サービス提供責任者の検索結果（新子安駅 / 京急新子安駅）
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 住所
- 横浜市神奈川区羽沢町904-4
- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 住所
- 横浜市神奈川区羽沢町904-4
ニチイケアセンター大口のサービス提供責任者求人（パート・バイト）
【横浜市神奈川区大口通り】子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！！経験を活かして活躍できる介護のお仕事です！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,422円 〜 1,462円
- 仕事内容
- ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 等 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める介護業務 就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所 雇用期間の定め：あり（～3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外：再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します
- 応募要件
- いずれかの資格を保有 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修（旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修）
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区大口通り135-5 JR横浜線 大口駅から徒歩で2分 京急本線 子安駅から徒歩で11分 JR京浜東北線 新子安駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士
検索条件と同じ地域の関連職種
サービス提供責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
介護職/ヘルパーの求人
小規模多機能施設にしてらお【2025年04月01日オープン】の介護職/ヘルパー求人（正職員）
【横浜市神奈川区西寺尾】2025年4月オープニングスタッフ(無資格未経験可)小規模多機能施設（グループホーム併設）でのお仕事！
- 給与
- 正職員 月給 228,860円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 施設入居者に対する介護業務（食事、入浴、排せつ介助およびレク、買物、洗濯等の日常生活サポート業務） その他、地域包括支援センターや町内会等の行事への参加 ※料理が苦手な方、日勤のみ、夜勤のみの方、応相談 【職場概要】 開設：2025年4月1日 定員：登録29名(通い：18名 泊り：9名) 居室：完全個室[洋室(全9室)・木造2階建1階部分]
- 応募要件
- 無資格可 経験不問 18歳以上（深夜労働があるため）
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区西寺尾2丁目39番18号 JR横浜線 大口駅から車で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新規オープン
グループホームにしてらお【2025年04月01日オープン】の介護職/ヘルパー求人（正職員）
【横浜市神奈川区西寺尾】2025年4月オープニングスタッフ(無資格未経験可)グループホームでのお仕事！
- 給与
- 正職員 月給 228,860円 〜 240,000円
- 仕事内容
- オープニング介護スタッフとしての業務 ・施設入居者に対する介護業務（食事、入浴、排せつ介助およびレク、買物、洗濯等の日常生活サポート業務） ・その他、地域包括支援センターや町内会等の行事への参加 ※老若男女問わず働けるお仕事です。 ※料理が苦手な方、日勤のみ、夜勤のみの方、応相談 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 資格・経験・学歴・年齢不問 ※無資格、未経験の方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので安心して働けます。 ※夜勤は18歳以上 年齢制限事由－労働基準法・その他法令の規程による為
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区西寺尾2丁目39番18号 JR横浜線 大口駅から車で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
生活相談員の求人
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- リハビリ特化型デイサービでの相談業務、送迎業務、PC入力業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ・介護福祉士もしくは社会福祉士 ・年齢制限あり（64歳以下） ※定年年齢（６５歳）未満の募集 ・学歴不問 ・経験不問 ・簡単なＰＣ入力作業をお願いすることがございます。
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区子安台1-7-6-1F 京急本線 京急新子安駅から徒歩で14分 JR京浜東北線 新子安駅から徒歩で10分 JR横浜線 大口駅から徒歩で15分
- 特徴
- 採用担当メッセージ通所介護・デイサービス社会保険完備社会福祉士ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
デイサービスふるさと新子安の生活相談員求人（正職員）
【横浜市神奈川区新子安】東証プライム上場「長谷工グループ」運営のデイサービス！日勤のみ生活相談員！ご経験を活かして、認知症介護のプロを目指してみませんか☆彡
- 給与
- 正職員 月給 247,750円 〜 276,750円
- 仕事内容
- ■認知症対応型通所介護における生活相談員業務 ・デイサービスの管理 ・運営の補佐業務（PC操作有り） ・健康チェック ・レクリエーションなどの企画や実施 ・お食事の提供及び介助 ・ご入浴の介助 ・排せつの介助 ・体操などの運動 ・送迎業務（普通車使用） 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 【就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所】
- 応募要件
- ・介護経験2年以上の方 ・普通自動車免許必須（AT限定可） ・日本語での日常会話が可能な方 [生活相談員資格必須] ■生活相談員資格要件の要件を満たす方 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・精神保健福祉士 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・介護保険施設、通所系サービス事業所、介護老人保健施設などにおいて常勤で2年以上介護等の業務に従事した者（常勤に準ずる勤務実績であれば、2年以上介護等の業務に従事した非常勤職員も対象）
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区新子安2-4-19 JR線「新子安駅」・京浜急行線「京急新子安駅」より 徒歩10分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり交通費支給
管理職（介護）の求人
デイサービスふるさと新子安の管理者候補求人
【横浜市神奈川区新子安】東証プライム上場「長谷工グループ」運営のデイサービス！デイサービス管理者候補募集☆日勤のみ・週休2日制、長谷工シニアグループで充実の福利厚生です☆
- 給与
- 正職員 月給 286,750円 〜 296,750円
- 仕事内容
- ■認知症対応型デイサービスにおける管理者候補業務 ・現場介護 ・送迎業務(運転/添乗) ・PC事務作業 ・居宅介護支援事業所への営業活動 ・担当者会議等の生活相談員業務 ・スタッフの労務管理等 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 【就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所】
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護施設での勤務経験（常勤）2年半以上 ・普通自動車運転免許 ・日本語での日常会話が可能な方 【あれば尚可】 ・認知症介護実践研修（実践者研修） ・認知症対応型サービス事業管理者研修
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区新子安2-4-19 JR線「新子安駅」・京浜急行線「京急新子安駅」より 徒歩10分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
デイサービス夢楽 新子安のケアスタッフ求人
2025年2月1日オープン！！デイサービスで管理総合職の募集！！
- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 342,000円
- 仕事内容
- ※毎日のレクリエーション考案の必要はありません！！ ※2025年2月1日オープンの新店舗になります！！ 男性ご利用者が98％のデイサービス！！ 娯楽を中心とした男性向けデイサービスとして、少し変わった運営スタイルで『行きたくなるデイサービス』として営業しております！ ～仕事内容～ ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般 『デイサービス夢楽 駒形』は、囲碁・麻雀・将棋・カラオケなどの娯楽コンテンツを中心に、従来のデイサービスにはない自ら望んで来たいと思える居場所として、利用者様に「楽しみ」「生きがい」「くつろぎ」を提供しています。 日曜定休、8時30分～17時30分の日勤のみ、休みも充実しておりますので働きやすい環境です(*'▽') あなたも夢のように楽しく働きませんか??
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区新子安2-1-5 JR京浜東北線 新子安駅から徒歩で7分 京急本線 京急新子安駅から徒歩で11分 JR横浜線 大口駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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