今川駅の児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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発達支援つむぎ 東住吉ルーム（仮称）【2026年05月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【大阪市東住吉区】2026年5月開園◎オープニングスタッフ◎ブランク歓迎／保育園併設の小規模児童発達支援施設での『児童発達支援管理責任者』の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事
- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 318,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い発達支援環境を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 ※就業場所の変更の有無：なし ※業務の変更範囲の有無：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務経験をお持ちの方 または要件を満たす実務経験をお持ちで、児童発達支援管理責任者実践研修を終了されている方
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区今川4-8-35 近鉄南大阪線 「今川駅」 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
株式会社リカバリーサポート 陽なたぼっこの児童発達支援管理責任者求人
週休2日♪ 育児休暇あり☆未経験可◎資格取得支援があり働きながらスキルアップを目指せます！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 0歳～18歳の障がいのあるお子様が通う児童発達支援・放課後等デイサービスでの管理業務（個別支援の作成、事業所の管理業務など） 就業場所の変更範囲：法人が定める事業所 業務変更あり：法人の定める業務（希望あれば要相談）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区駒川3-15-9-106 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で2分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で5分 大阪メトロ谷町線 田辺駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問
あべのっ子の児童発達支援管理責任者求人
放課後等デイサービスにて貴方の資格を活かして下さい！！
- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 重症心身障がい児対応型の放課後等デイサービスでの就学児童たちのお世話のお手伝い おやつ介助、入浴介助、排せつ介助など 製作活動や紙芝居など子どもたちが楽しめる環境づくり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 高卒以上 ※未経験可
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区昭和町5丁目2番10号 大阪市営地下鉄御堂筋線 西田辺駅から徒歩で5分 阪和線(天王寺～和歌山) 南田辺駅から徒歩で5分 阪和線(天王寺～和歌山) 鶴ケ丘駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
こどもサポート教室キッズラボ【2025年08月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
2025年8月オープンの放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・児童発達支援管理責任者にかかる一般事務業務 ・保護者、関係者様からの相談業務等 ・児童の支援計画の作成、評価、再考など ・若手スタッフの指導、育成、管理など ・送迎業務等にかかる計画、実施など ・運営本部との情報共有、研修情報の周知など ・その他、付随する管理業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 相談支援従業者初任者研修・児童発達支援管理責任者研修修了者 ※ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市平野区西脇4丁目6-1 グランドムール平野1階 大阪メトロ谷町線 平野駅から徒歩で9分 大和路線 平野駅から徒歩で14分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援・放課後等デイサービス といろ 東住吉の児童発達支援管理責任者求人
【大阪市平野区】新店舗オープン予定があるため、児童発達支援・放課後等デイサービス といろ 東住吉での増員募集☆児童発達支援管理責任者として経験を活かして更なるスキルアップを目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 事業所における児童発達支援管理責任者業務全般をお任せします ・児童への直接支援 ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・保護者さま対応 ・関係機関との連携、自治体への申請業務 ・スタッフの育成、労務管理 ・施設の運営、管理 ＜といろ＞とは運動療育特化型の多機能型通所施設です。 広々とした教室で、感覚統合を促す多様なスイング遊具を用いて、楽しみながら精一杯遊び、運動力と脳機能を高めると共に、適切な気持ちのコントロールが出来るように支援を行っています。 雇入れ後の業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修を受講済の方 ※5年以上の実務経験と2つの研修（基礎研修・実践研修）を修了済みの方 必要なPCスキル:エクセル、ワードの簡単な入力（未経験でも可） ～64歳（定年が65歳のため） 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区今川8-4-10-A号 CUBE ＳＰＡＣＥ 大阪メトロ谷町線 平野駅から徒歩で13分 大和路線 平野駅から徒歩で17分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で17分 天王寺 バス停（あべの橋）からバスで18分 バス停（白鷺公園前）から徒歩8分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給保育士
コミュニケーション育成型児童デイサービス ぐりーてぃんぐの児童発達支援管理責任者求人
児童発達支援管理責任者さん募集！ 児童指導員（正社員） 完全週休2日・残業ほぼなし♪ブランク可◎賞与年３回 令和４年度支払い実績１億円以上！ 安定した仕事で将来性ありです！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ①ご利用いただいている利用者様(未就学児～高校生)の個別支援計画作成とケース会議運営 →社内研修、先輩職員からのサポートなども充実していますので、個別支援計画作成やケース会議運営の経験不要です。 ②療育スタッフと児童情報の共有 →事業所内、グループ内でも活発に情報共有を行っています。 ③通所する保護者との面談 →個別支援計画書を基にニーズの確認、利用状況の確認を行っていただきます。 ④関係機関との連携 →相談支援事業所、役所などの方と連携を取っていただきます。 ⑤新規利用者の対応 →見学相談対応、利用に向けての契約などを行ってもらいます。また新規利用者登録に向けての営業活動なども行ってもらいます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修受講済 (必須)
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区山坂3-3-29 ヴィラ山阪太平1-A 阪和線(天王寺～和歌山) 南田辺駅から徒歩で2分 大阪メトロ谷町線 田辺駅から徒歩で9分 大阪メトロ御堂筋線 西田辺駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービスななら【2025年03月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
交通費全額支給・経験不問♪児童発達支援管理責任者を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円
- 仕事内容
- 児童放課後等デイサービスの新規立ち上げに伴い、児童発達支援管理責任者として勤務くださる方を募集いたします！ 子ども達への学習支援をはじめとした関わり、その他、イベントや行事の企画、法人運営に関わることも行っていただきます 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援企画の作成及び管理 ・予約管理、シフト作成などの事務作業 ・関係機関との連絡調整 ・スタッフの育成、指導、サポート ・保護者との面談 など 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 ～64歳（定年が65歳のため） 経験・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区今川４丁目２１−２０ 近鉄南大阪線「今川駅」徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービスあおぞら東住吉の児童発達支援管理責任者求人
週休2日☆給与30万円～◎通勤便利な職場で経験を活かして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者の業務全般（個別支援計画の作成、施設内の管理業務）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 実務5年以上の経験 ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区西今川4-20-17 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で2分 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で7分 近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で8分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給研修制度あり放課後等デイサービス
senju+plusの児童発達支援管理責任者求人
【2022年4月オープン】完全週休3日も可！賞与計3ヶ月分◎プライベートも充実させられる児童発達支援管理責任者のお仕事です！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ※希望者については立ち上げ業務も一緒に行えます
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修修了者 経験者（1年以上） 年齢不問 ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区今川 ※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援・放課後等デイサービスあちーぶあどべんちゃー【2024年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
日祝定休・週休2日◎昇給・賞与あり☆体験を大事にする児童発達支援・放課後等デイサービスで一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区駒川４丁目９−１５ 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で4分 近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で7分 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で11分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
放課後等デイサービス パステル大阪本部の児童発達支援管理責任者求人
日曜定休♪定員10名の放課後等デイサービスで資格やご経験をいかしてくださる正職員の児童発達支援管理責任者を募集中！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 【安心の仕事内容・実績】 ・個別支援計画の作成 ・その他（担当者会議 , 保護者対応） 「カリキュラムに沿った教育」と「管理者付き添いの元のOJT」で 子育てなどでブランクがある方や、前職や現職で児発管としての業務に 慣れていない方にも安心です♪
- 応募要件
- 求める人材・人物像】 ・児童発達支援管理責任者 研修要項を満たす方 ※児発管としての業務を、周りの理解も得られながら 人間関係良く、みんなで楽しんで働きたい方！ ・ブランク可 ・年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区今川四丁目21-15 エミール今川1階 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で6分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で12分 近鉄南大阪線 北田辺駅から徒歩で13分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問放課後等デイサービス
あすぷれい田辺校の児童発達支援管理責任者求人（契約職員）
児童発達支援管理責任者（週休2日制）
- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの障がいをお持ちのお子様の療育をする事業所です。 集団ではなく、個別支援なので一人のお子様にしっかり向き合えます。送迎なし。 特徴としては書道講師の管理者の指導のもとに、書道セラピーを取り入れ、手本を見ながら水書道・えんぴつや簡単にできる工作をして子どものできたを増やして自信につなげる支援をしていただきます。 児童発達支援管理責任者として家庭連携や関係機関などをしながら療育を推進するリーダーとして、個別支援計画の作成します。（多忙時は、一緒に計画書を作成する職員在籍しています） 送迎なし。 外部研修に参加したり、子どもの障がいや能力に応じて指導や助言、従業員研修や、研修書類の作成も行っていだだきます。 ※書道未経験の職員もいるので書道が出来なくても大丈夫！
- 応募要件
- ・年齢不問 ・高校以上 ・児童発達支援管理責任者の経験必須 ・書類作成、入力が出来るレベルのＰＣスキル必須 ・児童発達支援管理責任者研修・相談支援員研修必須
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区田辺６丁目７－３１ ルミエール田辺１０１号室 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で4分 大阪メトロ谷町線 田辺駅から徒歩で6分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で8分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
- 給与
- 正職員 月給 190,000円 〜 235,000円
- 住所
- 大阪府大阪市平野区平野西６－６－６
大阪メトロ谷町線 平野駅から徒歩で8分
近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で17分
大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で19分
- 特徴
- ハローワーク求人
検索条件と同じ地域の関連職種
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児童指導員/指導員の求人
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜
- 仕事内容
- ・お子様への療育 ・各種イベント、行事の考案やお手伝い ・送迎、保護者対応など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童指導員の要件を満たす方（精神保健福祉士・社会福祉士・小学校教諭・中学校教諭・高等学校教諭） 59歳以下（定年を上限） 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市平野区西脇4丁目6-1 グランドムール平野1階 大阪メトロ谷町線 平野駅から徒歩で9分 大和路線 平野駅から徒歩で14分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備社会福祉士週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
発達支援つむぎ 東住吉ルーム（仮称）【2026年05月01日オープン予定】の児童指導員/指導員求人
NEW
【大阪市東住吉区】2026年5月開園◎オープニングスタッフ募集◎ブランク歓迎／保育園併設の小規模児童発達支援施設での『児童指導員』の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- ・発達に気がかりのある0歳～5歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 ※就業場所の変更の有無：なし ※業務の変更範囲の有無：なし
- 応募要件
- 児童指導員任用資格を満たしている方
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区今川4-8-35 近鉄南大阪線 「今川駅」 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備社会福祉士週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
保育士の求人
- 給与
- 正職員 月給 201,710円
- 仕事内容
- 乳幼児の保育 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 保育士 59歳以下（定年上限のため） 高卒以上
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区西今川1-6-2 近鉄南大阪線 北田辺駅から徒歩で3分 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で9分 大阪市営地下鉄谷町線 田辺駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり認証・認可保育所
こどもサポート教室キッズラボ【2025年08月オープン予定】の保育士求人
NEW
子どもたちの成長をサポートするお仕事！昇給・賞与あり、安定した収入を得られます♪週休2日、年間休日123日でワークライフバランスも保てます！資格取得支援制度でスキルアップも可能です！
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 未就学児への 0～6歳までの子どもたちの支援 ・外出時の引率/送迎業務 ・学習や自立活動等の療育活動 ・保護者と連携・対応 ・楽しく学び・遊びをサポート ・従事すべき業務の変更：なし ・転勤の可能性：なし
- 応募要件
- ・保育士資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市平野区西脇4丁目6-1 グランドムール平野1階 大阪メトロ谷町線 平野駅から徒歩で9分 大和路線 平野駅から徒歩で14分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で25分
- 特徴
- 車通勤可残業ほぼなし年間休日120日以上放課後等デイサービス新規オープン
サービス管理責任者の求人
みらいホーム平野のサービス管理責任者求人
【大阪市平野区】サービス管理責任者募集◎入居者様が「笑顔」で過ごせるようサポートするお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ・共同生活援助サービス提供の計画の立案 ・書類の整理 ・福祉関係機関及び医療関係機関との連携業務 ・見学者の対応（面談）など ・入居者様の生活支援 ・各種書類作成 ・アセスメントおよびモニタリング ・各事業所との連携業務 各方面との連携を取りながら、支援計画を立てるのが主な役割です ◎女性の役員在籍 ◎男女比 女性60％以上
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了済みの方 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）必須
- 住所
- 大阪府大阪市平野区西脇2-11-12 大阪メトロ谷町線 平野駅から徒歩で9分 大和路線 平野駅から徒歩で13分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 半年に1回以上を目安にモニタリングを実施し、必要に応じて支援計画を変更するなど、着実に長期目標や短期目標を達成できる支援を目指していきます。 (2)関係機関や専門職との連携 個別支援計画に沿って円滑なサービスを提供するためには、関係機関などとのチームケアが欠かせません。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人や家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利と事業所のサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が必要です。 サービス開始前に障害のある人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もみられます。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体のサービスの質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進など、方法はさまざまです。 従事すべき業務の変更の範囲：課長 将来的に課長として従業員の管理業務もになっていただく可能性があります。
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格が必須となります。
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区田辺1-8-4 G-Fort 大阪メトロ谷町線「田辺」駅
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声社会保険完備交通費支給研修制度あり就労継続支援B型新規オープンオープン3年以内
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