サービス提供責任者の検索結果（東京都 / WEB面接可）(2ページ)

該当件数: 141件

おすすめ順新着順

わだつみヘルパーステーションのサービス提供責任者求人

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瑞江駅徒歩5分　サービス提供責任者さん募集！夜勤も早出遅出無し！日勤帯のみで高待遇

給与: 正職員月給 307,585円〜 353,683円
仕事内容: 訪問介護計画の作成やケアマネジャーとの連絡調整、研修実施やサービス提供が主な仕事です。
応募要件: オンライン見学　オンライン面接　歓迎です。入社時期もご相談ください。（即日、年度末等可）介護福祉士、または介護職員実務者研修修了者
住所: 東京都江戸川区瑞江2-22-5 グリーンハウス下鎌田D号室都営新宿線瑞江駅から徒歩で4分都営新宿線篠崎駅から徒歩で22分

特徴: 職場の環境
訪問介護
社会保険完備
土日祝休み
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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ヘルパーステーションモア世田谷千歳船橋のサービス提供責任者求人

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【千歳船橋】◆ケア×調整役のやりがい◆サ責未経験OK◎現場業務あり◎相談しやすい体制◎残業少◎ご利用者様とスタッフをつなぐ要のポジション

給与: 正職員月給 288,700円〜 321,400円
仕事内容: “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容・食事・入浴・排泄などの身体介護・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
応募要件: ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
住所: 東京都世田谷区桜丘5-28-19 メゾン桜丘303 小田急線千歳船橋駅から徒歩で9分小田急線祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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ヘルパーステーションモア世田谷成城のサービス提供責任者求人

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【成城学園前】◆ケア×調整役のやりがい◆サ責未経験OK◎現場業務あり◎相談しやすい体制◎残業少◎ご利用者様とスタッフをつなぐ要のポジション

給与: 正職員月給 288,700円〜 321,400円
仕事内容: “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容・食事・入浴・排泄などの身体介護・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
応募要件: ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者または介護実務5年以上かつ実務者研修保有者・自転車に乗れる方 ※移動手段が電動自転車のため
住所: 東京都世田谷区成城9‐5‐17 グリーンシティ成城203 小田急線成城学園前駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
職員の声
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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ヘルパーステーションモア　世田谷喜多見　のサービス提供責任者求人

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【喜多見】◆ケア×調整役のやりがい◆サ責未経験OK◎現場業務あり◎相談しやすい体制◎残業少◎ご利用者様とスタッフをつなぐ要のポジション

給与: 正職員月給 288,700円〜 321,400円
仕事内容: “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容・食事・入浴・排泄などの身体介護・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
応募要件: ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
住所: 東京都世田谷区喜多見小田急線喜多見駅から徒歩で2分小田急線成城学園前駅から徒歩で19分小田急線狛江駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
職員の声
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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ヘルパーステーションモア　世田谷経堂のサービス提供責任者求人

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【経堂】◆ケア×調整役のやりがい◆サ責未経験OK◎現場業務あり◎相談しやすい体制◎残業少◎ご利用者様とスタッフをつなぐ要のポジション

給与: 正職員月給 288,700円〜 321,400円
仕事内容: “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容・食事・入浴・排泄などの身体介護・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
応募要件: ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
住所: 東京都世田谷区経堂5-21-7 小田急線千歳船橋駅　徒歩８分小田急線経堂駅　徒歩11分東急世田谷線宮の坂駅　徒歩17分

特徴: 職員の声
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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佐々木ケアサービス足立本社のサービス提供責任者求人

【月平均残業時間３時間！！】【ヘルパー在籍約80名】【今春処遇改善加算UP決定】

給与: 正職員月給 288,000円〜 300,000円
仕事内容: 訪問介護に関わる業務、ヘルパーのコーディネートや計画作成、利用者様への身体介護・生活支援を行う
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）または介護福祉士必須 ※入社から暫くは同行票を用いてOJTを実施。確認、見直しを行いますので、ブランクの方や施設経験者でも安心です。入社時研修（外部、WEB）有り面接の前に見学も可在職中の方も入社時期は柔軟に要相談
住所: 東京都足立区足立4-37-11 東武伊勢崎線五反野駅から徒歩で2分

特徴: 職場の環境
職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ヘルパーステーションモア世田谷用賀のサービス提供責任者求人

【用賀】◆ケア×調整役のやりがい◆サ責未経験OK◎現場業務あり◎相談しやすい体制◎残業少◎ご利用者様とスタッフをつなぐ要のポジション

給与: 正職員月給 288,700円〜 321,400円
仕事内容: “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容・食事・入浴・排泄などの身体介護・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
応募要件: ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者または介護実務5年以上かつ実務者研修保有者・自転車に乗れる方 ※移動手段が電動自転車のため
住所: 東京都世田谷区玉川台2-17-2 東急田園都市線用賀駅から徒歩で6分東急田園都市線二子玉川駅から徒歩で21分東急大井町線二子玉川駅から徒歩で21分

特徴: 職場の環境
職員の声
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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ヘルパーステーションモア世田谷瀬田のサービス提供責任者求人

【二子玉川】◆ケア×調整役のやりがい◆サ責未経験OK◎現場業務あり◎相談しやすい体制◎残業少◎ご利用者様とスタッフをつなぐ要のポジション

給与: 正職員月給 288,700円〜 321,400円
仕事内容: “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容・食事・入浴・排泄などの身体介護・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
応募要件: ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
住所: 東京都世田谷区瀬田1-20-14 メゾンII　102号室東急田園都市線二子玉川駅　徒歩10分東急大井町線上野毛駅　徒歩8分

特徴: 職員の声
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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みずたま介護ステーション初台のサービス提供責任者求人

【渋谷区本町】未経験大歓迎◎手当充実☆スキルに合った業務ができるので自分を成長させたい方に最適な職場です！

給与: 正職員月給 262,500円〜 326,980円
仕事内容: ・チーフサービスマネージャー法令等を遵守し、40名以上のお客様を担当していただきます・サービスマネージャー法令等を遵守し、40名以上のお客様を担当していただきます・アシスタントサービスマネージャーサービス提供責任者業務を習得し、1年後に35名以上のお客様の担当をめざします・業務の範囲の変更：あり（会社内のすべての業務）・就業場所の変更：あり（本社及び全ての事業所、労働者の自宅での勤務）
応募要件: ・チーフサービスマネージャーサービス提供責任者資格要件を有する方サービス提供責任者業務の経験を有し、指導者レベルである方パソコンスキルを有する方・サービスマネージャーサービス提供責任者資格要件を有する方サービス提供責任者業務の経験を有する方パソコンスキルを有する方・アシスタントサービスマネージャーサービス提供責任者資格要件を有する方パソコンスキルを有する方
住所: 東京都渋谷区本町1-30-15 稲葉ビル1階京王線初台駅から徒歩で7分京王新線初台駅から徒歩で7分京王線幡ヶ谷駅から徒歩で10分

特徴: 1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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おおきなき明大前の副管理者兼サービス提供責任者求人

【世田谷区松原】実務経験が少ない方も管理者へステップアップできるバックアップ体制をご用意！ありがとうが溢れる職場◎

給与: 正職員月給 315,350円〜 335,350円
仕事内容: 【訪問介護】副管理者兼サービス提供責任者業務・管理者の補佐・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整・シフト調整・ヘルパー教育・研修・書類作成・整備など ★面接前のご利用者宅見学可能！本ページよりお気軽にお問合せください★ -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：なし
応募要件: 介護福祉士学歴・経験不問
住所: 東京都世田谷区松原2-38-9 明大前グランドハイツ1F 京王線　明大前駅　徒歩4分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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リラス訪問介護センター町田のサービス提供責任者求人

サービス提供責任者の募集です！／最低月給は32.4万円～雇用開始！／管理職になれば月給50万円以上も目指せます！／キャリアアップに伴い昇給！／年次昇給有り！／ボーナス年2回支給！／一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません！／資格取得制度◎／各種福利厚生充実◎／事業拡大に伴い即戦力を急募！

給与: 正職員月給 324,000円〜 500,000円
仕事内容: 【▼訪問介護におけるサービス提供責任者の業務全般▼】ご利用者様のご自宅へ伺い､ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを、ヘルパーさんにご指導していただくお仕事をお任せします！・身体介護（食事、入浴、排せつ）・見守り・体位交換・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ ※一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません！ ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※お仕事スタート時に同行研修（丁寧なOJT付き）がありますので、安心してサ責としてのお仕事が出来ます！ ◎煩雑な事務業務を含めたデスクワークはほぼございませんので、サービス現場に集中できる職場環境になります！ ※転勤なし ※業務変更なし
応募要件: ◆介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ◆介護経験や介護スキルは必須です！ ◆学歴は不問です【必須】・18歳以上の方（※深夜サービスに入るケースがある為）
住所: 東京都町田市中町1-1-14 武友ビル4-2 小田急線町田駅から徒歩で2分 JR横浜線町田駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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リラス訪問介護センターのサービス提供責任者求人

給与: 正職員月給 324,000円〜 500,000円
仕事内容: 【▼訪問介護におけるサービス提供責任者の業務全般▼】ご利用者様のご自宅へ伺い､ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを、ヘルパーさんにご指導していただくお仕事をお任せします！・身体介護（食事、入浴、排せつ）・見守り・体位交換・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ ※一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません！ ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※お仕事スタート時に同行研修（丁寧なOJT付き）がありますので、安心してサ責としてのお仕事が出来ます！ ◎煩雑な事務業務を含めたデスクワークはほぼございませんので、サービス現場に集中できる職場環境になります！ ※転勤なし ※業務変更なし
応募要件: ◆介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ◆介護経験や介護スキルは必須です！ ◆学歴は不問です【必須】・18歳以上の方（※深夜サービスに入るケースがある為）
住所: 東京都豊島区東池袋1-23-8 東池袋ISKビル7階 JR山手線池袋駅東口E35出口から徒歩で3分 JR埼京線池袋駅から徒歩で3分西武池袋線池袋駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ホームケアよすが飯田橋のサービス提供責任者求人

【サ責/新宿区/経験者募集】利用者の変化に気づき必要な支援を組み立てる力が生きます!

給与: 正職員月給 318,000円〜 368,000円
仕事内容: まずは利用者様のケアに同行しながら様子を把握。その後、計画書の作成やスタッフのフォローなどを段階的にお任せします。・利用者様の状態把握（まずは現場ケアからスタート）・ケアマネージャーや相談員との連絡・調整・スタッフへのアドバイス・ケアの内容確認・訪問介護計画書の作成「現場経験を活かしたい」「一人で抱えずチームで動く介護がしたい」「スタッフ育成やマネジメントにも関わりたい」「医療的ケアを学びたい・活かしたい」そんな方も大歓迎！入社後3ヶ月間は本社での研修からスタート！一つひとつ丁寧に学べるので無理なくステップアップできます◎ ※医療的ケアは、研修・同行を経てから段階的にお任せします。　入職後すぐに一人で担当することはありません。・転勤、業務範囲の変更なし
応募要件: 下記のいずれかの資格をお持ちの方【介護福祉士、介護職員実務者研修】１年以上のサービス提供責任者／リーダー業務の経験者スマホ操作が可能な方（業務記録や報告はスマホアプリを使用しています。）介護職（医療的ケア）の経験あれば尚可
住所: 東京都新宿区新小川町9-10 新神楽坂ハウス210号室 JR総武線飯田橋駅から徒歩7分東京メトロ有楽町線飯田橋駅から徒歩7分東京メトロ南北線飯田橋駅から徒歩7分都営大江戸線飯田橋駅から徒歩7分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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ユースタイルケア大泉学園【2025年11月オープン】のサービス提供責任者求人

✨サービス提供責任者×訪問介護の立ち上げメンバー募集！✨～🎉あなたの経験が、新しい拠点の「核」になる！～

給与: 正職員月給 315,000円〜 320,000円
仕事内容: 🔷 ＼新拠点オープン！／ 🔷 立ち上げ期だからこそ、職場づくりにも関われる貴重なポジションです✨ サービス提供責任者兼訪問介護スタッフとして、あなたの経験を活かしてみませんか？ 🔶 お仕事内容￣￣￣￣￣￣￣￣ 🏠 ご利用者様宅での訪問介護（生活援助・身体介護・外出同行など） 📝 計画書の作成・モニタリング・関係機関との連携 👥 ヘルパーの教育・同行・研修対応 📅 シフト調整、記録確認、請求業務補助など 💪 現場での介護経験を活かしつつ、チームを支えるやりがいある仕事です！ 🔶 1日の流れ￣￣￣￣￣￣￣￣ 📅 日勤業務（例） 9:00～17:30 🛁 利用者様の身支度・入浴・排泄・着替えサポート 🍳 掃除・調理など生活サポート 📝 記録・計画書作成・関係機関連携 👥 ヘルパー教育や研修対応 🔶 こんな方にピッタリ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 現場経験を次のステップにつなげたい ✨ 新しい組織の中核を担いたい ✨ 地域に根ざした介護に関わりたい 🔶 まずはご相談からでもOK！立ち上げ期に携われる今がチャンス🎯 ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。あなたの経験が、これからの「ユースタイルケア大泉学園」をつくります💖
応募要件: ＜必須資格＞※下記いずれかをお持ちの方 ✅ 介護福祉士 ✅ 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ✅ 看護師 ✅ 准看護師 🌟 経験を活かしてキャリアアップしたい方大歓迎！ 💬 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを大切にできる方 🤝 チームワークを大切に、明るく前向きに取り組める方
住所: 東京都練馬区石神井台３丁目２５−１９−２０１西武池袋線大泉学園駅から徒歩で12分西武池袋線石神井公園駅から徒歩で24分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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訪問介護アルプスのサービス提供責任者求人（正職員）

一緒に楽しく働きましょう！！

給与: 正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: ⚫︎サービス提供責任者業務 ⚫︎訪問介護業務・身体介護（食事、入浴、排泄介助）・生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理など）就業場所の変更：なし業務変更の範囲：法人の定める業務
応募要件: 下記の資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修（旧ヘルパー1級以上）サービス提供責任者の実務経験がある方 ※年齢・学歴不問
住所: 東京都北区赤羽2-4-2 オランダビル401 JR赤羽駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
訪問介護
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
50代活躍

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訪問介護アルプスのサービス提供責任者求人（契約職員）

資格取得支援あり！和気あいあい♪コミュニケーションを大切にする職場で一緒に楽しく働きましょう！！

給与: 契約職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: ⚫︎サービス提供責任者業務 ⚫︎訪問介護業務・身体介護（食事、入浴、排泄介助）・生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理など）就業場所の変更：なし業務変更の範囲：法人の定める業務雇用期間の定めあり：1年（原則更新・上限なし）
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）サービス提供責任者の実務経験がある方 ※年齢・学歴不問
住所: 東京都北区赤羽2-4-2 オランダビル401 JR赤羽駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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ReHOPE 西東京【2026年05月オープン予定】のサービス提供責任者求人

【2026年5月新規開設】西東京市保谷町/サービス提供責任者/正社員/賞与年2回/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 342,000円〜 364,000円
仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添う施設でサ責業務をお任せします。具体的には… ・訪問介護計画書の作成・介護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング・ご入居者さま、ご家族、職員との調整業務・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入っていただく可能性もございます業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・実務者研修修了者または介護福祉士・サービス提供責任者としての実務経験・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 東京都西東京市保谷町4丁目1376-1（地番）西武新宿線「西武柳沢駅」「田無駅」より徒歩13分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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訪問介護事業所　よつばケアセンターサテライト文京【2025年11月04日オープン】のサービス提供責任者求人

未経験者・ブランクがある方もOK♪週休2日制◎正職員のサービス提供責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: サービス提供責任者業務全般巣鴨・文京区エリアのご利用者様のお宅へ訪問し、身体介護、生活援助を行います・排泄介助、着替え・食事介助、服薬確認、水分補給、口腔ケア・起床介助、デイサービス出発準備・簡単な掃除、洗濯干し、食器洗いなどの家事・事務作業　など従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲就業の場所の変更の範囲：なし
応募要件: サービス提供責任者の要件を満たす方ブランク可学歴不問
住所: 東京都文京区本駒込5丁目35－3 駒込ハイツ1階 JR山手線駒込駅から徒歩で11分東京メトロ南北線駒込駅から徒歩で13分都営三田線千石駅から徒歩で17分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
介護福祉士

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セントケアDX高円寺のサービス提供責任者求人

2025年8月リニューアルオープン！オープニングスタッフ募集！訪問介護経験者優遇♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり

給与: 正職員月給 283,000円〜 322,500円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接）訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加依頼のあった訪問介護サービスの関係者（利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど）が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン（介護支援計画書）を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験、新卒可ブランク可
住所: 東京都杉並区高円寺北4-32-4 カーサベルテ301 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線高円寺駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で14分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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セントケアDX富士見台のサービス提供責任者求人

訪問介護の経験者優遇♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年12月開設の訪問介護事業所です！

給与: 正職員月給 281,000円〜 322,500円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般主に「訪問介護業務」「訪問介護計画書などの書類作成」「管理業務」を行っていただきます。お客様宅へ訪問してケアを提供する介護業務を行ったり、ヘルパーの指導や教育など事業所として重要な役割となります。 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために契約やシフト調整等を行います。２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接）訪問介護サービスの利用にあたり、お客様宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。どのような要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービス内容を確認いたします。 3.サービス担当者会議への参加多職種によるカンファレンスに参加します。ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成アセスメントで得た情報とケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。 5.サービス提供手順書の作成サービスを提供するヘルパーのために「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問お客様宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、現状把握に努めます。 7.モニタリング一定の期間内に利用者さんの自宅を訪問し、お客様の状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※初めてのサ責の方も安心していただけるよう業務マニュアルをご用意しております。 ※日中は事務所で業務を行っていただくことが中心ですが直行直帰もOK
応募要件: ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上未経験、新卒可ブランク可
住所: 東京都練馬区中村北四丁目14 番2 号　１階西武池袋線中村橋駅から徒歩で5分西武池袋線富士見台駅から徒歩で10分西武豊島線豊島園駅から徒歩で25分

特徴: 職場の環境
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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セントケアDX明大前のサービス提供責任者求人

訪問介護未経験でもOK♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年オープンの訪問介護事業所です！

給与: 正職員月給 283,500円〜 322,500円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般 1. 調整業務・利用者の申し込みや相談など訪問介護を利用したい利用者はケアマネジャーに依頼し、ケアマネジャーは訪問介護事業所へ仕事の依頼をします。そのときにサービス提供責任者が依頼を受けるのです。サ責は対応可能か判断し、ヘルパーの日程を調整します。 2. 訪問介護計画書やサービス提供手順書の作成利用者との契約が終わると、サ責はケアマネジャーから居宅介護計画書を受け取り、居宅介護計画書をもとに訪問介護計画書を作成します。また、サービス提供手順書の作成も業務のひとつ。サービス提供時間内に、なにをどのような手順でどれくらいの時間をかけておこなうかを記載します。サービス提供手順書があるからこそ、どのヘルパーが訪問しても同じサービスを受けることが可能です。 3. 訪問介護員の支援や指導サービス提供責任者は、新しく訪問するヘルパーに同行し、作業のこまかい内容を伝えます。利用者の健康状態や障害の状態や認知症の状態を伝え、適切なサポートがおこなえるように指導するのが目的です。 ※入職時期相談可能
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験、新卒可ブランク可
住所: 東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室京王線明大前駅　徒歩3分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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セントケアDX堀ノ内のサービス提供責任者求人

週休3日制導入♪訪問介護経験者優遇♪◎年間休日163日☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2022年オープンの訪問介護事業所です！

給与: 正職員月給 283,000円〜 322,500円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接）訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加依頼のあった訪問介護サービスの関係者（利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど）が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン（介護支援計画書）を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験、新卒可ブランク可
住所: 東京都杉並区堀ノ内1-10-2 堀ノ内GALAXY４A 東京メトロ丸ノ内線方南町駅から徒歩で7分京王井の頭線永福町駅から徒歩で16分京王線代田橋駅から徒歩で25分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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スタートケア高井戸のサービス提供責任者求人

インセンティブあり◎訪問介護事業所で正職員のサービス提供責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 289,157円〜 334,977円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般・ヘルパーへの現場指導・書類作成・記録チェック・自身での現場訪問等従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都杉並区高井戸西1-27-21 月村ビル103 京王井の頭線高井戸駅から徒歩で2分京王井の頭線富士見ヶ丘駅から徒歩で12分京王井の頭線浜田山駅から徒歩で20分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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スタートケア井荻【2025年秋オープン】のサービス提供責任者求人

『2025年9月新規オープン！！！』◎訪問介護事業所で正職員のサービス提供責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 289,157円〜 334,977円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般・ヘルパーへの現場指導・書類作成・記録チェック・自身での現場訪問等従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都杉並区上井草1-30-17 西武新宿線井荻駅から徒歩で1分西武新宿線上井草駅から徒歩で13分西武新宿線下井草駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
限定求人
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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HeartStation【2025年09月オープン】のサービス提供責任者求人

サービス提供責任者募集✨ 月給30万円～＋賞与あり／新規立ち上げの中核メンバー資格を活かして、笑顔あふれるケアを実現できる職場です！！

給与: 正職員月給 320,000円〜 335,000円
仕事内容: 🚀新規オープニング！サービス提供責任者を募集しますこのたび、東京都目黒区にて新たに訪問介護事業所を立ち上げることとなりました。現在、立ち上げメンバーの一員としてご活躍いただける**サービス提供責任者（正社員）**を募集中！経験や資格を活かして、新しい職場を一緒に作っていきませんか？ 💼仕事内容・サービス提供責任者として、訪問介護の中核を担う業務をお任せします。　ー訪問介護計画書の作成・モニタリング　ー訪問ヘルパーのシフト調整・指導・育成　ーご家族・ケアマネジャー・看護師など関係機関との連携　ー身体介護・生活援助など、ご自身による訪問介護業務　ー記録管理やサービス提供内容の確認・報告　など 📌ご利用者様1人ひとりに寄り添える、1対1の訪問介護（重度訪問介護含む）が中心です。 📌原則、直行直帰OK！研修や会議時のみ事業所集合です。＝＝＝＝＝＝＝ 📣『代表の介護への想い』高齢化が進む現代において、福祉の中でも「介護」は最優先で取り組むべきだと考えています。介護は日々の暮らしに最も近いところにある支援であり、以前から強い関心を持ってまいりました。社会に貢献できる仕事としても非常に重要であると感じ、このたび介護事業を立ち上げる決意をいたしました。
応募要件: 【必須条件】 🔸介護福祉士の資格をお持ちの方 🔸喀痰吸引等研修修了者、または入社後に取得できる方
住所: 東京都目黒区東山3丁目1-11 サンサーラ東山803 東急田園都市線池尻大橋駅から徒歩で3分京王井の頭線駒場東大前駅から徒歩で19分京王井の頭線神泉駅から徒歩で19分

特徴: 職場の環境
職員の声
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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訪問介護事業所稲穂の里のサービス提供責任者求人

【12/7更新】完全週休2日制！完全週休3日の選択も可能な訪問介護事業所で働きませんか？

給与: 正職員月給 285,000円〜 298,000円
仕事内容: 利用者様のご自宅へ訪問し支援業務・必要な支援の提供・訪問介護計画書の作成・モニタリング・サービス担当者会議への出席・マネジメント業務　など＜1日の訪問時間＞ 4時間前後訪問をお願いしています就業場所の変更：なし業務変更の範囲：なし
応募要件: サービス提供責任者の要件を満たす方資格取得見込み者応相談ブランク可年齢不問学歴不問
住所: 東京都港区高輪4-11-24 ヒルズ高輪B棟101 京急本線品川駅から徒歩で4分 JR東海道本線(東京～熱海) 品川駅から徒歩で4分 JR山手線品川駅から徒歩で4分

特徴: スピード返信
職場の環境
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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かんぱいのサービス提供責任者求人（正職員）

残業ほぼなし◎週休2日制・年間休日120日！プライベートも大切にできます◎

給与: 正職員月給 310,000円〜
仕事内容: ・書類作成（訪問介護計画書やサービス提供手順書など）・利用者様や他スタッフとの面談・連携をし、潤滑に仕事をまわす・ヘルパー研修・指導業務変更なし転勤なし
応募要件: 介護福祉士経験者のみブランクOK 年齢不問学歴不問
住所: 東京都足立区鹿浜5-17-15 日暮里・舎人ライナー西新井大師西駅から徒歩で26分日暮里・舎人ライナー谷在家駅から徒歩で27分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
年齢不問
介護福祉士
学歴不問

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いきいきらいふケアサービスのサービス提供責任者求人

【台東区東上野】上野駅徒歩10分の好アクセス！新しい事業所で心機一転働きませんか？？一緒に事業所を大きくしてくれるサ責さん募集！☆★サービス提供責任者（稼働区域は台東区のみ）★☆～見学歓迎！！～専任事務スタッフ在籍/月29万円以上

給与: 正職員月給 290,000円〜 330,000円
仕事内容: 【仕事内容】居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業PR活動（営業計画を立ててサ責みんなで分担して営業PR活動を行います！）介護保険請求管理スタッフ管理・指導お客様の契約アセスメント書類作成担当者会議訪問介護業務（稼働区域：台東区）【いきいきらいふケアサービス 1日の仕事の流れ一例】 9:00～　1件目お客様宅訪問（身体介助） 10:00～　2件目訪問（生活援助） 11:00～　3件目訪問（身体介助） 12:00～　休憩 13:00～　営業・PR活動（居宅介護支援事業所へ訪問） 14:00～　4件目訪問（身体介助） 14:30～　5件目訪問（身体介助） 15:00～　担当者会議参加 17:00～　書類整備（アセスメントや計画書の作成） 18:00　退社従事すべき業務の内容の変更の範囲：同意を得たうえで別職種に変更することがある就業場所の変更の範囲：東京・埼玉の当社事業所
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ※定年70歳
住所: 東京都台東区東上野6-1-1 高長ビル3F 東京メトロ銀座線稲荷町駅から徒歩で3分都営大江戸線新御徒町駅から徒歩で8分つくばエクスプレス新御徒町駅から徒歩で8分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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A-Smile町田のサービス提供責任者求人

【2024年10月オープン★町田市】訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集

給与: 正職員月給 349,630円〜 435,530円
仕事内容: 【サービス提供責任者ってどんな仕事？】サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30　出社（コース確認、ご家族･ケアマネからの連絡確認）　 ↓ 移動15分 09:00～10:00 訪問（買い物）1件目 ↓ 移動15分 10:00　事業所戻り　　　　・ケアマネとの情報共有・連絡調整　　　　・ご家族への連絡・報告　　　　・新規受け入れ対応 12:00～13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30～14:30　サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45　事業所戻り　　　　・サービス担当者会議録の作成　　　　・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示　　　　・法定研修・個別研修の実施　　　　・アセスメント・モニタリング、計画書作成　　　　・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
応募要件: ＜必須＞介護福祉士の有資格者もしくは介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります【求める人物像】・人と関わる仕事がしたい・福祉の知識を身につけたい・誰かのためになる仕事がしたい・長期で働きたい・スキルアップしたい
住所: 東京都町田市原町田4-18-8 武川ビル201 JR「町田駅」より徒歩8分小田急「町田駅」から徒歩10分

特徴: スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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A-Smile下北沢のサービス提供責任者求人

【2024年10月オープン★世田谷区】訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集★

給与: 正職員月給 349,630円〜 435,530円
仕事内容: 【サービス提供責任者ってどんな仕事？】サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30　出社（コース確認、ご家族･ケアマネからの連絡確認）　 ↓ 移動15分 09:00～10:00 訪問（買い物）1件目 ↓ 移動15分 10:00　事業所戻り　　　　・ケアマネとの情報共有・連絡調整　　　　・ご家族への連絡・報告　　　　・新規受け入れ対応 12:00～13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30～14:30　サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45　事業所戻り　　　　・サービス担当者会議録の作成　　　　・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示　　　　・法定研修・個別研修の実施　　　　・アセスメント・モニタリング、計画書作成　　　　・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
応募要件: ＜必須＞介護福祉士の有資格者もしくは介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります【求める人物像】・人と関わる仕事がしたい・福祉の知識を身につけたい・誰かのためになる仕事がしたい・長期で働きたい・スキルアップしたい
住所: 東京都世田谷区北沢2-10-15 下北沢ハイタウン301 「下北沢駅」より徒歩1分

特徴: スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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