児童発達支援管理責任者の求人・転職情報（スピード返信 / 50代が多い）

めいとう児童デイサービス　うり坊【2025年01月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

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【名古屋といえばAstre！と保護者に選ばれる施設を目指して】法人と共に成長し、東海地区を盛り上げる仲間募集◎「短時間勤務で働きやすさ抜群」の環境で、児童発達支援管理責任者をしてみませんか？ ◎共に、発達障害児を抱えるご家族の不安を「心の安心」に変えていきましょう♪

給与: 正職員月給 300,000円〜 380,000円
仕事内容: ▼【Astreで活躍する環境とサポート】 ◎支援記録書類の簡素化で事務負担を軽減！ ◎年齢不問で、幅広い世代が活躍中の働きやすい職場 ◎頑張りはしっかりインセンティブで評価 ◎20代スタッフ多数、40～50代も活躍中 ◎短めの勤務時間で、プライベートとの両立が可能！【ライフバランスを大切に】 Astreでは、短めの勤務時間を採用し、プライベートを大切にできる環境づくりを重視しています。家族や趣味の時間もしっかり確保できる職場です。 ▼【お仕事の概要】当施設を利用するお子様や保護者様が抱える子育てのお困りごとに寄り添い、その解決をサポートします。（例：笑顔での挨拶、「遊び」を通じた療育課題の解決、安全な送迎など）【具体的なお仕事内容】児発管・管理者業務全般・発達障がい（軽度知的）のあるお子様の療育サポート・個別支援計画書および支援記録の作成（パソコン入力）・日直業務（予約やキャンセル等のスケジュール変更対応）・送迎業務（園/学校、ご自宅等）・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 ▼【ご利用されるお子様の特徴】・施設を利用されるお子様の見た目は他のお子様と変わりませんが、集団行動が苦手や発語が遅れている等の特徴がある場合があります。・当施設では、これらの特性に合わせた療育（発達支援）を提供しています。 ▼【療育とは？】現在は、障がいのあるお子様の発達を支援する働きかけの総称として使われることが多く、障がいを持つお子様が自身の障がいや特性と上手く付き合いながら社会生活を送れるように発達支援（療育）をすることです。お子様のご家庭内や園、学校でのお困りごとを解決していくことが私達の仕事です。【療育の実施例】「療育って、実際に何をすればいいのですか？」・例1: よく転ぶお子様には【体幹を鍛えるバランス遊び】を行い、転ぶ回数を減らします◎ ・例2: 相手を傷つける発言をしてしまう場合は【適切でない言葉について教える】ことで、友達との関係を改善します◎ ・例3: 発語が遅れているお子様には【しりとり遊び】を取り入れて発音を促進します◎ 私たちはこのように「遊び」を通じて、お子様や保護者様が抱える発達に関するお困りごとの解決を支援しています。 ▼【入社後サポート】・現場研修入社後は、上記の療育実例を参考にした現場研修を通じて、療育に関する知識やスキルを学んでいただきます。未経験の方でも安心してスタートできます！・送迎送迎業務も、はじめは近隣の数件からスタートし、徐々に増やしていくので、無理なくステップアップしていける環境です。従事すべき業務の変更の範囲：あり（法人の定める範囲）就業場所の変更の範囲：あり（法人の定める範囲）
応募要件: ▼【採用必須条件】「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方 ※基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は全額会社負担可能。
住所: 愛知県名古屋市名東区八前2丁目1105番地の1 １棟・若葉台（バス）徒歩2分・蓬来小学校（バス）徒歩2分・山ノ田（バス）徒歩7分・名古屋市営地下鉄東山線一社駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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めいとう児童デイサービス　クローバーの児童発達支援管理責任者求人

【名古屋といえばAstre！と保護者に選ばれる施設を目指して】　法人と共に成長し、東海地区を盛り上げる仲間募集◎「短時間勤務で働きやすさ抜群」の環境で、児童発達支援管理責任者をしてみませんか？ ◎共に、発達障害児を抱えるご家族の不安を「心の安心」に変えていきましょう♪

給与: 正職員月給 300,000円〜 385,000円
仕事内容: ▼【Astreで活躍する環境とサポート】 ◎支援記録書類の簡素化で事務負担を軽減！ ◎年齢不問で、幅広い世代が活躍中の働きやすい職場 ◎頑張りはしっかりインセンティブで評価 ◎20代スタッフ多数、40～50代も活躍中 ◎短めの勤務時間で、プライベートとの両立が可能！【ライフバランスを大切に】 Astreでは、短めの勤務時間を採用し、プライベートを大切にできる環境づくりを重視しています。家族や趣味の時間もしっかり確保できる職場です。 ▼【お仕事の概要】当施設を利用するお子様や保護者様が抱える子育てのお困りごとに寄り添い、その解決をサポートします。（例：笑顔での挨拶、「遊び」を通じた療育課題の解決、安全な送迎など）【具体的なお仕事内容】児発管・管理者業務全般例：・発達障がい（軽度知的）のあるお子様の療育サポート・個別支援計画書および支援記録の作成（パソコン入力）・日直業務（予約やキャンセル等のスケジュール変更対応）・送迎業務（園/学校、ご自宅等）・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 ▼【ご利用されるお子様の特徴】・施設を利用されるお子様の見た目は他のお子様と変わりませんが、集団行動が苦手や発語が遅れている等の特徴がある場合があります。・当施設では、これらの特性に合わせた療育（発達支援）を提供しています。 ▼【療育とは？】現在は、障がいのあるお子様の発達を支援する働きかけの総称として使われることが多く、障がいを持つお子様が自身の障がいや特性と上手く付き合いながら社会生活を送れるように発達支援（療育）をすることです。お子様のご家庭内や園、学校でのお困りごとを解決していくことが私達の仕事です。【療育の実施例＝【】内】「療育って、実際に何をすればいいのですか？」・例1: よく転ぶお子様には【体幹を鍛えるバランス遊び】を行い、転ぶ回数を減らします◎ ・例2: 相手を傷つける発言をしてしまう場合は【適切でない言葉について教える】ことで、友達との関係を改善します◎ ・例3: 発語が遅れているお子様には【しりとり遊び】を取り入れて発音を促進します◎ 私たちはこのように「遊び」を通じて、お子様や保護者様が抱える発達に関するお困りごとの解決を支援しています。 ▼【入社後サポート】・現場研修入社後は、上記の療育実例を参考にした現場研修を通じて、療育に関する知識やスキルを学んでいただきます。未経験の方でも安心してスタートできます！・送迎送迎業務も、はじめは近隣の数件からスタートし、徐々に増やしていくので、無理なくステップアップしていける環境です。 ※原則、業務内容の大幅な変更はありませんが、就業場所は法人の定める範囲で変更の可能性があります。
応募要件: ▼【採用必須条件】「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方 ※基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は全額会社負担可能。
住所: 愛知県名古屋市名東区貴船3丁目1807 プロクシー貴船101、102 ・貴船小学校バス停から徒歩で10秒・名古屋市営地下鉄東山線上社駅から徒歩で21分・名古屋市営地下鉄東山線本郷駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
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1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
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BRIDGE5 新検見川の児童発達支援管理責任者求人

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【JR総武線新検見川駅徒歩2分】駅チカ🚃｜完全週休二日制✨（日曜＋平日1日）｜充実した研修でスキルアップをしっかりサポート📖｜見学からでもOK🎵

給与: 正職員月給 318,800円〜
仕事内容: ■児童発達支援管理責任者業務のみの場合・個別支援計画の作成、モニタリング・保護者への相談業務・指導員への指導、助言、サポート　など ■児発管と管理者を兼務する場合上記の児発管業務に加え、管理者業務全般をお任せします（管理者のみでの勤務も可） ●もしかしたら「兼任は大変じゃない？」と思っている方もいらっしゃるかもしれませんが、現場の支援はありません。指導員へのマネジメント・保護者対応・個別支援計画作成などに集中できる環境です ●1から10まですべての仕事をあなた一人で担う必要はありません。現場のリーダー職もシフトの作成・児童の調整などを行ってくれるため、全体管理を行っていただければと思います。指導員や保護者の不安を解消したり、運営方針をスタッフにわかりやすく伝えて全体をまとめあげていただくこと、そして職員が『明日もここで働きたい』とワクワクとした気持ちで勤務してもらえるようにマネジメントしていただくことが何より大切なことだと私たちは考えます。 ※引継ぎもしっかり受けられます。これは弊社の特徴なのですが、仮に引き継がれた業務の進め方がやりづらければ、経営理念『ダンデライオンの根っこ』の範囲内であれば、ご自身のやりやすいように変えていただいて構いません。それがダンデライオンのマネジメントスタイルです。【職員の資格保有】様々な資格を持った職員が様々な視点を持ち、研鑽し合っています理学療法士:3 作業療法士:8 言語聴覚士:9 児童指導員:28 保育士:16 臨床心理士:4 公認心理師:8 ※2021年7月末時のデータより。延べ人数のため、スタッフ人数とは異なる ※部署異動の可能性あり支援:個別指導・集団指導・運動療法・ABA（応用行動分析）・TEACCH・学校連携・地域連携・教材あり・カリキュラムあり・学習・ソーシャルスキル・発達障がい・知的障がい・ダウン症【支援のポイント】 ■短時間型（午前・午後で2時間ずつの入れ替え/1回5～7名程度） ■職員一人につき子ども1人～2人のグループワーク ■対象は未就学児（95％はASD/自閉症スペクトラム障害） ※就学児対象の放デイの場合、平日は3チーム制によるミニ集団型、土祝・長期休暇は短時間型(同上)となります。 ------ ・従事すべき業務の変更範囲：なし・就業場所の変更の範囲：千葉市花見川区内弊社が運営する施設のいずれか
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了済みの方 ※管理者の場合は上記に加えて下記のいずれかに該当する方・児童指導員任用資格保持者・保育士・PT・OT・ST、心理士等で障害児通所（または入所）支援事業所でのマネジメントの経験がある方・児童発達支援管理責任者でより高いマネジメントを希望されている方 ※初年度の勤務では、管理者との兼務は致しません。じっくりと事業所運営に注力してください。・他の類似事業（保育・障害）でマネジメントの経験のある方・メンバーのために汗をかける方・当社の経営理念に共感し、大切に護っていただける方 ■心強い仲間がいます！「こういう事業所を作ってみたい」と思っていらっしゃる方は、是非実現してみてください。一人では実現できないけれど、みんなでなら実現できることがあると思います。離職率も低く（10％程度）、協力してくれるスタッフが多い環境です。スタッフを信じてのびのびと活躍していってくださいね。
住所: 千葉県千葉市花見川区南花園2-2-15 CI-23ビル 4階 JR中央・総武線新検見川駅から徒歩で2分京成千葉線検見川駅から徒歩で6分

特徴: スピード返信
職場の環境
1日の流れ
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス Happiness kids grandslamの児童発達支援管理責任者求人

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2023年4月オープンの放課後等デイ♪昇給・賞与あり！残業ほぼなし♪年間休日120日・土日休みでもOK♪私たちと一緒に子どもたちの笑顔あふれる場所を作りませんか？

給与: 正職員月給 320,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務・管理者業務・個別支援計画書作成・シフト管理作成・施設スタッフの管理・児童の宿題のおてつだい・車での送迎（ミニバンで片道30分圏内）・課外活動やレクリエーションの企画　など ※主に6歳～18歳の子どもが対象です（主に小学校低学年が多いです） ※管理者は30代～60代のスタッフが活躍中！ ※入社日は相談に応じます＊就業場所の変更：通勤圏内で異動の可能性あり＊業務内容の変更：なし (平日のスケジュール例) 10:00　清掃 10:15　朝礼、送迎表作成、 11:00　個別支援計画作成等 12:00　昼休憩（平日は75分！） 13:15　個別療育についての打ち合わせ等 14:30　学校にお迎え 15:30　学習・おやつ、終わった児童より自由時間 15:50　プログラム（レクリエーション等　30～１時間程度） 16:50　自由時間（個別プログラムのある子に個別療育） 17:20　帰りの会 17:45　児童の自宅への送迎 19:00　業務終了（お疲れさまでした！）
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方又はサービス管理責任者の要件を満たす方 ※児発管（サビ管）の実務経験がなくても研修が修了している方は大丈夫です。学歴、年齢、経験不問ブランク可
住所: 福岡県福岡市東区下原4丁目2-1-C-207 ブランチ下原 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 九産大前駅から徒歩で12分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio八王子の児童発達支援管理責任者求人

【送迎ナシ/平均１日7時間勤務】自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集！

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容はこちら・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、?潟潟Bとしての事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可
住所: 東京都八王子市明神町4丁目1-2 ストーク八王子201 JR線八王子駅徒歩8分／京王線八王子駅徒歩2分

特徴: 職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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スポーツ特化型児童発達支援Lii sports studio 札幌北4条の児童発達支援管理責任者求人

送迎・みなし残業制度ナシ/土日は15時まで！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容はこちら・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、?潟潟Bとしての事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可全国転勤あり
住所: 北海道札幌市中央区北四条西12丁目1番地27 札幌市営地下鉄東西線西１１丁目駅から徒歩で13分 JR函館本線(小樽～旭川) 桑園駅から徒歩で12分 JR札沼線桑園駅から徒歩で12分

特徴: スピード返信
職場の環境
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1日の流れ
採用担当メッセージ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
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年間休日120日以上

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スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio 御器所の児童発達支援管理責任者求人

【"スタッフも、利用者も"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所】請求・管理・送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集！！

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、?潟潟Bとしての事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可全国転勤あり
住所: 愛知県名古屋市昭和区御器所2-4-1 ダイシンビル1階名古屋市営地下鉄鶴舞線荒畑駅から徒歩で7分名古屋市営地下鉄鶴舞線鶴舞駅から徒歩で12分 JR中央本線(名古屋～塩尻) 鶴舞駅から徒歩で13分

特徴: スピード返信
職場の環境
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未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio 桜本町の児童発達支援管理責任者求人

【"スタッフも利用者も"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所！】送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集！

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、?潟潟Bとしての事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可全国転勤あり
住所: 愛知県名古屋市南区桜台一丁目23番12号後藤ビル2階名古屋市営地下鉄桜通線桜本町駅から徒歩で3分名鉄名古屋本線桜駅から徒歩で5分名古屋市営地下鉄桜通線鶴里駅から徒歩で7分

特徴: スピード返信
職場の環境
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社会保険完備
週休2日
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Lii sports nana今池の児童発達支援管理責任者求人

【"スタッフも利用者も"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所！！】請求・管理・送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務運動型児童発達支援・放課後等デイサービス！遊びの中で7つの感覚を刺激される運動機会の提供や、スポーツを通してお子様と楽しく運動し活動しながらお子様の素敵な成功体験を増やしていくお仕事です！ ■主な業務内容・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、?潟潟Bとしての事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可全国転勤あり
住所: 愛知県名古屋市千種区今池5町目3-2 リアライズ今池駅前ビル 2F 地下鉄桜通線 /東山線　今池駅徒歩5分

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週休2日
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スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio上飯田の児童発達支援管理責任者求人

【"スタッフも利用者も"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所】請求・管理・送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか！？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、?潟潟Bとしての事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可全国転勤あり
住所: 愛知県名古屋市北区上飯田通二丁目15‐1 名鉄小牧線上飯田駅徒歩2分

特徴: スピード返信
職場の環境
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駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio尼崎の児童発達支援管理責任者求人

【"スタッフも利用者も"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所】請求・管理・送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集！！

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容・運動療育をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、?潟潟Bとしての事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可全国転勤あり
住所: 兵庫県尼崎市昭和南通5丁目92-3 新栄プロパティー昭和南通102 阪急本線尼崎駅徒歩8分／阪急本線出屋敷駅徒歩13分

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スポーツ特化型児童発達支援Lii sports studio上社【2025年08月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

【2025年8月new open!!】お子さん1人1人と向き合いたい児発管さん募集!

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: ■主な業務内容・運動支援の提供・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど・そのほか事務 ※送迎業務はありません運動特化型のプログラムを提供しています ※運動が苦手な人も、苦手だからこそできるわかりやすい指導で活躍中！！
応募要件: 児童発達支援管理責任者全国転勤あり
住所: 愛知県名古屋市名東区上社1丁目512 名古屋市営地下鉄東山線上社駅から徒歩で2分名古屋市営地下鉄東山線本郷駅から徒歩で11分名古屋市営地下鉄東山線一社駅から徒歩で18分

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週休2日
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Lii sports studio覚王山【2025年春オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【2025年OPEN】【勤務時間短縮！15時までの勤務あり】請求・管理・送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、?潟潟Bとしての事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可全国転勤あり
住所: 愛知県名古屋市千種区山添町2丁目90-1　覚王山サウスマンション1階地下鉄東山線覚王山駅　徒歩5分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
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未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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スポーツ特化型児童発達支援Lii sports studioセンター南【2025年07月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

【2025年7月new open!!】お子さん1人1人と向き合いたい児発管さん募集!

給与: 正職員月給 321,100円〜 466,100円
仕事内容: ■主な業務内容・運動支援の提供・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど・そのほか事務 ※送迎業務はありません運動特化型のプログラムを提供しています ※運動が苦手な人も、苦手だからこそできるわかりやすい指導で活躍中！！
応募要件: 児童発達支援管理責任者全国転勤あり
住所: 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央２０−１２ブルーラインセンター南駅から徒歩で9分グリーンラインセンター南駅から徒歩で9分グリーンライン都筑ふれあいの丘駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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Colors 緑町【2025年06月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

令和7年6月新規オープン！！児童発達支援管理責任者正社員

給与: 正職員月給 320,000円〜
仕事内容: 【具体的なお仕事】＜業務内容＞・子供と遊ぶ！！！　これが一番重要です！！！！・個別支援計画書の作成。・学校、自宅への送迎。基本は軽自動車でスタートの不安な時期は二人体制での送迎を行います！！・活動内容の話し合い・連絡帳、カルテの記録・会議や意見交換の場への参加 ※活動内容が複雑なものもある為、比較的障害度は軽度の児童が多めです。だからと言って支援が簡単なわけではありませんが、とても身構えて働く仕事ではないので安心してください！！！
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
住所: 愛知県瀬戸市緑町1-111-2 愛知環状鉄道線瀬戸口駅から徒歩で11分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！

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