児童発達支援管理責任者の検索結果（東京都 / 処遇改善手当 / 介護福祉士）

該当件数: 9件

おすすめ順新着順

こぱんはうすさくら　本木教室の管理者求人

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児童の中で、優しい時間を過ごしていける管理・責任者を募ります！！

給与: 正職員月給 350,000円〜 420,000円
仕事内容: 児童発達支援の計画作成業務、保護者面談、支援内容精査構築、児童とのかかわりなど
応募要件: ＜児童発達支援管理責任者の要件＞障害、保育、教育、学童、医療等で5年以上の経験がある方。児童発達支援管理責任者研修修了者又はサービス管理責任者基礎研修修了者、大歓迎（管理者については無資格可）
住所: 東京都足立区本木西町1-20 日暮里・舎人ライナー扇大橋駅から徒歩で15分日暮里・舎人ライナー足立小台駅から徒歩で20分日暮里・舎人ライナー高野駅から徒歩で20分北千住駅からバスで20分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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児童発達支援事業所 Tossieの児童発達支援管理責任者求人

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【府中市寿町】子どもが子どもらしく、自分らしくいられる場所で、児童発達支援管理者のお仕事

給与: 正職員月給 243,300円〜 283,500円
仕事内容: 児童の個別支援計画書を作成し、支援のリーダーとして児童の支援にあたります。保護者への相談支援を行います。職員の指導・育成を行います。関係機関との連携を図ります。
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方保育士教員免許児童発達支援管理責任者実践研修受講終了証　必須
住所: 東京都府中市寿町3丁目10-7 第二メゾン藤 1階東京王線府中駅から徒歩で9分 JR武蔵野線北府中駅から徒歩で5分 JR南武線分倍河原駅から徒歩で15分

特徴: 社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス　ウィズ・ユー落合南長崎の児童発達支援管理責任者求人

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チャレンジ精神と遊び心のある自発管さん！子供達の未来を一緒に見ていきましょう♪

給与: 正職員月給 375,000円〜 400,000円
仕事内容: 障がいのある児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方との相談業務、送迎、職員指導など現場の業務全般がメイン ※土曜・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童受け入れ ※送迎には社用車（AT）を使用放課後等デイサービスの運営に関わるお仕事です。障がいのある児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方との相談業務、送迎、職員指導など現場の業務全般がメインになります。専門性を活かした児童の個別支援計画に沿った療育支援子どもたちのコミュニケーション能力やライフスキル向上のための遊び・宿題・社会活動のサポートイベントの企画・立案・実施学校や自宅への送迎業務連絡帳（デジタル）の記入保護者とのコミュニケーション・相談対応スタッフのスキルアップ研修受講教材・備品・おやつの選定・購入 ※子どもたちへの支援は「計画 → 実行 → 改善」をチームで行い、一人ひとりと向き合いながら取り組みます。 ※国保連への請求事務や集金業務はありません。
応募要件: 保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉主事任用資格、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、介護福祉士、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士上記いずれかの資格に加えて、児発管要件を満たす経験があり、相談支援従事者初任者研修および児童発達支援管理責任者研修またはサービス管理責任者研修を受講済みの方普通自動車運転免許（AT限定可） ※ブランク可・年齢不問
住所: 東京都豊島区南長崎4-43-3 ソサエティオーパスワン1F 西武池袋線東長崎駅から徒歩で5分都営大江戸線落合南長崎駅から徒歩で9分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービス　ウィズ・ユー町田小山町の児童発達支援管理責任者求人

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週休2日勤務！ブランクがある方もご応募ください◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 児童の支援計画所作成、連絡業務、保護者の方の対応、責任者としての業務全般
応募要件: 児童発達管理責任者研修、サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修を修了された方自発管として勤務経験を有する方普通自動車運転免許（AT可）障がい児、児童、障がい者の支援経験5年以上の方（無資格の方は10年以上）ブランクOK 年齢不問
住所: 東京都町田市小山町2608-4 マナベ店舗1階京王相模原線多摩境駅から徒歩で11分

特徴: 社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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放課後等デイサービス　ウィズ・ユー八王子北野【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

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週休2日勤務！ブランクがある方もご応募ください◎新規オープンの放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 児童の支援計画所作成、連絡業務、保護者の方の対応、責任者としての業務全般・従事すべき業務の変更の範囲変更の範囲：会社の定める業務・就業場所の変更の範囲変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: ・児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修の実践研修を修了された方・障がい児、児童、障がい者の支援経験5年以上の方・普通自動車運転免許（AT可）・ブランクOK ・年齢不問
住所: 東京都八王子市打越町334-5 京王線北野駅から徒歩で1分京王高尾線北野駅から徒歩で1分京王線長沼駅から徒歩で13分

特徴: 駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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発達支援つむぎ浮間舟渡ルーム(仮称）【2026年05月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【板橋区浮間舟渡】2026年5月開園◎オープニングスタッフ◎ブランク歓迎／保育園併設の小規模児童発達支援施設での『児童発達支援管理責任者』の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事

給与: 正職員月給 278,000円〜 328,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、・運営に関する業務全般・保護者様からの相談対応「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。より良い発達支援環境を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 ※就業場所の変更の有無：なし ※業務の変更範囲の有無：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方または要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者実践研修を終了されている方
住所: 東京都板橋区舟渡1 JR埼京線浮間舟渡駅から徒歩で5分

特徴: スピード返信
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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わいわいプラス町田教室の児童発達支援管理責任者求人

遅い日も19時終業・残業ほぼなし♪定員1日10名の小規模事業所◎お子さま一人ひとりに最適な療育を届ける放課後等デイサービスで働きませんか？

給与: 正職員月給 340,000円〜
仕事内容: 放課後や学校休校日の土・祝日に発達障がい・自閉症の児童の療育を行う・支援計画書作成・支援業務・教室の運営に関わる業務全般学校や自宅送迎あり ※定員10名
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
住所: 東京都町田市本町田1297-1 ラ・ペルチュ町田1-3 小田急線町田駅からバス10分　第三小前バス停より徒歩で3分

特徴: スピード返信
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ウィズ・ユー大森西【2025年01月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【給与40万円～】入社時期相談可能！！　日曜定休【児発管】さんを募集しています♪

給与: 正職員月給 400,000円〜 450,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（0歳から18歳）の療育施設における相談支援の業務） ☆個別支援計画の作成および管理 ☆運動、知育などの療育活動 ☆コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ☆教育/育児/発達相談業務 ☆地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ☆福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ☆子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ☆学校～事業所～子どもの自宅までの送迎業務 ※免許がない方、運転に自信がない方は添乗員として一緒に業務を行います。従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方（取得見込みも可）年齢・学歴不問ブランク可 ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可
住所: 東京都大田区大森西1丁目15-3 京急本線大森町駅から徒歩で16分京急本線平和島駅から徒歩で14分京急本線梅屋敷駅から徒歩で20分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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てらぴあぽけっと西日暮里教室の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

未就学期の子どもの成長をセラピーで支える。児発管を募集。

給与: 正職員月給 362,000円〜 380,000円
仕事内容: 現場・児発管業務・マネジメントのすべてに精通した統括管理者が在籍しており、運営のノウハウを1つひとつお伝えしていきます。計画作成やモニタリング業務の進め方、面談の工夫、スタッフ育成や関係機関との連携の仕方など、机上の知識ではない「現場と実務のリアル」を教えます。
応募要件: 児童発達支援管理責任者または、サービス管理責任者
住所: 東京都荒川区西日暮里6丁目23番4号光ビル1階京成本線新三河島駅から徒歩で5分東京メトロ千代田線西日暮里駅から徒歩で9分 JR山手線西日暮里駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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東京都の児童発達支援管理責任者の平均給与

正社員
平均月給（東京都）34.8万円
東京都最低額 32.0万円〜最高額37.7万円
掲載中の求人493件から算出

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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！

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