児童発達支援管理責任者の検索結果（施設管理者 / 家庭都合休OK）
- 該当件数
- 36件
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放課後等デイサービスぼうけん島の児童発達支援管理責任者求人
児童発達支援管理責任者として活躍してくださる方を募集しています◎
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 事業において児童発達支援管理者として、全体的な5領域に沿って支援を行うにおいて、記録・保護者対応・職員指導を行い施設全般を運営する。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 福岡県春日市上白水6丁目16 JR博多南線 博多南駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
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YCCもこもこ 長居教室の児童発達支援管理責任者求人
【児発管・管理者候補】 学習支援の放デイ★次年度に向かってステップアップしませんか？ 【児発および放デイYCCもこもこ長居教室】
- 給与
- 正職員 月給 302,500円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別指導計画書作成 ・学習支援および集団活動支援のフォロー ・事業所の運営や管理業務 ・そのほか付随する事務 ◇ご家族との面談 ◇施設見学対応 ◇他事業所との連携 など
- 応募要件
- ＜必要な経験＞ ・児童発達支援管理責任者（実践・更新）研修 受講済み ・サービス管理責任者（実践・更新）研修 受講済み ※ブランク不問
- 住所
- 大阪府大阪市住吉区長居東４丁目１０−３ あっぷるビル 2階 大阪メトロ御堂筋線 長居駅から徒歩で3分 阪和線(天王寺～和歌山) 長居駅から徒歩で5分 阪和線(天王寺～和歌山) 我孫子町駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
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一般社団法人医療介護ケア協会 本部のエリアマネージャー求人
【児発管資格なくてOK＊エリアマネージャー】千葉・東京・埼玉・神奈川など勤務地ご相談OK＊約30の児童デイ運営のらいおんハート
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 540,000円
- 仕事内容
- エリアマネージャーとして、 複数店舗の管理（マネジメント）及び 本部業務をお願いします。 ・人材管理 スタッフマネジメント、採用業務 ・営業管理 課題解決、業務改善 ・売上管理 ・サービスの企画立案 ・行政対応 「人員は足りていないか」 「事業所の人間関係は良好か」 「適正な利益が出せているか」 「稼働率は適正化」 などの課題を解決しながら、 お子様・ご家族が安心して ご利用いただける事業所づくりを 現場スタッフや本部メンバーと 協力しながら取り組んでいただきます。 ★担当店舗：３～5店舗 ★担当エリア：千葉県・東京都・神奈川県・埼玉県・長野県 ※出社は本部（市川市行徳）又は担当エリア事業所 ※担当エリアは、お住まい・ご希望を考慮の上決定 【運営施設】 児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援センター・自立訓練センター
- 応募要件
- 【必須要件】 ◆放デイや児童発達支援事業所もしくは 保育園での管理者経験 （店舗長もしくはエリアマネージャー） ※事業所の経営に関する知識を有する方 ◆自動車免許 ※児発管の資格不問！
- 住所
- 千葉県市川市行徳駅前2-16-1 アルファボックスビル4階 東京メトロ東西線 行徳駅から徒歩で1分 東京メトロ東西線 妙典駅から徒歩で20分 東京メトロ東西線 南行徳駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職員の声駅近(5分以内)社会保険完備週休2日交通費支給研修制度あり放課後等デイサービス
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放課後等デイサービス・児童発達支援 FabriCoの児童発達支援管理責任者求人
児発管二に専念できる！！！★☆ものづくり特化の放デイ・児発★☆！！完全週休2日制・祝日休み★キャリアアップ応援☆★☆児童発達管理責任者募集！！
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 1. 個別支援計画の作成（子ども一人ひとりに寄り添った支援） ・子どもの発達状況や特性を把握し、個別支援計画を作成 ・6ヶ月ごとに支援の見直しを行い、保護者と情報を共有 ・子どもの得意なことを活かしながら、無理なく成長できる支援を設計 ・先輩児発管がサポートするので、未経験でも安心して学べる 2. お子さまの特性やスキルの把握（成長を見守る支援） ・生活スキル（身支度・片付け・時間管理）の習得をサポート ・ソーシャルスキル（挨拶・ルール理解・自己表現）を育むプログラムを実施 ・子どもの小さな成長も記録し、スタッフ間で共有して最適な支援を検討 3. 保護者対応（家庭と連携した支援） ・保護者の悩みや相談に対応し、育児・教育・発達に関するアドバイスを提供 ・面談はスタッフが同席し、児発管の負担を軽減しながら対応 ・家庭でできる支援方法を提案し、子どもが生活の中で成長できるようサポート 4. 地域の関係機関との連携（利用者の利益を最優先に） ・医療機関や学校と情報共有し、子どもにとって最適な支援を整備 ・特別支援教育の方針と連携し、学校と放デイが一体となった支援を実施 ・必要な福祉サービスの説明や利用手続きのアドバイスを行い、保護者を支援 5. 施設運営業務（支援に集中できる環境） ・保護者対応、イベント企画、集客業務を複数メンバーで分担 - 保護者対応は1人に負担が偏らないよう、複数のスタッフで連携して行います。 - 保護者からの相談や連絡対応も、スタッフ全体で共有しながら対応するので安心。 - イベント企画や集客業務も、それぞれの得意分野を活かして分担し、負担を軽減。 - 例えば、企画を考える人・実施を担当する人・告知をする人など、役割を細かく分けています。 - 経営層も運営業務をサポートし、現場の負担が大きくならないよう調整。 ・管理業務や請求業務はなし！支援に専念できる環境を整備 - 児発管の業務は「支援に専念すること」が第一優先。 - 請求業務や細かな事務作業は専任のスタッフが担当し、負担を軽減。 - ICTを活用して、記録作業などもスムーズに行えるように整備済み。 - 無駄な会議や報告業務を削減し、現場での時間を大切にできる環境。 - スタッフ同士の相談もしやすく、支援の悩みを一人で抱え込まない仕組みができています。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 勤務開始時期調整可能（2024年5月までに勤務開始） 2025年中に実践研修を受講できる方であれば応募可能
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-7-1 近代模型ビル 2F 宇都宮線 さいたま新都心駅から徒歩で8分 JR高崎線 さいたま新都心駅から徒歩で8分 JR京浜東北線 与野駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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ANERA【2025年06月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
土日休みor日月休み☆研修制度あり◎児童発達支援管理責任者としてスキルアップを目指せる職場です！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 支援計画の作成・保護者との相談支援・指導員への指導・利用者へのアセスメント・モニタリング・契約業務・書類作成・請求業務・施設管理者として運営全般などを、やりがいをもっておこなっていただきます。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり ※会社が指定する近隣エリアへ変更の可能性があります
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 実践研修修了者 （修了予定者）あるいは更新研修修了者
- 住所
- 滋賀県草津市東草津3丁目5番25号 JR草津線 草津駅から徒歩で20分 琵琶湖線 草津駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信限定求人1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
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わかば四日市生桑の児童発達支援管理責任者求人
資格や経験を活かして更なるステップアップ！【楽しくお仕事を！】がモットーの児童発達支援管理責任者のお仕事です！
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- *障害がある子どもたちの発達、発育に合わせた支援。“できた” “わかった”をサポート。
- 応募要件
- *運転免許(AT限定可) *児童発達支援管理責任者 *児童指導員資格要件満たす方(資格取得支援制度あり)
- 住所
- 三重県四日市市生桑町234-1 近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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