児童発達支援管理責任者の検索結果（放課後等デイサービス / ジョブメドレーアカデミー利用）
- 該当件数
- 146件
求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 多機能型療育施設（定員10名程度） 児童発達支援、放課後等デイサービスでの業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※研修受講済みの方 ※児童施設での経験があれば自発管としての実務未経験可
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町2779-2 舟田ビル1階2階 JR戸塚駅 バス8分（長久保バス停下車）
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウィズ・ユ—もりびと高幡【2025年01月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
◆ウィズ・ユーもりびと高幡◆児童児童発達管理責任者募集！ 完全週休3日制♪ 子どもたちの心に寄り添い楽しく過ごせる方 大歓迎！
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務（療育施設における相談支援業務） ・個別支援計画の作成および管理 ・運動、知育などの療育活動 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ※地域限定社員 従事すべき業務の変更あり：管理者として就業していただくことも可能（※キャリアアップによる本人希望の場合） 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方 未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都日野市高幡507-4 リーデンススクエア高幡不動224 京王線 高幡不動駅北口より徒歩で4分 多摩モノレール 高幡不動駅北側出口より徒歩で6分
- 特徴
- 職員の声未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス ウィズ・ユー印西【2025年08月11日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2025年8月オープン】月給35万～昇給・賞与あり☆日曜定休☆児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（未就学児）と放課後等デイサービス（小～高校生）にて、発達障がいなどがある児童の療育、相談支援を行う ・感覚統合、SST、TEACCH、ABA等を組み合わせた療育 ※児童には自尊心、思いやり、感情のコントロール、社会性等を教えます ・保護者、学校教員、幼稚園教諭、地域に寄り添った相談支援 ・児童の自宅や学校、公園などへの外出などの送迎業務 ・児童の支援や事業所運営にまつわるミーティング ・支援用具作成や御家族へのおたより、請求などの事務作業 ・療育関連、スタッフチームワーク関連、管理職関連の研修 ・個別支援計画作成とスタッフへの療育指導 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可） ※年齢・学歴不問
- 住所
- 千葉県印西市高花2-3-4 サクラファミリア別棟 成田スカイアクセス 千葉ニュータウン中央駅、牧の原駅から車で12分、自転車で15分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮31番地3 みらいっこ JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■─────────────────■ お仕事について ■─────────────────■ あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮31番地3 みらいっこ JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で27分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮33-2 JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（研修は未受講でも可）
- 住所
- 山梨県中央市若宮33-2 JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（研修は未受講でも可）
- 住所
- 山梨県中央市若宮34-4 JR身延線 常永駅から徒歩で13分 JR身延線 小井川駅から徒歩で28分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮34-4 JR身延線 常永駅から徒歩で13分 JR身延線 小井川駅から徒歩で28分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 児童発達支援管理責任者としての実務経験5年以上
- 住所
- 山梨県中央市若宮29-1 ジョイフルプラザ 1F JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
きらめきとつながりの場所 Sparkリンクの児童発達支援管理責任者求人（契約職員）
NEW
【契約社員】児童発達支援管理責任者／子どもが好きな方、大歓迎！みんなの居場所 Libスペースで働いてみませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- あなたの経験が、“子どもの未来”を動かします いまを生きる子どもたちは、家庭・学校・地域という身近な環境の中で、実に多様な課題と向き合っています。 私たち「みらいっこ」は、放課後等デイサービスという福祉の枠にとどまらず、遊び・アート・音楽を通して子ども自身が“自分らしく生きる力”を育む、そんな環境づくりをミッションとしたソーシャルビジネスです。 一方でいま、放課後等デイサービスや療育の現場では、「できないことを補う」ことに視点が偏りすぎていないか、「やらせる支援」や「禁止を並べる関わり」になっていないか——そんな問い直しが必要だと感じています。 子どもが“安心して自由でいられる場所”を、本気でつくれているかどうか。私たちはその問いを避けずに、日々、現場と対話を重ねています。 この仕事では、あなたがこれまで培ってきた支援のスキルや現場感覚はもちろん、自らの子ども時代の原体験すら、大切な糧となります。マニュアルではたどりつけない、一人ひとりの“その子らしさ”に寄り添う支援を、あなたの言葉と手で形にしてください。 「社会の仕組みそのものを変えていく支援がしたい」 「形式より本質。“できるようになること”より、“自分らしくいられること”を大切にしたい」 「子どもに寄り添いながらも、スタッフにも誇りある職場づくりをしたい」 そんな想いを持つ方と、ぜひ出会いたいと思っています。 支援者としての誇りと、民間人としての感性。 その両方をもって、子どもたちの未来と向き合っていける環境が、ここにはあります。 ＊＊主な仕事内容＊＊ ・個別支援計画作成 └子どもファースト！形式的な支援計画書ではなく、「自分らしさを活かした」成長を実感できる本来の支援計画書を作成します。 ・活動計画作成 ・音楽、アート、遊びなどを通した活動支援 ・支援者会議への参加 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの学習会 ・研究事例発表会 ・地域への情報発信（SNSや月刊誌） など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（研修は未受講でも可）
- 住所
- 山梨県中央市若宮29-1 ジョイフルプラザ 1F JR身延線 常永駅から徒歩で14分 JR身延線 小井川駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
放課後等デイサービス どんぐり 長沢の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2024年10月オープン】☆年休120日以上！ ☆昇給・賞与あり！ ☆有給取得しやすい風土！ ☆残業ほぼなし！ 当事業所で活躍してくださる児童発達支援管理責任者を募集中です
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成・評価 ・モニタリング ・活動案作成 ・送迎業務 従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：あり（法人内別施設へ異動の可能性あり）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件満たしている方 未経験可 ブランク可
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区長沢4-2-1 生田グリーンハイツ102 小田急線 生田駅から徒歩で29分 JR小田急線 生田駅からバスで12分 JR小田急線 百合丘駅からバスで14分 バス停百合丘高校前から徒歩2分 バス停東長沢から徒歩9分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ステップアップ 本通校の児童発達支援管理責任者求人
昇給・賞与あり♪残業ほぼなし◎年間休日125日でプライベートも充実！安心して働ける職場です！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成。 事業所の管理・運営。 ・仕事内容の変更：将来的に複数事業所の管理マネージャーを担当していただく可能性もあります。 ・転勤：市内事業所への異動の可能性あり。
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者実践研修 修了者（基礎研修 修了のみでも可） かつ、以下の研修を修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 修了
- 住所
- 静岡県静岡市葵区本通7丁目9-5 モーリビル103 JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡駅から徒歩で23分 東海道新幹線 静岡駅から徒歩で23分 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
コプラス北品川教室【2026年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【東京都品川区/令和8年4月開所予定】☆オープニング求人☆京浜電鉄：北品川駅徒歩5分★年間休日120日♪ 日祝休み♪ 1日7時間/週35時間勤務♪ 賞与あり！ 昇給あり！ ★障害児通所支援事業所［児童発達支援 / 放課後等デイサービス］★チーム療育★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！ ◆児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型の事業所ですが放課後等デイサービスのお子さんをメインに受け入れを行う予定です。未就学(児童発達支援)のお子様については少数、または利用が無い可能性がございます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※実務経験証明書の原本 ※児童発達支援管理責任者基礎研修 修了証のコピー 提出必須
- 住所
- 東京都品川区東品川１丁目７−６ ステーション エル 202号室 北品川駅(京急本線)から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
ウィズ・ユー中野島の児童発達支援管理責任者求人
日曜固定休♪資格取り立ての方もＯＫ◎児童発達支援管理責任者を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（0歳から18歳）の療育施設における相談支援の業務） ・個別支援計画の作成および管理 ・運動、知育などの療育活動 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ・送迎時の運転または添乗 ・請求業務なし 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方（取得見込みも可） 学歴・年齢不問 未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区布田21-3 稲田中野島ビル1階 JR南武線 中野島駅から徒歩で4分 JR南武線 稲田堤駅から徒歩で19分 京王相模原線 京王稲田堤駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
おおきな木大宮【2025年01月04日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
昇給・賞与あり★日曜・祝日休み◎研修制度があり働きながらスキルアップを目指せます！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者さまの相談対応 ・療育支援のサポート ・送迎業務（可能な方は運転業務をお願いします）など ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：おおきな木都島に転勤の可能性あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 研修修了者 経験不問 学歴不問 年齢制限有り ～62歳 （定年を上限とするため）
- 住所
- 大阪府大阪市旭区大宮1丁目21-2 北村マンション1階 京阪本線 森小路駅から徒歩で8分 大阪メトロ谷町線 千林大宮駅から徒歩で7分 大阪メトロ谷町線 関目高殿駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給保育士研修制度あり
おおきな木都島の児童発達支援管理責任者求人
昇給・賞与あり☆日曜・祝日休み◎働きながらスキルアップを目指せます！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者さまの相談対応 ・療育支援のサポート ・送迎業務（可能な方は運転業務をお願いします）など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 研修修了者 経験不問 学歴不問 年齢制限有り ～63歳 （定年を上限）
- 住所
- 大阪府大阪市都島区都島北通2-24-11-110号室 ICube 都島 大阪メトロ谷町線 野江内代駅から徒歩で9分 大阪メトロ谷町線 都島駅から徒歩で14分 おおさか東線 JR野江駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
放課後等デイサービス リブハート御笠川の児童発達支援管理責任者求人
2024年11月にオープン！◎放課後等デイサービスで児童発達管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成、保護者や関係機関への説明 ・個別支援計画に関わる会議開催 ・モニタリングの実施 ・学校・自宅間での送迎 ・書類作成 ・その他日々の保護者とのコミュニケーション、面談など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 基礎・実践研修終了 普通自動車運転免許（運転必須） 未経験可
- 住所
- 福岡県大野城市御笠川5丁目５－８ アーキテックスラボ ２F 西鉄天神大牟田線 白木原駅から徒歩で24分 西鉄天神大牟田線 春日原駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
放課後等デイサービスｉ－ｓｔｅｐジュニアの児童発達支援管理責任者求人
「運動で笑顔と成長をサポート！あなたの経験が活きる場所」
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- **放課後等デイサービス i-stepジュニアの仕事内容** **1. 子どもたちへの支援業務** - **個別支援計画の実施:** 利用者一人ひとりの特性や目標に応じた支援プログラムの作成と実施。運動、学習、生活スキル、社会適応スキルなどのトレーニングを行います。 - **日常生活のサポート:** 子どもたちの生活習慣の改善や自己管理の支援。食事や着替えの補助が必要な場合はサポートを行います。 --- **2. プログラムの企画・運営** - **イベント・活動の企画:** 季節行事や遠足、スポーツイベントなどの企画・運営を担当。子どもたちが楽しみながら成長できる内容を考えます。 - **日々のプログラム運営:** 運動療育、創作活動、学習支援など、日常のプログラムを計画し、運営します。 --- **3. 保護者対応・記録管理** - **保護者への報告:** 日々の活動の様子や成長の記録を保護者に報告し、情報共有を行います。 - **記録の作成:** 支援記録や児童発達支援計画の作成。行政への報告書や利用者の進捗記録も行います。 --- **4. チーム連携・研修参加** - **スタッフ間の情報共有:** スタッフ同士でミーティングを行い、支援方法の見直しや改善策を話し合います。 - **研修・勉強会の参加:** 福祉・教育分野のスキルアップを目指し、定期的な研修や勉強会に参加します。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 基礎・実務研修修了者
- 住所
- 福島県いわき市平下神谷石淵101 JR常磐線(いわき～仙台) 草野駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
児童発達支援・放課後等デイサービス こぱんはうすさくら広島府中第二教室【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
未経験・ブランクOK！社内研修あり♪土日休み◎特性にあわせた療育をしっかり実践できる職場です
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成、評価 ・保護者との面談 ・職員への療育等に関する助言や指導 ・新規利用児童の契約関係 ・送迎業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：同法人が運営する町内の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者講習を受講済みの方 ブランク可 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり ～64歳（65歳定年制のため） 経験・学歴不問
- 住所
- 広島県安芸郡府中町本町4丁目15-101号 バス（広島電鉄）２号線（温品4丁目～県庁）本町4丁目から徒歩1分 つばきバス 本町4丁目 から徒歩１分 JR山陽本線(三原～岩国) 天神川駅から徒歩で20分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給保育士
コプラス 青物横丁教室の児童発達支援管理責任者求人
【東京都品川区】京急本線青物横丁駅徒歩2分★日祝休み★ ♪1日7時間/週35時間勤務(残業ほぼなし)♪ 送迎なし♪賞与あり！ 昇給あり！ ★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (両サービスともに10名定員のため、1事業所に2名の児童発達支援管理責任者が配置されます) ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※必要な実務経験 （入職時に実務経験証明書（※原本のみでコピー不可）の提出必須） ※必要な研修受講 （入職時に修了証の原本提示、コピー提出必須） 必須
- 住所
- 東京都品川区南品川3-6-1 J・NACビル3F 青物横丁駅(京急本線)から160m（徒歩2分）
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
(仮)コプラス日光教室【2026年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【栃木県日光市】令和8年4月～開所予定★オープニングスタッフ★年間休日120日♪ 日祝休み♪ 賞与あり！ 昇給あり！ ★障害児通所支援事業所［児童発達支援・放課後等デイサービス］★チーム療育★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎サービス ミニバンの運転が可能な方大歓迎です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※実務経験証明書の原本 ※児童発達支援管理責任者基礎研修 修了証のコピー 提出必須
- 住所
- 栃木県日光市平ケ崎周辺 JR日光線 今市駅より徒歩10分圏内想定
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
(仮)コプラス那須町教室【2026年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【栃木県那須町】令和8年4月開所予定★オープニングスタッフ★年間休日120日♪ 日祝休み♪ 賞与あり！ 昇給あり！ ★障害児通所支援事業所［児童発達支援・放課後等デイサービス］★チーム療育★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎サービス ミニバンの運転が可能な方大歓迎です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※実務経験証明書の原本 ※児童発達支援管理責任者基礎研修 修了証のコピー 提出必須
- 住所
- 栃木県那須郡那須町高久甲（その他）6092-3 JR黒磯駅より車で13分(9.0km) ※那須ワールドモンキーパーク近く
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
コプラス 東大前教室【2025年11月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【東京都文京区】令和7年11月開所予定★オープニングスタッフ★年間休日120日♪ 日祝休み♪ 1日7時間/週35時間勤務♪ 賞与あり！ 昇給あり！ ★障害児通所支援事業所［児童発達支援 / 放課後等デイサービス］★チーム療育★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (多機能型でのスタートですが、今後規模別展開を行う予定のため、両サービスともに10名定員を想定し、1事業所に2名の児童発達支援管理責任者が配置されます) ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※実務経験証明書の原本 ※児童発達支援管理責任者基礎研修 修了証のコピー 提出必須
- 住所
- 東京都文京区向丘２丁目１８−８ アドバンス第二ビル ・南北線「東大前駅」 徒歩６分 ・千代田線「千駄木駅」 徒歩８分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
コプラス 五反田教室の児童発達支援管理責任者求人
【東京都品川区】都営浅草線五反田駅徒歩4分★年間休日120日♪ 日祝休み♪ 1日7時間/週35時間勤務♪ 賞与あり！ 昇給あり！ ★障害児通所支援事業所［児童発達支援 / 放課後等デイサービス］★チーム療育★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (両サービスともに10名定員のため、1事業所に2名の児童発達支援管理責任者が配置されます) ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※実務経験証明書の原本 ※児童発達支援管理責任者基礎研修 修了証のコピー 提出必須
- 住所
- 東京都品川区東五反田4-9-2 東五反田KBビル2F 都営浅草線「五反田駅」より徒歩4分 JR山手線「五反田駅」より徒歩8分 都営浅草線「高輪台駅」より徒歩6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
コプラス 中延教室の児童発達支援管理責任者求人
【東京都品川区】東急大井町線荏原町駅徒歩3分★日祝休み★ ♪１日7時間/週35時間勤務(残業ほぼなし)♪ 送迎なし♪賞与あり！ 昇給あり！ ★契約社員★児童発達支援管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (両サービスともに10名定員のため、1事業所に2名の児童発達支援管理責任者が配置されます) ◆アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ※必要な実務経験 （入職時に実務経験証明書（※原本のみでコピー不可）の提出必須） ※必要な研修受講 （入職時に修了証の原本提示、コピー提出必須） 必須
- 住所
- 東京都品川区中延6-6-1 KDX中延2F 荏原町駅(東急大井町線)から220m（徒歩3分） 中延駅(都営浅草線)から500m（徒歩6分） 中延駅(東急大井町線)から550m（徒歩7分） 旗の台駅(東急池上線/大井町線)から700m（徒歩9分） 荏原中延駅（東急池上線）から900m（徒歩11分） 馬込駅（都営浅草線）から900m（徒歩11分） 西大井駅（JR横須賀線/湘南新宿ライン/相鉄・JR直通線）から1200m（徒歩15分）
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービス らんらん泉中央【2025年03月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
【急募！】週休2日制☆社会保険完備◎「放課後等デイサービス らんらん泉中央」で児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ・児童の個別支援計画書作成 ・連絡相談業務 ・利用者本人、保護者の方との面談 従事すべき業務の変更：あり（エリアマネージャー・本部職員等） 就業場所の変更：あり（北仙台・富谷）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方、サービス管理責任者等をお持ちの方 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士 ・介護職員初任者研修以上 ・社会福祉主事任用資格 ・児童指導員任用資格 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士など 経験5年以上 普通自動車運転免許 ブランク可 精神保健福祉士など 資格をお持ちで高齢者、児童、障がい者施設において 5年以上経験があり、障がい者福祉施設、児童福祉施設に 3年以上お勤めの方 必要なPCスキル：報告書・計画書等作成する必要があるため、 Word・Excelをある程度使って仕事ができる方 59歳以下(定年年齢 60歳を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 宮城県仙台市泉区泉中央3丁目36-1 セントレアアカマⅡ 202 仙台市営地下鉄南北線 泉中央駅から徒歩で10分 仙台市営地下鉄南北線 八乙女駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給保育士
放課後等デイサービスSanteたまプラーザ【2026年02月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【オープニングスタッフ】年間休日124日・未経験・ブランクOK！賞与年間４ヶ月◎資格を活かして子どもたちのサポートをする仕事をしてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方の対応、スタッフの指導など児童発達支援管理者業務全般 ※実務経験がほとんどない、ブランクがあるという方も問題ありません。 わからないことはしっかりサポートします。 また管理者業務については、ゆくゆくはやっていただきたいと考えていますが いますぐ必須ではありません。 開業して半年～1年はマネージャーが管理者業務を兼任またはサポートします。 もしあなたが管理者として頑張りたい、幹部を目指したいという気持ちがあれば そうなれるようにしっかりサポートします。 【支援内容】 私たちSanteは、子どもたちの「できた！」という小さな成功体験を大切にし、 その積み重ねが「できる」力を育てていくと信じています。 日々の中で少しずつでもチャレンジしようとする気持ちを育み、 自信とともに「自分らしく生きていく力」へとつなげていくことを支援の軸としています。 支援のテーマはSST 1. コミュニケーション 2. 対人関係（ソーシャルスキル） 3. 情緒・自己調整 4. 生活スキル 5. 集団参加・学習態度 上記5領域に対しあなたの意見を取り入れて充実した支援プログラムを 構築させてください！
- 応募要件
- 〇 児童発達支援管理責任者研修修了者 〇 普通自動車運転免許 〇 コミュニケーションを大切にできる方！ 〇 ご自身の時間と健康を大切にできる方！
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区美しが丘1-23-5 2F 東急田園都市線 たまプラーザ駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービスSante青葉台【2025年09月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【オープニングスタッフ】年間休日124日・未経験・ブランクOK！賞与年間４ヶ月◎資格を活かして子どもたちのサポートをする仕事をしてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方の対応、スタッフの指導など児童発達支援管理者業務全般 ※実務経験がほとんどない、ブランクがあるという方も問題ありません。 わからないことはしっかりサポートします。 また管理者業務については、ゆくゆくはやっていただきたいと考えていますが いますぐ必須ではありません。 開業して半年～1年はマネージャーが管理者業務を兼任またはサポートします。 もしあなたが管理者として頑張りたい、幹部を目指したいという気持ちがあれば そうなれるようにしっかりサポートします。 【支援内容】 私たちSanteは、子どもたちの「できた！」という小さな成功体験を大切にし、 その積み重ねが「できる」力を育てていくと信じています。 日々の中で少しずつでもチャレンジしようとする気持ちを育み、 自信とともに「自分らしく生きていく力」へとつなげていくことを支援の軸としています。 支援のテーマは運動と食育。 運動面では、トランポリン・サーキット・ボール運動・リズム遊びなどを通して、楽しみながら基礎体力や集中力、社会性を育みます。 食育では、簡単な調理体験、食材を使った遊びやクイズなどを通して、「食べること」の大切さや楽しさを五感で学びます。 それぞれのペースに寄り添いながら、「やってみたい」「できた！」という前向きな気持ちを大切にし、自信と意欲につながる支援を提供します。 ■ 主なプログラム例 ▶ 運動療育 - 体幹・バランス感覚を育てるトランポリン・平均台 - 注意力・空間認識を高めるボール運動やゲーム - チームで協力し合うレクリエーション形式の活動 - 感覚統合を促すサーキットトレーニング ▶ 食育活動 - 季節野菜の調理・盛りつけ体験 - 味覚あそびや食材カードを使った学びの時間 - 苦手な食材に挑戦する“ひとくちチャレンジ” - 行事に合わせたみんなでの簡単クッキング 上記内容はあくまで現段階での案です。 あなたの意見を取り入れてもっと良いものにしていきます。
- 応募要件
- 〇 児童発達支援管理責任者研修修了者 〇 普通自動車運転免許 〇 コミュニケーションを大切にできる方！ 〇 ご自身の時間と健康を大切にできる方！
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区桜台29-16 東急田園都市線 青葉台駅から徒歩で13分 東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
キッズプライムつくば教室【2026年04月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
★2026年4月オープン予定！★◎請求業務なし◎経験不問◎研修・資格取得支援が充実◎残業ほぼなし◎毎日イベントが盛りだくさん！私たちと一緒に楽しみながら働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ・児童発達支援・放課後等デイサービス事業所における障がい児の日常生活支援 ・集団生活の適応訓練からレクリエーションの企画、実施、送迎業務 ・10人前後の児童指導、保育になります
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者要件を満たす方 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験OK
- 住所
- 茨城県つくば市大曽根4076-1 つくばエクスプレス 研究学園駅から車で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給保育士
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