児童発達支援管理責任者の検索結果（愛知県 / 保育園運営 / ブランク可）

該当件数: 2件

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つむぎの家【2026年04月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

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＼2026年4月オープン／ ◆年間休日120日以上◆昇給・賞与・退職金制度あり◆月給35万円～◆

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者（児発管）として、現場でお子さまへの療育を行いながら、施設全体の支援の質を高める役割を担っていただきます。【具体的な業務内容】 ■ 個別支援計画の作成・進捗管理お子さま一人ひとりの特性や目標に応じた支援計画を立案し、チームで実行・見直しを行います。 ■ 支援・療育の企画と管理日々の個別支援や集団活動の企画運営を通じて、子どもたちの「自分らしさ」と成長を引き出します。 ■ 地域との連携業務保育園・幼稚園・学校・医療機関など、外部関係機関との連絡調整・情報共有を行い、支援の一貫性を保ちます。 ■ 契約・利用手続きの対応利用開始にあたっての説明や契約業務など、保護者さまへの丁寧なサポートをお願いします。 ■ 保護者対応日々の連絡帳のやり取りや、面談・相談対応を通じて、ご家族との信頼関係づくりにも力を注ぎます。 ※管理者業務は含まれておりません。・従事すべき業務の変更：なし・就業場所の変更あり：会社の定める事業所（岡崎市内）
応募要件: 「児童発達支援管理責任者」としての実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方普通自動車免許
住所: 愛知県岡崎市若松町西之切80-2 JR東海道本線(浜松～岐阜) 岡崎駅から徒歩で19分愛知環状鉄道線岡崎駅から徒歩で19分

特徴: 限定求人
職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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SMILE STAR KURA（放課後等デイサービス）【2025年01月オープン】の管理者求人

充実の福利厚生で安心♪あなたの力を発揮し、お互いを高め合える職場で働きませんか？

給与: 正職員月給 290,000円
仕事内容: 〈放課後等デイサービス・児童発達支援　豊川市・豊橋市・新城市で10事業所、就労継続支援B型を1事業所を運営しています。〉現在、事業所拡大中のため随時オープニングスタッフも募集しております。あなたの力を発揮する為に、想いを語れる環境を構築して、お互いを高め合える職場を目指しております。定員10名の放課後等デイサービス施設です。児童に対してスタッフ5名体制を予定しております。 ■事業所運営業務・通所児童の療育。個別支援計画の作成に関する業務、アセスメント、モニタリング・保護者への指導・助言・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・送迎 ■職員・部下の育成（管理業務）・職員会議の実施・定期面談、評価・仕事内容の変更：なし・転勤：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了者
住所: 愛知県豊川市新栄町2丁目5番地　セキソウビル1F 名鉄名古屋本線国府駅から徒歩で9分名鉄豊川線国府駅から徒歩で9分名鉄名古屋本線御油駅から徒歩で19分

特徴: ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
放課後等デイサービス
週休2日
新規オープン

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愛知県の児童発達支援管理責任者の平均給与

正社員
平均月給（愛知県）32.9万円
愛知県最低額 29.2万円〜最高額36.7万円
掲載中の求人498件から算出

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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！

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