管理職（介護）の検索結果（東京都 / 介護業務はありません / 正職員登用あり）

該当件数: 2件

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SWITCH Recovery L@B 板橋の管理職（介護）求人（契約職員）

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《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》～チームをまとめる力を活かす！管理者・正規フルタイム社員募集中～【板橋区東坂下】

給与: 契約職員月給 290,000円〜 310,000円
仕事内容: 管理者（候補を含む）として事業所運営全般をお任せします。職員のマネジメント、行政対応、契約締結・調整、書類作成、介護業務など、多岐にわたる業務を担っていただける方を募集しています。［主な業務内容］・ケアプラン（サービス計画書）の作成・ご家族や関係機関との連絡・調整・運営指導時などの行政対応・職員のマネジメントおよびサポート・ご利用契約の締結や利用調整・各種書類作成および情報提供活動・その他、施設運営に付随する業務　など -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません雇用期間の定めなし（正規フルタイム社員） ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。（雇用期間の定めなし ※定年65歳まで／施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり）
応募要件: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※介護業務経験、チームリーダー経験は必須になります。
住所: 東京都板橋区東坂下2-22-14 JR埼京線浮間舟渡駅から徒歩で10分都営三田線蓮根駅から徒歩で15分都営三田線西台駅から徒歩で17分

特徴: 通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可

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ケアステーションシエロ光が丘の管理者候補求人

【練馬区光が丘】3月から障害福祉サービスもスタート♪訪問介護の管理者にチャレンジしてみませんか？

給与: 正職員月給 230,000円〜 300,000円
仕事内容: ●初任者研修の資格保有者（訪問ヘルパー兼務）要介護者・要支援者のご自宅へ伺い、身体介護や家事援助を行います。 1日勤務で約4～6件のお宅に訪問していただきます。 ●実務者研修以上の資格保有者（サービス提供責任者兼務）訪問介護におけるご利用者様との契約、訪問介護計画書作成、スタッフの稼働調整・指導育成、ケアマネジャーとの連携等お任せします。請求業務や営業活動は、ほかのスタッフが担当していますので、上記の業務に集中していただけます！
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・介護職員実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者やブランクのある方も研修を実施しますので、ご安心ください！こういう働き方をしたい・・・など、お気軽にご相談ください。
住所: 東京都練馬区旭町1-15-11 ネスト光が丘205号室都営大江戸線光が丘駅から徒歩で10分東京メトロ有楽町線地下鉄成増駅から徒歩で19分東京メトロ副都心線地下鉄成増駅から徒歩で19分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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東京都の管理職（介護）の平均給与

正社員
平均月給（東京都）35.1万円
東京都最低額 32.7万円〜最高額37.5万円
掲載中の求人760件から算出

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