東京都のサービス管理責任者の児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 125件
求人を検索
求人の一覧
重症心身障害児デイ あしたも笑顔 anelaの児童発達支援管理責任者求人
【重心児デイ】土日祝お休み！年休１２０日以上の児発管募集！定員５名でしっかり児童と向き合えます♬
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 重症心身障害児デイサービスでの管理・児童発達支援管理責任者業務 （送迎/直接支援/保護者支援/個別支援計画書作成/管理業務等）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者資格がある方
- 住所
- 東京都葛飾区柴又4-11-7京成金町線 柴又駅から徒歩で1分 北総鉄道北総線 新柴又駅から徒歩で9分 京成押上線 京成高砂駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境サービス管理責任者駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜
- 仕事内容
- 障がいをお持ちのお子さまの放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者（個別支援計画の作成や保護者との面談など）のお仕事です。
- 応募要件
- 【児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方（実務経験5年以上）】 ※実務経験5年以上あり、これから実践研修を受講されたい方（OJT希望者・候補者） ※児童発達支援管理責任者基礎研修終了者で実践研修受講済み（受講予定可） ※実践研修は要件を満たしている方であれば当社に入社後に受講申し込みも可能です。
- 住所
- 東京都豊島区南池袋4-16-8東京メトロ有楽町線 東池袋駅（5番出口）から徒歩で0分 東京さくらトラム（都電荒川線） 東池袋四丁目駅から徒歩で0分
- 特徴
- サービス管理責任者未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
コペルプラス 立花の児童発達支援管理責任者求人
【児童発達支援管理責任者／教室長】 ◎好待遇◎残業少なめ◎実質年間休日128日程度◎駅チカ◎研修制度充実
- 給与
- 正職員 月給 412,516円 〜
- 仕事内容
- ～児童発達支援管理責任者業務～ ・教室責任者業務全般 ・児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)・管理 ・指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導) ・保護者との面談
- 応募要件
- ～必須～ ・児童発達管理責任者 実践研修を修了していること（要有効期限内）
- 住所
- 東京都墨田区立花4丁目16-4東武亀戸線 東あずま駅から徒歩で2分 東武亀戸線 小村井駅から徒歩で6分 JR中央・総武線 平井駅から徒歩で11分
- 特徴
- サービス管理責任者未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
放課後等デイサービス ウィズ・ユー多摩貝取プラスの児童発達支援管理責任者求人
NEW
【週休３日！年間休日150日超！】児童発達支援管理責任者（正社員）募集◎子供たちひとりひとりに合わせた楽しい療育プログラム。早出、残業なしの定時勤務でしっかりプライベートも充実
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスの運営に関するお仕事 ①児童の個別支援計画に沿った療育サポート ②子供たちの自己肯定力を高めることを目的とした遊びや宿題、社会活動、ライフスキル向上のサポート ③イベントの企画、立案、実施 ④学校や家への送迎 ⑤連絡帳（デジタル）の記入 ⑥保護者とのコミュニケーション ⑦スキルアップの為の研修受講 ⑧教材・備品やおやつの選定、購入など ⑨国保連への請求事務、集金業務はありません ⑩事業所での電話受付業務はありません 子供たちへの支援は計画、実行、改善を「チーム全員」で取組みます。一人一人の子供たちと向き合うことで未来を一緒に創る仕事です。
- 応募要件
- ①児童発達支援管理責任者 資格 ②自動車運転免許（AT限定でも大丈夫です） 上記２資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都多摩市貝取1-45小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で18分 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で20分 小田急多摩線 小田急多摩センター駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境サービス管理責任者社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【管理者業務、請求業務はございません】 個別支援計画の作成・管理を行いながら、他のスタッフと一丸となって教室運営に取り組んでいただきます。 具体的なお仕事内容 ①個別支援計画の作成、管理 保護者様面談、アセスメント、ケース会議の開催、モニタリング、関連機関との調整業務など個別支援計画作成および管理に関わる業務プロセスすべてを担当していただきます。 以下②～⑤は個人の業務量などを見て一人に負担が集中しないよう全員で分担して行います。 ②直接支援業務（療育指導、介助、遊び、見守りを含む） ③療育活動の企画・計画・実行 ④ルーティン業務（各種記録の作成、受け入れ準備、清掃など） ⑤送迎および送迎添乗 ※可能な方のみ
- 応募要件
- ●児童発達支援管理責任者 実践研修を修了された方 ※実務経験5年以上の方は基礎研修受講済でもご相談ください ・未経験可 ・年齢不問・ブランク可
- 住所
- 東京都文京区春日2-14-9東京メトロ丸ノ内線 茗荷谷駅から徒歩10分 東京メトロ丸ノ内線,南北線 後楽園駅から徒歩10分 都営大江戸線／三田線 春日駅から徒歩12分 JR総武線 水道橋駅から徒歩15分 都バス 都02,都02乙 春日二丁目目の前
- 特徴
- 限定求人職場の環境サービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス 【ミアキスの森】の児童発達支援管理責任者求人
完全週休２日／基本残業なし／昇給・賞与あり◎法定年休＋別途特別休暇年間５日
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者業務全般】 ・個別支援計画の作成（アセスメント、モニタリング等） ・個別療育および集団活動の企画、提案 ・支援内容の検討および教材準備 ・スタッフへの助言、育成、指導 ・保護者さまの相談対応 ・関係機関との連絡、調整 ★個別支援計画の作成だけでなく、支援内容の検討やスタッフとの情報共有を大切にしています★
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者研修を修了し、児童発達支援管理責任者として配置可能な方 ・サービス管理責任者の方は障害児に関わる仕事を３年以上経験した方
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂３丁目39-1小田急線 経堂駅 徒歩10分／世田谷線 松原駅 徒歩13分
- 特徴
- スピード返信採用担当メッセージサービス管理責任者社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
ウィズ・ユー荻窪の児童発達支援管理責任者求人
放課後等デイサービス・児童発達支援の児童発達支援管理責任者（正職員）◎日曜定休◎ＧＷ休暇
- 給与
- 正職員 月給 312,800円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における 児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成および管理 ・運動、知育などの療育活動 ・教育/育児/発達相談業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用のアドバイス ・お子さまの生活支援、ソーシャルスキルアップ ・イベントの企画、立案、実施 ・保護者対応（相談対応、情報共有など） ・送迎時の添乗または運転 ＊国保連への請求、集金はありません。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 資格 ※実務要件・研修要件のいずれも満たしている方（取得見込みも可） 資格要件を満たしている方であれば、実務経験は不問です。
- 住所
- 東京都杉並区上荻3丁目28-10複数路線から通勤可能です。 JR中央線 ・地下鉄丸の内線「荻窪駅」から 関東バスで約5分「荻窪警察署前」より徒歩3分 JR中央線「西荻窪駅」から 関東バスで約7分「荻窪警察署前」より徒歩3分 西武新宿線「上井草駅」から 西武バスで約7分「荻窪警察前」より徒歩4分 西武池袋線「石神井公園駅」から 西武バスで約20分「荻窪警察前」より徒歩4分 （荻窪駅より徒歩18分、西荻窪駅より徒歩19分） バス定期代も支給いたします。（条件あり）
- 特徴
- スピード返信限定求人1日の流れ採用担当メッセージサービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
コペルプラス 中板橋教室の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
「コペルプラス中板橋教室」を一緒に作りあげていきませんか？ 子どもが自分に自信を持って毎日を暮らせるように一人ひとりにあった療育を通じて社会貢献をしていきましょう
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ◇事業所の運営管理全般（選択可能） ◇個別支援計画の作成 ◇スタッフの教育 ◇保護者面談 ◇地域や関係機関との連携
- 応募要件
- ◇児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ◇未経験可 ◇ブランク可
- 住所
- 東京都板橋区弥生町49-11東武東上線 中板橋駅から徒歩で3分 東武東上線 ときわ台駅から徒歩で11分 東武東上線 大山駅から徒歩で18分
- 特徴
- サービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（0歳から18歳）の療育施設における相談支援の業務） ・個別支援計画の作成および管理 ・運動、知育などの療育活動 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ・送迎業務 ※地域限定社員 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都八王子市狭間町1451-6京王高尾線 狭間駅から徒歩で2分 JR中央本線(東京～塩尻) 高尾駅から徒歩で17分 JR中央線(快速) 高尾駅から徒歩で17分
- 特徴
- サービス管理責任者駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 障がいをお持ちのお子さまを対象に、専門的な療育を提供します。 アセスメント・モニタリングの実施 個別支援計画の作成 保護者への相談支援 他の指導員への指導や療育 事務作業・雑務
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・定年制度あり（65歳まで）
- 住所
- 東京都品川区大井JR京浜東北線 大井町駅から徒歩で8分 東急大井町線 大井町駅から徒歩で9分 りんかい線 大井町駅から徒歩で9分
- 特徴
- サービス管理責任者社会保険完備週休2日交通費支給保育士放課後等デイサービス
- 給与
- 正職員 月給 332,000円 〜 440,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援施設のリーダーとして、教室運営と個別支援の両方に関わるポジションです。 「送迎なし・未就学児専門」の環境で、1日あたりの定員を抑え、一人ひとりのケースにじっくり向き合いながら計画作成・モニタリング・スタッフ育成をお任せします。 月給44万円以上の高水準（児発管資格所持の場合）の処遇で、これまでの児発管・福祉現場での経験を活かしつつ、組織づくりにも挑戦したい方を歓迎します。 0～6歳の未就学児を対象に、1対1の個別療育と最大4名の小集団療育を行うお仕事です。 ABA（応用行動分析）に基づいた支援を通して、「できた！」という成功体験を増やし、子どもたちの成長をサポートします。 ##【日々の主な業務】 てらぴぁぽけっとでは、発達支援スタッフとして以下のような業務を担当します。 セッションの準備、教材選定、記録 お子さまの行動・反応の観察と評価 スタッフ同士のフィードバック・支援方法の検討 保護者へのフィードバックや連携対応 一人ひとりの発達段階に合わせて支援を行い、 「昨日できなかったことが今日できた！」という成長の瞬間に立ち会える、やりがいのある仕事です。 ##【活かせるあなたの経験】 てらぴぁぽけっとの仕事は、「生活を教える仕事」。 保育、教育、福祉、子育て、介護など、あなたのこれまでの経験がそのまま支援の力になります。 子育て経験を活かして子どもの気持ちに寄り添いたい方 教育・福祉現場での知識を、実践的な支援に活かしたい方 未経験でも“人の成長に関わる仕事”がしたい方 どんな背景の方でも、子どもたちの成長に寄り添う意欲があれば大丈夫です。 ##【こんなお子さまに関わります】 支援対象となるお子さまはさまざまな課題を抱えています。 発語の遅れ（言葉が出ない、単語が少ない） 身辺自立（着替え・排泄・食事など生活動作） 集団生活への準備（座って話を聞く、順番を待つ） 人との関わり（アイコンタクト、やりとり） 身体面・感覚面での支援が必要なケース など 未就学期は「発達の基礎」を整える大切な時期。 てらぴぁぽけっとでは、一人ひとりの子どもに合わせた目標設定と関わりを大切にしています。 ##【安心の研修体制】未経験でも一歩ずつ成長できます 入社後は、本部研修＋現場OJTで基礎からしっかり学べる仕組みがあります。 本部オンライン研修：ABAの基礎／事例解説／ケース検討 現場OJT：先輩職員のもとで実践的にスキル習得 定期的な勉強会・振り返りミーティング 保育士・教員・福祉系資格者など多様なスタッフが在籍しており、チームで支援を考えながら成長できます。 ##【最後に】 子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、 ご家庭や地域と連携しながら支援していく――。 てらぴぁぽけっとは、そんな想いを大切にしています。 あなたの経験や想いを、ここで活かしてみませんか？ 子どもたちの笑顔と成長を支える仲間をお待ちしています。
- 応募要件
- 資格は問いません。
- 住所
- 東京都北区滝野川6-86-6JR埼京線 板橋駅から徒歩で2分 都営三田線 新板橋駅から徒歩で5分 東武東上線 下板橋駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れサービス管理責任者未経験可駅近(5分以内)社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援施設のリーダーとして、教室運営と個別支援の両方に関わるポジションです。 「送迎なし・未就学児専門」の環境で、1日あたりの定員を抑え、一人ひとりのケースにじっくり向き合いながら計画作成・モニタリング・スタッフ育成をお任せします。 月給37万円以上の高水準（児発管資格所持の場合）の処遇で、これまでの児発管・福祉現場での経験を活かしつつ、組織づくりにも挑戦したい方を歓迎します。 通所する年長さんまでの児童に対して一対一、または最大4人の小集団について複数の先生での、ABAの療育を行ないます。 てらぴぁぽけっとは児童発達支援、未就学期の子供達に特化した個別療育施設です。 発語のこと。身辺自立のこと。集団生活の入り口で。人との関わり。健康のこと。 発達に心配、という相談に対して、子供達の学習し、成長する力。保護者様が子供を支える力。地域が繋がる力を押し上げていくための療育を作ることを目指しています。 個別と小集団という密な関わりだからこそできる療育の形。 子供のことを理解し、療育として行っていくことが説明できるようにスーパーバイザーや職員間で情報を共有しながら支援にあたります。 応用行動分析を学び、子供の行動とその学習から発達の見極めをします。 次のステップを見つけ、その援助方法を見つけ、子供の強みを見つけていきます。 家族支援は職員間だけでなく、保育や教育とも協力し、学齢期に向けた育ちの土台を一緒に作っていきます。 私たちの仕事は1人だけではできません。社会や人と関わりながら、人が幸せに生きていくために何かをしたいと考えるあなたの力が必要です。 一緒に考え、未来を作っていく支援をてらぴぁぽけっとで実現していきませんか？
- 応募要件
- 無資格でもご応募可能です
- 住所
- 東京都荒川区西日暮里6丁目23番4号京成本線 新三河島駅から徒歩で5分 東京メトロ千代田線 西日暮里駅から徒歩で9分 JR山手線 西日暮里駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れサービス管理責任者未経験可駅近(5分以内)社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、発達が気になる未就学のお子さん一人ひとりの支援計画と教室運営の両方にじっくり向き合えます。 送迎業務がなく、1対1の個別療育と最大4名の小集団療育を通して、「できた！」という成功体験を一緒に積み重ねていきます。 ABA（応用行動分析）の考え方をベースに、先輩スタッフや心理職・セラピストと協力しながら、支援方針の立案やモニタリング、スタッフへの助言を行います。 これまでの児発管・福祉現場での経験を活かしつつ、「子どもの成長を支えるチームづくり」に主体的に関わりたい方を歓迎します。 【日々の主な業務】 ・個別支援計画の作成、モニタリング、関係機関との連携 ・セッションの質向上のためのケース会議やスタッフへのフィードバック ・教室運営に関わる調整業務（スケジュール管理、保護者対応 など） ・必要に応じた直接支援や保護者へのアドバイス 一人ひとりの発達段階に合わせて支援の方向性を整え、「昨日できなかったことが今日できた！」という瞬間をチームで共有できるポジションです。 【こんな方に向いています】 ・児発管として、これまでの経験を活かしながらさらに専門性を高めたい方 ・スタッフ育成やチームづくりにも興味があり、現場と運営の両方に関わりたい方 支援対象は、発語や身辺自立、集団生活の準備、人との関わりなど、さまざまな課題を抱える未就学のお子さまです。発達の基礎を整える大切な時期に寄り添いながら、「できた」を一緒に喜べる環境づくりをリードしてくださる方をお待ちしています。 【研修・サポート体制】 入社後は、本部オンライン研修と現場OJTでABAの基礎や事業所運営のポイントを学べます。定期的な振り返りやケース検討もあり、ブランクがある方や児発管経験が浅い方も一歩ずつ役割に慣れていける環境です。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 または、サービス管理責任者
- 住所
- 東京都荒川区西日暮里6丁目23番4号京成本線 新三河島駅から徒歩で5分 東京メトロ千代田線 西日暮里駅から徒歩で9分 JR山手線 西日暮里駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れサービス管理責任者未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 450,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援施設のリーダーとして、教室運営と個別支援の両方に関わる兼務管理者のポジションです。 「送迎なし・未就学児専門」の環境で、1日あたりの定員を抑え、一人ひとりのケースにじっくり向き合いながら計画作成・モニタリング・スタッフ育成をお任せします。 月給45万円以上の高水準の処遇で、これまでの児発管・福祉現場での経験を活かしつつ、組織づくりにも挑戦したい方を歓迎します。 ##【日々の主な業務】 てらぴぁぽけっとでは、発達支援スタッフとして以下のような業務を担当します。 セッションの準備、教材選定、記録 お子さまの行動・反応の観察と評価 スタッフ同士のフィードバック・支援方法の検討 保護者へのフィードバックや連携対応 一人ひとりの発達段階に合わせて支援を行い、 「昨日できなかったことが今日できた！」という成長の瞬間に立ち会える、やりがいのある仕事です。 ##【活かせるあなたの経験】 てらぴぁぽけっとの仕事は、「生活を教える仕事」。 保育、教育、福祉、子育て、介護など、あなたのこれまでの経験がそのまま支援の力になります。 子育て経験を活かして子どもの気持ちに寄り添いたい方 教育・福祉現場での知識を、実践的な支援に活かしたい方 未経験でも“人の成長に関わる仕事”がしたい方 どんな背景の方でも、子どもたちの成長に寄り添う意欲があれば大丈夫です。 ##【こんなお子さまに関わります】 支援対象となるお子さまはさまざまな課題を抱えています。 発語の遅れ（言葉が出ない、単語が少ない） 身辺自立（着替え・排泄・食事など生活動作） 集団生活への準備（座って話を聞く、順番を待つ） 人との関わり（アイコンタクト、やりとり） 身体面・感覚面での支援が必要なケース など 未就学期は「発達の基礎」を整える大切な時期。 てらぴぁぽけっとでは、一人ひとりの子どもに合わせた目標設定と関わりを大切にしています。 ##【安心の研修体制】未経験でも一歩ずつ成長できます 入社後は、本部研修＋現場OJTで基礎からしっかり学べる仕組みがあります。 本部オンライン研修：ABAの基礎／事例解説／ケース検討 現場OJT：先輩職員のもとで実践的にスキル習得 定期的な勉強会・振り返りミーティング 保育士・教員・福祉系資格者など多様なスタッフが在籍しており、チームで支援を考えながら成長できます。 ##【最後に】 子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、 ご家庭や地域と連携しながら支援していく――。 てらぴぁぽけっとは、そんな想いを大切にしています。 あなたの経験や想いを、ここで活かしてみませんか？ 子どもたちの笑顔と成長を支える仲間をお待ちしています。 【1日の流れ（例）】 9:00 出勤・当日スケジュール確認 9:30 セラピスト朝礼・支援方針と申し送りの共有 10:00 個別支援セッション実施または立ち合い・記録確認 12:00 昼休憩 13:00 保護者面談・個別支援計画のフィードバック 15:00 セッション、または計画書類作成など。 17:00 記録整理・翌日準備・終礼・職員からの質疑応答で支援調整。 18:00 退勤
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 または、サービス管理責任者 実践研修、更新研修未受講の方もお問い合わせ下さい。 福祉・医療・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上 （資格要件充足見込みの方もご相談ください。業務評価に応じて、資格取得支援あり。）
- 住所
- 東京都北区滝野川6-86-6JR埼京線 板橋駅から徒歩で2分 都営三田線 新板橋駅から徒歩で5分 東武東上線 下板橋駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れサービス管理責任者未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成、モニタリング ・学習・運動プログラムの支援、指導 ・ご家族との面談、相談支援 ・関係機関との連携、会議参加 ・その他、デイサービス運営に必要な業務 ・送迎業務（車種はシエンタ、運転が難しい方は相談可能） マネージャーが管理業務を行なっているため、児発管の業務に専念できます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件がある方
- 住所
- 東京都三鷹市下連雀2-24-8JR中央・総武線 三鷹駅から徒歩で12分
- 特徴
- サービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
コプラス北品川教室【2026年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【東京都品川区/令和8年4月開所予定】☆オープニング求人☆京浜電鉄：北品川駅徒歩5分★年間休日120日♪ 日祝休み♪ 1日7時間/週35時間勤務♪ 賞与あり！ 昇給あり！ ★障害児通所支援事業所［児童発達支援 / 放課後等デイサービス］★チーム療育★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！ ◆児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型の事業所ですが放課後等デイサービスのお子さんをメインに受け入れを行う予定です。未就学(児童発達支援)のお子様については少数、または利用が無い可能性がございます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※実務経験証明書の原本 ※児童発達支援管理責任者基礎研修 修了証のコピー 提出必須
- 住所
- 東京都品川区東品川１丁目７−６北品川駅(京急本線)から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声サービス管理責任者未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
ワールドキッズ調布柴崎教室【2026年10月18日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【月給44万円～＋賞与】柴崎駅8分★2026年10月開室予定！あなたのマネジメント力を「破格の好条件」で迎える新教室。児発管としての専門業務に、ゆとりを持って集中できる環境へ！
- 給与
- 正職員 月給 440,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了 ※「児童発達支援管理責任者」として勤務いただける方が対象です ※実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方 ※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらジョブメドレーよりご応募後、お問い合わせください ◎ブランク可 ◎年齢・学歴不問 ◎主夫・主婦OK
- 住所
- 東京都調布市菊野台2丁目58－2京王線柴崎駅より徒歩8分
- 特徴
- サービス管理責任者社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給保育士
児童発達支援 ウィズ・ユー桜新町【2026年07月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2026年7月OPEN予定】児童発達支援管理責任者募集！桜新町駅から徒歩6分◎週休2日＋月1回のフレックス休暇☆賞与年2回あり！
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（未就学児）の療育施設における相談支援の業務） ・児童のアセスメントに基づく個別支援計画の作成および管理 ・保護者対応 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・お子様の自立支援 ・請求業務（フランチャイズ経営のため本部の手厚いサポートあり） ・（指導員が足りない場合の）送迎業務
- 応募要件
- ※児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方 ※学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区弦巻4丁目2-3東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境サービス管理責任者社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援 はぐちるランド高野【2026年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
🌿【児発管募集】賞与年最大4回＆日曜含む完全週休2日◎子どもたちの未来と向き合い、働きやすさも実現できる職場です！
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 障がいをお持ちのお子さまを対象に、以下の支援・管理業務を行っていただきます： 音楽療法や木育・裸足保育などを活用した療育支援 個別支援計画の作成・モニタリング・保護者面談 送迎・電話応対・相談業務などの現場サポート その他施設運営に付随する業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の任用資格をお持ちの方 「子どもたちの可能性を信じ、寄り添い、支える」 そんな想いをお持ちのあなたに、ぴったりの職場です。 安心して長く働ける環境と、やりがいのある支援の現場が、あなたを待っています。 まずはお気軽にご応募ください！
- 住所
- 東京都足立区江北1-14-10日暮里・舎人ライナー 高野駅から徒歩で3分 日暮里・舎人ライナー 扇大橋駅から徒歩で8分 日暮里・舎人ライナー 江北駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境サービス管理責任者駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
コプラス 東大前教室【2025年11月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【東京都文京区】令和7年11月開所★オープニングスタッフ★年間休日120日♪ 日祝休み♪ 1日7時間/週35時間勤務♪ 賞与あり！ 昇給あり！ ★障害児通所支援事業所［児童発達支援 / 放課後等デイサービス］★チーム療育★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (多機能型でのスタートですが、今後規模別展開を行う予定のため、両サービスともに10名定員を想定し、1事業所に2名の児童発達支援管理責任者が配置されます) ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※実務経験証明書の原本 ※児童発達支援管理責任者基礎研修 修了証のコピー 提出必須
- 住所
- 東京都文京区向丘２丁目１８−８・南北線「東大前駅」 徒歩６分 ・千代田線「千駄木駅」 徒歩８分
- 特徴
- 職場の環境職員の声サービス管理責任者未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
コプラス 青物横丁教室の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【東京都品川区】京急本線青物横丁駅徒歩2分★日祝休み★ ♪1日7時間/週35時間勤務(残業ほぼなし)♪ 送迎なし♪賞与あり！ 昇給あり！ ★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (両サービスともに10名定員のため、1事業所に2名の児童発達支援管理責任者が配置されます) ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※必要な実務経験 （入職時に実務経験証明書（※原本のみでコピー不可）の提出必須） ※必要な研修受講 （入職時に修了証の原本提示、コピー提出必須） 必須
- 住所
- 東京都品川区南品川3-6-1青物横丁駅(京急本線)から160m（徒歩2分）
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージサービス管理責任者駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィズ・ユー多摩愛宕公園の児童発達支援管理責任者求人
NEW
週休3日・年間休日152日で、仕事も人生ももっと豊かに。 「いきることを楽しむ」スタッフが、子どもたちの未来を育てます。児童発達支援管理責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ① 療育・日常支援 個別支援計画に基づいた活動（学習・運動・コミュニケーション・ソーシャルスキルトレーニングなど） 自立に向けた生活習慣支援（着替え、片付け、時間管理など） 「駄菓子屋さんごっこ」「ウィズ・ユー祭り」などの行事企画・運営 ② 記録・情報共有 HUGシステムによる記録入力（出席・活動内容・支援記録） ChatGPT業務支援ツールで社内ルールや運用を即時確認 チームミーティングで日々の児童の様子を共有 ③ 保護者との連携 日々の活動報告・相談対応 年2回の保護者会の運営補助 公認心理師などと連携した保護者支援（レスパイトケア含む） ④送迎業務 学校・自宅間の送迎（社用車使用／AT限定可） 安全運転と、送迎時の子ども・保護者への丁寧な対応 ⑤ チーム連携・ミーティング 毎朝の打ち合わせで、当日の支援方針を共有 終業時には児童の様子を振り返り、次回支援へ反映 管理者・児発管・指導員・専門職が一体となりサポート ⑥請求・集金・督促業務ありません ご利用者に負担いただく金額の請求業務や集金、督促業務はありません。 ⑦電話受付業務ありません 事業所への電話はすべてAIが対応しますので、支援中も含めて電話受付業務はありません。 1.従事すべき業務の変更の範囲：なし 2.就業場所の変更の範囲：当社事業所内において異動あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了及び自動車運転免許（AT限定でも大丈夫です）をお持ちの方
- 住所
- 東京都多摩市愛宕1-1-2小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で25分 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で24分 多摩モノレール 松が谷駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人職場の環境1日の流れ採用担当メッセージサービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
ウィズ・ユー多摩豊ヶ丘の児童発達支援管理責任者求人
NEW
週休3日・年間休日152日で、仕事も人生ももっと豊かに。 「いきることを楽しむ」スタッフが、子どもたちの未来を育てます。児童発達支援管理責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ① 療育・日常支援 個別支援計画に基づいた活動（学習・運動・コミュニケーション・ソーシャルスキルトレーニングなど） 自立に向けた生活習慣支援（着替え、片付け、時間管理など） 「駄菓子屋さんごっこ」「ウィズ・ユー祭り」などの行事企画・運営 ② 記録・情報共有 HUGシステムによる記録入力（出席・活動内容・支援記録） ChatGPT業務支援ツールで社内ルールや運用を即時確認 チームミーティングで日々の児童の様子を共有 ③ 保護者との連携 日々の活動報告・相談対応 年2回の保護者会の運営補助 公認心理師などと連携した保護者支援（レスパイトケア含む） ④送迎業務 学校・自宅間の送迎（社用車使用／AT限定可） 安全運転と、送迎時の子ども・保護者への丁寧な対応 ⑤ チーム連携・ミーティング 毎朝の打ち合わせで、当日の支援方針を共有 終業時には児童の様子を振り返り、次回支援へ反映 管理者・児発管・指導員・専門職が一体となりサポート ⑥請求・集金・督促業務ありません ご利用者に負担いただく金額の請求業務や集金、督促業務はありません。 ⑦電話受付業務ありません 事業所への電話はすべてAIが対応しますので、支援中も含めて電話受付業務はありません。 1.従事すべき業務の変更の範囲：なし 2.就業場所の変更の範囲：当社事業所内において異動あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者（実践研修受講済み）及び自動車運転免許（AT限定でも大丈夫です）をお持ちの方
- 住所
- 東京都多摩市豊ヶ丘4-2-5小田急多摩線 小田急多摩センター駅から徒歩で28分 多摩モノレール 多摩センター駅から徒歩で29分 京王相模原線 京王多摩センター駅から徒歩で28分
- 特徴
- 限定求人職場の環境1日の流れ採用担当メッセージサービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
放課後等デイサービス ウィズ・ユー吉祥寺の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【必ずもらえる住宅手当2万円！！】【成長フェーズに入りました！！！】【児童発達支援管理責任者募集！！引継ぎ期間十分あり！！】【会社帰りも魅力的で楽しい街 吉祥寺！！】【三鷹、吉祥寺から直通バス５分西武新宿線バス１０分】 チームワークを大切に業務に取り組める方を募集！！
- 給与
- 正職員 月給 353,500円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容 】 ・個別援計画の作成 ・児童のアセスメント ・スタッフのサポート ・ご家族との相談、情報共有、連携 ・他事業所との情報共有、連携 ・療育のサポート など ＼業務サポート体制はバツグン／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 多機能型の事業所になる為 分からないことがあっても スグに先輩スタッフのサポートが受けられます。 請求や法改正などはウィズ・ユ―本部のサポートも手厚いです。管理室もありますので請求業務などのバックオフィス業務もかなり軽減され児童や保護者、スタッフ教育等に集中できます。 児発管は数名おりますので、まずは常勤で入社し、慣れてから児発管になることも可能です。 会社の基本方針 スタッフみんなが働きやすい環境をつくることを 会社全体の基本方針の一つして掲げています。 社員が 【ノビノビ】楽しく働いてもらい 居心地がよいと思える環境作りに取り組んでおります。 3つの療育針 ①楽しく日々の生活を活通じて、 関係性を構築し、外出などの非日常の イベント等を通して信頼関係を強く太くしていく ②サードプレイスの役割を果たすために 「安心・安全・衛生」取り組む ③専門な支援は既に関係構築された 職員と楽しく取り組み、結果につながりやすく支援する
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実践研修まで終了している方（未経験可） チームワークを重視する方 コミュニケーションを重視する方
- 住所
- 東京都武蔵野市吉祥寺北町4-13-5JR中央本線(東京～塩尻) 三鷹駅から徒歩で18分 JR中央線(快速) 三鷹駅から徒歩で18分 JR中央・総武線 三鷹駅から徒歩で18分
- 特徴
- 1日の流れサービス管理責任者社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援 放課後等デイサービス ウィズ・ユー西東京北原【2025年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【必ずもらえる住宅手当2万円！！】【2025年9月オープン！！】【成長フェーズに入りました！！！】【児童発達支援管理責任者募集！！引継ぎ期間十分あり！！】【美しい街ひばりヶ丘！！】【西武池袋線、西部新宿線、中央線の最寄駅からバスで直通！】 チームワークを大切に業務に取り組める方を募集！！
- 給与
- 正職員 月給 353,500円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容 】 ・個別援計画の作成 ・児童のアセスメント ・スタッフのサポート ・ご家族との相談、情報共有、連携 ・他事業所との情報共有、連携 ・療育のサポート など ＼業務サポート体制はバツグン／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 多機能型の事業所になる為 分からないことがあっても スグに先輩スタッフのサポートが受けられます。 請求や法改正などはウィズ・ユ―本部のサポートも手厚いです。管理室もありますので請求業務などのバックオフィス業務もかなり軽減され児童や保護者、スタッフ教育等に集中できます。 児発管は数名おりますので、まずは常勤で入社し、慣れてから児発管になることも可能です。 会社の基本方針 スタッフみんなが働きやすい環境をつくることを 会社全体の基本方針の一つして掲げています。 社員が 【ノビノビ】楽しく働いてもらい 居心地がよいと思える環境作りに取り組んでおります。 3つの療育針 ①楽しく日々の生活を活通じて、 関係性を構築し、外出などの非日常の イベント等を通して信頼関係を強く太くしていく ②サードプレイスの役割を果たすために 「安心・安全・衛生」取り組む ③専門な支援は既に関係構築された 職員と楽しく取り組み、結果につながりやすく支援する 法人で運営している武蔵野市内の事業所に転勤の可能性あり 法人が定める範囲内で業務変更の可能性あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実践研修まで終了している方（未経験可） チームワークを重視する方 コミュニケーションを重視する方
- 住所
- 東京都西東京市北原町1-38-2西武新宿線 田無駅 バス北原2丁目下車 徒歩5分 西武池袋線 ひばりヶ丘駅 バス小谷戸
- 特徴
- サービス管理責任者社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
放課後等デイサービス ウィズ・ユー多摩貝取の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【週休３日！年間休日150日超！】児童発達支援管理責任者（正社員）募集◎子供たちひとりひとりに合わせた楽しい療育プログラム。早出、残業なしの定時勤務でしっかりプライベートも充実
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスの運営に関するお仕事 ①児童の個別支援計画に沿った療育サポート ②子供たちの自己肯定力を高めることを目的とした遊びや宿題、社会活動、ライフスキル向上のサポート ③イベントの企画、立案、実施 ④学校や家への送迎 ⑤連絡帳（デジタル）の記入 ⑥保護者とのコミュニケーション ⑦スキルアップの為の研修受講 ⑧教材・備品やおやつの選定、購入など ⑨国保連への請求事務、集金業務はありません ⑩事業所での電話受付業務はありません 子供たちへの支援は計画、実行、改善を「チーム全員」で取組みます。一人一人の子供たちと向き合うことで未来を一緒に創る仕事です。
- 応募要件
- ①児童発達支援管理責任者 資格 ②自動車運転免許（AT限定でも大丈夫です） 上記２資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都多摩市貝取1-53-7■バス利用の場合 小田急「永山駅」（西口）からバス「貝取神社前」まで５分＋徒歩2分 小田急「多摩センター駅」からバス「貝取北センター」まで１０分+徒歩2分 ■自転車利用の場合（施設に駐輪場あり） 小田急「永山駅」自転車置き場から１０分 小田急「多摩センター駅」自転車置き場から１２分 ■自動車・バイク利用の場合（施設に駐車場あり） 町田方面からのアクセス良好
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージサービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 【管理者業務、請求業務はございません】 個別支援計画の作成・管理を行いながら、他のスタッフと一丸となって教室運営に取り組んでいただきます。 具体的なお仕事内容 ①個別支援計画の作成、管理 アセスメント、ケース会議の開催、モニタリング、関連機関との調整業務など個別支援計画作成および管理に関わる業務プロセスすべてを担当していただきます。個別支援計画は現在4月と10月の交付スケジュールで運用しています。契約者は現在45名程度です。 ②直接支援業務（療育指導・介助・相談） ③療育活動の企画・計画・実行 ④ルーティン業務（各種記録の作成、受け入れ準備、清掃など） ⑤送迎および送迎添乗 ②から⑤は個人の業務量などを見て一人に負担が集中しないよう全員で分担して行います。
- 応募要件
- ●児童発達支援管理責任者 実践研修を修了された方 ※実務経験5年以上の方は研修未受講または基礎研修受講済でもご相談ください ・未経験可 ・年齢不問・ブランク可 ・自動車免許あればなお可（AT限定可）
- 住所
- 東京都文京区湯島3-3-4千代田線・湯島駅より徒歩6分 千代田線・新御茶ノ水駅より徒歩7分 中央・総武線・御茶ノ水駅より徒歩8分 銀座線・末広町駅より徒歩7分 都営大江戸線・本郷三丁目駅より徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れサービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 259,000円 〜 324,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの療育および付随する管理業務 ・放課後等デイサービスでの療育プログラムにて、自閉症スペクトラム症候群の児童へ、脳の成長を促す支援管理を行います。 児童の成長や変化のアセスメント・個別支援計画の作成・ご父兄へのフィードバックなど、放課後等デイサービスでの療育および付随する業務の遂行と管理
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の資格要件満たす方 ・障害児童指導経験者（5年以上） ・障害者福祉経験者（サービス管理責任者） 以下が基本条件となります 1.国家資格保持者で有ること。障害児童・保護者の支援・助言を行うにあたり、有効的で実践的な資格であること。 資格には「児童発達支援管理責任者」も含まれること。（今回の募集は２０２２年４月１日迄に取得か、若しくは現時点で既に既得の方が対象です。） 2.障害児童・保護者の支援・助言を行うにあたり、成長と将来の指針を示すことで安心感を与えられること。 3.クライエントと供に成長の意志がある方。 国家資格とは下記のいずれかをお持ちの方 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・心理師 ・介護福祉士 ・保育士 ブランク可
- 住所
- 東京都目黒区碑文谷1-11-15東急目黒線 西小山駅から徒歩で15分 東急東横線 学芸大学駅から徒歩で17分 東急目黒線 武蔵小山駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声サービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 270,775円 〜 400,800円
- 仕事内容
- 【事業内容】 児童発達支援事業所の運営 【仕事内容】 障がいを抱える未就学児への療育指導 認可保育所を運営中の法人で児童発達支援事業所を新規事業として開設予定のため、児童発達支援管理責任者として開設準備から従事して頂きます。 （具体的には） ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービス管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衛業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら最適な支援の実施 ・子どもの生活支援、ソーシャルスキル向上の支援 ・ビジョンアセスメントトレーニング ・体の動かし方の指導 ■ビジョンアセスメントトレーニングとは 視機能を向上させるためのトレーニングです。 特別なトレーニングではなく、ゲーム感覚で継続的に楽しめる内容となっています。 これは、そもそも成長期に、遊びを通じて無意識のうちに行われていました。しかし現代の子ども達をとりまく環境は大きく変化しています。 IT・ハイテク化が進み、視野が狭くても不便なく過ごせる世の中になったことなどもあり、視機能が衰えているのです。 そんな視機能を蘇らせるのがビジョントレーニングです。 さまざまな体の不調改善、健やかな成長・発達へと導きます。
- 応募要件
- 【必須】 ・児童発達支援管理責任者研修修了者 ・相談支援従事者初任者研修受講者
- 住所
- 東京都杉並区高円寺南１丁目１１−６東京メトロ丸ノ内線 東高円寺駅から徒歩で4分 東京メトロ丸ノ内線 新高円寺駅から徒歩で9分 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境サービス管理責任者未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
コペルプラス 大森教室 【児童発達支援】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【大田区大森】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日123日（昨年度実績）/昇給・賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 管理者兼児童発達支援管理責任者＝教室長として、教室運営の責任者をお任せいたします。 子どもたちの個性に合わせた個別支援計画の作成・管理 ・個別支援計画の作成 ・療育計画の進捗管理 ・指導員への指示 ・保護者からの相談対応・面談
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 東京都大田区大森北3-1-10京急本線 大森海岸駅から徒歩で7分 JR京浜東北線 大森駅から徒歩で8分 京急本線 平和島駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れサービス管理責任者未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！
…
地図から求人を探すLINEでも
会員登録がまだの方
- 1 事業所からスカウトが届く
- 2 希望に合った求人が届く
- 3 会員限定機能が利用できる
LINEでも
お問い合わせOK!
LINEで問い合わせる@jobmedley
ジョブメドレーへの会員登録がお済みの方はLINEで通知を受け取ったり、ジョブメドレーの使い方について問い合わせたりすることができます。
