児童発達支援管理責任者の求人・転職情報（新規オープン / 福利厚生充実）

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児童発達支援はぐちるランド西水元【2025年05月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

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🌿【児発管募集】賞与年最大4回＆日曜含む完全週休2日◎子どもたちの未来と向き合い、働きやすさも実現できる職場です！！

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 障がいをお持ちのお子さまを対象に、以下の支援・管理業務を行っていただきます：音楽療法や木育・裸足保育などを活用した療育支援個別支援計画の作成・モニタリング・保護者面談送迎・電話応対・相談業務などの現場サポートその他施設運営に付随する業務
応募要件: 児童発達支援管理責任者の任用資格をお持ちの方　　「子どもたちの可能性を信じ、寄り添い、支える」そんな想いをお持ちのあなたに、ぴったりの職場です。安心して長く働ける環境と、やりがいのある支援の現場が、あなたを待っています。まずはお気軽にご応募ください！
住所: 東京都葛飾区西水元 JR常磐線(上野～取手) 亀有駅【バス】亀有駅より東武バス 10分水元特別支援学校前停留所徒歩5分

特徴: スピード返信
職場の環境
新規オープン
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ONE文京後楽園【2024年11月11日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

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【実働平均6.5時間の正社員／オープニングスタッフ】週休2日で残業なし

給与: 正職員月給 290,000円〜 400,000円
仕事内容: 【管理者業務、請求業務はございません】個別支援計画の作成・管理を行いながら、他のスタッフと一丸となって教室運営に取り組んでいただきます。具体的なお仕事内容 ①個別支援計画の作成、管理保護者様面談、アセスメント、ケース会議の開催、モニタリング、関連機関との調整業務など個別支援計画作成および管理に関わる業務プロセスすべてを担当していただきます。以下②～⑤は個人の業務量などを見て一人に負担が集中しないよう全員で分担して行います。 ②直接支援業務（療育指導、介助、遊び、見守りを含む） ③療育活動の企画・計画・実行 ④ルーティン業務（各種記録の作成、受け入れ準備、清掃など） ⑤送迎および送迎添乗　※可能な方のみ
応募要件: ●児童発達支援管理責任者実践研修を修了された方 ※実務経験5年以上の方は基礎研修受講済でもご相談ください・未経験可・年齢不問・ブランク可
住所: 東京都文京区春日2-14-9 小石川Jフラッツ101 東京メトロ丸ノ内線　　　　茗荷谷駅から徒歩10分東京メトロ丸ノ内線,南北線　後楽園駅から徒歩10分都営大江戸線／三田線　　　春日駅から徒歩12分 JR総武線　　　　　　　　　水道橋駅から徒歩15分都バス都02,都02乙　　　　春日二丁目目の前

特徴: 限定求人
職場の環境
新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービス　Musica 筑紫野店（仮称）【2025年春オープン】の児童発達支援管理責任者求人

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【筑紫野市】ブランクがある方も安心してスタートできる環境です◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容: 障がい児の放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般業務範囲変更の可能性なし法人で運営している太宰府市内内の事業所に転勤の可能性あり
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了者ブランクOK 年齢不問
住所: 福岡県筑紫野市内 ※詳細はジョブメドレーより応募後にお問い合わせください

特徴: 新規オープン
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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リアライ忍ケ丘校【2025年09月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

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★◆オープニングスタッフ大募集◆★◆中高生のための準備型放デイ◆★９月新規オープン予定の新店舗です！！【完全週休2日・年間休日最大128日】まかない制度、書籍購入などの充実した福利厚生で安心して働けます！！ネイルも自由!!

給与: 正職員月給 320,000円〜 350,000円
仕事内容: 一番大切な仕事内容は社名にもある「味方であり続けること」。放デイはどうしても保護者の意見が大きくなりがちで、実際に主人公になるはずの子どもたちの声が小さくなりがちです。なので、まずは子どもたちの味方になり次にご家族の味方になること、それがリアライのはじめの仕事内容です。そのうえで「生きるための力」や「社会に出て必要なことや知っておきたいこと」を知る、学ぶ機会を得るためのサポートをしていく、失敗してもらい多くの経験を重ねてもらう、そんなお手伝いをすることが私たちの仕事と言えるのではないでしょうか。今、目の前の子どもたちに真摯に向き合い「今、この先何が必要なのか」を考え支援をしてく、ですので仕事内容は？と聞かれたら「真剣に子どもたちに向き合う」「ひとつでも多くの経験を重ねてもらう」そしてまずは大人が「おもいきり楽しむこと」。それがリアライでの仕事内容です。具体的な業務内容には以下のものがあります。・子どもたちの味方であり続けること・児童に合った個別支援の作成・学校や関係機関との連携・保護者との面談・送迎など（必要に応じて）すべてにおいてしっかりとサポートしますので、安心してお気軽にお問い合わせください。まずはお話をお聞きいただければと思います。
応募要件: ◆児発管の研修済みの方 ◆運転免許をお持ちの方（AT可） ◆少しでも運転が可能な方
住所: 大阪府四條畷市岡山東2丁目1-27 バンベール忍ケ丘学研都市線忍ケ丘駅から徒歩で1分

特徴: スピード返信
限定求人
新規オープン
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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太陽の子　富岡町　（仮称）【2025年09月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

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年間休日125日！プライベートとめりはりある働き方ができます◎

給与: 正職員月給 210,000円〜 250,000円
仕事内容: ＊主なアセスメントやモニタリングの実施個別支援計画の作成保護者への相談支援など仕事内容の変更範囲:法人の定める業務転勤の可能性なし ◆開所予定は令和７年９月ですが、「指定申請のための募集」の　ため、オープン日が変更になる場合があります。 ◆雇用開始は相談に応じます。オープンまでは、開所準備や幼稚園　での業務をお願いする場合があります。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方 PCスキル：ワード・エクセルの基礎程度経験不問学歴不問年齢制限あり～64歳 ※定年65歳を上限
住所: 北海道函館市富岡町1丁目42番12号 JR函館本線(函館～長万部) 五稜郭駅から徒歩で15分道南いさりび鉄道線五稜郭駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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放課後等デイサービスnanairoブランコ2号店【2024年11月01日オープン】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

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★ おしゃんてぃ手当、親孝行奨励金等の手当・福利厚生充実 ◎ 週休2日制 ♪ さまざまなカリキュラムで子どもたちの「人生を生き抜く力」を育む施設です！

給与: 正職員月給 330,000円〜 380,000円
仕事内容: ・子どもの特性に合わせた個別支援計画の作成・保護者様との面談・職員への指示および指導など・送迎業務（免許なしでも考慮あり）・関係機関との連絡調整等、児童発達支援管理責任者業務全般・店舗運営における管理者業務（送迎表、シフト作成など）
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修を修了していて、児童発達支援管理責任者としての資格がある方（年数不問）
住所: 大阪府高槻市竹の内町71-7 アーバンハイツ竹の内2階京阪バス竹の内町から徒歩で1分京阪本線枚方公園駅から徒歩で29分

特徴: スピード返信
職場の環境
新規オープン
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上

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児童デイサービス　コアケア（仮称）【2025年夏オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

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2025年初夏、名古屋市守山区にNEW OPEN予定！　【年間休日120日以上】の放課後等デイサービスで働きませんか！　有給消化100％！！

給与: 正職員月給 350,000円〜 800,000円
仕事内容: 1日の流れ｜ 10:00｜出社、ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子供たちが来所するまでは事務作業、各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩６０分 13:00｜送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間　 18:00｜お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00｜ミーティング、退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し）【　コアケアの児童発達支援管理責任者業務　】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2024年2月にOPEN予定の児童デイサービス「ko'a kea（コアケア）」利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子供1人ひとりとの時間を大事に！コアケアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。
応募要件: 児童発達支援管理責任者資格必須自動車運転免許（AT限定可）ブランク可経験・年齢不問
住所: 愛知県名古屋市守山区大永寺町ゆとりーとライン金屋駅から徒歩で8分ゆとりーとライン川宮駅から徒歩で7分 JR中央本線(名古屋～塩尻) 新守山駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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児童発達支援・放課後等デイサービス　スピカ【2025年01月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

完全週休2日制◎賞与あり♪残業ほぼなし☆社会保険完備♪児童発達支援管理責任者を募集中！

給与: 正職員月給 360,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし ※オープン前2024年12月から勤務可
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方未経験可
住所: 千葉県浦安市今川2丁目15番38号サンライズ今川ビルディング1F JR京葉線新浦安駅から徒歩で15分

特徴: 新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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ワールドキッズ大崎教室【2025年09月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

2025年9月オープンの教室です☆JR大崎駅近♪未経験可♪研修制度あり◎児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 440,000円〜
仕事内容: 【JR大崎駅徒歩3分】発達支援教室での障がいをお持ちのお子さまの療育となります。・運動療法による身体感覚の向上及びコミュニケーションスキルの指導・視覚や触覚の認知トレーニングの指導・運営事務（電話対応や保護者との相談、見学対応など）・送迎
応募要件: 【児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方】年齢・学歴不問
住所: 東京都品川区大崎5丁目10-14 テクノスビル2F 山手線大崎駅西口3分埼京線大崎駅西口3分湘南新宿ライン大崎駅西口徒歩3分りんかい線大崎駅西口から徒歩3分

特徴: 職場の環境
新規オープン
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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みらいキッズ吉野ヶ里【2024年12月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

みらいキッズ吉野ヶ里

給与: 正職員月給 242,000円〜 588,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ①利用者へのアセスメント ②モニタリング ③ご家族の相談受付 ④現場スタッフへのアドバイスと管理 ⑤関係機関との連携及び各種書類の作成 ⑥請求業務全て一括管理できるソフトとアプリを導入することで煩雑な作業は極力少なくし、出来るだけ児童に関わる業務に集中出来る環境を整えています。万全のサポートがありますので監査の際にも安心して対応することが出来ます。就業場所の変更：なし業務変更の範囲：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 佐賀県神埼郡吉野ヶ里町吉田785-4 JR長崎本線(鳥栖～長崎) 吉野ケ里公園駅から徒歩で8分

特徴: 職場の環境
採用担当メッセージ
新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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児童デイサービスラウレア ibaraki【2025年07月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【茨木市総持寺駅前町】児発管未経験・ブランクOK♪有給消化ほぼ100％★2025年7月オープンの放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者としてお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 600,000円
仕事内容: 1日の流れ 10:00｜出社、ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子どもたちが来所するまでは事務作業、各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩60分 13:00｜送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間　 18:00｜お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00｜ミーティング、退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し）【　ラウレアの児童発達支援管理責任者業務　】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2025年7月にOPEN予定の児童デイサービス「ラウレア」茨木校利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子ども1人ひとりとの時間を大事に！ラウレアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4～5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方自動車運転免許（AT限定可）ブランク可経験・年齢不問
住所: 大阪府茨木市庄２丁目１９−１３サンプラザ総持寺阪急京都本線総持寺駅から徒歩で3分 JR京都線 JR総持寺駅から徒歩で8分阪急京都本線富田駅から徒歩で19分

特徴: 新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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放課後等デイサービス　うるまkids【2026年春オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【うるま市具志川】昇給・賞与あり★待遇面・福利厚生充実！！ 2026年春頃開設の放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者のお仕事♪

給与: 正職員月給 288,800円〜 318,800円
仕事内容: ・個別支援企画の作成及び管理・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般・教育、育児、発達相談業務・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ・開所に向けての書類作成業務、広報活動 ※開設までは本園で保育業務を行います。（ですので保育士・幼稚園教諭資格必須です）（保育所型「児童発達支援・保育所等訪問支援事業所」　うるまkids）業務の変更範囲：法人の定める業務転勤の可能性あり：本園及び近隣事業所
応募要件: ●下記資格をお持ちの方児童発達支援管理責任者研修、かつ保育士または幼稚園教諭普通自動車運転免許（AT限定可） -- 開業のお手伝いができる方パソコンの操作ができる方年齢制限あり～59歳※定年を上限高卒以上
住所: 沖縄県うるま市具志川2964 ゆいレールてだこ浦西駅から車で32分

特徴: 新規オープン
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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児童デイサービス　クレセント【2025年01月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【2025年1月開所！】★請求業務、残業はありません★児童デイサービスでの児発管お仕事！

給与: 正職員月給 300,000円〜 450,000円
仕事内容: 1日の流れ｜学校のある平日の場合 10:00｜出社、朝礼 ▽　前日の振り返り ▽ 当日の流れ・当日の連絡事項をスタッフへ共有 10：30｜子どもが来所するまで ▽ 当日の送迎確認 ▽ 事務作業 ▽送迎車の車両点検 ▽イベント準備、買い出しーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー休憩（1時間）1時間以内であれば外食や外出もOK！ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 14:00｜送迎開始 ▽ 学校や保育園・幼稚園への送迎 15:00｜おやつ、宿題 ▽ 来所した子どもからおやつを食べて宿題をする 16:00｜イベント ▽ 当日のイベントを実施する 17:00｜事由時間 ▽ 帰りの時間まで子どもとの自由時間　 18:00｜送迎開始 ▽ 保護者の方に当日の様子をお伝えする 19:00｜退社 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し）
応募要件: ・児童発達支援管理責任者（基礎研修）受講必須・自動車運転免許必須・未経験、ブランク可・年齢、学歴不問研修制度がしっかりありますので、未経験者やブランクのある方でも安心して働くことができますよ！
住所: 愛知県春日井市瑞穂通2丁目103番1 JR中央本線(名古屋～塩尻) 春日井駅から徒歩で24分

特徴: 1日の流れ
新規オープン
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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児童発達支援事業所　ひだまりきっずPlus【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【名古屋市名東区高針】2025年春新規オープン★児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者を募集しています！

給与: 正職員月給 311,137円〜 378,626円
仕事内容: ・利用者、家族、相談支援専門員との連絡調整。・相談見学対応、計画書作成等の児童発達支援管理責任者業務全般。従事すべき業務の変更なし就業場所の変更範囲：法人が運営する施設
応募要件: 児童発達支援管理者研修（基礎研修および実践研修）受講済みの方
住所: 愛知県名古屋市名東区高針4丁目401番2 名古屋市営地下鉄東山線一社駅から車で8分

特徴: 職場の環境
新規オープン
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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放課後等デイサービス　ひだまりきっずPlus【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【名古屋市名東区】2025年4月新規オープン！放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています！

給与: 正職員月給 311,137円〜 378,626円
仕事内容: ・利用者、家族、相談支援専門員との連絡調整。・レクリエーションや療育等の児童通所支援業務全般。従事すべき業務の変更なし就業場所の変更範囲：法人が運営する施設
応募要件: 児童発達支援管理者研修（基礎研修および実践研修）受講済みの方
住所: 愛知県名古屋市名東区高針4丁目401番地下鉄東山線「星ヶ丘駅」より市バス「高針」バス停下車、徒歩7分

特徴: 職場の環境
新規オープン
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
放課後等デイサービス

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放課後等デイサービスラウレア摂津校（仮称）【2025年07月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【摂津市内】児発管未経験・ブランクOK♪有給消化ほぼ100％★2025年7月オープンの放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者としてお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 600,000円
仕事内容: 1日の流れ 10:00｜出社、ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子どもたちが来所するまでは事務作業、各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩60分 13:00｜送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間　 18:00｜お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00｜ミーティング、退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し）【　ラウレアの児童発達支援管理責任者業務　】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2025年7月にOPEN予定の児童デイサービス「ラウレア」摂津校利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子ども1人ひとりとの時間を大事に！ラウレアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4～5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方自動車運転免許（AT限定可）ブランク可経験・年齢不問
住所: 大阪府摂津市内 ※詳細はジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

特徴: 新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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個別サポート教室　わいわいプラス【2024年09月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

日曜定休・週休2日制◎賞与年2回・福利厚生・退職金制度や手当が充実☆働きやすい環境作りを目指しています

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング）・スタッフの育成、指導・関係機関との連絡、調整・保護者様の相談対応・予約受付業務・療育支援のサポート・送迎　等（送迎が苦手な方はご相談ください） ※送迎は免許をお持ちで対応できる方のみ雇入れ後の業務範囲の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の基礎研修+実践あるいは更新研修を修了している方サービス管理責任者も可
住所: 愛知県名古屋市北区楠味鋺5-214-1 GLAMB3楠味鋺B1号室名鉄小牧線味鋺駅から徒歩で12分東海交通事業城北線味美駅から徒歩で21分名鉄小牧線上飯田駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
限定求人
新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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専門サポート　ソラナ【2025年03月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

日曜祝日定休・週休2日◎賞与年2回・福利厚生・退職金制度や、手当の充実☆働きやすい環境作りを目指しています

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング）・スタッフの育成、指導・関係機関との連絡、調整・保護者様の相談対応・予約受付業務・療育支援のサポート・送迎　等（送迎が苦手な方はご相談ください）
応募要件: 児童発達支援管理責任者の基礎研修+実践あるいは更新研修を修了している方サービス管理責任者も可
住所: 愛知県名古屋市西区上名古屋4丁目4番12号　サンオービル2F 名古屋市営地下鉄鶴舞線浄心駅から徒歩で8分名古屋市営地下鉄名城線名城公園駅から徒歩で12分名古屋市営地下鉄鶴舞線庄内通駅から徒歩で20分

特徴: スピード返信
新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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かぎしっぽ【2025年10月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

《関目高殿駅徒歩５分！》児童発達支援管理責任者/年間休日121日/国保連請求、シフト作成、利用回数の管理の業務なし／髪型髪色自由・ネイルピアスOK!/住宅手当あり/家族手当あり/退職金制度あり/サークル活動あり/定期健康診断あり/インフルエンザ予防接種/希望休月3日可能/有給申請カンタン♪育休・産休取得実績あり

給与: 正職員月給 350,000円〜 541,000円
仕事内容: ☆この求人のポイント ────────────── ◆未経験OK! ◆年間休日121日以上 ◆残業月5時間程度 ◆持ち帰り仕事ナシ ◆福利厚生充実 ◆産休・育休取得実績あり ◆年末年始・夏季休暇あり ◆服装・髪色・ネイル自由 ◆子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制＊＊＊「前職や現職では休みが少なくて残業が多いので、プライベートに時間を割けなかった」「転職して、職場環境や待遇を良くしたい」そんなあなたにぴったりの環境です！【働くスタッフの声】「前職は、放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者をしていました。個別支援計画の業務に集中したくても、他の細かい業務がたくさんあることでなかなか自分のやるべきことが終わらず残業続きでした。はなまるグループは、責任者2人体制で私は児発管としてのお仕事に集中できるのでとても恵まれた環境であると感じています！」（児童発達支援管理責任者38歳女性）お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務（余裕を見て行う）・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行スタッフの人数は、あなた含め正社員8名、アルバイト1名です。子ども10名に対し、スタッフ5名～6名体制です。・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。・営業活動は運営管理責任者(弊社独自)が中心となって行いますので、ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています！ ※配置は管理者兼児童発達支援管理責任者です。
応募要件: 【必須】 ⚫︎　サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎　相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎　サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
住所: 大阪府大阪市旭区高殿6-9-23 大阪メトロ谷町線関目高殿駅から徒歩で5分大阪メトロ今里筋線関目成育駅から徒歩で8分京阪本線関目駅から徒歩で10分

特徴: 職場の環境
新規オープン
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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児童発達支援・放課後等デイサービス　Lino【2024年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

《徳庵駅徒歩1分！》児童発達支援管理責任者/年間休日121日以上/国保連請求、シフト作成、利用回数の管理の業務なし／髪型髪色自由・ネイルピアスOK!/住宅手当あり/家族手当あり/退職金制度あり/サークル活動あり/定期健康診断あり/インフルエンザ予防接種/希望休月3日可能/有給申請カンタン♪育休・産休取得実績あり

給与: 正職員月給 350,000円〜 541,000円
仕事内容: ☆この求人のポイント ────────────── ◆未経験OK! ◆年間休日121日以上 ◆残業月5時間程度 ◆持ち帰り仕事ナシ ◆福利厚生充実 ◆産休・育休取得実績あり ◆年末年始・夏季休暇あり ◆服装・髪色・ネイル自由 ◆子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制＊＊＊「前職や現職では休みが少なくて残業が多いので、プライベートに時間を割けなかった」「転職して、職場環境や待遇を良くしたい」そんなあなたにぴったりの環境です！【働くスタッフの声】「前職は、放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者をしていました。個別支援計画の業務に集中したくても、他の細かい業務がたくさんあることでなかなか自分のやるべきことが終わらず残業続きでした。はなまるグループは、責任者2人体制で私は児発管としてのお仕事に集中できるのでとても恵まれた環境であると感じています！」（児童発達支援管理責任者38歳女性）お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務（余裕を見て行う）・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行スタッフの人数は、あなた含め正社員8名、アルバイト1名です。子ども10名に対し、スタッフ5名～6名体制です。・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。・営業活動は運営管理責任者(弊社独自)が中心となって行いますので、ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています！ ※管理者兼児童発達支援管理責任者の配置です。
応募要件: 【必須】 ⚫︎　サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎　相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎　サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
住所: 大阪府大阪市鶴見区今津北5-17-2 IKカーサ1F 学研都市線徳庵駅から徒歩で1分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
職員の声
1日の流れ
新規オープン
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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MIRAwithスクール STEP【2025年10月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

残業や休日出勤もほぼなし☆柔軟な勤務体系で無理なく働けます◎

給与: 正職員月給 320,000円〜 420,000円
仕事内容: 児童発達支援・保育所等訪問支援にて児童発達支援管理責任者と管理者業務をお任せします・開設準備（利用者募集、申請書類作成、説明会）・個別支援計画の作成・保護者の方との面談・簡単な生徒管理業務・教材などの備品管理・関係機関との連携など従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実務、資格要件を満たす方帳票作成スキル（EXCEL、WORD）
住所: 埼玉県川口市飯塚 JR京浜東北線川口駅から徒歩で5分埼玉高速鉄道線川口元郷駅から徒歩で25分

特徴: 新規オープン
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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ウィズ・ユー印西（仮称）【2025年08月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【2025年8月オープン】月給35万～昇給・賞与あり☆日曜定休☆児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています！

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 児童発達支援（未就学児）と放課後等デイサービス（小～高校生）にて、発達障がいなどがある児童の療育、相談支援を行う・感覚統合、SST、TEACCH、ABA等を組み合わせた療育 ※児童には自尊心、思いやり、感情のコントロール、社会性等を教えます・保護者、学校教員、幼稚園教諭、地域に寄り添った相談支援・児童の自宅や学校、公園などへの外出などの送迎業務・児童の支援や事業所運営にまつわるミーティング・支援用具作成や御家族へのおたより、請求などの事務作業・療育関連、スタッフチームワーク関連、管理職関連の研修・個別支援計画作成とスタッフへの療育指導従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の研修修了者普通自動車運転免許（AT限定可） ※年齢・学歴不問
住所: 千葉県印西市高花2-3-4 サクラファミリア別棟成田スカイアクセス千葉ニュータウン中央駅、牧の原駅から車で12分、自転車で15分

特徴: スピード返信
職場の環境
新規オープン
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童発達・放課後等デイサービス　ハグの木【2025年07月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

経験・年齢不問！充実した福利厚生♪昇給・賞与あり◎子どもたちの笑顔と成長を、一番近くで支える仕事です☆

給与: 正職員月給 300,000円〜 450,000円
仕事内容: 発達に特性のあるお子さまへの個別・小集団での療育支援を行っていただきます。子どもたちが楽しく過ごしながら「できる」を増やせるよう、遊びや日常の中で支援します。【業務内容】・個別支援計画の作成・記録入力・保護者対応・職員指導・関係機関との連携・送迎業務（社用車は軽自動車）従事すべき業務の変更あり：会社の指定する業務就業場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方必要なPCスキル：基本的なタイピング、ワード、エクセルでの記録作成、簡単なメール操作ができること。経験・年齢・学歴不問
住所: 神奈川県横須賀市林5-11-9 京急久里浜線三浦海岸駅から車で10分

特徴: 採用担当メッセージ
新規オープン
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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児童発達支援事業所しなやかな森丹生【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【大分市丹川】育休・介護休業アリ◎福利厚生充実☆児童発達支援管理責任者として新しい事業所づくりをしてくださる方を求めています

給与: 正職員月給 271,000円〜 379,000円
仕事内容: ・令和7年4月に開所予定の児童発達支援事業所における児童（未就学児）に対する機能発達支援の業務・オープニングスタッフとして開設準備段階から就業いただきます ※児童発達支援事業所開所前は、なかまの森こども園にて研修・保育補助等を行っていただきます従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：あり（法人内別施設へ異動の可能性あり）
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了済みの方普通自動車運転免許（AT限定可）必要なPCスキル：Word、Excel、PowerPoint 59歳以下（定年を上限）学歴、経験不問
住所: 大分県大分市丹川字長福寺415番地 JR日豊本線(門司港～佐伯) 大在駅から車で12分

特徴: 新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ウィズ・ユー三軒茶屋【2025年08月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

★オープニングスタッフ募集★2025年8月オープン！放課後等デイサービス(児童発達支援管理責任者) 実務経験問わず昇給あり賞与支給福利厚生充実

給与: 正職員月給 360,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（0歳から18歳）の療育施設における相談支援の業務）・個別支援計画の作成および管理・運動、知育などの療育活動・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般・教育/育児/発達相談業務・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ・送迎時の添乗または運転(普通自動車運転免許 AT限定可をお持ちの方) ※30代～60代まで幅広く活躍していただけます・従事すべき業務の変更：なし・就業場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方（取得見込みも可）年齢・学歴不問ブランク可 ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可
住所: 東京都世田谷区太子堂詳細はお問い合わせください

特徴: 採用担当メッセージ
新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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芽吹き岡谷店【2025年02月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【2025年2月オープン】【交通費支給/安定経営/残業ほぼなし！】子どもたちを輝かしい未来へ導いていきませんか？実務未経験OKの児童発達支援管理責任者（正社員）募集！【ジム無料/日曜定休/社宅あり】

給与: 正職員月給 280,000円〜 400,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成・スタッフの育成、指導・関係機関との連絡、調整・親御さまとの面談、情報共有などのコミュニケーション・請求業務・ご自宅への送迎　など【1日のお仕事の流れ】 10:00　始業・保護者連絡対応・事務・ミーティング・活動準備 12:00　昼休憩 13:00　学校への送迎・児童迎え入れ 15:00　児童支援 17:00　ご自宅への送迎 18:30　送迎連絡・事務 19:00　退勤
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方自動車運転免許 ※未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問 ※主夫・主婦OK
住所: 長野県岡谷市長地権現町2-1-68 SDビル1階 JR中央本線(東京～塩尻) 岡谷駅から車で8分

特徴: 1日の流れ
採用担当メッセージ
新規オープン
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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スタサポ茨木校【2024年08月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【児発管大募集】請求・上限管理／施設管理業務／みなし残業一切なし！お子様に向き合い支援に専念できる環境で発達支援業務

給与: 正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: 【児童発達支援管理責任者大募集!!】請求関連業務は一切ありません！完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております！どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ　 ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。・個別支援計画の作成・管理・アセスメントのための保護者の方との面談、契約・内覧対応・支援計画の作成など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。・施設の運営、管理・店舗マネージメント・保護者の方との面談、契約・内覧対応・スタッフの指導、シフト作成・支援計画の作成・送迎管理など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆　（パターン①）--------- ＜給与＞月給　250,000円～300,000円交通費全額支給賞与年２回昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞月給　300,000円～350,000円交通費全額支給賞与年 2 回昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→カリキュラム準備、書類作成／事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備・個別支援計画の作成・管理・アセスメントのための保護者の方との面談、契約・内覧対応・支援計画の作成など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。年間休日120日以上、完全週休２日（日祝日+平日1日）、シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪
応募要件: ◆児童発達支援管理責任者研修修了者　 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方　 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
住所: 大阪府茨木市春日１丁目５−１７クラインフェルト JR京都線茨木駅から徒歩で6分大阪モノレール線宇野辺駅から徒歩で22分阪急京都本線茨木市駅から徒歩で22分

特徴: 職場の環境
新規オープン
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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SMILE STAR KURA（放課後等デイサービス）【2025年01月オープン】の管理者求人

充実の福利厚生で安心♪あなたの力を発揮し、お互いを高め合える職場で働きませんか？

給与: 正職員月給 270,000円〜 320,000円
仕事内容: 〈放課後等デイサービス・児童発達支援　豊川市・豊橋市で7事業所を運営しています〉現在、事業所拡大中のため随時オープニングスタッフも募集しております。あなたの力を発揮する為に、想いを語れる環境を構築して、お互いを高め合える職場を目指しております。＜具体的な業務内容＞定員10名の放課後等デイサービス施設です。児童に対してスタッフ5名体制を予定しております。 ■事業所運営業務・通所児童の療育。個別支援計画の作成に関する業務、アセスメント、モニタリング・保護者への指導・助言・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・送迎 ■職員・部下の育成（管理業務）・職員会議の実施・定期面談、評価・仕事内容の変更：なし・転勤：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了者
住所: 愛知県豊川市蔵子２丁目3－13 名鉄名古屋本線小田渕駅から徒歩で13分名鉄豊川線八幡駅から徒歩で19分名鉄豊川線諏訪町駅から徒歩で27分

特徴: 新規オープン
放課後等デイサービス
オープン3年以内

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てらぴぁぽけっと熊谷教室【2025年08月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

完全週休2日制☆福利厚生充実♪昇給賞与あり◎駅チカの教室で「児童発達支援管理責任者」を募集します！

給与: 正職員月給 280,000円〜 300,000円
仕事内容: 計画書の作成保護者との面談個別療育の児童発達支援
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修を受講済の方
住所: 埼玉県熊谷市筑波1-27-3 サンハイツ大和第1-1F JR高崎線「熊谷駅」より徒歩５分

特徴: スピード返信
職場の環境
新規オープン
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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ウィズ・ユー世田谷駒沢【2024年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

2024年9月新規オープン！IT活用の新施設で週休二日の月9休♪ 実務経験問わず昇給あり賞与支給＊福利厚生充実＊

給与: 正職員月給 380,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（0歳から18歳）の療育施設における相談支援の業務）・個別支援計画の作成および管理・運動、知育などの療育活動・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般・教育/育児/発達相談業務・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ・送迎時の添乗または運転(普通自動車運転免許 AT限定可をお持ちの方) ※30代～60代まで幅広く活躍していただけます
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方（取得見込みも可）年齢・学歴不問ブランク可 ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可
住所: 東京都世田谷区野沢2-14-4 MUプレイス1階東急田園都市線駒沢大学駅、三軒茶屋駅 8~10分東急東横線都立大学駅、学芸大学駅 10分~15分渋谷駅から野沢龍雲寺バス約20分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
採用担当メッセージ
新規オープン
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！

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