児童発達支援管理責任者の検索結果（愛知県 / 16:00）(2ページ)

該当件数: 50件

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チャイルドウィッシュ江南①の児童発達支援管理責任者求人

🌱「遊び×療育」で子どもの「できた！」を増やす放デイ【児童発達支援管理責任者／正職員】残業ほぼなし｜完全週休2日｜充実研修＆本部サポート✨

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 💡 仕事内容・支援計画の作成・利用者さまのアセスメントやモニタリング・保護者さまへの相談支援・従業員への指導やアドバイス・請求業務・送迎業務・児童指導員業務の補助 ★本部に相談窓口を設置しております。困ったことがあれば何でも相談できますので、一人で悩むことなく、安心してお仕事に取り組めます。 ★チームで仕事を手分けして行いますので、業務過多になることがございません。 📅 日常の流れ（平日／例） 10:00　出勤・掃除・その日の支援内容の確認／スタッフ打ち合わせ 11:00　アセスメント・個別支援計画の作成・記録の確認 13:00　関係機関との連携・保護者さまからの相談対応（電話・連絡帳など） 14:30　来所・検温などの健康チェック／子どもたちの様子観察 15:30　発達遊びを中心とした療育の全体把握・スタッフへの助言 16:30　モニタリング記録・支援計画の見直し 17:30　保護者さまへのフィードバック・相談対応 18:00　請求業務・書類整理・翌日の準備／スタッフ間で振り返り 19:00　退勤（残業ほぼなし） ※上記は一例です。実際の業務内容・時間配分は、利用児童数や曜日により変動します。 ✨ スタッフインタビュー ✨ 👩‍⚕️ 児童発達支援管理責任者Aさん（40代・児発管未経験からチャレンジ） Q. 入職のきっかけは？「以前も福祉の仕事に携わっていましたが、『もっと発達支援に特化した仕事がしたい』と思っていました。チャイルドグループは研修や本部サポートが充実していると聞き、児発管未経験でもチャレンジしやすい環境だと感じて応募しました。」 Q. 実際に働いてみてどうですか？「研修で基礎から学べるうえ、現場で迷ったときも本部にすぐ相談できるので、一人で抱え込まずに進められています。お子さまの“変化”をチームみんなで共有しながら、『次はこうしてみよう』と支援を組み立てていく過程がとても楽しいです。」 👨‍⚕️ 児童発達支援管理責任者Bさん（50代・経験者） Q. グループで働く良さは？「これまで1,000人以上のお子さまを支援してきた実績や事例が蓄積されているので、支援の引き出しが多く、現場での判断に自信を持てます。他事業所の取り組みも共有されるため、常に学び続けられる環境だと感じています。」 Q. 働きやすさについてはどうですか？「システムや分業体制が整っているおかげで、残業が本当に少ないです。完全週休2日で年間休日も多く、心身ともに無理なく働き続けられる環境だと思います。」
応募要件: ✅ 応募要件未経験可／ブランク可／年齢不問／学歴不問／40～60代活躍／WEB面接可・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方　（精神保健福祉士・社会福祉士・小学校教諭・中学校教諭・高等学校教諭など）・普通自動車運転免許必須 ※児発管未経験可 ※ブランク可 ※年齢・学歴不問
住所: 愛知県江南市宮後町砂場東260番地
名鉄犬山線江南駅から徒歩で11分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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S.I.C.KIDS守山小幡校【2026年04月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【守山区/児発管/オープニングスタッフ募集】年間休日１３０日＋有休取得率９０％以上／実働７時間・残業なし／見学OK・送迎なし／マイカー通勤可（無料駐車場あり）

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: 🔹個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています 🔹お子さまが「進んで来たくなる場所」であるよう、環境づくりを大切にしています 🌟『脳科学・発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）をまんべんなく伸ばすため、運動を通して「土台づくり」を行っています【仕事内容】管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど作成した個別支援計画を、保護者へ説明いただきます・施設の運営スタッフのシフト管理など・関係機関との連携相談支援事業所への訪問など・保護者対応体験の対応など【１日の流れ】 ✨平日・11:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・12:45～18:45　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・18:45　支援終了・夕礼・19:00　退勤 ✨休日・09:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・10:00～16:00　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・16:00　支援終了・夕礼・17:00　退勤【業務内容の変更の範囲について】会社の定める業務【勤務地の変更範囲について】会社の定める事業所
応募要件: 児発管・管理者としての経験は問いません ☆資格があればＯＫ！☆ 🔸児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方 🔸更新研修・実践研修／相談支援従事者初任者研修を受講済の方児童発達支援管理責任者としての実務未経験可児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方 60歳未満の方（60歳定年制のため）
住所: 愛知県名古屋市守山区菱池町15-49
名鉄瀬戸線小幡駅から車で5分名鉄瀬戸線喜多山駅から車で5分

特徴: スピード返信
採用担当メッセージ
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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S.I.C.KIDS守山瀬古校【2025年06月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【守山区/児発管】年間休日１３０日＋有休取得率９０％以上／実働７時間・残業なし／見学OK・送迎なし／マイカー通勤可（無料駐車場あり）

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: 🔹個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています 🔹お子さまが「進んで来たくなる場所」であるよう、環境づくりを大切にしています 🌟『脳科学・発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）をまんべんなく伸ばすため、運動を通して「土台づくり」を行っています【仕事内容】管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど作成した個別支援計画を、保護者へ説明いただきます・施設の運営スタッフのシフト管理など・関係機関との連携相談支援事業所への訪問など・保護者対応体験の対応など【１日の流れ】 ✨平日・11:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・12:45～18:45　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・18:45　支援終了・夕礼・19:00　退勤 ✨休日・09:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・10:00～16:00　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・16:00　支援終了・夕礼・17:00　退勤【業務内容の変更の範囲について】会社の定める業務【勤務地の変更範囲について】会社の定める事業所
応募要件: 児発管・管理者としての経験は問いません ☆資格があればＯＫ！☆ 🔸児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方 🔸更新研修・実践研修／相談支援従事者初任者研修を受講済の方児童発達支援管理責任者としての実務未経験可児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方 60歳未満の方（60歳定年制のため）
住所: 愛知県名古屋市守山区瀬古東一丁目153番地
名鉄小牧線上飯田駅から車で5分名古屋市営地下鉄上飯田線上飯田駅から車で5分 JR中央本線(名古屋～塩尻) 新守山駅から車で7分

特徴: 採用担当メッセージ
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童デイサービス　ラウレア konan【2026年04月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

2026年4月、愛知県江南市にNEW OPEN予定！　【年間休日120日以上】の児発管として放課後等デイサービスで働きませんか！　有給消化100％！！

給与: 正職員月給 350,000円〜 800,000円
仕事内容: 1日の流れ｜ 10:00｜出社、ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子供たちが来所するまでは事務作業、各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩６０分 13:00｜送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間　 18:00｜お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00｜ミーティング、退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し）【　ラウレアの児童発達支援管理責任者業務　】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2026年4月にOPEN予定の児童デイサービス「ラウレアkonan」利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子供1人ひとりとの時間を大事に！ラウレアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。
応募要件: 児童発達支援管理責任者資格必須自動車運転免許（AT限定可）ブランク可経験・年齢不問
住所: 愛知県江南市北山町西
名鉄犬山線布袋駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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児童デイサービス　ラウレアの児童発達支援管理責任者求人

有給消化100％・持ち帰り仕事無し！！　年収800円以上狙える『北名古屋市』にある放課後等デイサービスでお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 800,000円
仕事内容: 【　弊社の特徴　】 2021年6月にOPENした児童デイサービス施設「ラウレア」です。 ☆ ワークライフバランスを重要視し、職場環境の向上に力を入れております。 ☆ 趣味を大切にしたい方、家庭のある方、子供が好きな方にお勧めです。 - 月収30万～/年収400万以上可 - 休日：年間休日約120日（有給消化率100%可能）　- 昇給有（毎年4月）　- 残業：なし（持ち帰り仕事もなし！）・書類作成などの事務仕事は、平日の午前中に行う時間がありますので、お持ち帰りや残業をする必要がありません。 Q. 現在、勤務されている施設・会社の職場環境はいかがですか？？　　　　　　　　　　　　▼ 弊社では、職場環境の更なる向上を目指しており、職場環境向上への要望を受け、現場に反映していきます♪ 【　仕事内容　】 1日の流れ｜平日（学校のある日） 10:00｜出社、ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子供たちが来所するまでは事務作業、各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩６０分 13:00｜送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間　 18:00｜お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00｜ミーティング、退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し）【　3つの特徴｜ラウレアの児童発達支援管理責任者業務（一例）　】 01. ジハツカンとして、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2021年6月にオープンした児童デイサービス「ラウレア」子どもたちに楽しく過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしていくお仕事です。 ※請求業務は別の職員がしますので、子どもたちの支援や支援計画の作成に集中して取り組めます。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。ラウレアでは、児童指導員等1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！子どもたちについての情報は常に共有。誰かが事務作業やイベントの準備をしている間は、ほかの児童指導員や保育士が子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方自動車運転免許必須（AT限定可）未経験・ブランク可年齢不問
住所: 愛知県北名古屋市九之坪寺領48番地
名鉄犬山線西春駅から徒歩で10分名鉄犬山線・名古屋市営地下鉄鶴舞線上小田井駅から徒歩で15分ラウレア詳細HPはこちらをコピペで検索→laulea-aichi.com

特徴: 職場の環境
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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児童デイサービス　ラキの児童発達支援管理責任者求人

残業、持ち帰り仕事ほぼ無し！！有給消化ほぼ100％！！『岩倉市』にある放課後等デイサービスでお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 800,000円
仕事内容: 【　仕事内容　】 1日の流れ｜平日（学校のある日） 10:00｜出社、ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子供たちが来所するまでは事務作業、各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩６０分 13:00｜送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00｜おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00｜各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00｜余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間　 18:00｜お見送り、掃除、ミーティング ▽ 保護者の方に様子をお伝えする ▽中残りの職員さんが掃除 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有　（19時以降にミーティングなどすることはありません。） 19:00｜退社 ▽ 19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し、持ち帰り仕事もありません。）【　３つの特徴｜ラキの童発達支援管理責任者業務　】 01. ジハツカンとして、児童デイサービスを利用する子どもたちの支援計画の作成や成長を支援。 2022年4月にOPENの児童デイサービス「LAKI（ラキ）」子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 ※請求業務は別の職員がしますので、子どもたちの支援や支援計画の作成に集中して取り組めます。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子供1人ひとりとの時間を大事に！「LAKI（ラキ）」では、児童指導員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし！子どもたちについての情報は共有。誰かが事務作業やイベントの準備をしている間は、ほかの児童指導員や保育士が子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修終了自動車運転免許（AT限定可）ブランク可経験・年齢不問
住所: 愛知県岩倉市西市町無量寺35-1
名鉄犬山線岩倉駅から徒歩で8分

特徴: スピード返信
職場の環境
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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S.I.C.KIDS豊明校の児童発達支援管理責任者求人

【豊明市/児発管】年間休日１２０日＋有休／実働７時間・残業なし／見学OK・送迎なし／マイカー通勤可（無料駐車場あり）

給与: 正職員月給 300,775円〜 353,675円
仕事内容: 🔹個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています 🔹お子さまが「進んで来たくなる場所」であるよう、環境づくりを大切にしています 🌟『脳科学・発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）まんべんなく伸ばすため、運動を通して「土台づくり」を行っています【仕事内容】児童発達支援管理責任者業務全般（管理業務はございません）・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど作成した個別支援計画を、保護者へ説明いただきます・施設の運営スタッフのシフト管理など・関係機関との連携相談支援事業所への訪問など・保護者対応体験の対応など【１日の流れ】 ✨平日・11:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・12:45～18:45　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・18:45　支援終了・夕礼・19:00　退勤 ✨休日・09:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・10:00～16:00　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・16:00　支援終了・夕礼・17:00　退勤【業務内容の変更の範囲について】会社の定める業務【勤務地の変更範囲について】会社の定める事業所
応募要件: 児発管・管理者としての経験は問いません ☆資格があればＯＫ！☆ 🔸児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方 🔸更新研修・実践研修／相談支援従事者初任者研修を受講済の方児童発達支援管理責任者としての実務未経験可児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方 60歳未満の方（60歳定年制のため）
住所: 愛知県豊明市新田町錦14-3
名鉄名古屋本線豊明駅から車で10分

特徴: 採用担当メッセージ
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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S.I.C.KIDS名東校の児童発達支援管理責任者求人

【名東区／児発管】年間休日１３０日＋有休取得率９０％以上／実働７時間・残業なし／見学OK・送迎なし／マイカー通勤可（無料駐車場あり）

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: 🔹個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています 🔹お子さまが「進んで来たくなる場所」であるよう、環境づくりを大切にしています 🌟『脳科学・発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）をまんべんなく伸ばすため、運動を通して「土台づくり」を行っています【仕事内容】管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど作成した個別支援計画を、保護者へ説明いただきます・施設の運営スタッフのシフト管理など・関係機関との連携相談支援事業所への訪問など・保護者対応体験の対応など【１日の流れ】 ✨平日・11:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・12:45～18:45　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・18:45　支援終了・夕礼・19:00　退勤 ✨休日・09:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・10:00～16:00　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・16:00　支援終了・夕礼・17:00　退勤【業務内容の変更の範囲について】会社の定める業務【勤務地の変更範囲について】会社の定める事業所
応募要件: 児発管・管理者としての経験は問いません ☆資格があればＯＫ！☆ 🔸児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方 🔸更新研修・実践研修／相談支援従事者初任者研修を受講済の方児童発達支援管理責任者としての実務未経験可児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方 60歳未満の方（60歳定年制のため）
住所: 愛知県名古屋市名東区社台2ー7ー1
名古屋市営地下鉄東山線上社駅から徒歩で10分名古屋市営地下鉄東山線一社駅から徒歩で15分

特徴: 採用担当メッセージ
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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S.I.C.KIDS春日井校の児童発達支援管理責任者求人

【春日井市/児発管】年間休日１３０日＋有休／実働7時間・残業なし／職場見学OK・送迎なし／マイカー通勤可（無料駐車場あり）

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: 🌟『脳科学・発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）をバランスよく育むため、運動療育で「土台づくり」を行っています。【管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般】 🔹お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど作成した個別支援計画は保護者に説明してください 🔹施設の運営スタッフのシフト管理など 🔹関係機関との連携相談支援事業所への訪問など 🔹保護者対応体験の対応など【１日の流れ】 ✅️平日・11:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・12:45～18:45　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・18:45　支援終了・夕礼・19:00　退勤 ✅️休日・09:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・10:00～16:00　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・16:00　支援終了・夕礼・17:00　退勤【業務内容の変更の範囲について】会社の定める業務【勤務地の変更範囲について】会社の定める事業所
応募要件: 児発管・管理者としての経験・学歴は問いません ☆資格があればＯＫ！☆ 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方更新研修・実践研修／相談支援従事者初任者研修を受講済の方 ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可 ※児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方 ※60歳未満の方（定年60歳のため）
住所: 愛知県春日井市東野町西1丁目4-4
JR中央本線(名古屋～塩尻) 春日井駅から車で10分

特徴: スピード返信
採用担当メッセージ
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス amami【2025年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

9月NEWＯＰＥＮ！！完全週休2日◎昇給・賞与があるためあなたの頑張りがしっかりと還元され仕事へのモチベーションを高められます！

給与: 正職員月給 340,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合った支援の中心となるお仕事です。・個別支援計画の作成・モニタリング・アセスメント、面談・保護者対応・関係機関との連携・スタッフへの助言・フォロー・現場支援のサポート・記録業務（すべてデジタル） 📌 書類はすべてパソコン入力 📌 持ち帰り仕事なし 📌 残業なし「管理業務だけ」にならず、現場とつながれる環境です。 1日の流れ（平日） 10:00　出社・ミーティング ▽ 今日の流れをみんなで共有 ▽ 準備・事務作業 13:00　送迎（学校・園へお迎え） 15:00　宿題タイム 16:00　プログラム・イベント 16:30　おやつタイム 17:00　送迎 18:45　ミーティング ▽ 1日の振り返り ▽ 連絡共有 ※19時以降のミーティングはありません 19:00　退社 → 残業なし・持ち帰り仕事なし
応募要件: ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方（研修未受講可）・社会福祉士・心理士（公認心理師／臨床心理士など）・作業療法士・言語聴覚士・教員免許をお持ちの方（小・中・高・特別支援など）・保育士・児童指導員任用資格をお持ちの方・普通自動車免許(必須)
住所: 愛知県名古屋市守山区下志段味3-3208
JR中央本線(名古屋～塩尻) 神領駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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児童デイサービスプリズム【2026年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【大治町】児発管未経験・ブランク可◎2026年4月オープン予定の放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者としてお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成、モニタリング・個別支援計画に基づいた支援・ご利用者様の送迎・保護者様への対応児童支援発達管理責任者にしかできないお仕事をして頂きます。「児童発達支援管理責任者の研修は受けたけど実務経験がない…」「個別支援計画を作成したことがない…」そんな方でも、当社では児童発達支援管理責任者への研修を行っています！研修後もしっかりサポートできる体制をと問えているので、未経験の方でも安心して入社して頂けますよ！また、当社では児童発達支援管理責任者のお仕事に集中できるよう、帳票類のダブルチェックや請求業務はありません★ 持ち帰りの仕事もなく、ピッタリ提示で帰れるので、プライベートも充実させて働いて頂くことが出来ます！【　仕事内容　】 1日の流れ｜平日（学校のある日） 10：00｜出社、ミーティング ▽一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽各スタッフが当日の送迎確認 ▽子供たちが来所するまでは事務作業。各イベント準備、買い出し ▽しっかり休憩60分 13：00｜送迎開始 ▽13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15：00｜おやつタイム ▽来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16：00｜各イベント実施 ▽毎日、各種プログラムやイベント実施 17：00｜余暇時間 ▽帰りの時間まで自由時間 18：00｜お見送り、掃除、ミーティング ▽保護者の方に様子をお伝えする ▽中残りの職員さんが掃除 ▽一日の振り返りや連絡事項を共有　（19時以降にミーティングなどすることはありません。） 19：00｜退社 ▽19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し、持ち帰り仕事もありません。）・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者（実践研修修了者）ブランク・未経験可年齢・学歴不問
住所: 愛知県海部郡大治町花常
名鉄津島線甚目寺駅から車で10分

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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S.I.C.KIDS安城校の児童発達支援管理責任者求人

【安城市/児発管】年間休日１２０日＋有休／実働７時間・残業なし／見学OK・送迎なし／マイカー通勤可（無料駐車場あり）

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: 🔹個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています 🔹お子さまが「進んで来たくなる場所」であるよう、環境づくりを大切にしています 🌟『脳科学・発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）まんべんなく伸ばすため、運動を通して「土台づくり」を行っています【仕事内容】管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど作成した個別支援計画を、保護者へ説明いただきます・施設の運営スタッフのシフト管理など・関係機関との連携相談支援事業所への訪問など・保護者対応体験の対応など【１日の流れ】 ✨平日・11:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・12:45～18:45　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・18:45　支援終了・夕礼・19:00　退勤 ✨休日・09:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・10:00～16:00　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・16:00　支援終了・夕礼・17:00　退勤【業務内容の変更の範囲について】会社の定める業務【勤務地の変更範囲について】会社の定める事業所
応募要件: 児発管・管理者としての経験は問いません ☆資格があればＯＫ！☆ 🔹応募（面接）時に、資格・要件を確認できる証明書のご提示が必要となります 🔸児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方 🔸更新研修・実践研修／相談支援従事者初任者研修を受講済の方児童発達支援管理責任者としての実務未経験可児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方 60歳未満の方（60歳定年制のため）
住所: 愛知県安城市百石町1丁目6-7
JR東海道本線(浜松～岐阜) 安城駅から車で7分名鉄西尾線南安城駅から車で8分

特徴: スピード返信
採用担当メッセージ
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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S.I.C.KIDS西校【2026年04月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【名古屋市西区】年間休日１３０日＋有休／実働７時間・残業なし／見学OK・送迎なし／マイカー通勤可

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: 🔹個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています 🔹お子さまが「進んで来たくなる場所」であるよう、環境づくりを大切にしています 🌟『脳科学・発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）まんべんなく伸ばすため、運動を通して「土台づくり」を行っています【仕事内容】管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど作成した個別支援計画を、保護者へ説明いただきます・施設の運営スタッフのシフト管理など・関係機関との連携相談支援事業所への訪問など・保護者対応体験の対応など【１日の流れ】 ✨平日・11:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・12:45～18:45　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・18:45　支援終了・夕礼・19:00　退勤 ✨休日・09:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・10:00～16:00　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・16:00　支援終了・夕礼・17:00　退勤【業務内容の変更の範囲について】会社の定める業務【勤務地の変更範囲について】会社の定める事業所
応募要件: 児発管・管理者としての経験は問いません ☆資格があればＯＫ！☆ 🔹応募（面接）時に、資格・要件を確認できる証明書のご提示が必要となります 🔸児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方 🔸更新研修・実践研修／相談支援従事者初任者研修を受講済の方児童発達支援管理責任者としての実務未経験可児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方・60歳未満の方（60歳定年制のため）
住所: 愛知県名古屋市西区八筋町132-2
東海交通事業城北線小田井駅から徒歩で4分マイカー通勤可

特徴: スピード返信
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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S.I.C.KIDS豊田校の児童発達支援管理責任者求人

【豊田市/児発管】年間休日１３０日＋有休取得率９０％以上／実働７時間・残業なし／見学OK・送迎なし／マイカー通勤可（無料駐車場あり）

給与: 正職員月給 331,000円〜 400,000円
仕事内容: 🔹個別療育を通じて、お子さま一人ひとりの発達を支援しています 🔹お子さまが「進んで来たくなる場所」であるよう、環境づくりを大切にしています 🌟『脳科学・発達生理学に基づき』 5領域（健康・人間関係・環境・言葉・表現）まんべんなく伸ばすため、運動を通して「土台づくり」を行っています【仕事内容】管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど作成した個別支援計画を、保護者へ説明いただきます・施設の運営スタッフのシフト管理など・関係機関との連携相談支援事業所への訪問など・保護者対応体験の対応など【１日の流れ】 ✨平日・11:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・12:45～18:45　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・18:45　支援終了・夕礼・19:00　退勤 ✨休日・09:00　　出勤・朝礼・当日の予定の確認施設内の清掃や当日のお子さまのトレーニング内容の確認・10:00～16:00　各種業務モニタリング・個別支援計画作成・支援の様子の確認・助言等その他施設運営に必要な各種事務作業等・16:00　支援終了・夕礼・17:00　退勤【業務内容の変更の範囲について】会社の定める業務【勤務地の変更範囲について】会社の定める事業所
応募要件: 児発管・管理者としての経験は問いません ☆資格があればＯＫ！☆ 🔹応募（面接）時に、資格・要件を確認できる証明書のご提示が必要となります 🔸児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方 🔸更新研修・実践研修／相談支援従事者初任者研修を受講済の方児童発達支援管理責任者としての実務未経験可児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方 60歳未満の方（60歳定年制のため）
住所: 愛知県豊田市井上町９丁目８番地１
名鉄三河線猿投駅から徒歩で7分

特徴: 採用担当メッセージ
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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Liebeうえのの管理者兼児童発達支援管理責任者求人

請求業務・営業業務無し！年間休日120日＆有給消化100%で“子どもと向き合う仕事”に専念できます。2026年1月オープン♪オープニングスタッフ募集｜

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: ＜1日の流れ＞ ◎平日（学校登校日） 10:00　出社・朝礼 10:30　個別支援計画の作成やモニタリング、スタッフとの情報共有 → 午前中は記録・計画・チームミーティングなど、児発管業務に集中できます。請求業務や営業活動は本部対応のため、書類作成もSaaSで効率化されています。 12:00　お昼休憩 14:00　学校へのお迎え（送迎はスタッフと分担、添乗サポートあり） 14:30　学習支援・個別療育 16:00　活動（制作・運動・SSTなど） 17:00　振り返り・自由時間 17:30　送迎開始 18:30　清掃・当日記録の確認 19:00　業務終了（残業・持ち帰りなし）＜働きやすさのポイント＞・書類作成は午前中にまとめて行える時間を確保！・請求・営業・徴収は本部対応で児発管業務に専念可能・残業・持ち帰りなしでワークライフバランスも安心♪ ・送迎はスタッフが添乗してサポート、未経験でもすぐ慣れます！
応募要件: 下記両方の資格必須・児童発達支援管理責任者・相談支援従事者初任者研修修了者(講義部分) 児童発達管理責任者実践研修・更新研修修了者普通自動車運転免許(AT限定可) ※経験・年齢・学歴不問
住所: 愛知県名古屋市千種区上野2丁目14-1
名古屋市営地下鉄名城線砂田橋駅から徒歩で18分ゆとりーとライン砂田橋駅から徒歩で18分名古屋市営地下鉄名城線茶屋ヶ坂駅から徒歩で19分

特徴: 限定求人
職場の環境
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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放課後等デイサービス LEIF安城の児童発達支援管理責任者求人

児発管☆働きやすさ◎残業ほぼ無し！長期休暇あり！スポーツ療育を行っています！

給与: 正職員月給 284,274円〜 391,866円
仕事内容: 放課後等デイサービスLEIFでは、サッカーを中心としたスポーツ療育を行っています。 ※本格的なサッカー指導は専門のスタッフが行います。【主な仕事内容】・発達障がいを持つ子どもに対する個別支援計画の作成・相談支援業務・関係機関との調整業務・施設の運営、管理業務【対象児童】小学1年生～高校生【1日のスケジュール例（平日）】 10:00 出社・ミーティング　　　スケジュール確認　　　当日の運営準備 12:00 休憩 13:00 サービス担当者会議　　　本日の療育ミーティング　　　イベント等の事務作業 15:00 お迎え準備・送迎 16:00 療育プログラム　　　体育館or外で練習・ミニゲーム 18:00 お送り　保護者へ様子をご報告 18:30 記録・翌日準備 19:00 退勤 1日最大10名の子供を4～6名のスタッフで対応しております！ 1人ずつしっかり向き合える環境です！
応募要件: ・弊社の理念に共感し、子供たちに向き合っていただけること・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方・普通自動車運転免許（AT限定可）
住所: 愛知県安城市弁天町4-27
名鉄西尾線北安城駅から徒歩で10分 JR東海道本線安城駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス　Liebe間々原の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

新店舗オープニングスタッフ【小牧市間々原】 1.仕事のやりがい 2.プライベートの充実 3.社会貢献の3つのバランスをとても大切にしています。

給与: 正職員月給 320,000円〜
仕事内容: ＜1日の流れ＞ ◎平日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校登校日 10：00出社 10：30朝礼 11：00 各自のお仕事（事務作業や支援の準備など）お昼休憩 14：00 【送迎開始】学校等へお迎え 14：30 学習支援や個別療育 16：00 活動開始 17：00 活動終了 17：00 自由時間・帰りの準備 17：30 【送迎開始】利用者のご自宅へ 18：30 室内清掃・当日の業務報告 19：00 業務終了 ◎土・祝日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校お休み 09：00 出社 09：30 朝礼　　　【送迎開始】ご自宅へお迎え 11：00 ミーティング（Zoomで全事業所合同） 11：30 学習支援や個別療育お昼休憩 13：00 活動・外出（公園・博物館・動物園・カラオケ・トランポリンハウスなど） 15：00おやつ時間 15：30 帰りの準備 16：00 【送迎開始】利用者のご自宅へ 17：30 室内清掃・当日の業務報告 18：00 業務終了 6歳～18歳までのお子様（10歳以上のお子様中心）の支援、送迎(コンパクトカーの社用車)ありをしていただきます。送迎に慣れない事もあると思いますので、スタッフが添乗して直接お伝えしていきます。支援に関しては、当施設は毎日いろいろな活動を通してお子様の支援をしています。スタッフ全員で連携して活動を行いますので、ブランクや自信がない方でも問題なくお子様の支援に従事する事ができます。書類作成などの事務仕事は、平日の午前中に行う時間がありますので、お持ち帰りや残業をする必要がありません。
応募要件: 下記両方の資格必須・児童発達支援管理責任者・相談支援従事者初任者研修修了者(講義部分) 児童発達管理責任者実践研修・更新研修修了者普通自動車運転免許(AT限定可) ※経験・年齢・学歴不問
住所: 愛知県小牧市小牧原新田1039-1
名鉄小牧線小牧原駅から徒歩で16分名鉄小牧線小牧駅から徒歩で26分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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放課後等デイサービスLiebe常普請の児童発達支援管理責任者求人

【小牧市常普請】楽しく・やりたいことを実現できる放課後等デイサービス・児童発達支援事業で働きませんか？♪【児童発達支援管理責任者】

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: ＜1日の流れ＞ ◎平日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校登校日 10：00出社 10：30朝礼 11：00 各自のお仕事（事務作業や支援の準備など）お昼休憩 14：00 【送迎開始】学校等へお迎え 14：30 学習支援や個別療育 16：00 活動開始 17：00 活動終了 17：00 自由時間・帰りの準備 17：30 【送迎開始】利用者のご自宅へ 18：30 室内清掃・当日の業務報告 19：00 業務終了 ◎土・祝日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校お休み 09：00 出社 09：30 朝礼　　　【送迎開始】ご自宅へお迎え 11：00 ミーティング（Zoomで全事業所合同） 11：30 学習支援や個別療育お昼休憩 13：00 活動・外出（公園・博物館・動物園・カラオケ・トランポリンハウスなど） 15：00おやつ時間 15：30 帰りの準備 16：00 【送迎開始】利用者のご自宅へ 17：30 室内清掃・当日の業務報告 18：00 業務終了 0歳～18歳までのお子様の支援、送迎をしていただきます。送迎車はコンパクトカーもございますので、大きい車の運転に自信がない方でも大丈夫です。最初は送迎に慣れない事もあると思いますので、スタッフが添乗して直接お伝えしていきます。支援に関しては、当施設は毎日いろいろな活動を通してお子様の支援をしています。スタッフ全員で連携して活動を行いますので、ブランクや自信がない方でも問題なくお子様の支援に従事する事ができます。
応募要件: 児童発達支援管理責任者を修得済みの方児童発達支援管理責任者の要件を満たす方普通自動車免許未経験可ブランク可年齢不問
住所: 愛知県小牧市常普請2丁目96番地
名鉄小牧線小牧口駅から徒歩で14分名鉄小牧線小牧駅から徒歩で20分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
未経験可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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放課後等デイサービスLiebe北外山の児童発達支援管理責任者求人

【小牧市北外山】楽しくやりたいことを実現できる放課後等デイサービス・児童発達支援事業で働きませんか？♪【児童発達支援管理責任者】

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: ＜1日の流れ＞ ◎平日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校登校日 10：00出社 10：30朝礼 11：00 各自のお仕事（事務作業や支援の準備など）お昼休憩 14：00 【送迎開始】学校等へお迎え 14：30 学習支援や個別療育 16：00 活動開始 17：00 活動終了 17：00 自由時間・帰りの準備 17：30 【送迎開始】利用者のご自宅へ 18：30 室内清掃・当日の業務報告 19：00 業務終了 ◎土・祝日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校お休み 09：00 出社 09：30 朝礼　　　【送迎開始】ご自宅へお迎え 11：00 ミーティング（Zoomで全事業所合同） 11：30 学習支援や個別療育お昼休憩 13：00 活動・外出（公園・博物館・動物園・カラオケ・トランポリンハウスなど） 15：00おやつ時間 15：30 帰りの準備 16：00 【送迎開始】利用者のご自宅へ 17：30 室内清掃・当日の業務報告 18：00 業務終了 0歳～18歳までのお子様の支援、送迎をしていただきます。送迎車はコンパクトカーもございますので、大きい車の運転に自信がない方でも大丈夫です。最初は送迎に慣れない事もあると思いますので、スタッフが添乗して直接お伝えしていきます。支援に関しては、当施設は毎日いろいろな活動を通してお子様の支援をしています。スタッフ全員で連携して活動を行いますので、ブランクや自信がない方でも問題なくお子様の支援に従事する事ができます。書類作成などの事務仕事は、平日の午前中に行う時間がありますので、お持ち帰りや残業をする必要がありません。
応募要件: 児童発達支援管理責任者を修得済みの方児童発達支援管理責任者の要件を満たす方普通自動車免許未経験可ブランク可年齢不問
住所: 愛知県小牧市北外山741-1
名鉄小牧線小牧口駅から徒歩で3分名鉄小牧線小牧駅から徒歩で10分名鉄小牧線間内駅から徒歩で18分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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Liebe常普請Evoの児童発達支援管理責任者求人

【小牧市常普請】2023年12月OPEN！綺麗で新しい事業所で働きませか？？【児童発達管理責任者】

給与: 正職員月給 300,000円〜 450,000円
仕事内容: ＜1日の流れ＞ ◎平日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校登校日 10：00出社 10：30朝礼 11：00 各自のお仕事（事務作業や支援の準備など）お昼休憩 14：00 【送迎開始】学校等へお迎え 14：30 学習支援や個別療育 16：00 活動開始 17：00 活動終了 17：00 自由時間・帰りの準備 17：30 【送迎開始】利用者のご自宅へ 18：30 室内清掃・当日の業務報告 19：00 業務終了 ◎土・祝日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校お休み 09：00 出社 09：30 朝礼　　　【送迎開始】ご自宅へお迎え 11：00 ミーティング（Zoomで全事業所合同） 11：30 学習支援や個別療育お昼休憩 13：00 活動・外出（公園・博物館・動物園・カラオケ・トランポリンハウスなど） 15：00おやつ時間 15：30 帰りの準備 16：00 【送迎開始】利用者のご自宅へ 17：30 室内清掃・当日の業務報告 18：00 業務終了・スタッフ等の時間管理・実績記録表の管理・個別支援計画の作成・各種請求業務・子どもたちとのコミュニケーション・簡単な事務 6歳～18歳までのお子様（10歳以上のお子様中心）の支援、送迎をしていただきます。送迎車はコンパクトカーもございますので、大きい車の運転に自信がない方でも大丈夫です。最初は送迎に慣れない事もあると思いますので、スタッフが添乗して直接お伝えしていきます。支援に関しては、当施設は毎日いろいろな活動を通してお子様の支援をしています。スタッフ全員で連携して活動を行いますので、ブランクや自信がない方でも問題なくお子様の支援に従事する事ができます。書類作成などの事務仕事は、平日の午前中に行う時間がありますので、お持ち帰りや残業をする必要がありません。
応募要件: 下記両方の資格必須・児童発達支援管理責任者・相談支援従事者初任者研修修了者(講義部分) 児童発達管理責任者実践研修・更新研修修了者普通自動車運転免許(AT限定可) ※経験・年齢・学歴不問
住所: 愛知県小牧市常普請2丁目96番
名鉄小牧線小牧口駅から徒歩で14分名鉄小牧線小牧駅から徒歩で20分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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