
河辺駅のサービス提供責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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ニチイケアセンター河辺のサービス提供責任者求人(正職員)
【青梅市河辺町】研修制度あり!子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎経験を活かして活躍できる介護のお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 275,130円
- 仕事内容
- ※在宅系(訪問介護・デイサービスほか)・施設居住系(グループホーム・有料老人ホームほか)での就業も可能!(エリアによる) ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等) 等 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務 就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所
- 応募要件
- いずれかの資格を保有 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修(旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修)
- 住所
- 東京都青梅市河辺町6丁目5番9号JR青梅線 河辺駅から徒歩で10分 JR青梅線 小作駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
ニチイケアセンター河辺のサービス提供責任者求人(パート・バイト)
【青梅市河辺町】子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり!!経験を活かして活躍できる介護のお仕事です!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,472円
- 仕事内容
- ※在宅系(訪問介護・デイサービスほか)・施設居住系(グループホーム・有料老人ホームほか)での就業も可能!(エリアによる) ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等) 等 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務 就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所 雇用期間の定め:あり(~3/31) ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します
- 応募要件
- いずれかの資格を保有 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修(旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修)
- 住所
- 東京都青梅市河辺町6丁目5番9号JR青梅線 河辺駅から徒歩で10分 JR青梅線 小作駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士
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検索条件と同じ地域の関連職種
サービス提供責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
介護職/ヘルパーの求人
第2カントリービラ青梅の介護職/ヘルパー求人(正職員)
資格・経験不問♪ 資格取得支援あり!! 残業ほぼなし★特別養護老人ホームで介護職員としてスキルアップしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 232,690円 〜 280,690円
- 仕事内容
- ●入所者(高齢者)の生活介護 ・おむつ交換、食事介助、入浴介助、清掃等 ※定員100名 ※同職従事者39名(正社員21名、パート18名) ※夜勤:月6回程度/早出:月6回程度 業務の変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 免許・資格不問 経験不問 年齢制限あり 18歳~59歳※深夜労働があるため/定年を上限 高卒以上
- 住所
- 東京都青梅市長淵1-939-1JR青梅線 河辺駅から車で10分
- 特徴
- 未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
めぐみケアサービスの介護職/ヘルパー求人(正職員)
介護資格不問・未経験OK!週休2日制◎訪問入浴で利用者様の生活をサポートしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- 浴槽をお客様のお宅に持って行き、入浴介護をする仕事です。 浴槽設置、洗体、洗髪、衣類着脱など ※オペレーターは入浴車運転、浴槽搬入、設置、給湯作業などを行います 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 年齢、学歴、経歴不問 ■ヘルパー 資格不問 ■オペレーター 普通自動車免許
- 住所
- 東京都青梅市河辺町8-2-23JR青梅線 河辺駅から徒歩で12分 (送迎あり) JR青梅線 小作駅から徒歩で16分 (送迎あり) 自転車・バイク・車通勤可。
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
生活支援員の求人

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 289,000円
- 仕事内容
- 知的障がい者専門の入所施設です。 利用者は入所者と通所者あわせて約70名、職員も常勤非常勤あわせ約70名の体制で障がいを持つ方々のQOL向上のために日々支援を行っています。 仕事内容は生活全般に渡り、食事、入浴、排泄、日中活動支援その他すべてにおいて利用者が支援を必要としていることを専門的に支援していきます。 ※事務職兼生活支援員の方は上記に加え、一般事務・レセプト業務もご担当いただきます。 障がいのある方々でも生き生きと日々を暮らせるよう支援することでインクルーシブな社会づくりに貢献できる仕事です。 従事すべき業務の変更範囲:なし 就業場所の変更範囲:なし
- 応募要件
- <生活支援員> 年齢制限あり:18歳~59歳 ※深夜時間帯勤務含むため/定年年齢未満の方を募集(省令1号) <事務職兼生活支援員> 年齢制限あり:~59歳 ※定年年齢未満の方を募集(省令1号) <共通> 必要なPCスキル:簡単な文字入力程度(介護記録入力があるため) 未経験可 学歴・資格不問
- 住所
- 東京都青梅市新町1-8-2JR青梅線 小作駅から車で10分
- 特徴
- 未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可無資格可障害者支援
コルディアーレ東京青梅農園【2025年11月オープン】のコルディアーレ農園運営スタッフ求人
【東京都青梅市】土日祝休み/年間休日125日以上!「環境づくり」で障がい者雇用を支える農園運営スタッフ

- 給与
- 正職員 月給 250,000円
- 仕事内容
- 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で障がい者雇用支援に関わる農園の運営管理 【仕事内容】 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■各種書類の届出対応 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■その他付随する運営管理業務 農園ではクライアント企業の社員である障がい者の方3名に対し、 管理者1名がチームとなり水耕栽培を行っていますが、 本事業は、「支援を行う施設」ではなく、 企業に雇用されている障がいのある方が、 安心して働き続けられる環境を整えるための事業です。 そのため、障がいのある方への ・業務指示命令 ・直接的な支援 ・介助や生活面の支援 といった業務は行いません。 【具体的には】 < 体験セミナーなどの案内 > 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング したりなど雇用開始までのサポートを していきます < 水耕栽培業務のサポート > 利用者様の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 ----------------------------------------- (従事すべき業務の変更の範囲)会社の定める所属、担当業務あるいは職種 (就業場所の変更の範囲)業務の必要に応じ、会社の定める範囲(転勤は原則なし)
- 応募要件
- パソコンスキル(Word、Excel初級程度) 学歴:高卒以上
- 住所
- 東京都青梅市河辺町10丁目1-1JR青梅線 河辺駅から徒歩で13分 JR青梅線 小作駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可年間休日120日以上
サービス管理責任者の求人
コルディアーレ東京青梅農園【2025年11月オープン】の障がい者雇用支援・拠点責任者求人
【東京都青梅市】障がい者雇用事業の拠点責任者募集!やりがいと安定環境で長期活躍/土日祝休み/年間休日125日以上

- 給与
- 正職員 月給 365,400円
- 仕事内容
- 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」の責任者 【仕事内容】 ■障がい者の方の募集・登録管理業務 ■スタッフ様の管理 ■障がい者の方々への能力向上サポート ■企業様や本社との面談・報告などの報連相 ■マネジメント・労務管理・リスク管理 ■各関係機関との連携 ■送迎業務などその他附随する運営管理業務 農園ではクライアント企業の社員である障がい者の方3名に対し、 管理者1名がチームとなり水耕栽培を行っていますが、 本事業は、「支援を行う施設」ではなく、 企業に雇用されている障がいのある方が、 安心して働き続けられる環境を整えるための事業です。 そのため、障がいのある方への ・業務指示命令 ・直接的な支援 ・介助や生活面の支援 といった業務は行いません。 本ポジションは、公的サービスの枠組みにおける サービス管理責任者業務とは異なり、 屋内型農園の拠点責任者として、 事業全体のマネジメントを担う役割です。 【このポジションの特徴】 ・制度対応よりも、現場運営・判断・調整が主軸 ・民間企業としてのスピード感と裁量がある 現場で細かな支援を行う立場というより、 **「現場が安定して回り続ける状態をつくる役割」**であり、 企業・農園・関係者が連携しながら、 安定して働ける就労環境を維持・運営することです。 そのため、 現場を俯瞰し、調整し、判断する マネジメントの視点が何より重要になります。 サビ管経験者の方には、 サービス管理責任者の視座を活かしながら、 拠点責任者として一段上の役割に挑戦できます。 「個別支援計画や就労継続支援の制度の制約に限界を感じている」 「現場責任者として、もっと本質的なマネジメントがしたい」 そんな方にフィットする環境です。 ----------------------------------------- (従事すべき業務の変更の範囲)会社の定める所属、担当業務あるいは職種 (就業場所の変更の範囲)業務の必要に応じ、会社の定める範囲(転勤は原則なし)
- 応募要件
- 【必須】 1.パソコン(Word、Excel初級程度)スキル 2.学歴:高卒以上 3.何らかのマネジメント経験がある方(年数問わず) 4.障がい者施設勤務/人事労務経験/看護師経験/精神科勤務経験のいずれかの経験がある方(3年以上) 1~3必須 かつ 4はいずれかの実務経験(目安3年以上) 拠点全体の安定運営、企業連携、リスク管理など、 より広い視点でのマネジメント力を求めています。
- 住所
- 東京都青梅市河辺町10丁目1-1JR青梅線 河辺駅から徒歩で13分 JR青梅線 小作駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり新規オープン
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