管理職（介護）の検索結果（東京都 / 介護業務はありません / 家庭都合休OK）

該当件数: 11件

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ヒューマンライフケア大泉学園グループホームの副施設長求人

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【練馬区大泉学園町】副施設長（施設長補佐）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数

給与: 正職員月給 305,000円〜 350,000円
仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
応募要件: ▼年齢・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか）・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修）・介護福祉士・介護支援専門員 ▼必須経験・認知症ケアの介護実務経験
住所: 東京都練馬区大泉学園町3-5 西武池袋線「大泉学園駅」・東武東上線「朝霞駅」よりバス「住宅前【練馬区】」下車　徒歩4分

特徴: 職場の環境
職員の声
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ヒューマンライフケア大泉学園の宿の副施設長求人

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【練馬区大泉学園町】副施設長（施設長補佐）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数

給与: 正職員月給 305,000円〜 350,000円
仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
応募要件: ▼年齢・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか）・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修）・介護福祉士・介護支援専門員 ▼必須経験・認知症ケアの介護実務経験
住所: 東京都練馬区大泉学園町3-5 西武池袋線「大泉学園駅」・東武東上線「朝霞駅」よりバス「住宅前【練馬区】」下車　徒歩4分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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いきいきらいふ居宅介護支援センターの管理職（介護）求人

＼月収32万円（手当込み）～×土日祝休×18時定時×上野駅徒歩10分／家庭とキャリア、どちらも大切にしたい方へ。将来を見据えて働ける環境です！

給与: 正職員月給 320,000円〜 340,000円
仕事内容: 【仕事内容】ケアマネジャーとして利用者様のケアプラン作成・調整業務をお任せします。当事業所では、訪問介護や福祉用具の専門スタッフと密に連携しながら、最適なサービスを提供！(自社サービス率は問いません！) 主な業務内容 📌 ケアプランの作成・見直し → ケアマネ同士相談しながら利用者様の状況に応じた最適なプランを提案！ 📌 福祉用具・訪問介護担当者との連携 → トータルケアで支援！ 📌 ICTを活用した業務効率化 → スマホ貸与で記録・情報共有もスムーズ！ 📌 モニタリング業務 → 継続的なサポートで安心の介護！ 📌 後輩ケアマネの育成 → 主任ケアマネを目指す方には、研修・指導の機会もあり！
応募要件: ケアマネ資格とりたて、業務未経験、ブランクあり大歓迎です！プランの作り方も一から教えます！！＊定年あり（70歳）
住所: 東京都台東区東上野6-1-1 高長ビル3F 東京メトロ銀座線稲荷町駅から徒歩で3分都営大江戸線新御徒町駅から徒歩で8分つくばエクスプレス新御徒町駅から徒歩で8分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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ケアハウス世田谷船橋の管理者/所長代理求人

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【世田谷区船橋】ケアハウスで管理者・所長代理(正社員)募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト世田谷区船橋）

給与: 正職員月給 238,300円〜 309,560円
仕事内容: **管理者・所長代理へキャリアアップしませんか?** 世田谷区にある介護福祉施設「ケアハウス世田谷船橋」で管理者・所長代理(正社員)求人募集。【管理者】主なお仕事内容・入居者対応(相談援助)、ケアマネなどとの外部連携・スタッフの労務管理、育成、シフト作成・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメントなど ■ケアハウス世田谷船橋の管理者として大切な役割・入居者さまの状況を把握・入居者さまとの個別面談などコミュニケーションを図る・ご家族さまや介護スタッフ、ケアマネなどとの情報共有管理者経験は不問です。常にコミュニケーションをとることを大切にしています★ あなたのコミュニケーション能力を活かして、管理者へ挑戦しませんか? 【所長代理】主な仕事内容・管理者のフォロー、労務管理、育成、シフト作成・入居者対応(相談援助)、ケアマネや外部との連携・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメントベテランのスタッフがマンツーマンで指導!フォロー体制あり! 随時グループ長に相談できるようサポート体制は万全です! ゆくゆくは管理者を目指したいという方も大歓迎★ 年間休日120日以上×東証プライム上場企業の安定正社員として、充実した福利厚生と研修制度で働きやすい環境です★ ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 【資格】いずれかの資格をお持ちの方社会福祉士、社会福祉主事任用、介護支援専門員、介護福祉士【経験】管理者未経験OK ◆介護福祉士の方は、資格取得1年以上介護施設での業務経験必須【必須PCスキル】文字入力ができればOK
住所: 東京都世田谷区船橋5-34-2 小田急線千歳船橋駅から徒歩で17分京王線桜上水駅から徒歩で16分京王線上北沢駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
軽費老人ホーム（ケアハウス）

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まごころホーム多摩のサービスマネージャー求人

【未経験OK】地域貢献×マネジメント｜事業所運営を担うポジション◎インセンティブ手当◎育児支援ありで働きやすさ抜群

給与: 正職員月給 294,200円〜 330,600円
仕事内容: サービスマネージャーとして、組織を動かし、成果を出すポジションです。「どうすればチームがより良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備）・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり）・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携）・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化）・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案）・事務管理（運営に関わる各種手続き・書類作成・調整業務）・サービス提供業務 ◆未経験者向けサポート体制入社後3日間の研修（介護業界の基礎、運営管理のポイントを学ぶ）入社4ヶ月後の集合研修（実務経験を振り返り、課題解決力を向上）マネージャー向け研修（リーダーシップ・チームマネジメントのスキル習得）「チームをまとめ、成果を上げるマネジメントに挑戦したい！」そんな想いを持つ方を、私たちは全力でサポートします！一緒に、より良い介護の未来をつくっていきましょう。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: ・経験不問・介護の資格不問・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ◎マネジメント層へ向けたOJT・OFF-JTが充実しており、教育専任の部門・エリア長のバックアップがありますので介護現場未経験からでもマネジメントに挑戦できます！
住所: 東京都多摩市和田403番1 京王線聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で24分、バスで11分多摩モノレール松が谷駅から徒歩で26分

特徴: 職場の環境
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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ツクイ・ののあおやま（サービス付き高齢者向け住宅）の副施設長求人

髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【港区北青山】ツクイ・ののあおやま(サービス付き高齢者向け住宅)での副施設長(正職員)のお仕事です♪

給与: 正職員月給 345,000円〜 410,000円
仕事内容: ＜施設長と連携し、施設の運営管理をサポートします＞・スタッフの管理・指導・評価・入居者様やご家族様とのコミュニケーション、相談対応・ケアプランの作成・見直しの支援・施設の安全管理、衛生管理の監督・書類作成、各種報告書の作成・提出・地域や行政機関との連携・調整・予算管理および経費削減の提案　等 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護福祉士　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞住まい系サービスの実務経験(年数不問)　必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
住所: 東京都港区北青山3-4-3 ツクイ・ののあおやま東京メトロ各線「表参道駅」から徒歩5分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可

特徴: 職場の環境
職員の声
社会保険完備
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ケアホーム渋谷本町の管理職（介護）求人

【東京都渋谷区】ケアハウスで管理者(正社員)募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ケアホーム渋谷本町）

給与: 正職員月給 309,560円〜
仕事内容: 渋谷区にある介護福祉施設「ケアホーム渋谷本町」での管理者(正社員)求人募集。管理者としての事業所運営・マネジメント業務をはじめ、入居者・ご家族さまとの相談業務、ケアマネとの外部連携をお任せします。これまで培ってきたコミュニケーション能力を発揮することができる環境で新たなおしごと挑戦してみませんか? ・入居者対応(相談援助)、ケアマネなどとの外部連携・スタッフの労務管理、育成、シフト作成・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメント ※定員20名管理者としても相談員としてもスキルアップできる管理者求人です。入社日はご相談可能です。在職中の方も、是非ご応募ください。就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 【資格】社会福祉士、社会福祉主事任用、介護支援専門員、介護福祉士いずれかの資格をお持ちの方【経験】管理者未経験OK ◆介護福祉士の方は、資格取得1年以上介護施設での業務経験必須必須PCスキル：文字入力のみ
住所: 東京都渋谷区本町4-35-8 都営大江戸線西新宿五丁目駅から徒歩で8分京王新線初台駅から徒歩で10分東京メトロ丸ノ内線中野新橋駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
軽費老人ホーム（ケアハウス）

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ケアハウス上井草の管理職（介護）求人

【杉並区上井草】ケアハウスでの管理者(正社員)募集中！！年間休日120日以上、入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト‐ケアハウス上井草）

給与: 正職員月給 309,560円〜
仕事内容: 杉並区にある介護福祉施設(軽費老人ホーム)「ケアハウス上井草」で管理者(正社員)の求人募集。管理者としての事業所運営・マネジメント業務をはじめ、入居者・ご家族さまとの相談業務、ケアマネとの外部連携をお任せします。これまで培ってきたコミュニケーション能力を発揮することができる環境で新たなおしごと挑戦してみませんか? ・入居者対応(相談援助)、ケアマネなどとの外部連携・スタッフの労務管理、育成、シフト作成・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメント ※定員20名入社日はご相談可能です。在職中の方も、是非ご応募ください。就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲業務の変更範囲:変更なし
応募要件: 【資格】社会福祉士、社会福祉主事任用、介護支援専門員、介護福祉士いずれかの資格をお持ちの方【経験】管理者未経験OK ◆介護福祉士の方は、資格取得1年以上介護施設での業務経験必須必須PCスキル：文字入力のみ
住所: 東京都杉並区上井草1-12-14 西武新宿線井荻駅から徒歩で10分西武新宿線上井草駅から徒歩で14分西武新宿線下井草駅から徒歩で19分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
軽費老人ホーム（ケアハウス）

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ケアステーションシエロ光が丘の管理者候補求人

【練馬区光が丘】3月から障害福祉サービスもスタート♪訪問介護の管理者にチャレンジしてみませんか？

給与: 正職員月給 230,000円〜 300,000円
仕事内容: ●初任者研修の資格保有者（訪問ヘルパー兼務）要介護者・要支援者のご自宅へ伺い、身体介護や家事援助を行います。 1日勤務で約4～6件のお宅に訪問していただきます。 ●実務者研修以上の資格保有者（サービス提供責任者兼務）訪問介護におけるご利用者様との契約、訪問介護計画書作成、スタッフの稼働調整・指導育成、ケアマネジャーとの連携等お任せします。請求業務や営業活動は、ほかのスタッフが担当していますので、上記の業務に集中していただけます！
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・介護職員実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者やブランクのある方も研修を実施しますので、ご安心ください！こういう働き方をしたい・・・など、お気軽にご相談ください。
住所: 東京都練馬区旭町1-15-11 ネスト光が丘205号室都営大江戸線光が丘駅から徒歩で10分東京メトロ有楽町線地下鉄成増駅から徒歩で19分東京メトロ副都心線地下鉄成増駅から徒歩で19分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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セントケアDX富士見台【2024年12月01日オープン】の管理職（介護）求人

週休3日制導入！年間休日163日☆iPhone貸与、電動自転車持ち帰りOKなど貸与充実◎2024年12月開設の訪問介護事業所です！

給与: 正職員月給 328,500円〜 343,500円
仕事内容: 管理業務全般・事業所およびスタッフの管理など 1. 介護サービスのチェック管理者は、利用者への介護サービスの質をチェックします。ケアマネジャーの計画どおり、介護サービスが提供されているかどうかを確認。その後、問題がある場合はヘルパーと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い介護をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理管理者は急なシフト変更に対応します。介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。利用者が増えれば増えるほど、ヘルパーの管理はむずかしくなります。管理者は利用者やヘルパー全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。・入職時期相談可能 ※近隣営業所　①セントケアDX堀ノ内　②セントケアDX明大前　③セントケアDX高円寺
応募要件: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※未経験、新卒可 ※ブランク可
住所: 東京都練馬区中村北四丁目14 番2 号　１階西武池袋線中村橋駅から徒歩で5分西武池袋線富士見台駅から徒歩で10分西武豊島線豊島園駅から徒歩で25分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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セントケアDX明大前の管理職（介護）求人

【世田谷区松原】4勤3休！年間休日163日☆iPhone貸与、電動自転車持ち帰りOKなど貸与充実◎2024年4月オープンの訪問介護事業所です！

給与: 正職員月給 328,500円〜 343,500円
仕事内容: 管理業務全般 1. 介護サービスのチェック管理者は、利用者への介護サービスの質をチェックします。ケアマネジャーの計画どおり、介護サービスが提供されているかどうかを確認。その後、問題がある場合はヘルパーと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い介護をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理管理者は急なシフト変更に対応します。介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。利用者が増えれば増えるほど、ヘルパーの管理はむずかしくなります。管理者は利用者やヘルパー全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ※入職時期相談可能
応募要件: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※未経験、新卒可 ※ブランク可
住所: 東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室京王線明大前駅　徒歩3分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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東京都の管理職（介護）の平均給与

正社員
平均月給（東京都）35.1万円
東京都最低額 32.7万円〜最高額37.5万円
掲載中の求人760件から算出

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