サービス提供責任者の検索結果(神宮前駅)
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 名古屋市内を中心に利用者さま宅に訪問し介護業務をお任せします ・身体介護(食事、排泄、着替え、歩行など) ・生活援助(お部屋のお掃除、調理、買い物など) ※訪問は1日5件~8件程度 ◎効率よく回れるように訪問エリアを固めたり、無理のないケア内容を組み合わせたりなど、働きやすい環境を整えています ◎入社後は先輩スタッフとともに訪問、一緒に介護業務をおこないます。慣れてきたら基本的に一人での業務になりますが、分からないこと・困ったことはすぐに相談していただけます ・従事すべき業務内容の変更範囲なし ・就業場所の変更範囲なし
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格を所持で可 年齢制限あり ~64歳(年齢制限の理由:定年年齢を上限とする) 経験・学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区浮島町12番304号 名鉄常滑線 豊田本町駅から徒歩で7分 名古屋市営地下鉄名城線 堀田駅から徒歩で13分 名古屋市営地下鉄名城線 熱田神宮伝馬町駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可訪問介護ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
ナーシングホームイデア瑞穂のサービス提供責任者求人
新オープン!お坊さんが経営する緩和ケア施設でサービス提供責任者として、施設立ち上げに携わりませんか?

- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜
- 仕事内容
- \\ 緩和ケア型ナーシングホームのオープニングコアメンバー募集! // ━━━━━━━━━━━━━━━ 【注目】おすすめPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ Point1. 「お坊さんが経営する緩和ケア施設。ココロもカラダも支える仕事」 Point2. 「年間休日115日、残業ほぼなし!プライベートも充実」 Point3. 「落ち着いた雰囲気の中で、”その人らしさ”を大切にしたケアを実現」 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【寄り添うケア】お仕事について ━━━━━━━━━━━━━━━ 緩和ケア型ナーシングホームのサービス提供責任者(介護士)として、ターミナル期の入居者の介護業務をお任せいたします。 <具体的には> 住宅型有料老人ホームにおける、 サービス提供責任者の業務をお任せします ■利用者様とご家族との面談 ■計画書の作成 ■アセスメントやモニタリング ■介護業務 ■スタッフの指導やサポート など ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お坊さんが経営】働く施設について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 名古屋市熱田区にある法正寺の副住職が経営する緩和ケア型ナーシングホームです。 ●28部屋の緩和ケア型ナーシングホーム →小規模だからこそ実現できる、一人ひとりに寄り添ったケア。 ●最新ICTを活用した効率的な業務運営で、スタッフ一人ひとりの負担を軽減 →利用者情報の記入をタブレットで行うことで効率化! →出退勤もスマホで管理など、ICTの導入にも積極的! . .:。+.:。理想のバランスで自分らしく働く.:。+.:。 仕事と私生活の調和を大切に、年間休日115日を保証しているので、長期休暇も取得することが可能。残業はほぼなく、有給休暇の取得率100%で、自分の時間も大切にできます。
- 応募要件
- 【 必須 】 ■介護福祉士実務者研修修了 ■介護福祉士 ■サービス提供責任者の経験 ※いずれか一つ以上 【 歓迎 】 経験者歓迎! ■グループホームでの経験 ■有料老人ホームでの経験 ■介護施設の経験 ■特別養護老人ホームでの経験 ■デイサービスでの経験 ■訪問介護での経験 など ━━━━━━━━━━━━━━ こんな方と働きたい! ━━━━━━━━━━━━━━ ✅「看取り」に興味がある方 ✅新規施設の立ち上げに力を貸してくださる方 ✅利用者の想いやその人らしさを大切にした介護がしたい方
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区上坂町2-39 名鉄名古屋本線 堀田駅から徒歩で10分 名古屋市営地下鉄名城線 堀田駅から徒歩で13分 名鉄名古屋本線 神宮前駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
うちだばし訪問介護のサービス提供責任者求人
昇給・賞与あり◎サービス提供責任者を募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 182,900円 〜 271,900円
- 仕事内容
- サービス提供責任者と訪問介護員の兼務 ・介護保険、総合事業、障害福祉サービスの計画作成 ・利用者様の身体介護、生活援助、外出介助等 ・エリア:名古屋市南区、港区、瑞穂区、熱田区 仕事内容の変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお待ちの方 介護福祉士・介護職員実務者研修修了者 ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市南区内田橋二丁目10番8号 名鉄常滑線 豊田本町駅から徒歩で6分 名鉄常滑線 道徳駅から徒歩で13分 名古屋市営地下鉄名城線 熱田神宮伝馬町駅から徒歩で14分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
検索条件と同じ地域の関連職種
サービス提供責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
介護職/ヘルパーの求人

- 給与
- 正職員 月給 291,000円 〜 301,000円
- 仕事内容
- 介護職の業務は主に「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等をお願いします。 ◆訪問介護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ◆施設介護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ◆看護補助業務 看護師と一緒に施設内の居室を訪問します。 居室訪問時の必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート等が主な業務です。 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
- 応募要件
- 【下記いずれかの資格をお持ちの方】 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ・初任者研修(ヘルパー2級)
- 住所
- 愛知県名古屋市熱田区旗屋2丁目26番21号 名古屋市名城線「神宮西駅」徒歩2分 JR東海道本線「熱田駅」徒歩10分 名鉄名古屋線「神宮前駅」徒歩15分・「熱田神宮伝馬町駅」徒歩16分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ訪問介護社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり交通費支給
ハッピーシニア訪問介護サービス_コルティーレ瑞穂の介護職/ヘルパー求人(正職員)
マイカー直行直帰可◎完全週休2日制!オンオフのメリハリをつけて働けます

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ◇・・・・◆ お任せしたいお仕事 ◆・・・・◇ 利用者さんは、自立した生活をされているご高齢の方から、軽度~中度の方です。身体介助よりも生活支援の割合が多く、体への負担は少なめです。 同じ建物内や徒歩圏内での訪問が多く、長距離移動や長時間の待機はほとんどありません。スケジュールも無理のないよう調整されており、一人あたり平均9名前後の見守り、巡回、必要な介護対応を行っています。 ◎身体介助、生活援助業務 ◎利用者さんの生活用品などのお買い物代行 ◎お薬の管理や、金銭管理 ◎朝・昼・夜のお食事の配膳 ◎利用者さんとの日常的な会話 ◎介護記録や申し送り次項の記入 など ◇・・・・◆ 勤務地について ◆・・・・◇ 名古屋市内の以下の3つの拠点を対象に訪問いただきます。 シフトにより、訪問地が変わり、場合によっては 1日で複数の施設を訪問することもあります。 ■ハッピーシニア瑞穂(入居定員:19名) 愛知県名古屋市瑞穂区宝田町6-3 ■ハッピーシニア今池(入居定員:13名) 愛知県名古屋市千種区今池3-12-28 ■ハッピーシニア天白(入居定員:19名) 愛知県名古屋市天白区植田南3-510 *一例 1日目:ハッピーシニア瑞穂にて勤務 2日目:ハッピーシニア今池にて勤務 3日目:天白、今池の2施設を訪問して勤務 など
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 普通自動車運転免許(AT限定可) ブランク可 年齢不問
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区宝田町6-3 コルティーレ瑞穂 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂区役所駅から徒歩で13分 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂運動場西駅から徒歩で15分 名鉄名古屋本線 堀田駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
生活相談員の求人
ビブラビブレキッチン・ハーフの生活相談員求人(正職員)
扶養手当・役職手当あり!相談業務全般をお願いします☆

- 給与
- 正職員 月給 213,000円 〜 233,000円
- 仕事内容
- ・相談業務全般 ◆いちにちの流れ AM、PMともに ・送迎 日産セレナかトヨタノアでお迎えとお送り ・食事つくり みな様と一緒にランチ、夕食を作ります ・簡単なプリント問題 ・バイタルチェック ・食事の準備と片付け ・珈琲タイム ・連絡帳などの記録(タブレット入力) 簡単ですが、上記が基本です。 *相談員、管理者候補のスタッフには、その他契約や計画書などの業務があります。 ・就業場所の変更範囲:なし ・業務内容の変更範囲:なし
- 応募要件
- 社会福祉士 普通自動車免許
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区佃町1-7 LA096 名古屋市営地下鉄名城線 妙音通駅から徒歩で7分 名古屋市営地下鉄名城線 堀田駅から徒歩で12分 名鉄名古屋本線 堀田駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可社会福祉士ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
Forest Terraceの生活相談員求人
月9日休み・夜勤なし♪生活相談員業務に集中できる施設で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 212,500円 〜 262,500円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームおよび併設ショートステイ事業における入退居の手続き ご利用者およびご家族に対する相談業務 居宅介護支援事業所、他機関、地域との連絡、調整業務 施設内における連絡、調整業務、介護スタッフのサポート 窓口対応、苦情対応 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 下記いずれかの要件を満たす方 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉主事任用資格 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ワード・エクセルの基本操作ができる方 ~59歳(定年年齢を上限とする) ※経験、学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市熱田区一番二丁目12番20号 名古屋市営地下鉄名港線 六番町駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄名港線 日比野駅から徒歩で16分 名古屋市営地下鉄名城線 熱田神宮西駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事
管理職(介護)の求人
グループホームあつた荘のリーダー・管理者候補求人
【熱田区/グループホーム/正社員】移転オープニングスタッフ募集!

- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 391,000円
- 仕事内容
- 入居者9名の2ユニットを1施設の管理者業務。 ①施設運営管理業務 ②従業員管理業務 ③利用者・サービス管理業務
- 応募要件
- ・管理者候補の募集のため リーダー経験がある方 管理者経験のある方 ・資格の種別は問いません。 少なくとも初任者研修修了は必要です。 ・年齢制限あり(18歳~59歳) ※定年60歳のため/深夜帯の業務を含むため ・学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市熱田区神戸町914 名古屋市営地下鉄名城線 伝馬町駅から徒歩で9分 名鉄常滑線 豊田本町駅から徒歩で13分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
たのしいデイ 瑞穂の管理者候補求人
【名古屋市瑞穂区惣作町三丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実☆人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】
- 給与
- 正職員 月給 283,800円 〜
- 仕事内容
- デイサービスでの管理者候補のお仕事です。介護職としての業務と合わせて、管理者業務について学んで頂きます。前任からの引継ぎもありますのでご安心下さい。いずれは、事業所の管理者として、介護業務はもちろん、スタッフの指導、育成、営業、売上管理、会議の出席等をお願い致します。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上) 管理者 ■必要資格 1.下記いずれかの介護資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 2.普通自動車運転免許(AT限定可) ■必要経験 ・デイサービスでの管理者経験 ・介護経験(5年以上) ・マネジメント経験
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区惣作町三丁目55-1 名古屋市営地下鉄名城線 妙音通駅から徒歩で7分 名鉄名古屋本線 呼続駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂運動場西駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する3つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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