求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- #◎松戸駅から徒歩圏内の新しい形の住宅型有料老人ホームです◎ ジャンティエス松戸（全48床）は、医療・看護・介護・歯科・薬局の4事業者が協力して1つの老人ホームを運営する、新たな形の住宅型有料老人ホームです🏥✨ 入居者さまが安心して生活できるよう、介護サービス全般の管理と実行をお任せします🤝 現場でのケアに加え、施設運営のマネジメントや事務業務にも携わっていただきます🏢 #👇 【具体的なお仕事内容】 👇 ・入居者様のケア 🧑🦽 日常生活のサポート（食事・入浴・排泄介助など） ・活動サポート 🎈 レクリエーションやイベントの企画・運営、外出の付き添い ・健康管理 🩺 訪問介護業務や、医療機関とのスムーズな連携 ・相談対応 🗣️ 入居者様やご家族からの相談対応、課題解決のサポート ・運営補助業務 📋 スタッフの管理、シフト調整、報告書作成など
- 応募要件
- 《必須資格》 介護福祉士 【私たちが求める人物像】 当施設では、スキルだけでなく「お人柄」を大切にした採用を行っています！✨ ・ 人と関わることが好きで、温かいコミュニケーションが取れる方 ・ 相手の立場に立ち、尊重と思いやりを持って接することができる方 ・ 新しい知識を学び、自分自身のスキルを高めていきたい方 ・ 他職種とワンチームになり、みんなで目標に向かって進むことが好きな方 ・ 将来的にマネジメントやリーダー業務にも挑戦してみたい方
- 住所
- 千葉県松戸市樋野口771JR常磐線 松戸駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境看護師社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者としての業務全般をお任せいたします。 【主な業務内容】 ◆ 施設運営のサポート・マネジメント ・ご入居者へのサービス品質の管理 ・スタッフの指導、シフト・業務調整 ・ご家族・関係機関との連携 ◆ 介護ケア（必要に応じて） ・食事・入浴・排せつ介助 ・見守りやレクリエーション企画 └＊利用者様に寄り添う温かいケアを大切にしています ◆ 事務・運営サポート業務 ・書類作成（行政対応含む） ・請求・売上管理の補助 ・備品管理 【この仕事の魅力】 ◎利用者様、ご家族、スタッフから“ありがとう”を直接もらえる ◎現場も運営も経験できるのでキャリアの選択肢が広い ◎裁量権を持って「居心地の良い施設づくり」に貢献できる ★☆令和8年3月オープン施設☆★ 入社後は、先輩スタッフや管理者が丁寧に指導しますのでご安心ください。 手厚い研修体制を整えているため、段階的にスキルアップできます。 資格取得支援制度も充実しており、費用補助や研修であなたの成長を応援します！ キャリアパス面談での将来的なステップアップもしっかりサポートいたします。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・運転免許
- 住所
- 千葉県成田市郷部292-1JR成田線 成田駅から徒歩で22分 JR成田エクスプレス 成田駅から徒歩で22分 京成本線 京成成田駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信看護師訪問介護社会保険完備車通勤可准看護師可介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 305,330円 〜 388,300円
- 仕事内容
- 高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した自立支援型デイサービスの所長（管理職）業務をお任せします ・自立支援介護ケアマネジメント ・スタッフマネジメント 育成 ・相談員業務 ・家族会の実施 ・目標管理（数値管理） ・体験対応～初回アセスメント ・居宅訪問 （新規事業所等は特に） ・現場業務 ・送迎業務 ＜1日の仕事の流れ＞ ・8:30 朝礼 短めのミーティング 担当するご利用者様をお迎えに出発 ・9:10 事業所に到着 ご利用者様に挨拶しながら 体調や様子を見守ります ・9:45 挨拶～準備体操開始 ・10:00 マシンでのリハビリ開始 お一人お一人をマシンに案内し、その方に合わせた設定を行います ・11:00 順番にお昼休憩 ・11:30 マシンでのリハビリ終了 ・12:25 ご利用者様をお送りへ 午前の皆さんを送り終わったら、午後のご利用者様をお迎えに向かいます ・13:20 事業所に到着 午前と同じ流れで開始 ・16:35 午後のご利用者様をお送りへ ・17:10 皆様を送り終えて事業所に到着 終礼 申し送り ・17:30 退勤
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可・ペーパー不可） 現場未経験・ブランク可 学歴不問
- 住所
- 千葉県鎌ケ谷市東初富4丁目36-15新京成線 鎌ヶ谷大仏駅から徒歩で10分 東武野田線 鎌ヶ谷駅から徒歩で19分 新京成線 初富駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ看護師通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり
自立支援型デイサービス てく歩八千代大和田事業所【2025年11月03日オープン】のデイサービス管理者候補求人
NEW
◆「元気にする介護」を実践する自立支援型デイサービスで管理職【正職員】として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 305,330円 〜 388,300円
- 仕事内容
- 高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した自立支援型デイサービスの所長（管理職）業務をお任せします ・自立支援介護ケアマネジメント ・スタッフマネジメント 育成 ・相談員業務 ・家族会の実施 ・目標管理（数値管理） ・体験対応～初回アセスメント ・居宅訪問 （新規事業所等は特に） ・現場業務 ・送迎業務 ＜1日の仕事の流れ＞ ・8:30 朝礼 短めのミーティング 担当するご利用者様をお迎えに出発 ・9:10 事業所に到着 ご利用者様に挨拶しながら 体調や様子を見守ります ・9:45 挨拶～準備体操開始 ・10:00 マシンでのリハビリ開始 お一人お一人をマシンに案内し、その方に合わせた設定を行います ・11:00 順番にお昼休憩 ・11:30 マシンでのリハビリ終了 ・12:25 ご利用様をお送りへ 午前の皆さんを送り終わったら、午後のご利用者様をお迎えに向かいます ・13:20 事業所に到着 午前と同じ流れで開始 ・16:35 午後のご利用者様をお送りへ ・17:10 皆様を送り終えて事業所に到着 終礼 申し送り ・17:30 退勤
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可・ペーパー不可） 現場未経験・ブランク可 学歴不問
- 住所
- 千葉県八千代市大和田新田168-1東葉高速線 八千代中央駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境看護師通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり
ゆかり大原 の地域密着型・短期入所施設管理者求人
NEW
【いすみ市大原】 管理者でも有給18日×完全週休2日◎ | 責任ある立場だからこそ、しっかり休む◎ | 年間休日112日・残業少なめでゆとりを持って経営を◎
- 給与
- 正職員 月給 268,400円 〜 300,800円
- 仕事内容
- 地域密着型特定施設入居者介護及び併設短期入所生活介護管理者を担って頂きます◎ ・施設長候補として管理者業務全般をお任せします ・事業所全体のマネジメント、運営管理 ・職員の教育、指導 ・入居者様の介護業務全般 施設長へのステップアップを目指している方、ぜひご応募ください！
- 応募要件
- ・介護職員初任者研修修了者 ・普通自動車運転免許 ・必要なPCスキル：簡単な入力ができる方 ・学歴不問
- 住所
- 千葉県いすみ市大原8763-1いすみ線 大原駅から徒歩で2分 JR外房線 大原駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信看護師未経験可社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 378,500円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所「ゴールデンケア花見川」の管理者として、ルール・基準・評価制度を用いた数値管理・組織マネジメントをお任せします。 【仕事内容の内訳】 ①弊社独自の「仕組み」に基づく事業所運営 感覚に頼らず、標準化されたシステムを用いて数字管理、シフト調整、業務フローの改善を実行します。 ②チームマネジメントと人材育成（業務時間の約75%） 「背中を見て覚えて」ではなく、言語化されたマニュアルと評価制度に基づき、スタッフの指導・育成を行います。「やってあげる」から「できるようにする」へ。上司の仕事は「部下を成長させること」と定義しています。 ③訪問業務（月50時間が基準） 訪問は、自ら売上を立てることや穴埋めが目的ではなく、利用者を知り、スタッフを育てるための現場接点です。高齢者・障害者の割合は5:5です。 【管理者だけに頼らないチーム制】 事業所内はサービス提供責任者を長とする3つの課に分かれ、各課にヘルパーが所属します。管理者が全スタッフを直接見るのではなく、サ責を通じてチームを動かす体制です。 【管理者本来の業務に集中できる「分業・DX体制」】 ・請求業務は本部が担当します ・人以外でもできる業務はAI・デジタルツールに任せます ・システム化できない部分は事務スタッフが巻き取ります 管理者は「マネジメント＝人を介して物事を成し遂げること」に集中してください。 【キャリア】 現在、毎年のように新しい事業所や業態を展開しています。成果次第で様々なキャリアに挑戦できる可能性があります。 実例：ヘルパーとして入社→3ヶ月でサービス提供責任者→産休・復帰→半年で管理者→現在はマネジャーとして新規事業所の立ち上げを担当。
- 応募要件
- 必須資格：初任者研修以上 ※介護経験があれば管理者未経験者も歓迎！！
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区作新台5-27-20京成本線 八千代台駅～徒歩18分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声採用担当メッセージ看護師未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可准看護師可
- 給与
- 正職員 月給 378,500円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所「ゴールデンケア幕張」の管理者として、ルール・基準・評価制度を用いた数値管理・組織マネジメントをお任せします。 【仕事内容の内訳】 ①弊社独自の「仕組み」に基づく事業所運営 感覚に頼らず、標準化されたシステムを用いて数字管理、シフト調整、業務フローの改善を実行します。 ②チームマネジメントと人材育成（業務時間の約75%） 「背中を見て覚えて」ではなく、言語化されたマニュアルと評価制度に基づき、スタッフの指導・育成を行います。「やってあげる」から「できるようにする」へ。上司の仕事は「部下を成長させること」と定義しています。 ③訪問業務（月50時間が基準） 訪問は、自ら売上を立てることや穴埋めが目的ではなく、利用者を知り、スタッフを育てるための現場接点です。高齢者・障害者の割合は5:5です。 【管理者だけに頼らないチーム制】 事業所内はサービス提供責任者を長とする3つの課に分かれ、各課にヘルパーが所属します。管理者が全スタッフを直接見るのではなく、サ責を通じてチームを動かす体制です。 【管理者本来の業務に集中できる「分業・DX体制」】 ・請求業務は本部が担当します ・人以外でもできる業務はAI・デジタルツールに任せます ・システム化できない部分は事務スタッフが巻き取ります 管理者は「マネジメント＝人を介して物事を成し遂げること」に集中してください。 【キャリア】 現在、毎年のように新しい事業所や業態を展開しています。成果次第で様々なキャリアに挑戦できる可能性があります。 実例：ヘルパーとして入社→3ヶ月でサービス提供責任者→産休・復帰→半年で管理者→現在はマネジャーとして新規事業所の立ち上げを担当。
- 応募要件
- 必須資格：初任者研修以上 ※介護経験があれば管理者未経験者も歓迎！！
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張本郷２丁目８−９JR総武本線 幕張本郷駅より徒歩4分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ看護師未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
リハビリぞうさんデイサービス二和の施設長/介護管理職求人
将来は管理者・課長へ。あなたの経験を次のステージへ｜【副管理者スタート】年収550万以上目指せます！！
- 給与
- 正職員 月給 447,500円 〜
- 仕事内容
- 午前・午後の2部制で運営する、半日型リハビリデイサービスでの介護業務および事業所運営・マネジメント業務をお任せします。 まずは副管理者として、現場業務を行いながら管理者のサポートやスタッフの育成・マネジメント、事業所運営について学んでいただきます。 【主な業務】 ・ご利用者様への運動支援、機能訓練のサポート ・集団体操やトレーニング機器を使用した運動支援 ・移動介助、送迎業務 ・スタッフの育成、マネジメント ・シフト管理 ・ご利用者様、ご家族への対応 ・ケアマネジャー等の関係機関との連携 ・サービス品質の向上、業務改善 ・事業所運営に関する業務 ・採用活動への協力 ・管理者のサポート など 半日型のデイサービスのため、食事介助・入浴介助はありません。 経験や適性に応じて徐々に業務の幅を広げ、将来的には管理者、さらに課長として複数事業所の運営・マネジメントを担っていただくことを期待しています。 「現場だけではなく、もっと組織や人に関わる仕事がしたい」 「将来は管理職としてキャリアアップしたい」 そんな方にぜひ挑戦していただきたいポジションです。 ■従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：当該事業所、法人本部及び、法人が運営するすべての事業所
- 応募要件
- 以下のいずれかに該当する方 ・介護職員実務者研修以上の介護資格をお持ちの方 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・柔道整復師の資格をお持ちの方 これまでの経験を活かし、まずは副管理者としてスタート。 将来的には管理者、さらに課長など、より大きな組織・事業を担うポジションを目指していただけます。
- 住所
- 千葉県船橋市二和東6-16-16 1F新京成線 二和向台駅徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境看護師通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可准看護師可年収400万円以上可能
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン野田【2025年12月オープン】のホーム長求人
【ソエルガーデン野田・ホーム長（正看護師／介護福祉士）】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？／
- 給与
- 正職員 月給 445,500円 〜 530,500円
- 仕事内容
- 施設運営と人材マネジメントを担い、サービス品質向上を推進するホーム長のお仕事です。 ◇施設経営の中核として、収支管理・営業活動・入居者対応を通じて事業成長を推進 ◇スタッフの採用・育成からチームづくりまでを担い、施設のサービス品質向上をリード 【主な業務内容】 営業活動や地域連携による入居促進・施設PR スタッフの採用・育成・評価、シフト管理などの人材マネジメント 施設運営全般の管理（業務改善、サービス品質向上、会議運営） 収支管理（売上・人件費・各種経費の管理） 入居契約、ご家族対応、見学対応などの窓口業務 介護記録・保険請求に関する確認および管理業務 など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- 【必須資格（いずれか）】 ・正看護師 ・介護福祉士 【必須学歴】 ・高卒以上 【必須経験】 ・訪問看護または訪問介護経験 ・リーダー経験
- 住所
- 千葉県野田市中里字東耕地554-1東武野田線 川間駅から車で10分
- 特徴
- 看護師社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
リハビリぞうさんデイサービスの施設長/介護管理職求人
将来は管理者・課長へ。あなたの経験を次のステージへ｜【副管理者スタート】年収550万以上目指せます！！
- 給与
- 正職員 月給 447,500円 〜
- 仕事内容
- 午前・午後の2部制で運営する、半日型リハビリデイサービスでの介護業務および事業所運営・マネジメント業務をお任せします。 まずは副管理者として、現場業務を行いながら管理者のサポートやスタッフの育成・マネジメント、事業所運営について学んでいただきます。 【主な業務】 ・ご利用者様への運動支援、機能訓練のサポート ・集団体操やトレーニング機器を使用した運動支援 ・移動介助、送迎業務 ・スタッフの育成、マネジメント ・シフト管理 ・ご利用者様、ご家族への対応 ・ケアマネジャー等の関係機関との連携 ・サービス品質の向上、業務改善 ・事業所運営に関する業務 ・採用活動への協力 ・管理者のサポート など 半日型のデイサービスのため、食事介助・入浴介助はありません。 経験や適性に応じて徐々に業務の幅を広げ、将来的には管理者、さらに課長として複数事業所の運営・マネジメントを担っていただくことを期待しています。 「現場だけではなく、もっと組織や人に関わる仕事がしたい」 「将来は管理職としてキャリアアップしたい」 そんな方にぜひ挑戦していただきたいポジションです。 ■従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：当該事業所、法人本部及び、法人が運営するすべての事業所
- 応募要件
- 以下のいずれかに該当する方 ・介護職員実務者研修以上の介護資格をお持ちの方 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・柔道整復師の資格をお持ちの方 これまでの経験を活かし、まずは副管理者としてスタート。 将来的には管理者、さらに課長など、より大きな組織・事業を担うポジションを目指していただけます。
- 住所
- 千葉県鎌ケ谷市南初富4-16-37-1階新京成線 初富駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境看護師通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可准看護師可年収400万円以上可能
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
施設長/介護管理職の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
…
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