サービス提供責任者の検索結果(小机駅)
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訪問介護事業所 エターナル新横浜のサービス提供責任者求人
(業務拡大につき) 待遇に自信があります!! 一緒に働いてくださるサービス提供責任者を募集します!!

- 給与
- 正職員 月給 321,000円 〜 361,000円
- 仕事内容
- ①お客様の個別支援計画書や手順書等の作成 ②お客様ご家族様との連絡調整(支援報告、様子確認、ニーズ等の再評価など) ③ヘルパーへの現場研修の実施、サービス管理、モニタリング、アフターフォローなど ④ヘルパーとして現場業務(居宅介護、行動援護) ⑤社外関係者(計画相談員様など)との連絡調整 ⑥所長のサポート ※勤務例として、平日の朝または夕方に現場へ訪問し日中時間帯は事務所にてデスクワーク。土日祝日は行動援護の支援のみで直行直帰が中心。お客様からの派遣依頼やヘルパーの在籍状況によって変わります。 ■エターナルのサービス提供責任者の魅力 サービス提供責任者は、お客様とヘルパーの架け橋。 ヘルパー同様にサービスに入りながらも、日々のヘルパーの報告を把握してご家族様に適時連絡をします。 時には支援方法の見直しをしたり、カンファレンスを開催したり、計画相談員様や他機関と情報交換をしたり。 より良い支援の為に、新しい支援方法が浮かべばまずは試します。 エターナルはアイデアを否定しません。 失敗を恐れず否定しない社風があります。 ポジティブで前向きな方には是非応募ください。 あなたの経験、発想、笑顔を、 エターナルはお待ちしてます!
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・3年540日以上の障害者または高齢者の直接支援の実務経験証明書を取得可能な方 (詳細は面接にてご説明します) ・高校卒業以上 ・非喫煙者 ※サービス提供責任者、訪問介護員等の未経験者応募可能
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜1丁目13番地6号 アイシスプラザⅢ802号 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で10分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で11分 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
訪問介護事業所 エターナル新横浜の事務所長 兼 サービス提供責任求人
(業務拡大中!)待遇に自信があります!!処遇改善加算大幅アップ!!事務所長 兼 サービス提供責任者を募集しています♪

- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- ・新規事業所の立ち上げ ・障害介護給付費等の請求・支払対応(電子請求) ・新規顧客相談受付 ・求人応募者対応 ・サービス提供責任者(常勤)ヘルパー(非常勤社員)の業務管理 ・シフト作成 ・関係機関(市役所や相談支援事業所)との連携 ・サービス提供責任者としてのサービス品質管理(ヘルパーや顧客ご家族様との連絡調整) ・ヘルパーとしてサービス実施(入浴、外出支援等)など ※事業所の立ち上げや請求業務についても先輩社員と一緒に取り組みます。未経験でも安心なサポート体制完備。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・3年540日以上の障害者または高齢者の直接支援の実務経験証明書を取得可能な方 (詳細は面接にてご説明します) ・高校卒業以上 ・非喫煙者 ※サービス提供責任者、訪問介護員等の未経験者応募可能
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜1丁目13番地6号 アイシスプラザⅢ802号 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で10分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で11分 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士50代活躍
LLT介護サービスセンター 訪問介護事業所のサービス提供責任者求人
★新横浜駅から徒歩6分の事業所です★そんな通勤便利な駅近の事業所でお仕事してみませんか!

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- ・サービス計画書の作成 ・ホームヘルパー、ガイドヘルパ-と利用者とのサ-ビス、活動時間調整業務 ・ホームヘルパー、ガイドヘルパ-のスケジュ-ル管理等
- 応募要件
- 介護福祉士 実務者研修修了者 ※未経験可
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-7-20 NKY新横浜ビル7階 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で6分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で6分 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアリッツ新横浜のサービスリーダー求人
【横浜市港北区新羽町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助) など 1.従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 (変更の範囲) 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲 (雇入れ直後) 内定先 (変更の範囲) 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下(60歳定年制)
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新羽町284 リヴィエール・ボーⅡ-406 ブルーライン「北新横浜駅」から徒歩で3分 横浜線、東急新横浜線、相鉄新横浜線、 ブルーライン「新横浜駅」から徒歩で14分 東急東横線「大倉山駅」から自転車で17分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ケアリッツ片倉町のサービスリーダー求人
【横浜市神奈川区三枚町】IT化促進で無駄な残業なし◎正社員比率9割の会社でサービス提供責任者として活躍◎研修充実◎完全週休二日

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助) など 1.従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 (変更の範囲) 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲 (雇入れ直後) 内定先 (変更の範囲) 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下(60歳定年制)
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区三枚町103-3 マリンビル佐々木2階 ブルーライン「片倉町駅」から徒歩で9分 ブルーライン「岸根公園駅」から徒歩で13分 JR横浜線「新横浜駅」から自転車で9分 東横線「妙蓮寺駅」から自転車で12分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
やさしい手 新横浜訪問介護事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【新横浜】サービス提供責任者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸

- 給与
- 正職員 月給 251,000円 〜 292,000円
- 仕事内容
- ・お客様との契約締結 ・アセスメント(事前訪問) ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネジャーからの新規受付 ・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め:なし ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜1-23-5 ベラルーチェ新横浜1階 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で12分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で13分 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
楡の大樹ヘルパーステーションのサービス提供責任者求人
【新横浜駅すぐ】訪問介護のサービス提供責任者のお仕事◎地域の方々を支えると同時に、スタッフ自身も成長できる環境づくりに取り組んでいます!

- 給与
- 正職員 月給 267,000円 〜 282,000円
- 仕事内容
- 訪問介護のサービス提供責任者の業務全般 ・ご利用者の介護計画の作成 ・新規ご利用者との契約業務 ・ヘルパーのスケジュール管理、利用者ごとのヘルパー派遣調整 ・ご家族、ケアマネジャーとの連絡調整 ・訪問介護のご利用者対する介護全般・身体介助、生活援助 ・介護記録類の作成、確認 (業務変更の範囲:法人が指定する業務全般) (就業場所の変更の範囲:法人が指定する事業所)
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上の資格をお持ちの方 ・訪問介護での業務経験がある方
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-4-17 新横浜千歳観光第2ビル3階 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で2分 JR横浜線 新横浜駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
検索条件と同じ地域の関連職種
サービス提供責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
介護職/ヘルパーの求人
グループホームみんなの家・横浜小机のケアスタッフ求人
【横浜市港北区小机町】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK!1ユニット9名のグループホームのケアスタッフ(正社員)

- 給与
- 正職員 月給 259,600円 〜 289,600円
- 仕事内容
- 【ご入居者様への介助(介護業務)】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど -- ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記のいずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 ★学歴不問! ★介護職初心者・未経験者も活躍中!(しっかりフォローします) ★ブランクOK! ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中!
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区小机町2170 JR横浜線「小机」駅北口下車徒歩4分 ※マイカー通勤可(許可制)、駐車場完備(無料)
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアリッツ新横浜のケアスタッフ求人
【横浜市港北区新羽町】夜勤なしの介護職◎介護業界の未来を変える会社◎完全週休二日◎日勤のみ◎研修制度充実◎

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- ・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助)を担当 ・後輩スタッフの育成 ・手順書などの書類作成 など ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 (変更の範囲) 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 (雇入れ直後) 内定先 (変更の範囲) 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ・介護実務経験が6ヶ月以上ある方(パート、アルバイトの経験でも可 ※新卒も可) ・59歳以下(60歳定年制)
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新羽町284 リヴィエール・ボーⅡ-406 ブルーライン「北新横浜駅」から徒歩で3分 横浜線、東急新横浜線、相鉄新横浜線、 ブルーライン「新横浜駅」から徒歩で14分 東急東横線「大倉山駅」から自転車で17分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
生活相談員の求人
小規模デイサービス いこい家 小机の生活相談員求人(正職員)
【介護福祉士:初月給28.2万!主任:31万!】★入社祝い金・インセンティブあり★モデル年収400万★未経験も歓迎!社歴・経験年数に関係なくキャリアアップも目指せます(生活相談員・介護福祉士・主任/小机)

- 給与
- 正職員 月給 274,850円 〜 332,000円
- 仕事内容
- 〈一般生活相談員〉 ■通所介護計画書の作成・サポート ■事業所でのご利用者様対応 入浴・排泄・食事介助など ■食事準備 温めや盛り付け程度の簡単なもの ■レクリエーションの企画・実施 ■送迎 ご利用者さまのご自宅と施設間(軽自動車) 〈主任生活相談員〉 上記内容に追加で ■アセスメント ■請求書作成サポート ~1日の流れ~ 09:00 出勤/送迎開始 09:15 荷物・服薬チェック/バイタル測定 09:30 入浴開始 10:00 朝の会/レクリエーション 11:00 体操/昼食準備 11:30 口腔体操/食前薬対応 12:00 昼食提供 ※順に休憩 12:30 食後薬対応/口腔ケア/昼食後片付け 14:00 レクリエーション 14:30 おやつ準備・提供 15:30 帰宅準備開始 16:00 送迎開始 16:30 夕食準備・提供 17:30 締め作業開始 18:00 業務終了 ※適宜施設長のサポート 〈小規模デイサービス いこい家について〉 地域密着型の小規模デイサービスです。スタッフが楽しめていなければ、ご利用者様もつまらない!コンセプトは「自宅より100倍楽しい場所」です。 ・定員:18名 ・要介護1~3がメイン ・神奈川県内で17拠点運営 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 【未経験・ブランクありもOK】 普通自動車運転免許(AT限定可)及び下記のいずれか ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉主事(任用含む) ※経験不問(資格をお持ちの方) ※介護資格をお持ちでない方は施設やデイサービスなどで実務経験2年以上必須 運転に不安がある方 フォロー体制整っています! 面接時にご相談ください。
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区小机町67-1 エクセルシティ小机 JR横浜線 小机駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可社会福祉士
介護老人保健施設牧野ケアセンターの生活相談員求人
【支援相談員募集】託児所完備!賞与あり◎育児休業の取得実績もある働きやすさ抜群の介護施設であなたのスキルを活かして働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 203,000円 〜 226,400円
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での支援相談員業務 ・利用者さまやご家族との相談業務 ・入所および通所利用の調整
- 応募要件
- 社会福祉士もしくは社会福祉士受験資格のある方 ※業務経験3年以上
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区菅田町1481-1 JR横浜線 鴨居駅より横浜駅西口行き36系統小川橋下車徒歩5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可社会福祉士ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当
管理職(介護)の求人
介護付有料老人ホーム せらび新横浜の所長代理求人
【横浜市港北区】有料老人ホームで所長代理募集中◎◆東証プライム上場企業の正社員求人◆年間休日120日以上*福利厚生が充実!!(せらび新横浜)

- 給与
- 正職員 月給 302,455円 〜
- 仕事内容
- 横浜市港北区にある有料老人ホームでの所長代理業務をお願いします。 これまでの介護職経験を活かしてキャリアを積んでいただける東証プライム上場企業の正社員求人です。 事業所の運営(マネジメント業務)とケア業務をお願いします。 【所長代理業務】 ・事業所の人員管理や収支管理など管理者業務補佐 ・スタッフマネジメントの補佐(採用、育成、指導) ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 など 【定員60名、人員配置基準1.5対1】 せらび新横浜は、ゆうあい会ゆうあいクリニック、かっぱ寿司 北新横浜店のそばにあります。 ※就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【所長代理】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 いずれかの資格をお持ちの方 ※介護施設での3年以上の経験と介護業界でのマネジメント経験がある方 学歴不問 ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区北新横浜2-2-3 横浜市営地下鉄ブルーライン 北新横浜駅 徒歩5分 JR横浜線 新横浜駅 徒歩16分 横浜市営地下鉄ブルーライン 新横浜駅 徒歩14分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士
花物語こうほくナーシングの管理職(介護)求人
【横浜市港北区篠原町】花物語こうほくナーシングでは正職員の管理者/管理者候補を募集中!ご利用者様の自分らしい生活をサポートしていきませんか?

- 給与
- 正職員 月給 243,000円 〜
- 仕事内容
- *入居の申込に関わる調整・状況の把握 *スタッフの勤怠管理 *請求事務 *スタッフの育成 など ※雇用期間の定めなし ※原則ご応募いただいた施設での勤務となりますが、応募後の状況によって同敷地内の別事業所での勤務をご相談させていただく可能性があります ※就業場所変更範囲:業務上必要な場合 転居を伴わない範囲 ※業務変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【管理者候補】 介護職員初任者研修以上 実務経験3年以上 【グループホーム管理者】 認知症介護実践者研修・認知症対応型サービス事業者研修修了者 (修了見込みも可)
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区篠原町3093-1 JR「新横浜駅」篠原口徒歩8分 市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」2番出口徒歩8分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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