桃山駅のサービス提供責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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- 給与
- 正職員 月給 280,740円 〜
- 住所
- 宇治市五ケ庄梅林44-8
ニチイケアセンター伏見のサービス提供責任者求人
《京都市伏見区大阪町》研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎経験を活かして活躍できる介護のお仕事です！
- 給与
- 正職員 月給 245,430円 〜 265,430円
- 仕事内容
- ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 等 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める介護業務 就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所
- 応募要件
- いずれかの資格を保有 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修（旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修）
- 住所
- 京都府京都市伏見区大阪町594京阪本線 伏見桃山駅から徒歩で4分 近鉄京都線 桃山御陵前駅から徒歩で5分 京阪本線 中書島駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
訪問介護 るぽ伏見東町のサービス提供責任者求人
☆『訪問介護 るぽ伏見東町』 移転再オープンに伴い、サービス提供責任者 増員募集中。
- 給与
- 正職員 月給 274,000円 〜 294,000円
- 仕事内容
- ☆訪問介護計画書などの作成、利用調整、担当者会議出席、実績の入力業務などをお願い致します。 ☆訪問介護員としての業務もお願い致します。 ☆記録の作成は、貸与したスマートフォンで簡単に短時間で行えます。 ☆移動は、バイクもしくは電動アシスト付き自転車でお願いします。 ☆スマートフォン、バイクもしくはアシスト付き自転車は事業所で用意しています。
- 応募要件
- 介護福祉士資格をお持ちの方で、介護経験2年以上の方。
- 住所
- 京都府京都市伏見区東町204-1京阪本線 伏見桃山駅から徒歩で8分 近鉄京都線 桃山御陵前駅から徒歩で9分 京阪本線 丹波橋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
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介護職/ヘルパーの求人
安心ケア 丹波橋(訪問介護)のホームヘルパー求人
NEW
【伏見区・25年3月OPEN】訪問介護スタッフ募集！未経験でも月給25万～／日曜休み＆連休あり 有給消化率71.2％◎DX推進で残業少なめ◎｜「安心」の環境で再スタート
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 利用者さまの「いつもの暮らし」を支える訪問介護です 訪問介護は、 利用者さまのご自宅に伺い、住み慣れた環境での生活を支える仕事です。 一人ひとりとじっくり向き合いながら、 その方らしい暮らしをサポートしていきます。 ▽具体的なお仕事内容 ・身体介護 ご自宅での入浴・排泄・食事介助など、 日常生活に欠かせない支援を行います。 利用者さまの状態に合わせ、無理のない介助を心がけます。 ・生活援助 掃除・洗濯・調理・買い物など、 日常生活を整えるお手伝いをします。 「できることは見守る」ことも大切な役割です。 ・見守り・安否確認 一人暮らしの利用者さまへの声かけや安全確認を行います。 人と話す時間そのものが、安心につながる支援です。 ・記録・報告業務 訪問内容や利用者さまの様子を記録し、 チーム内で情報を共有します。 難しい事務作業はありません。 ・自費サービスとの連携 「もう少しこうしてほしい」というご要望にも応えられるよう、 自費サービスを含めた柔軟な支援が可能です。 利用者さまやケアマネジャーからの相談を受け、 担当部署と連携しながら支援の幅を広げていきます。
- 応募要件
- ◆年齢 ・18歳以上59歳以下の方（定年を上限とするため） ◆経験・学歴不問 ◆必須資格（下記いずれか） ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・介護福祉士 ※自動車運転免許必須（AT限定可、車通勤可）
- 住所
- 京都府京都市伏見区京町６丁目69-1近鉄丹波橋・京阪丹波橋西口より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 231,250円 〜 256,250円
- 仕事内容
- 利用者さまの「楽しい毎日」をつくるお仕事です 当施設では、「人と関わること」「笑顔を引き出すこと」を大切にしています。 まずはあなたにできることから、 先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。 ▽具体的なお仕事内容 ・レクリエーションの企画・運営 体操やゲーム、工作、歌などを通して、 利用者さまが「今日は楽しかった」と感じられる時間をつくります。 得意なこと・アイデアを活かせる場面もたくさんあります♪ ・送迎業務 社用車で、ご自宅と施設の間の送迎を行います。 運転が不安な方は、まずは添乗からスタートもOKです。 ・健康チェック 血圧測定や体調確認など、日々の健康状態をチェック。 異変があれば看護職員と連携するので、 一人で判断することはありません。 ・記録業務 その日の様子や介護内容を記録し、 スタッフ同士で情報を共有します。 難しいPC操作はなく、シンプルな内容です。 ・リハビリのサポート 階段の昇り降りや立ち上がり動作など、 日常生活に必要な動きを一緒にサポートします。
- 応募要件
- ◆年齢 ・18歳以上59歳以下の方（定年を上限とするため） ◆経験・学歴不問 ◆必須資格（下記いずれか） ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・介護福祉士 ※自動車運転免許必須（AT限定可、車通勤可）
- 住所
- 京都府京都市伏見区京町6丁目69-1近鉄京都線 近鉄丹波橋駅から徒歩で3分 京阪本線 丹波橋駅から徒歩で2分 近鉄京都線 桃山御陵前駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
生活支援員の求人
- 給与
- 正職員 月給 253,400円 〜 344,200円
- 仕事内容
- 「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。 一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 ■就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 ■企業インターン・就職活動 求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこととすり合わせた上で適した勤務先が見つかるようサポートします。 ■職場定着 実際に勤務いただいてからも、ご利用者様、企業の担当者双方に定期的に連絡し、お互いに困っていることがないかを確認します。 --------------- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 無資格・未経験OK
- 住所
- 京都府京都市伏見区御香宮門前町184-3,184-4近鉄京都線 桃山御陵前駅から徒歩で0分 京阪本線 伏見桃山駅から徒歩で2分 奈良線 桃山駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援年間休日120日以上
ONEGAME京都伏見 の職業指導員求人
ブランクOK◎eスポーツ×障がい福祉をテーマとする就労継続支援B型事業所で活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 194,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 障がいのある利用者様の就労支援、相談 ・作業支援、補助 ・就労相談 ・その他付随する業務 ・選手を目指すコース ・MCなど実況コース ・eスポーツに関するイベントを学ぶ 3つのコースがあり、配属されるコースによって業務内容は異なります。興味適性を考慮の上、いずれかのコースの支援をしていただきます。 一例） ・発声トレーニング ・選手へ操作指導 ・eスポーツに関するイベント設営支援 ・定期イベントの運営 など 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし
- 応募要件
- eスポーツの経験がある方 ブランク可 年齢、学歴、資格不問
- 住所
- 京都府京都市伏見区桃山水野左近東町81-9京阪本線 丹波橋駅から徒歩で11分 京阪本線 墨染駅から徒歩で9分 近鉄京都線 近鉄丹波橋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日無資格可ボーナス・賞与あり
サービス管理責任者の求人
LITALICOワークス伏見桃山のセンター長候補求人
NEW
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【京都市伏見区御香宮門前町】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 京都府京都市伏見区御香宮門前町184-3,184-4近鉄京都線 桃山御陵前駅から徒歩で0分 京阪本線 伏見桃山駅から徒歩で2分 奈良線 桃山駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス伏見桃山のサービス管理責任者求人（正職員）
NEW
【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市伏見区御香宮門前町】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 京都府京都市伏見区御香宮門前町184-3,184-4近鉄京都線 桃山御陵前駅から徒歩で0分 京阪本線 伏見桃山駅から徒歩で2分 奈良線 桃山駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
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会員登録する３つのメリット
事業所から
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希望に合った
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…
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