管理職(介護)の検索結果(認知症対応型サービス事業管理者研修 / 年収400万円以上可能)
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小多機アイケア里塚の管理者兼サービス提供責任者求人
資格取得支援制度あり♪昇給・賞与あり!車通勤OK◎スキルアップを目指せる環境で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【小規模多機能等の管理責任者】 1.職員の勤務管理 ・職員の勤怠管理 ・事業所運営に必要な職員資格の把握と雇用 ・職員教育の実施と資格取得への働き掛け ・適切な職員配置と能力の把握 ・部下職員への教育・指導 2.利用者管理 ・登録利用者の情報の把握 ・介護・看護の方針の把握と提供サービスの確認 ・各種加算状況の確認 3.事業所運営管理 ・登・新規利用者の受け入れと促進録利用者やご家族との契約業務 ・運営推進会議の実施 ・非常災害対策の計画と実施 ・地域との関係性の構築と交流の実施 ・各種研修の計画と実施 ・外部評価の作成と依頼、掲示 ・自己評価の作成と掲示 ・現況報告の作成と提出 ・定期的なフロアミーティングの開催と記録 ・デイサービス事業所(通い)の管理 ・収支管理 ・金銭管理(小口現金) ・仕事内容の変更:なし ・転勤:当面の間予定なし。 札幌市内の他事業所もしくは小樽市内の他事業所への異動の可能性はありますが、相談の上実施いたします。
- 応募要件
- ・小多機もしくは看多機の管理者経験のある方。 ・「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」修了されている方
- 住所
- 北海道札幌市清田区里塚緑ヶ丘12丁目9-2 JR北海道バス「里塚緑ヶ丘バス停」から徒歩5分
- 特徴
- 限定求人年収400万円以上可能社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり
グループホーム 丹波橋の憩の管理職(介護)求人
【伏見区南寝小屋町】リニューアルオープン募集/グループホーム施設管理者/管理職未経験でもOK/全社共通研修制度で安心サポート

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 施設運営管理業務 ・入居促進営業 ・施設運営に関するマネジメント業務 ・施設スタッフ採用、教育、労務管理 ・その他施設運営に付随する業務全般
- 応募要件
- 介護福祉士以上の所持で応募可能!
- 住所
- 京都府京都市伏見区南寝小屋町54番地 京阪本線 伏見桃山駅から徒歩で28分 京阪本線 丹波橋駅から徒歩で26分 近鉄京都線 伏見駅から徒歩で29分 伏見警察署前 バス停から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収400万円以上可能未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
グループホームみやまの憩の管理職(介護)求人
【岐阜県山県市】2025年7月リニューアルオープン/グループホーム施設管理者/入社時期相談可能★/全社共通研修制度で安心サポート

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 施設運営管理業務 ・入居促進営業 ・施設運営に関するマネジメント業務 ・施設スタッフ採用、教育、労務管理 ・その他施設運営に付随する業務全般
- 応募要件
- 介護福祉士以上の所持で応募可能! 入社後に下記資格を取得いただきます!! 認知症介護実践者研修 認知症対応型サービス事業管理者研修
- 住所
- 岐阜県山県市富永754-5 長良川鉄道越美南線 美濃市駅から車で25分
- 特徴
- 年収400万円以上可能未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
グループホームみずなみの憩の管理職(介護)求人
グループホーム施設管理者/管理職未経験でもOK/全国100施設以上!!/研修制度・資格取得制度充実!!/社宅制度◎

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 施設運営管理業務 ・入居促進営業 ・施設運営に関するマネジメント業務 ・施設スタッフ採用、教育、労務管理 ・その他施設運営に付随する業務全般
- 応募要件
- 介護福祉士以上 認知症介護実践者研修 認知症対応型サービス事業管理者研修 ※入社してから取得も可能!!(給与は随時相談)
- 住所
- 岐阜県瑞浪市西小田町4-69 JR瑞浪駅 車7分 瑞浪市コミュニティバス 瑞浪中央線 和合町方面瑞浪駅前行 高松公園(バス停) 徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 約10~15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) ・リスクマネジメント(事故や病変、災害などの対応) ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアを含む介護実務経験(3年以上) ▼補足 ※施設長として活躍いただくには「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 千葉県市川市真間5-15-13 京成本線 市川真間駅から徒歩で8分 京成本線 国府台駅から徒歩で7分 JR中央・総武線 市川駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) ・リスクマネジメント(事故や病変、災害などの対応) ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアを含む介護実務経験(3年以上) ・管理者の実務経験がある方 ▼補足 ※施設長として活躍いただくには「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県入間市宮前町9-2 西武池袋線「入間市駅」より徒歩15分 「入間市駅」より市内循環バス「てぃーろーど」北コース「武道館東」バス停下車 徒歩 4 分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 425,000円
- 仕事内容
- 約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) ・リスクマネジメント(事故や病変、災害などの対応) ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
- 応募要件
- ▼年齢 18歳以上64歳以下の方(夜勤時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアを含む介護実務経験(3年以上) ▼補足 ※施設長として活躍いただくには「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 東京都練馬区貫井5-10-14 西武池袋線 中村橋駅から徒歩で10分 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で12分 都営大江戸線 練馬春日町駅から徒歩で17分
- 特徴
- 年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 高齢者グループホーム(認知症対応型共同生活介護事業所)にて管理者のお仕事 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート ・日常生活の支援や見守り ・支援スタッフのシフト管理、指導 ・パソコン入力(売上管理、事務作業、帳票整備) ・電話対応、メール対応 など ※利用者様の平均介護度も低いので、体力的負担少なく働けます ※即日勤務OK、入社日相談OK
- 応募要件
- 介護福祉士、認知症介護実践者研修修了 管理者サポート(ユニットリーダーなど)の経験がある方 ※管理者業務は未経験でも構いません ブランク可 夜勤を担当する方は18歳以上必須(深夜業があるため)
- 住所
- 埼玉県吉川市きよみ野2-15-1 JR武蔵野線 吉川駅から車で10分 JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で38分
- 特徴
- 年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 391,000円
- 仕事内容
- 入居者9名の2ユニットを1施設の管理者業務。 ①施設運営管理業務 ②従業員管理業務 ③利用者・サービス管理業務
- 応募要件
- ・管理者候補の募集のため リーダー経験がある方 管理者経験のある方 ・資格の種別は問いません。 少なくとも初任者研修修了は必要です。 ・年齢制限あり(18歳~59歳) ※定年60歳のため/深夜帯の業務を含むため ・学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市熱田区神戸町914 名古屋市営地下鉄名城線 伝馬町駅から徒歩で9分 名鉄常滑線 豊田本町駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ヒューマンライフケア中村橋の宿の施設長求人
【練馬区中村橋】施設長/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 425,000円
- 仕事内容
- 約10~15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) ・リスクマネジメント(事故や病変、災害などの対応) ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアを含む介護実務経験(3年以上) ▼補足 ※施設長として活躍いただくには「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 東京都練馬区貫井5-10-14 西武池袋線 中村橋駅から徒歩で10分 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で11分 都営大江戸線 練馬春日町駅から徒歩で17分
- 特徴
- 年収400万円以上可能社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士
小規模多機能よびつ木の管理者求人
【管理職・小規模多機能ホーム】

- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 391,000円
- 仕事内容
- ・管理者業務 施設運営における管理者業務全般 ・スタッフマネジメント シフト作成やスタッフ面談・指導、会議の進行等 ・ケアマネージャーと連携 ・小規模多機能ホーム(通い・訪問・宿泊サービス)の介護業務 通いサービス:定員12名 訪問サービス:適宜 宿泊サービス:定員5名
- 応募要件
- ・年齢制限あり(18歳~59歳) ※定年60歳のため/深夜帯の業務を含むため ・学歴不問 ・看護師免許をお持ちの方で小規模多機能型居宅介護にご興味がある方はご連絡ください。
- 住所
- 愛知県名古屋市南区呼続1-3-8 名鉄名古屋本線 呼続駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄名城線 妙音通駅から徒歩で6分
- 特徴
- 年収400万円以上可能社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士
たのしい家 千葉中央の副ホーム長求人
研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です<たのしい家 千葉中央(グループホーム)>【正職員・管理者候補】

- 給与
- 正職員 月給 338,400円 〜 372,600円
- 仕事内容
- 副ホーム長候補として業務をお任せ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- 副ホーム長 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) ホーム長 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
- 住所
- 千葉県千葉市中央区院内二丁目15-7 千葉都市モノレール1号線 葭川公園駅から徒歩で9分 千葉都市モノレール1号線 栄町駅から徒歩で9分 JR総武本線 東千葉駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
たのしい家 調布下石原の管理者候補求人
【調布市下石原二丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】

- 給与
- 正職員 月給 358,400円 〜 392,600円
- 仕事内容
- ≪副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 管理者 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
- 住所
- 東京都調布市下石原二丁目54-1 京王線 調布駅から徒歩で11分 京王相模原線 調布駅から徒歩で11分 京王線 西調布駅から徒歩で13分
- 特徴
- 年収400万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
たのしい家 川崎溝の口の管理者候補求人
【川崎市高津区上作延一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】
- 給与
- 正職員 月給 338,400円 〜 372,600円
- 仕事内容
- 副ホーム長候補として業務をお任せ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 管理者 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区上作延一丁目11-17 JR南武線 津田山駅から徒歩で13分 東急田園都市線 梶が谷駅から徒歩で21分 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で21分
- 特徴
- 年収400万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
たのしい家 上高井戸の管理者候補求人
【杉並区上高井戸】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】
- 給与
- 正職員 月給 358,400円 〜 392,600円
- 仕事内容
- ≪副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 管理者 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
- 住所
- 東京都杉並区上高井戸2丁目14番12号 京王井の頭線 富士見ヶ丘駅から徒歩で11分 京王井の頭線 高井戸駅から徒歩で17分 京王線 芦花公園駅から徒歩で18分
- 特徴
- 年収400万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
たのしい家 伊川谷潤和の管理者候補求人
【神戸市西区伊川谷町潤和】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】
- 給与
- 正職員 月給 318,400円 〜 352,600円
- 仕事内容
- グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設運営(入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。副ホーム長未経験も応募可能です。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 管理者 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
- 住所
- 兵庫県神戸市西区伊川谷町潤和874-2 JR神戸線(神戸~姫路) 明石駅から車で8分
- 特徴
- 年収400万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
たのしい家 南浦和の管理者候補求人
【さいたま市南区大谷口】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】

- 給与
- 正職員 月給 338,400円 〜 372,600円
- 仕事内容
- 副ホーム長候補として業務をお任せ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) 管理者 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区大谷口1510-1 JR武蔵野線 南浦和駅から徒歩で24分 JR京浜東北線 南浦和駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ▼メディカルホームきらら(小美玉市) グループホーム施設責任者のポジションになります。 基本的には6ヶ月間の契約期間にて能力、適正を判断し正社員化及び管理者就任とさせていただきます。 ※早まる場合も遅くなる場合もあります。 【仕事内容】 *シフト調整 *営業周り *数値管理 *介護報酬対応 *官公庁監査対応 *現場での介護業務 ================ 従事すべき業務の変更の範囲:法人の定める業務 就業場所の変更の範囲:法人の定める就業場所 ================
- 応募要件
- 【必須】 *高卒以上 *普通自動車免許 *茨城県認知症介護実践者研修
- 住所
- 茨城県小美玉市小川1853-1 JR常磐線 石岡駅下車 タクシーで20分 「鉾田」行 バスで約30分 ※小川高校下にて下車、徒歩2分
- 特徴
- 年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 297,100円 〜 474,000円
- 仕事内容
- 施設の管理者として、採用業務やシフト管理、利用者のケアなどを行って頂きます。 労務管理全般及び小口現金の管理などを担当して頂きます。また、周辺地域、関係施設、医療機関と積極的に連携をとりながら、新規利用者の受け入れを行っていただきます。 介護職員の指導業務や書類整理等の事務業務にも携わって頂きます。 介護福祉士の資格に挑戦する職員や積極的に介護技術を身につけようとしている職員など、前向きな方が多い環境です。
- 応募要件
- 介護福祉士資格を所有している方
- 住所
- 愛知県名古屋市中区千代田3-22-21 名古屋市交通局 鶴舞線 上前津駅 徒歩6分
- 特徴
- 年収400万円以上可能社会保険完備小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 228,000円 〜 283,000円
- 仕事内容
- ・管理者業務 ・書類管理
- 応募要件
- ◆高卒以上 ◆認知症対応型サービス事業管理者研修修了者、認知症介護実践研修(実践者研修)修了者 ◆上記研修未受講の方は入社後受講していただきます ◆未経験OK ◆64歳以下(省令1号)
- 住所
- 兵庫県伊丹市荒牧4丁目4番2号 グループホームそら荒牧 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で22分 荒牧北バス停より徒歩約2分
- 特徴
- スピード返信年収400万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり
フォービスライフ 小規模多機能型居宅介護 英の管理職(介護)求人
労務・経理・人事などビジネススキルが身に付く◎「通所」「訪問」「宿泊」の3つのサービスで人生に寄り添う介護を◎小規模多機能型居宅介護での管理者募集!!@全国150か所以上を運営のらいおんハートグループ

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 【小規模多機能型居宅介護の管理者候補】 ・シフト管理 ・他事業所への営業 ・請求業務、売上管理 ・ご利用者及び家族対応 ・ケアマネ補助業務 ・利用者様の生活介助、支援
- 応募要件
- 介護福祉士 必須 認知症実践者研修・認知症対応型サービス事業管理者研修あれば尚可
- 住所
- 東京都江戸川区松江2-29-18 JR総武線 新小岩駅より都バス新小29「中央通り」下車徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能社会保険完備小規模多機能型居宅介護介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- グループホームの管理者業務をお願いします。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など
- 応募要件
- 【必須要件】 ①認知症対応型サービス事業管理者研修を修了 ②認知症介護に3年以上従事
- 住所
- 東京都江戸川区松江2-29-18 JR総武線 新小駅から都バス「中央通り」下車徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 349,150円 〜
- 仕事内容
- グループホームの運営をお願いします。 利用者さん、スタッフさん どなたも明るく楽しい 安全に過ごせる環境作りをして下さい。 具体的には ・利用者さんの状況把握 (スタッフからの申し送り) ・PCのメールチェック ・職員のシフト作成、 施設管理、相談、労務管理 ・書類作成 ・行政、ご家族、本部とのやりとり全般 ・スタッフ教育 ・請求関連 ・環境整備
- 応募要件
- <特に歓迎> ・認知症介護実践者研修修了者 ・認知症対応型サービス事業管理者研修修了者 ・ケアマネージャー資格
- 住所
- 愛知県豊田市若林東町石根22-1 名鉄三河線 若林駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 345,670円 〜
- 仕事内容
- グループホームの運営をお願いします。 利用者さん、スタッフさん どなたも明るく楽しい 安全に過ごせる環境作りをして下さい。 具体的には ・利用者さんの状況把握 (スタッフからの申し送り) ・PCのメールチェック ・職員のシフト作成、 施設管理、相談、労務管理 ・書類作成 ・行政、ご家族、本部とのやりとり全般 ・スタッフ教育 ・請求関連 ・環境整備
- 応募要件
- <特に歓迎> ・認知症介護実践者研修修了者 ・認知症対応型サービス事業管理者研修修了者 ・ケアマネージャー資格
- 住所
- 愛知県あま市西今宿梶村一6-6 グループホームサライあま 名鉄名古屋本線 丸ノ内駅から徒歩で17分 名鉄津島線 甚目寺駅から徒歩で13分 名鉄名古屋本線 須ヶ口駅から徒歩で20分
- 特徴
- 年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 341,800円 〜
- 仕事内容
- ・小規模多機能ホームでの管理業務全般(事業所の収支管理、金銭管理) ・職員の採用面接、育成、指導 ・ご家族様対応、入退去対応、ご利用者様の緊急対応 ・請求業務(介護請求、勤怠管理、等)、事務作業 ・地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動等 ・介護業務 ・プラン作成等 従事すべき業務の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ・認知症対応型サービス事業管理者研修(お持ちでない場合、入社してから受講・合格必須) ・認知症介護実践者研修(お持ちでない場合、入社してから受講・合格必須) ・普通自動車運転免許(AT可) ・必要なPCスキル:Excel・Word ・64歳以下(定年65歳のため)
- 住所
- 埼玉県上尾市小敷谷716-1 ままがみバス停 徒歩0分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 313,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 🌻 役割 利用者様増加に対応し、管理職候補として正社員で活躍いただきます🏵️ 地域に根差した質の高い介護サービスを提供し、社会貢献に携わるやりがいのあるポジションです🌿 主な役割は以下の通りです: ✅ スタッフの育成・指導、シフト管理 ✅ サービス提供体制の構築 ✅ ご家族との連携 ✅ 施設運営に関わる業務全般 利用者様一人ひとりの生活を尊重し、その人らしい暮らしを支え、生きがいと喜びを感じられるケアの実現を目指してください😊 また、従業員の定着率向上と働きやすい環境づくりに積極的に取り組み、チーム全体をまとめて施設運営を推進していただきます✨ 💡 具体的な仕事内容 📍 グループホームにおける介護業務全般の管理 📍 スタッフの育成・指導、シフト管理 📍 利用者様への個別ケア計画の作成と実施 📍 ご家族との連絡調整、相談対応 📍 施設運営に関わる事務作業、記録管理 📍 地域との連携強化、関係機関との調整 📍 サービス向上のための企画・提案
- 応募要件
- 認知症介護現場にて3年以上の経験がある方 初任者研修以上の介護資格
- 住所
- 千葉県習志野市藤崎4丁目10-8 新京成線 前原駅から徒歩で22分 新京成線 新津田沼駅から徒歩で19分 京成本線 京成大久保駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職員の声採用担当メッセージ年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 306,500円 〜 382,500円
- 仕事内容
- 【業務内容】 介護施設の管理者として管理・運営業務。 (シフト作成、スタッフ育成、人員管理等) 勤務地についてはご相談の上、希望を考慮し、上長決定となります。 (神奈川県・静岡県・東京都) ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可) 介護福祉士
- 住所
- 神奈川県横須賀市小川町14-1 ニッセイ横須賀センタービル6F 京急本線 横須賀中央駅から徒歩で8分 京急本線 汐入駅から徒歩で14分 JR横須賀線 横須賀駅から徒歩で22分
- 特徴
- 年収400万円以上可能通所介護・デイサービス訪問介護グループホーム社会保険完備介護付き有料老人ホーム
小規模多機能すずかぜ東山の小規模多機能型 管理者候補求人
【会津若松市東山町】小規模多機能の管理者候補 次なるステップへ進め★

- 給与
- 正職員 月給 268,900円 〜 314,600円
- 仕事内容
- ◆主なお仕事内容です。一般的な介護等の経験以外にも様々な運営面の経験を積んで頂きます。 ①将来的には管理者(施設運営や人事マネジメント)をお願いします。 ②介護業務の兼務もあります。 ③介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ④スタッフ育成支援など ⑤常に施設稼働状況を意識し、利用者様獲得の為外訪もお願いします。 ⑥事故や苦情対応などのリスクマネジメント ⑦地域との係りを大切にして、ネットワーク作りなど
- 応募要件
- ◆下記のいずれかの資格必須 ◎看護師 ◎介護支援専門員 ◎介護福祉士 ◆必須経験 ◎介護系の経験・・・・介護実務経験(5年以上) ◎医療系の経験・・・病棟などの師長経験者 ◆パソコンスキル(Word・Excel・PowerPointなど)
- 住所
- 福島県会津若松市東山町石山院内556-10 JR磐越西線(郡山~会津若松) 会津若松駅から徒歩で15分 森と水とロマンの鉄道 会津若松駅から徒歩で15分 JR只見線 会津若松駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護介護福祉士
グループホームライフの管理職(介護)求人
グループホーム管理者

- 給与
- 正職員 月給 190,000円 〜 210,000円
- 仕事内容
- グループホームの管理者業務
- 応募要件
- 認知症対応型サービス事業管理者研修修了者、または介護実践者研修修了者
- 住所
- 宮崎県小林市野尻町東麓1089-1 グループホームライフ 宮崎交通小丸バス停徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
グループホームつどい「島田家」の管理職(介護)求人
幹部候補募集!「認知症対応型サービス事業管理者研修」受講及び「介護福祉士」所持者優遇、未所持者可!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームのホーム長としての運営及び管理業務 ・介護給付事務 ・入居者の介助 ・職員管理 他
- 応募要件
- 介護支援専門員 介護施設での業務経験 18歳~59歳(労働基準法等による年齢制限・定年年齢を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区八幡山3-24-7 京王線 八幡山駅から徒歩で8分 京王線 上北沢駅から徒歩で14分 京王線 芦花公園駅から徒歩で14分
- 特徴
- 年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
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管理職(介護)の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
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