サービス提供責任者の検索結果（保育園事務 / 即日勤務OK）
- 該当件数
- 4件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 235,000円
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を 通じてサービス全般に関わるコーディネートを行います。 仕事例 ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■高齢者や障がいのある方のご自宅を訪問し、お客様一人一人に 添った介護サービスを提供します。 ■身体介護（食事・入浴・排泄介助等） 生活援助（掃除・調理・買い物等） ＊従事すべき業務・就業場所：変更なし ＊雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ※経験、ブランク、学歴不問 ・普通自動車運転免許（必須）
- 住所
- 長崎県長崎市矢上町6-10小林ビル1階 JR長崎本線(鳥栖～長崎) 肥前古賀駅から車で8分 番所橋バス停から徒歩3分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
訪問介護リフのサービス提供責任者求人
【京都市伏見区・南区】サービス提供責任者募集
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務全般 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：あり（会社が定める業務をお願いする場合あり、事務作業など） ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし ■有期労働契約を更新する場合の基準 経営状況、御本人の能力・成績・勤務態度により判断する
- 応募要件
- ・ブランク可 ・未経験可 ・服装髪色自由
- 住所
- 京都府京都市伏見区横大路三栖山城屋敷町108番地 MOLICAビル5F-1 京阪本線 中書島駅 徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
オールケアホープのサービス提供責任者求人（正職員）
サービス提供責任者｜正社員｜居宅介護・重度訪問介護｜寝屋川市近辺
- 給与
- 正職員 月給 223,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ・サービス提供責任者業務 アセスメント、計画作成、モニタリング、手順書作成 担当者会議の企画立案 ヘルパーのシフト調整、確認 ヘルパーとの面談など ・障がい児者への訪問支援 家事援助、身体介護、移動支援、重度訪問介護、行動援護、同行援護 ・養育支援訪問 子育てに対して不安や孤立感等を抱える家庭や、様々な原因で養育支援が必要となっている家庭に対しての家庭内での援助 ・高齢者への訪問介護 家事援助、身体介護 ※訪問の範囲は寝屋川市、枚方市、交野市、四條畷市あたりです。原付バイクまたは電動自電車での移動。
- 応募要件
- 【必須】 介護職員実務者研修修了 または 介護福祉士の方
- 住所
- 大阪府寝屋川市香里新町12-3 アートタウン香里 2階 京阪本線 香里園駅から徒歩で5分 京阪本線 光善寺駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上退職金あり50代活躍
オールケアホープのサービス提供責任者求人（パート・バイト）
サービス提供責任者｜パート｜居宅介護・重度訪問介護｜寝屋川市近辺
- 給与
- パート・バイト 時給 1,170円 〜 1,220円
- 仕事内容
- ・サービス提供責任者業務 アセスメント、計画作成、、モニタリング、手順書作成 担当者会議の企画立案 ヘルパーのシフト調整、確認 ヘルパーとの面談など ・障がい児者への訪問支援 家事援助、身体介護、移動支援、重度訪問介護、行動援護、同行援護 ・養育支援訪問 子育てに対して不安や孤立感等を抱える家庭や、様々な原因で養育支援が必要となっている家庭に対しての家庭内での援助 ・高齢者への訪問介護 家事援助、身体介護 ※訪問の範囲は寝屋川市、枚方市、交野市、四條畷市あたりです。原付バイクまたは電動自電車での移動。
- 応募要件
- 【必須】 介護職員実務者研修修了または介護福祉士の方
- 住所
- 大阪府寝屋川市香里新町12-3 アートタウン香里 2階 京阪本線 香里園駅から徒歩で5分 京阪本線 光善寺駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備交通費支給介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上50代活躍
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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