管理職(介護)の検索結果(週2勤務 / 新卒可)
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有床診療所併設型有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール白鳥【2026年06月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 東京都葛飾区白鳥2丁目1番13号 京成本線 お花茶屋駅から徒歩で4分 京成本線 堀切菖蒲園駅から徒歩で20分 京成押上線 京成立石駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール岡山【2026年08月01日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 岡山県岡山市東区金岡東町1丁目1760番2 JR赤穂線 西大寺駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
有床診療所併設型有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール川西【2027年02月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 兵庫県川西市けやき坂2丁目62番24号 能勢電鉄妙見線 多田駅から車で12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ウールズ和泉市池上町(仮)【2026年02月01日オープン予定】の管理職(介護)求人
オープニング管理者募集☆未経験歓迎☆「長く働きたい」「もっと成長したい」「仲間と楽しく仕事がしたい」――そんな想いを叶えられるオープンでフラットな環境が、当社グループにはあります。20・30代が活躍できる★【ウールズ和泉池上町(仮称)】

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 新規オープン施設の立ち上げから運営まで幅広くお任せします! オープン前にご入社いただく予定なので、他施設で勤務しながら業務を学ぶことが可能です。 また、看護チームとの合同研修も予定しており、オープン時にはチームワークができた状態でスタートできます★ オープン後は、施設スタッフや外部スタッフと協力しながら、入居者の方に安心と楽しさを届けられる施設づくりを目指していきましょう! 主な仕事内容 ・入居者集客(見学案内、面談、契約、営業など) ・入居者、ご家族対応 ・外部機関や他職種との連携 ・レクリエーション、地域交流の企画 ・スタッフのケア、育成 ・行政対応 ・グループ会議への出席・交流会への参加 ◇他施設で経験を積んでいただいたり、様々な研修に参加していただきたいので、即日~1月頃の入社大歓迎です✨
- 応募要件
- 初任者研修以上
- 住所
- 大阪府和泉市池上町890番地の2 阪和線(天王寺~和歌山) 信太山駅から徒歩で4分 阪和線(天王寺~和歌山) 北信太駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり
ウールズ上ケ原【2026年02月オープン予定】の管理職(介護)求人
オープニング管理者募集☆未経験も歓迎☆「長く働きたい」「もっと成長したい」「仲間と楽しく仕事がしたい」――そんな想いを叶えられるオープンでフラットな環境があります。20・30代が活躍できる★【ウールズ上ヶ原】

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 新規オープン施設の立ち上げから運営まで幅広くお任せします! オープン前にご入社いただく予定なので、他施設で勤務しながら業務を学ぶことが可能なので、管理者未経験の方もご安心ください。 また、看護チームとの合同研修も予定しており、オープン時にはチームワークができた状態でスタートできます★ オープン後は、施設スタッフや外部スタッフと協力しながら、入居者の方に安心と楽しさを届けられる施設づくりを目指していきましょう! 主な仕事内容 ・入居者集客(見学案内、面談、契約、営業など) ・入居者、ご家族対応 ・外部機関や他職種との連携 ・レクリエーション、地域交流の企画 ・スタッフのケア、育成 ・行政対応 ・グループ会議への出席・交流会への参加 ◇他施設で経験を積んでいただいたり、様々な研修に参加していただきたいので、オープン1~2か月前の入社も大歓迎です✨
- 応募要件
- 初任者研修以上
- 住所
- 兵庫県西宮市一ケ谷町2 阪急甲陽線 甲陽園駅から徒歩で24分 阪急甲陽線 苦楽園口駅から徒歩で26分 市バス大社町から徒歩5分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール神明【2026年03月01日オープン予定】の介護職員求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 仕事内容は、 ●施設全体の運営管理業務となります。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 東京都足立区神明3丁目26番23号 つくばエクスプレス 八潮駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール姫路【2026年10月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 兵庫県姫路市四郷町東阿保646番の隣地 JR播但線 野里駅から徒歩で12分 JR播但線 砥堀駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療的ケア対応型複合福祉施設 ル・ヴァンヴェール仙台【2026年10月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上(CS:利用者満足) 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区上愛子字北原道上49-1 ル・ヴァンヴェール仙台 JR仙山線 愛子駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- ・サービス付き高齢者向け住宅による施設長業務全般(施設運営・入居管理・職員育成等) ※管理者・施設長業務が未経験の方に関して、まずは施設介護業務等に従事して頂き、管理者・施設長を目指していきましょう!
- 応募要件
- 介護福祉士必須
- 住所
- 京都府京田辺市興戸南鉾立112 学研都市線 同志社前駅から徒歩で6分 近鉄京都線 興戸駅から徒歩で8分 学研都市線 JR三山木駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームによる施設長業務全般(施設運営・入居管理・職員育成等)
- 応募要件
- 介護に関する下記の資格をお持ちでない方は入職前後にて資格取得の支援をいたします。 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士
- 住所
- 京都府宇治市羽拍子町80‐1 近鉄京都線 伊勢田駅から徒歩で6分 奈良線 JR小倉駅から徒歩で12分 奈良線 新田駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ケアステーションシエロ光が丘の管理者候補求人
【練馬区光が丘】3月から障害福祉サービスもスタート♪訪問介護の管理者にチャレンジしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ●初任者研修の資格保有者(訪問ヘルパー兼務) 要介護者・要支援者のご自宅へ伺い、身体介護や家事援助を行います。 1日勤務で約4~6件のお宅に訪問していただきます。 ●実務者研修以上の資格保有者(サービス提供責任者兼務) 訪問介護におけるご利用者様との契約、訪問介護計画書作成、スタッフの稼働調整・指導育成、 ケアマネジャーとの連携等お任せします。 請求業務や営業活動は、ほかのスタッフが担当していますので、 上記の業務に集中していただけます!
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者やブランクのある方も研修を実施しますので、ご安心ください! こういう働き方をしたい・・・など、お気軽にご相談ください。
- 住所
- 東京都練馬区旭町1-15-11 ネスト光が丘205号室 都営大江戸線 光が丘駅から徒歩で10分 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅から徒歩で19分 東京メトロ副都心線 地下鉄成増駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
あいのて福岡南ケアステーションの管理者/管理者候補求人
☆☆☆介護事業所の管理職の求人です☆☆☆

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・シフト作成⇒毎月月間シフトを作成します。 ・運用管理⇒日々のタスクや追加やキャンセルなどの管理です。 ・ヘルパー管理⇒ヘルパーさんのお休みや時間調整の管理です。 ・利用者対応⇒ケアは極力少なめに設定します。 ・その他⇒売上管理、相談員への営業
- 応募要件
- 介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)以上
- 住所
- 福岡県福岡市南区横手1-10-14 タイムビル202号 西鉄天神大牟田線 井尻駅から徒歩で10分 JR鹿児島本線(博多〜八代) 笹原駅から徒歩で16分 西鉄天神大牟田線 大橋駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信限定求人未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
高齢者向けシェアハウス アロハの家の訪問介護スタッフ求人
安城市横山町の高齢者向けシェアハウスの管理職候補募集です♪完全週休2日制♪小規模が魅力♪未経験OK!資格取得支援あり!

- 給与
- 正職員 月給 292,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 管理職候補として、高齢者向けシェアハウス全体をマネジメントし、売上管理、業務管理、顧客管理などの運営管理を担っていただきます。 ■提供するサービスの品質管理 ■勤務スタッフの教育 ■ご利用者様への対応(食事・入浴・排泄・レクリエーションなどの支援) ■ご利用者様のご家族への対応 一般的な在宅での介護業務全般 食事介助:食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳 入浴介助:衣類の着脱の補助、洗髪、洗身、洗顔の補助 排泄介助:トイレへの誘導、見守り、おむつ交換 ■管理職未経験からスタートできます シェアハウスでは、ご利用者様との距離が近く 日常的な生活のサポートが主な業務になります。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 介護福祉士 介護職員実務者研修 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) いずれかの資格をお持ちの方 未経験・ブランク・新卒可 年齢・学歴不問 髪色自由! ネイルOK!
- 住所
- 愛知県安城市横山町八左169 JR東海道本線(浜松~岐阜) 安城駅から車で10分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
住宅型有料老人ホーム涼の杜の管理者候補求人
【住宅型有料老人ホーム】管理者候補

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 介護業務全般 管理者業務全般 ・入居者様への直接介助、相談支援 ・病院、ケアマネジャーとの調整、緊急時対応等 ・夜間の定期巡回、見守り業務 など
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 普通自動車免許(AT可) ※年齢・経験不問
- 住所
- 福岡県福岡市西区女原320-14 JR筑肥線(姪浜〜西唐津) 九大学研都市駅から徒歩で14分 JR筑肥線(姪浜〜西唐津) 周船寺駅から徒歩で28分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ハピネスくりの里の管理職(介護)求人
施設長【川崎市】月給35万円以上!自分の理想の介護施設を運営しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの施設長業務 ・施設の運営 ・入居者様の管理 ・見学対応、家族様対応、来客対応、業者対応 ・職員の管理(面接、面談、求人募集など) ・入居案件の対応 ・経費精算 事務スタッフも在籍しているので事務業務は分担されております。 主な仕事は入居者様の管理やご家族様の対応、入居促進への業務です。 弊社の施設は施設長に大きな裁量を持たせているので、自分の理想に近い介護施設の運営ができます! 例えば季節ごとの飾りつけを頑張りたい、イベントを多く取り入れたい、庭にベンチを置きたい、などが可能です♪ 「安心安らぎを提供する」という理念に共感できる方をお待ちしております! また、弊社は神奈川県・東京都(町田市)・大阪・名古屋・静岡・石川(予定)・奈良(予定)・兵庫(予定)に介護施設を約50か所運営しており毎年5~6施設の新規施設をオープンしている急成長中の会社です! 施設長として施設運営がうまくいけば次はエリアマネージャー!その次は関東支店長などどんどんキャリアップも可能で、年齢は全く関係なく昇給できるので、能力と結果があればしっかりとキャリアを積み上げていくことができます。 現在4人いる部長のうち2名は30代です。 ◆従事すべき業務の変更の範囲:なし ◆就業場所の変更の範囲:人本部及び、法人が運営する全国の事業所(通勤可能な範囲)
- 応募要件
- 【資格】 無資格の方もOK!介護資格をお持ちでない方は入社前に 介護職員初任者研修の資格を取りに行っていただきます(費用会社負担) 【経験】 未経験OK◎ 介護の経験があれば優遇! 給料も考慮します! 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 (定年が65歳のため)
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区栗木台5-3-1 小田急多摩線「黒川駅」より徒歩13分、自転車で5分、車で3分、 小田急多摩線「栗平駅」より徒歩15分、自転車で6分、車で4分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ハピネスしおんの里の管理職(介護)求人
施設長【平塚市】月給35万円以上!自分の理想の介護施設を運営しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの施設長業務 ・施設の運営 ・入居者様の管理 ・見学対応、家族様対応、来客対応、業者対応 ・職員の管理(面接、面談、求人募集など) ・入居案件の対応 ・経費精算 事務スタッフも在籍しているので事務業務は分担されております。 主な仕事は入居者様の管理やご家族様の対応、入居促進への業務です。 弊社の施設は施設長に大きな裁量を持たせているので、自分の理想に近い介護施設の運営ができます! 例えば季節ごとの飾りつけを頑張りたい、イベントを多く取り入れたい、庭にベンチを置きたい、などが可能です♪ 「安心安らぎを提供する」という理念に共感できる方をお待ちしております! また、弊社は神奈川県・東京都(町田市)・大阪・名古屋・静岡・石川(予定)・奈良(予定)・兵庫(予定)に介護施設を約50か所運営しており毎年5~6施設の新規施設をオープンしている急成長中の会社です! 施設長として施設運営がうまくいけば次はエリアマネージャー!その次は関東支店長などどんどんキャリアップも可能で、年齢は全く関係なく昇給できるので、能力と結果があればしっかりとキャリアを積み上げていくことができます。 現在4人いる部長のうち2名は30代です。 ◆従事すべき業務の変更の範囲:なし ◆就業場所の変更の範囲:人本部及び、法人が運営する全国の事業所(通勤可能な範囲)
- 応募要件
- 【資格】 無資格の方もOK!介護資格をお持ちでない方は入社前に 介護職員初任者研修の資格を取りに行っていただきます(費用会社負担) 【経験】 未経験OK◎ 介護の経験があれば優遇! 給料も考慮します! 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 (定年が65歳のため)
- 住所
- 神奈川県平塚市徳延618番の1 JR東海道本線『平塚駅』からバス 『神明下』のバス停より徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
ハピネスかりんの里の管理職(介護)求人
『現場』と『経営』、両方の視点を持つ施設長を募集!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの施設長業務 ・施設の運営 ・入居者様の管理 ・見学対応、家族様対応、来客対応、業者対応 ・職員の管理(面接、面談、求人募集など) ・入居案件の対応 ・経費精算 事務スタッフも在籍しているので事務業務は分担されております。 主な仕事は入居者様の管理やご家族様の対応、入居促進への業務です。 弊社の施設は施設長に大きな裁量を持たせているので、自分の理想に近い介護施設の運営ができます! 例えば季節ごとの飾りつけを頑張りたい、イベントを多く取り入れたい、庭にベンチを置きたい、などが可能です♪ 「安心安らぎを提供する」という理念に共感できる方をお待ちしております! ◆従事すべき業務の変更の範囲:なし ◆就業場所の変更の範囲:人本部及び、法人が運営する全国の事業所(通勤可能な範囲)
- 応募要件
- 【資格】 初任者研修以上の資格をお持ちの方 無資格の方もOKです! 入社前に費用会社負担で介護職員初任者研修の講座を受講していただきます。 普通運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 (定年が65歳のため)
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区池辺町7003-1 JR横浜線 鴨居駅から徒歩で16分 グリーンライン 川和町駅から徒歩で28分 横浜市都筑区 弁天前バス停より徒歩で1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
医療法人翔樹会の管理職(介護)求人
年間休日120日★勤務形態相談ください! 未経験可! 医療法人翔樹会で介護施設の管理者を募集!

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 勤務先によって異なりますが、一般的な管理業務になります。 ご自身の裁量でお仕事を進めていただけます。
- 応募要件
- 未経験やブランクがある方、無資格の方でもご気軽にご応募ください。 どなたでも歓迎いたします。
- 住所
- 愛知県一宮市開明字東沼85番地 名鉄尾西線 奥町駅から徒歩で10分 名鉄尾西線 開明駅から徒歩で20分 職員駐車場有り
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護
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管理職(介護)の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
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