サービス提供責任者の検索結果（大阪府 / 固定残業代 / フレックスタイム制度あり）
- 該当件数
- 8件
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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ・高齢者、障がい者様のご自宅での訪問介護の提供（身体介護、生活援助、移動支援等） ・シフト調整やケアマネージャーとの調整業務 ・訪問エリアは東住吉、住吉、平野、阿倍野がメインです ・業務変更の範囲：なし ・就業場所の変更：法人の定める事業所
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 年齢制限あり ～64歳（定年が65歳の為） 学歴、経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区東田辺2-14-36 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で5分 近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で8分 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ・高齢者、障がい者様のご自宅での訪問介護の提供（身体介護、生活援助、移動支援等） ・シフト調整やケアマネージャーとの調整業務 ・訪問エリアは住吉、住之江、阿倍野がメインです ・業務変更の範囲：なし ・就業場所の変更：法人の定める事業所
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 年齢制限あり ～64歳（定年が65歳の為） 学歴、経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市住吉区帝塚山東4-5-2 シャトー帝塚山103 阪堺電軌上町線 帝塚山四丁目駅から徒歩で0分 阪堺電軌上町線 神ノ木駅から徒歩で3分 南海高野線 住吉東駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
- 給与
- 正職員 月給 346,000円 〜
- 仕事内容
- 関西・関東エリアで介護事業所を展開する ピースフリーケアグループ にて、サービス提供責任者業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・ご利用者様・ご家族様・関係機関との連絡・調整 ・訪問介護計画書の作成および関連書類の整備 ・入居者様のアセスメントや定期的なモニタリング ・担当者会議への参加・進行 ・現場スタッフヘの指導・サポート、業務フォロー ご利用者様に安心してサービスを受けていただけるよう、介護の現場と関係機関をつなぐ 「要」となるポジション です。
- 応募要件
- ＜必須＞ ◆実務者研修 実務経験５年以上 ◆介護福祉士 実務経験３年以上 ☆職種未経験でも応募可能♪ ※弊社定年が65歳となっておりますので 応募は～64歳までとさせていただきます。
- 住所
- 大阪府富田林市須賀2-18-10 南海高野線 滝谷駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
住宅型有料老人ホームピースフリー南春日丘【2024年10月オープン】のサービス提供責任者求人
【茨木市南春日丘】＼サービス提供管理者の募集です／🌟福利厚生や待遇面バッチリ💫研修制度なども充実📢胸を張って誇れる仕事を、ここで【年収：472万円以上】
- 給与
- 正職員 月給 346,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、ご利用者様一人ひとりに合ったケアを実現するための、現場とスタッフのハブ役としてご活躍いただきます。 【主な業務内容】 🔹訪問介護計画書の作成 ご利用者様の状態やニーズを把握し、最適なケアプランを作成します。 🔹スタッフーのシフト調整・指導 スタッフのスケジュール調整や、業務指導、フォローアップを行います。 🔹ご利用者様・ご家族との連絡調整 定期的にモニタリングを行い、サービス内容の見直しや相談対応も実施します。 🔹介護現場でのサービス提供（必要に応じて） 訪問介護（身体・生活支援）の現場に入ることもあります。
- 応募要件
- ＜必須＞ 実務者研修修了 かつ 介護実務経験5年以上 介護福祉士資格 かつ 介護実務経験3年以上 ✨職種未経験でも応募可能 ※弊社定年が65歳となっておりますので 応募は～64歳までとさせていただきます。
- 住所
- 大阪府茨木市南春日丘3-1-32 大阪モノレール彩都線公園東口から徒歩17分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
サービス付き高齢者向け住宅ピースフリー箕面のサービス提供責任者求人
【箕面市半町】サービス提供管理者の募集です★☆賞与年2回/月収34.6万円～/研修体制充実/急成長企業/キャリアパス多様【年収472万円以上！】
- 給与
- 正職員 月給 346,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、ご利用者様一人ひとりに合ったケアを実現するための、現場とスタッフのハブ役としてご活躍いただきます。 ⬛主な業務内容 🔹訪問介護計画書の作成 ご利用者様の状態やニーズを把握し、最適なケアプランを作成します。 🔹スタッフーのシフト調整・指導 スタッフのスケジュール調整や、業務指導、フォローアップを行います。 🔹ご利用者様・ご家族との連絡調整 定期的にモニタリングを行い、サービス内容の見直しや相談対応も実施します。 🔹介護現場でのサービス提供（必要に応じて） 訪問介護（身体・生活支援）の現場に入ることもあります。
- 応募要件
- ＜必須＞ 実務者研修修了 かつ 介護実務経験5年以上 介護福祉士資格 かつ 介護実務経験3年以上 ✨職種未経験でも応募可能 ※弊社定年が65歳となっておりますので 応募は～64歳までとさせていただきます。
- 住所
- 大阪府箕面市半町2-4-2 阪急箕面線 桜井駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
住宅型有料老人ホームピースフリー東住吉のサービス提供責任者求人
【東住吉区住道矢田】サービス提供管理者の募集です♪／福利厚生や待遇面バッチリ！研修制度なども充実しています♪【年収472万円以上！】
- 給与
- 正職員 月給 346,000円
- 仕事内容
- 関西地区、関東地区に介護事業所等を運営するピースフリーケアグループにて、サービス提供責任者の仕事全般をお任せします。 【具体的には】 ・関係機関との連絡調整 ・訪問介護計画書等の書類作成 ・入居者様のアセスメント及びモニタリングなど サービス提供責任者として、サービスに係ることや担当者会議等の業務をお願い致します。
- 応募要件
- ＜必須＞ ◆実務者研修 実務経験５年以上 ◆介護福祉士 実務経験３年以上 ☆職種未経験でも応募可能♪ ※弊社定年が65歳となっておりますので 応募は～64歳までとさせていただきます。
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区住道矢田9-9-7 近鉄南大阪線 矢田駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヘルパーステーションここみけあのサービス提供責任者求人
正職員への登用実績あり♪週休2日・フレックスタイム制◎ヘルパーステーションでサービス提供責任者として働きませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 238,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 主に利用者さんのご自宅で介護福祉サービスを行うお仕事です ・生活支援（掃除・洗濯・着替えなどの家事代行） ・身体介護（食事、排せつなど） ・通院介助（車で病院に付き添う） ・同行援護（外出時に同行し必要な援助を行う） ・介護保険で賄えないサービスを補填するための自費サービス等の介護業務全般を希望に応じ分担して行います 雇用期間の定めあり（６ヶ月以上）1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新）
- 応募要件
- 年齢・学歴不問 訪問ヘルパー実務経験6か月以上 サービス提供責任者の要件を満たす方で下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
- 住所
- 大阪府豊中市庄内幸町2?16?17 阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で7分 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
であいケアセンターのサービス提供責任者求人
フレックスタイム制導入☆週休2日・残業ほぼなし♪アットホームな雰囲気の職場で経験を活かしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 訪問介護サービスの調整業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成 ・関係機関や利用者さまへの連絡調整 ・ヘルパーさんへの指示、指導 ・ホームヘルパーとしてのサービス提供 ・ヘルパーさんの勤務スケジュール作成
- 応募要件
- 介護福祉士 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）修了 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市生野区巽北3-17-8 地下鉄千日前線「北巽駅」4番出口より徒歩3分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
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大阪府のサービス提供責任者の平均給与
正社員
平均月給（大阪府）28.1万円大阪府最低額 26.2万円〜最高額30.0万円
掲載中の求人647件から算出
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利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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