サービス提供責任者の検索結果(田無駅)
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介護サービスセンター かたくり西東京のサービス提供責任者求人(正職員)
【西東京市芝久保町】サ責手当大幅UP!! ★あなたの経験を活かせる職場!独自の教育システムでしっかりサポート ◎ALSOKの介護で働くサービス提供責任者(正社員)

- 給与
- 正職員 月給 303,700円 〜
- 仕事内容
- 【訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務】 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・各担当者との意見交換をする会議への参加・記録 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族への対応 ・介護保険の請求業務 など 〇訪問ケアスタッフ業務(状況により) ・身体介護(入浴、排せつ、更衣など) ・生活援助(調理、買い物、掃除など) -- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 ・介護福祉士 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用(再雇用)制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり)
- 住所
- 東京都西東京市芝久保町2-13-32 ウェルフェア・ステイ西東京1階 西武新宿線 田無駅 徒歩18分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 285,100円 〜 305,100円
- 仕事内容
- ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務 ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 ・実務者務者研修修了もしくは介護福祉士の方限定業務です。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ■必要経験 ・訪問介護ヘルパーとしてのご経験(年数問わず) *ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。
- 住所
- 東京都西東京市田無町二丁目14-9 田無マーシャンハイツ101号室 西武新宿線 田無駅から徒歩で5分 西武新宿線 西武柳沢駅から徒歩で14分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上

- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務全般 ・介護保険ご利用者やご家族の相談 ・訪問介護計画書、サービス提供手順書の作成 ・サービス担当者会議 ・同行訪問 など ※移動は自転車を利用します
- 応募要件
- 下記資格のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修
- 住所
- 東京都西東京市保谷町3-25-12 KIKUYAビル1F 西武新宿線 西武柳沢駅から徒歩で2分 西武新宿線 田無駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- ・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る ・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談 ・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助) など 1.従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 (変更の範囲) 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 ※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。 2.就業の場所の変更の範囲 (雇入れ直後) 内定先 (変更の範囲) 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- 介護福祉士(登録証)をお持ちの方 59歳以下(60歳定年制)
- 住所
- 東京都西東京市田無町4-11-7 カーサエストゥペンダ1階 西武新宿線「田無駅」から徒歩で8分 西武新宿線「西武柳沢駅」「花小金井駅」から徒歩で25分 西武新宿線「東伏見駅」から自転車で20分 中央線、西武多摩川線「武蔵境駅」から自転車で25分 西武池袋線「ひばりヶ丘駅」から自転車で30分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ReHOPE 西東京(仮称)【2026年05月オープン予定】のサービス提供責任者求人
【2026年5月新規開設】西東京市保谷町/サービス提供責任者/正社員/賞与年2回/昇給制度あり/オープニングスタッフ

- 給与
- 正職員 月給 342,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添う施設でサ責業務をお任せします。 具体的には… ・訪問介護計画書の作成 ・介護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・ご入居者さま、ご家族、職員との調整業務 ・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入っていただく可能性もございます 業務内容の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・実務者研修修了者または介護福祉士 ・サービス提供責任者としての実務経験 ・PCスキル(PC操作、Word・Excel※初級レベル以上)
- 住所
- 東京都西東京市保谷町4丁目1376-1(地番) 西武新宿線「西武柳沢駅」「田無駅」より徒歩13分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
介護サービスセンター かたくり西東京のサービス提供責任者求人(パート・バイト)
【西東京市芝久保町】★あなたの資格・経験を活かせる職場!独自の教育システムでしっかりサポート ◎ALSOKの介護で働くサービス提供責任者(パート)

- 給与
- パート・バイト 時給 1,395円 〜
- 仕事内容
- 【訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務】 ・ご利用者様の「訪問介護計画書」を作成し、スタッフと連携しプランを遂行 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族への対応 ・身体介護(入浴、排せつ、更衣など) ・生活援助(調理、買い物、掃除など) ※基本的なパソコン操作が必要です -- ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間:6ヶ月(原則更新・更新上限:雇止めまたは再雇用の上限年齢まで)
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 介護福祉士
- 住所
- 東京都西東京市芝久保町2-13-32 ウェルフェア・ステイ西東京1階 西武新宿線 田無駅 徒歩18分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士学歴不問
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サービス提供責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
介護職/ヘルパーの求人
介護付有料老人ホーム すこや家・西東京のケアスタッフ求人
【西東京市芝久保町】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK!介護付有料老人ホームのケアスタッフ(正社員)

- 給与
- 正職員 月給 253,700円 〜
- 仕事内容
- 【介護付有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務)】 夜間帯の生活サポート(定期巡回、排泄、就寝・起床介助など)がメインの業務です。 ・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など ・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など ・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記のいずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 ★学歴不問! ★介護職初心者・未経験者も活躍中!(しっかりフォローします) ★ブランクOK! ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中!
- 住所
- 東京都西東京市芝久保町2-13-32 西武新宿線「田無」駅南口より徒歩15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
グループホームみんなの家・西東京のケアスタッフ求人
【西東京市芝久保町】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK!1ユニット9名のグループホームのケアスタッフ(正社員)

- 給与
- 正職員 月給 253,700円 〜
- 仕事内容
- 【1ユニット定員9名の入居者様への介助(介護業務)】 夜間帯の入居者の生活サポート業務 ・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など ・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・就寝介助:口腔ケアや就寝着への更衣介助など ・起床介助:衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など ・食事準備:出来合いのチルド食品の湯煎・盛り付けのみで、調理のスキル・経験は不要です。 ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記のいずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 ★学歴不問! ★介護職初心者・未経験者も活躍中!(しっかりフォローします) ★ブランクOK! ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中!
- 住所
- 東京都西東京市芝久保町2-13-32 西武新宿線「田無」駅南口より徒歩15分
- 特徴
- スピード返信職員の声採用担当メッセージ未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
生活相談員の求人
- 給与
- 正職員 月給 222,900円 〜 285,900円
- 仕事内容
- 養護老人ホームにおける相談員業務全般 ・利用者の生活課題やニーズを把握し個別の支援計画作成 ・介護サービスを利用されている方のサービス調整、担当者会議の出席、介護認定調査の立ち合い等介護保険サービスに係る連絡調整 その他、支援員とともに ・個別支援計画に基づいた生活支援の実施 ・利用者のフレイル予防・介護予防活動の支援 ・利用者の居住環境整備、共用部の環境整備 ・行事活動・クラブ活動の実施など
- 応募要件
- ●社会福祉士・社会福祉主事任用資格のいずれか必須 ●64歳以下 ※年齢制限の理由 定年65歳のため(省令1号)
- 住所
- 東京都西東京市柳沢4-1-3 西武新宿線「西武柳沢駅」南口より徒歩12分 中央線武蔵境駅からバス「武蔵野大学」下車 徒歩8分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 312,800円 〜
- 仕事内容
- ケア21の有料老人ホームの生活相談員および関連業務 ・関係機関への連絡および調整や地域への営業活動 ・新規入居者様が見学に来られた際の対応・アセスメントの同行 ・入居者様・ご家族様への生活状況のヒアリング 営業をメインに施設と関係各所をつなぐ役割を担って頂きます。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- ■必要資格・経験 ・介護福祉士 ・介護経験(3年以上)
- 住所
- 東京都西東京市保谷町二丁目12-8 西武新宿線 西武柳沢駅から徒歩で6分 西武新宿線 東伏見駅から徒歩で11分 西武新宿線 田無駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり
管理職(介護)の求人
- 給与
- 正職員 月給 352,400円 〜 396,600円
- 仕事内容
- 事業所運営をお任せします! ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成・指導、シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上)
- 住所
- 東京都西東京市保谷町二丁目12-8 西武新宿線 西武柳沢駅から徒歩で6分 西武新宿線 東伏見駅から徒歩で11分 西武新宿線 田無駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ・管理者候補として、事業所運営(シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル)を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助)も担当するなど ※本人の希望を考慮の上配属 1.従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後) 訪問介護業務 及び それに伴う事務作業全般 (変更の範囲) 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 (雇入れ直後) 内定先 (変更の範囲) 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ・介護実務経験1年以上 ・四年制大学卒業以上 ・59歳以下(60歳定年制)
- 住所
- 東京都西東京市田無町4-11-7 カーサエストゥペンダ1階 西武新宿線「田無駅」から徒歩で8分 西武新宿線「西武柳沢駅」「花小金井駅」から徒歩で25分 西武新宿線「東伏見駅」から自転車で20分 中央線、西武多摩川線「武蔵境駅」から自転車で25分 西武池袋線「ひばりヶ丘駅」から自転車で30分
- 特徴
- 職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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