区徳重5-625 アーバニティ幸202 名古屋市営地下鉄桜通線徳重駅から徒歩で11分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ今池のサービスリーダー求人

【名古屋市千種区今池】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市千種区今池4-4-20 ナゴヤマンション今池6E 名古屋市営地下鉄東山線今池駅から徒歩で4分名古屋市営地下鉄桜通線今池駅から徒歩で4分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ荒子川のサービスリーダー求人

【名古屋市港区泰明町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市港区泰明町1-23 グランドヒルズ西川301 あおなみ線荒子川公園駅から徒歩で10分あおなみ線港北駅から徒歩で9分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ八事のサービスリーダー求人

【名古屋市昭和区山手通】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市昭和区山手通5-7-3 トリグ山手3A 名城線、鶴舞線「八事駅」から徒歩で3分名城線「八事日赤駅」から徒歩で10分鶴舞線「塩釜口駅」から自転車で9分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ本山のサービスリーダー求人

【名古屋市千種区日和町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市千種区日和町5-8 MSイワイ3B 名古屋市営地下鉄東山線本山駅から徒歩で8分名古屋市営地下鉄名城線本山駅から徒歩で8分名古屋市営地下鉄名城線自由ヶ丘駅から徒歩で15分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ大曽根のサービスリーダー求人

【名古屋市東区東大曽根町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市東区東大曽根町29-11 共栄ビル4D JR中央本線「大曽根駅」徒歩4分名鉄瀬戸線「森下駅」徒歩7分地下鉄名城線・名鉄瀬戸線「大曽根駅」徒歩8分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ名駅のサービスリーダー求人

【名古屋市中村区竹橋町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市中村区竹橋町15-17 ジュモール名駅EAST3階各線「名古屋駅・名鉄名古屋駅」から徒歩で4分桜通線「中村区役所駅」から徒歩で7分東山線「中村日赤駅」から自転車で10分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ高畑のサービスリーダー求人

【名古屋市中川区高畑】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市中川区高畑3-134 シオンタカオキ1B 東山線「高畑駅」から徒歩で3分あおなみ線「荒子駅」から徒歩で13分近鉄名古屋線「近鉄八田駅」から自転車で10分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ケアリッツ上前津のサービスリーダー求人

【名古屋市中区上前津】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

給与: 正職員月給 280,000円〜 340,000円
仕事内容: ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など 1.従事すべき業務の変更の範囲（雇入れ直後）　訪問介護業務　及び　それに伴う事務業務全般（変更の範囲）　介護業務　及び　それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲（雇入れ直後）　内定先（変更の範囲）全事業所　※本人の希望を考慮の上配属
応募要件: 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下（60歳定年制）
住所: 愛知県名古屋市中区上前津1-13-15 上前津1丁目1階事務所名城線、鶴舞線「上前津駅」から徒歩で5分名城線「東別院駅」から徒歩で11分鶴舞線「大須観音駅」から徒歩で15分中央本線、鶴舞線「鶴舞駅」から徒歩で17分名鉄名古屋本線「山王駅」から自転車で15分

特徴: 職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

求人を見る

ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。

検索条件を変更する

地図から求人を選択する

愛知県のサービス提供責任者の平均給与

正社員
平均月給（愛知県）28.2万円
愛知県最低額 25.9万円〜最高額30.4万円
掲載中の求人248件から算出

無料会員登録をすると、スカウトメールや希望の条件に合った求人の配信を受け取ることができます。

無料で会員登録する

会員登録する３つのメリット

事業所からスカウトが届く
あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った求人が届く
希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が利用できる
気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。

無料で会員登録する

会員登録でできること

サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。

…