作業療法士の検索結果(サービス管理者 / 訪問看護ステーション)
- 該当件数
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 利用者様のご自宅を訪問し、リハビリテーションなどを行います。 施設や病院とは異なり、利用者様のご自宅でリハビリを行うことで、より成果につながりやすいリハビリを提供できます。 <具体的には…> ・健康状態のチェック ・機能訓練 ・歩行訓練 ・ADL訓練 など 訪問先へは会社貸出の電動自転車で回っていただけます。 訪問範囲はいずれも事業所から半径3km以内となり、移動時間の目安は~30分程度です。 ※1日の訪問目標件数は5件以上
- 応募要件
- ・作業療法士の資格のある方 ・病棟経験3年以上 ※3年未満の方はご相談ください
- 住所
- 東京都練馬区東大泉5-25-5 SKハウス103 西武池袋線 大泉学園駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問訪問リハビリ小児リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 利用者様のご自宅を訪問し、リハビリテーションなどを行います。 施設や病院とは異なり、利用者様のご自宅でリハビリを行うことで、より成果につながりやすいリハビリを提供できます。 <具体的には…> ・健康状態のチェック ・機能訓練 ・歩行訓練 ・ADL訓練 など 訪問先へは会社貸出の電動自転車で回ります。 訪問範囲はいずれも事業所から半径3km以内となり、移動時間の目安は~30分程度です。 ※1日の訪問目標件数5件以上 ※即日勤務OK
- 応募要件
- ・作業療法士の資格のある方 ・病院や老人保健施設等での経験が3年以上ある方 ※3年未満の方もご相談ください!
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山6-6-7 クワイエットプレイスB05 京王線「千歳烏山」駅徒歩1分
- 特徴
- 週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問訪問リハビリ小児リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 作業療法士業務全般 ※移動は電動自転車(会社から貸与)
- 応募要件
- 作業療法士 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 大阪府東大阪市稲田本町3丁目5番22号 学研都市線 徳庵駅から徒歩で4分 大阪市営地下鉄中央線 高井田駅から徒歩で24分 おおさか東線 高井田中央駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 作業療法士業務全般 ※移動は電動自転車(会社から貸与)
- 応募要件
- 作業療法士 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市鶴見区横堤4-12-18 KHS BLD横堤1F 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 横堤駅から徒歩で6分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅から徒歩で14分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 今福鶴見駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可週休2日ボーナス・賞与あり年齢不問
リボン結訪問看護ステーション江戸川 (旧:総合リハビリ訪問看護ステーション 江戸川サテライト)の作業療法士求人(正職員)
【江戸川区/瑞江駅徒歩8分】訪看ステーションで作業療法士として活躍してみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 249,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ◆訪問リハビリ業務 高齢者や障害をお持ちの利用者様宅を訪問し、機能訓練指導・検査・ケアを行います。 ◆移動手段:車、バイク、電動自転車 ※主に原付バイクを使用します。 ◆記録は携帯端末から入力が可能・直行直帰制度あり。 ◆浦安事務所の在籍看護師は20名以上!リハビリスタッフは30名以上と大規模のステーションです。 ◆訪問看護リハビリ事業を軸にして職業リハビリテーションや社会参加事業にも力を入れています。 利用者様の「生活の質」向上に向けて様々な事業を展開しておりますので、ご興味がある方が是非、一度、お話を聞きにお越しくださいませ。
- 応募要件
- 作業療法士 自動車免許または原動機付自転車の免許をお持ちの方
- 住所
- 東京都江戸川区東瑞江2 丁目 34 番地 18 号 都営新宿線瑞江駅から徒歩7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問新卒可
リボン結訪問看護ステーション船橋 (旧:総合リハビリ訪問看護ステーション 船橋サテライト)の作業療法士求人(正職員)
【土日祝休み!年間休日122日!】作業療法士の資格を活かし、訪問リハビリで人に寄り添い心に残るリハビリを実践しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 249,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ◆訪問リハビリ業務 高齢者や障害をお持ちの利用者様宅を訪問し、機能訓練指導・検査・ケアを行います。 ◆移動手段:車、バイク、電動自転車 ※主に原付バイクを使用します。 ◆記録は携帯端末から入力が可能・直行直帰制度あり。 ◆訪問看護リハビリ事業を軸にして職業リハビリテーションや社会参加事業にも力を入れています。 利用者様の「生活の質」向上に向けて様々な事業を展開しておりますので、ご興味がある方が是非、一度、お話を聞きにお越しくださいませ。
- 応募要件
- 作業療法士 自動車免許または原動機付自転車の免許をお持ちの方
- 住所
- 千葉県船橋市本町6丁目12-9 玉安ビル3F 東武野田線 船橋駅から徒歩で11分 JR中央・総武線 船橋駅から徒歩で11分 JR総武本線 船橋駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問新卒可訪問リハビリ
リボン結訪問看護ステーション市川 (旧:総合リハビリ訪問看護ステーション 市川サテライト)の作業療法士求人(正職員)
【土日祝休み!年間休日122日!作業療法士の資格を活かし、訪問リハビリで人に寄り添い心に残るリハビリを実践しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 249,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ◆訪問リハビリ業務 高齢者や障害をお持ちの利用者様宅を訪問し、機能訓練指導・検査・ケアを行います。 ◆移動手段:バイク(乗車経験がない方でも研修があるのでOK) ◆記録は携帯端末から入力が可能・直行直帰制度あり。 ◆訪問看護リハビリ事業を軸にして職業リハビリテーションや社会参加事業にも力を入れています。 利用者様の「生活の質」向上に向けて様々な事業を展開しておりますので、ご興味がある方が是非、一度、お話を聞きにお越しくださいませ。
- 応募要件
- 作業療法士 自動車免許または原動機付自転車の免許をお持ちの方
- 住所
- 千葉県市川市八幡3-28-22 国善ビル1F 京成本線 京成八幡駅から徒歩で3分 都営新宿線 本八幡駅から徒歩で5分 JR中央・総武線 本八幡駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問訪問リハビリ小児リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 288,000円 〜 333,000円
- 仕事内容
- 在宅において医療的看護・介護を必要とする利用者に対してケアを行う業務です。 在宅者を訪問して、日常生活動作訓練などを主としたリハビリテーションの実施指導を行います。 ※訪問は5~7件前後/日(軽AT車使用) ※訪問業務になれるまで同行訪問いたします
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験・学歴不問 59歳以下(定年を上限とするため) 簡単なPC操作ができる方
- 住所
- 三重県四日市市ときわ3丁目6-1 ときわ事務所103 近鉄湯の山線 伊勢松本駅から徒歩で11分 近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩で12分 内部線 日永駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護業務におけるリハビリテーション
- 応募要件
- ・作業療法士資格 ・臨床経験3年以上必須 (訪問看護の未経験可) ・リスク管理が必須のため、今後学んでいくことができる方 ・経営理念に沿った行動ができる方
- 住所
- 東京都北区赤羽北1-12-14 1F JR埼京線 北赤羽駅から徒歩で5分 東京メトロ南北線 赤羽岩淵駅から徒歩で15分 埼玉高速鉄道線 赤羽岩淵駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ小児リハビリ年収500万円以上可能
トータルライフケア池尻大橋 訪問看護ステーションの作業療法士求人(正職員)
【目黒区東山】完全週休2日◎昇給・賞与あり♪研修会費助成制度あり◎保育料補助あり☆作業療法士として一緒に訪問看護ステーションを盛り上げていきましょう

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ・訪問による作業療法 ・自主トレーニング指導 ・自宅での生活に必要な動作訓練 ・残存機能の維持、低下予防 等 ・従事すべき業務の変更の範囲あり:昇格に伴いマネジメント業務の可能性 ・就業の場所の変更の範囲あり:昇格に伴う転勤(通勤30分圏内の事業所)
- 応募要件
- 作業療法士資格
- 住所
- 東京都目黒区東山3-20-20 サニイヒルズ東山101 東急田園都市線 池尻大橋駅から徒歩で7分 京王井の頭線 駒場東大前駅から徒歩で24分 京王井の頭線 神泉駅から徒歩で22分
- 特徴
- 週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
トータルライフケア桜台 訪問看護ステーションの作業療法士求人
【練馬区桜台】完全週休2日◎昇給・賞与あり♪研修会費助成制度あり◎保育料補助あり☆作業療法士として一緒に訪問看護ステーションを盛り上げていきましょう

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ・訪問による作業療法 ・自主トレーニング指導 ・自宅での生活に必要な動作訓練 ・残存機能の維持、低下予防 等 ・従事すべき業務の変更の範囲あり:昇格に伴いマネジメント業務の可能性 ・就業の場所の変更の範囲あり:昇格に伴う転勤(通勤30分圏内の事業所) 【1日の流れ】 8:45 朝のミーティング 8:50 午前の訪問へ出発! 9:00 処置中 12:00 お昼休み 13:00 午後の訪問へ出発 17:30 訪問内容を記録・必要に応じて各機関へ連絡 17:45 退社 ※処置内容や心配なことがあれば所長や同僚(PT・OT・ST・CM・NS)に相談します。弊社では経験豊富な先輩スタッフが多数在籍していますので連携がとりやすく、問題にむけて皆で解決します♪
- 応募要件
- 作業療法士資格
- 住所
- 東京都練馬区桜台1-11-2 コーポ若宮1F 西武池袋線 桜台駅から徒歩で1分 西武有楽町線 新桜台駅から徒歩で8分 都営大江戸線 練馬駅から徒歩で12分
- 特徴
- 週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
トータルライフケア新中野 訪問看護ステーションの作業療法士求人
【杉並区和田】完全週休2日◎昇給・賞与あり♪研修会費助成制度あり◎保育料補助あり☆作業療法士として一緒に訪問看護ステーションを盛り上げていきましょう

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ・訪問による作業療法 ・自主トレーニング指導 ・自宅での生活に必要な動作訓練 ・残存機能の維持、低下予防 等 ・従事すべき業務の変更の範囲あり:昇格に伴いマネジメント業務の可能性 ・就業の場所の変更の範囲あり:昇格に伴う転勤(通勤30分圏内の事業所)
- 応募要件
- 作業療法士資格
- 住所
- 東京都杉並区和田1-29-11 東京メトロ丸ノ内線 中野富士見町駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 416,666円
- 仕事内容
- 訪問リハビリ業務
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区中野3丁目8-4 第二池田ビル 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で8分 近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で9分 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可週休2日訪問リハビリ
のぞみ訪問看護リハビリテーションチーム登戸の作業療法士求人
【神奈川県川崎市多摩区】向ヶ丘遊園駅から徒歩9分/交通費支給あり!訪問看護未経験OK◎18時までの日勤のみ/土日祝休み•シフト制選択可!他にはない研修制度が充実しておりスキルアップ・キャリアアップを望めます☆共に成長し、お客様と家族の『望み』を叶えるリハビリ職へ!!

- 給与
- 正職員 月給 353,000円 〜
- 仕事内容
- 病院は「治療」を目的とし、機能回復訓練を中心に行うのに対し、訪問リハビリでは「日々の生活動作の向上や維持」に重点を置きます。 ご利用者様の「生活」そのものがリハビリの場となります。理学療法士も作業療法士も、ご利用者様やご家族の想いに寄り添い、その人らしい生活を支えるという共通の目標を持ちながら、専門性を活かして関わっていきます。 お一人おひとりの『望み』を実現するために、訪問看護を提供していただきます。 〖具体的な業務内容〗 ○身体機能・運動機能の維持・向上 (関節可動域訓練・筋力増強訓練・バランス訓練・持久力訓練・疼痛緩和など) ○日常生活動作(ADL)の訓練・支援 (寝返り、起き上がり、座位保持、移乗などの訓練・支援) ○リハビリテーションへの意欲を引き出し、目標達成に向けた動機づけ ○ご利用者様の状態に合わせた関わり方やアドバイス。 ○衛生用品・バイタル測定機・記録における機器準備/入力作業 未経験でも先輩社員がフォローしますのでご安心下さい! 〖その他〗 訪問件数: 1日平均5.5件に変更 ※オンコール出動:月約3回程度 (事業所単位) 【職員の在籍人数】 看護師6名(常勤3名、非常勤3名、男性1名、女性5名) セラピスト6名(常勤4名、非常勤2名、男性4名、女性2名、PT4名、OT2名) 〖残業抑止・業務効率化に向けた取組み〗 ■業務効率化委員会の設置 ■タブレット・スマホ支給 ■チャットツール導入 ■業務のマニュアル化 ■ペーパーレス化 ■クラウド化 ■ミーティング記録や研修教材の動画化
- 応募要件
- ■作業療法士資格保有者 ■作業療法士業務経験者 ■普通自動車運転免許 ※訪問看護未経験OK
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区宿河原2丁目30番4号 GS向ヶ丘201 小田急線 向ヶ丘遊園駅から徒歩で9分 JR南武線 登戸駅から徒歩で10分 小田急線 登戸駅から徒歩で11分
- 特徴
- 車通勤可週休2日年間休日120日以上年齢不問訪問リハビリ小児リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 261,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の自宅でリハビリテーション業務をおこないます その人らしい「生活」を送れるようになるため、作業を通じて、支援・援助をお願します <具体的な仕事内容> ・移動、食事、排泄、入浴、家事、外出などの日常生活活動に関する訓練 ・福祉用具を使用したリハビリテーション ・退院後の住環境への適応訓練 ・発達障がいや高次脳機能障がい等に関するリハビリテーションなど <N・フィールドの特徴> ・会社携帯は置いて帰ってもらうので、急な呼び出しは一切ありません ・担当制はなし。1人の利用者様にいろいろなスタッフが入るので、1人で責任を負うこともありません ・専用アプリやツールの導入。「どうすればいいか分からない」というシーンを極力減らしました ・「ココセコム」を導入。何かあった時にすぐ押せる通報ボタンで、防犯ブザーとしても利用できます 【就業場所の変更あり】 ・雇入れ直後 内定場所 ・変更の範囲 会社が指定する場所 【従事すべき職務の変更あり】 ・雇入れ直後 訪問看護業務およびこれに付随する業務 ・変更の範囲 会社が指定する業務
- 応募要件
- 作業療法士免許 運転免許(AT限定可)
- 住所
- 山形県山形市城南町1丁目18-17 ダイヤ65駅西203号室 山形新幹線 山形駅から徒歩で6分 山形線 山形駅から徒歩で7分 JR仙山線 山形駅から徒歩で7分
- 特徴
- 週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- <事業内容> シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 <業務全般> ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など <1日の流れ> 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 <スタッフの声> ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか? シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- <資格> ◎訪問看護、精神科未経験OK! ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都大田区蒲田4-29-1 銭坪ATビル 2階 JR京浜東北線・東急多摩川線・東急池上線 蒲田駅徒歩6分 京急本線 京急蒲田駅徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境職員の声週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- <事業内容> シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 <業務全般> ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など <1日の流れ> 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 <スタッフの声> ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか? シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- <資格> ◎訪問看護、精神科未経験OK! ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都新宿区高田馬場1-29-21 みかどビル3F JR山手線・東西線・西武新宿線 高田馬場駅:徒歩3分 東京メトロ副都心線 西早稲田駅:徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- <事業内容> シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 <業務全般> ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など <1日の流れ> 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 <スタッフの声> ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか? シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- <資格> ◎訪問看護、精神科未経験OK! ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都練馬区田柄2-49-10 カーサ・セゾン202 東武東上線 下赤塚駅徒歩3分 東京メトロ有楽町線・副都心線 地下鉄赤塚駅徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境職員の声週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- <事業内容> シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 <業務全般> ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など <1日の流れ> 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 <スタッフの声> ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか? シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- <資格> ◎訪問看護、精神科未経験OK! ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都渋谷区渋谷渋谷3-27-15 坂上ビル7F JR山手線・埼京線など 渋谷駅徒歩30秒
- 特徴
- 職場の環境職員の声週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- <事業内容> シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 <業務全般> ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など <1日の流れ> 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 <スタッフの声> ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか? シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- <資格> ◎訪問看護、精神科未経験OK! ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都世田谷区祖師谷3丁目8-11-1階 祖師ヶ谷大蔵駅徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- <事業内容> シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 <業務全般> ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など <1日の流れ> 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 <スタッフの声> ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか? シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- <資格> ◎訪問看護、精神科未経験OK! ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都北区赤羽1-59-8 ヒノデビル4F <地下鉄> 「赤羽岩淵駅」徒歩3分(南北線2番出口) <JR> 「赤羽駅」徒歩7分(東口)
- 特徴
- 職場の環境職員の声週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- <事業内容> シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 <業務全般> ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など <1日の流れ> 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 <スタッフの声> ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか? シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- <資格> ◎訪問看護、精神科未経験OK! ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都三鷹市下連雀3丁目9−6 三鷹ダイカンプラザ505 三鷹駅徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- <事業内容> シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 <業務全般> ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など <1日の流れ> 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 <スタッフの声> ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか? シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- <資格> ◎訪問看護、精神科未経験OK! ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都西東京市田無町4丁目8−18 東京ボンプラーツ203 田無駅徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 320,000円
- 仕事内容
- <事業内容> シンプレではうつ病や認知症などの精神疾患の方に特化した訪問看護サービスを提供しています。スタッフが定期的に訪問し、ご家庭や地域社会で安心して生活を送ることができるよう支援します。 お子さまからお年寄りまで幅広い考え方、価値観を大切にして寄り添います。思いやりの心を忘れることなく利用者様のご支援をさせて頂きます。 一人一人の利用者様と言葉で向き合うコミュニケーションのスキルや、在宅で安心して日々を過ごすために、利用者へどのような社会資源、サービスが必要なのかアセスメントしたりと、訪問スタッフとして必要なスキルアップも可能です。 <業務全般> ◎服薬の管理と指導 ◎症状の管理 ◎日常生活への助言 ◎電子カルテ ◎医師への情報共有 ◎レセプトの記入など <1日の流れ> 8:30 出勤 9:00~11:30 訪問作業療法3件 11:30~12:00 計画書・報告書作成 12:00~13:00 お昼休憩 13:00~14:30 訪問作業療法2件 14:30~15:00 計画書・報告書作成 15:00~16:30 訪問作業療法2件 17:10 オフィスへ帰社・申し送り 17:30 退勤 ※出勤時間は1例です。スタッフによって異なります。 <スタッフの声> ■M・Kさん 准看護師 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? A.訪問看護では利用者さんが主役になります。利用者さんが求めていることを提供でき、看護師さんが「来てくれて良かった。」と言ってくれた時が1番嬉しいです。 僕個人としては、"利用者と同じ空間で時間を共有できること"が何よりも大事だと思っているので、他愛もない雑談してお互い笑っていることが1番楽しいと感じています Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? A.前職も精神科の訪問看護に従事していましたが、訪問のルートは看護師が決めていました。訪問に入る看護師がルートを決めるのが当たり前に思っていましたが、その分の時間は用意しないといけませんし、何より看護師個人の要望が出たりで中々ルートを決める際の意見がまとまらないこともありました。 シンプレではルートを主に作成してくれているバックオフィススタッフがいるので、看護師が作成する必要はありません。その分訪問看護の時間に割くことができます。 看護師1人につきスマホ端末が支給されており、スマホで記録、連絡、情報提供書の作成ができるので、事務所に戻ってから記録を作成する、ということもありません。場所を選ばずに仕事ができます。(スマホの持ち帰りは基本禁止です) バックオフィススタッフが色々縁の下で動いてくれているので、看護師は訪問看護に集中しやすいと思います。(バックオフィスの方々、日々ありがとうございます) ■K・Mさん 作業療法士 Q.どのようなスキルが身につく職場ですか? シンプレ訪問看護ステーションでは、スタッフ一人につき一台携帯端末を支給されます。画面上で、物理的に離れていてもすぐにバックオフィスや他訪問スタッフとやり取りができるようになっています。どこにいても、常に連携されているという安心感があり、報告連絡相談がしやすいという風に感じております。また、そのおかげで物事を分かりやすく伝達するスキルや、分からないことをそのままにしないようにする癖がついたように思います。 Q.今の仕事のやりがいは何ですか? 訪問看護のお仕事をするにあたって、自身が利用者様のお役に立てていると感じる瞬間にやりがいを感じます。具体的には、利用者様が悩んで悶々としていた時に、訪問スタッフが傾聴すること、また対話を通して、「話を聞いてもらえて楽になった」とありがたいお言葉をいただいたときなどです。また、その場で問題が解決しなくても、波はありながらも、利用者様の表情が次第に和らいでいくこと、改善に向かっていることを感じた時はとても嬉しく思います。 Q.どのようなところが働きやすさにつながってますか? 私自身、訪問看護のお仕事は未経験で、入社したての頃は分からないことが大変多くありました。しかし、シンプレ訪問看護ステーションではマニュアルが完備されていることや、不明点はビデオ通話やチャットを通してすぐに質問することができる環境にあります。そのため、不明点が明確に確認しやすいです。 バックオフィススタッフの方がルートを組んだり、封入作業やシフト作成などしていただける点も、大変助かっております。
- 応募要件
- <資格> ◎訪問看護、精神科未経験OK! ◎作業療法士免許をお持ちで経験1年以上の方
- 住所
- 東京都調布市小島町2丁目1-2 調布ロイヤルガーデン202 調布駅徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
マカロン訪問看護リハビリステーション 追浜【2025年夏オープン予定】の作業療法士求人(契約職員)
【入社祝い金・インセンティブあり!】高水準!年収600万円以上可能!未経験・病院からの転職者歓迎!在籍者のうち55%が訪問未経験者!カレンダー通りのお休みで残業もほぼなし/月平均残業3時間作業療法士/追浜

- 給与
- 契約職員 月給 360,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 〈主な業務〉 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです! 1人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意!グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カルテ・LINEワークス導入 <業務イメージ> 09:00~09:30 出社・ミーティング 09:30~12:30 お客様宅へ訪問 12:30~13:30 休憩・昼食 13:30~17:00 午後の訪問 17:00~18:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 神奈川県在住の介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、多種多様でカラフルな洋菓子“マカロン”を一つひとつ手作りするように、お一人おひとりに寄り添い、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 作業療法士及び普通自動車運転免許をお持ちの方 \訪問未経験者・ブランクある方も歓迎!/
- 住所
- 神奈川県横須賀市追浜本町1-2-1 ルナタウン追浜 京急本線 追浜駅から徒歩で2分 京急逗子線 六浦駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可週休2日年間休日120日以上訪問リハビリ新規オープン年収500万円以上可能
マカロン訪問看護リハビリステーション 追浜【2025年夏オープン予定】の作業療法士求人(正職員)
神奈川県全域に事業拡大計画中!/キャリアアップも早期に目指せます!/土日祝休み・夜勤なし!年間120日休み/管理職も目指せる訪問リハビリ作業療法士/追浜

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 〈主な業務〉 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです! 1人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意!グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カルテ・LINEワークス導入 <業務イメージ> 09:00~09:30 出社・ミーティング 09:30~12:30 お客様宅へ訪問 12:30~13:30 休憩・昼食 13:30~17:00 午後の訪問 17:00~18:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 神奈川県在住の介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、多種多様でカラフルな洋菓子“マカロン”を一つひとつ手作りするように、お一人おひとりに寄り添い、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 作業療法士及び普通自動車運転免許をお持ちの方 \訪問未経験者・ブランクある方も歓迎!/
- 住所
- 神奈川県横須賀市追浜本町1-2-1 ルナタウン追浜 京急本線 追浜駅から徒歩で2分 京急逗子線 六浦駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可週休2日年間休日120日以上訪問リハビリ新規オープン年収500万円以上可能
マカロン訪問看護リハビリステーション 北久里浜【2025年夏オープン予定】の作業療法士求人(正職員)
神奈川県全域に事業拡大計画中!/キャリアアップも早期に目指せます!/土日祝休み・夜勤なし!年間120日休み/管理職も目指せる訪問リハビリ作業療法士/北久里浜

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 〈主な業務〉 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです! 1人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意!グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カルテ・LINEワークス導入 <業務イメージ> 09:00~09:30 出社・ミーティング 09:30~12:30 お客様宅へ訪問 12:30~13:30 休憩・昼食 13:30~17:00 午後の訪問 17:00~18:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 神奈川県在住の介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、多種多様でカラフルな洋菓子“マカロン”を一つひとつ手作りするように、お一人おひとりに寄り添い、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 作業療法士及び普通自動車運転免許をお持ちの方 \訪問未経験者・ブランクある方も歓迎!/
- 住所
- 神奈川県横須賀市佐原1-1-21 エンブレム湘南北久里浜 京急久里浜線 北久里浜駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可週休2日年間休日120日以上訪問リハビリ新規オープン年収500万円以上可能
マカロン訪問看護リハビリステーション 北久里浜【2025年夏オープン予定】の作業療法士求人(契約職員)
【入社祝い金・インセンティブあり!】高水準!年収600万円以上可能!未経験・病院からの転職者歓迎!在籍者のうち55%が訪問未経験者!カレンダー通りのお休みで残業もほぼなし/月平均残業3時間作業療法士/北久里浜

- 給与
- 契約職員 月給 360,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 〈主な業務〉 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです! 1人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意!グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カルテ・LINEワークス導入 <業務イメージ> 09:00~09:30 出社・ミーティング 09:30~12:30 お客様宅へ訪問 12:30~13:30 休憩・昼食 13:30~17:00 午後の訪問 17:00~18:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 神奈川県在住の介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、多種多様でカラフルな洋菓子“マカロン”を一つひとつ手作りするように、お一人おひとりに寄り添い、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 作業療法士及び普通自動車運転免許をお持ちの方 \訪問未経験者・ブランクある方も歓迎!/
- 住所
- 神奈川県横須賀市佐原1-1-21 エンブレム湘南北久里浜 京急久里浜線 北久里浜駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可週休2日年間休日120日以上訪問リハビリ新規オープン年収500万円以上可能
アポロ精神科訪問看護の作業療法士求人(正職員)
神奈川県全域に事業拡大計画中!/キャリアアップも早期に目指せます!/土日祝休み・夜勤なし!年間120日休み/管理職も目指せる訪問リハビリ作業療法士/アポロ精神科訪問看護

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 〈主な業務〉 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです! 1人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意!グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カルテ・LINEワークス導入 <業務イメージ> 09:00~09:30 出社・ミーティング 09:30~12:30 お客様宅へ訪問 12:30~13:30 休憩・昼食 13:30~17:00 午後の訪問 17:00~18:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 〈アポロ精神科訪問看護とは〉 アポロ精神科訪問看護は「在宅医療」という選択肢が患者様、並びにご家族にとっても大切な時間を共有できる選択肢だと考えます。在宅での療養ということからご家族の方のサポートが必要不可欠となりますが、「在宅医療」だからこそできる苦痛や不安をできる限り取り除き「自分らしくある」ことの実現のお手伝いをさせていただくことに関われます! 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 作業療法士及び普通自動車運転免許をお持ちの方 \訪問未経験者・ブランクある方も歓迎!/
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-17-11 アイシスプラザ403 東急新横浜線 新横浜駅から徒歩で9分 相鉄新横浜線 新横浜駅から徒歩で9分 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で10分
- 特徴
- 車通勤可週休2日年間休日120日以上年収500万円以上可能
アポロ精神科訪問看護の作業療法士求人(契約職員)
【入社祝い金・インセンティブあり!】高水準!年収600万円以上可能!未経験・病院からの転職者歓迎!カレンダー通りのお休みで残業もほぼなし/月平均残業3時間作業療法士/アポロ精神科訪問看護

- 給与
- 契約職員 月給 360,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 〈主な業務〉 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです! 1人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意!グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カルテ・LINEワークス導入 <業務イメージ> 09:00~09:30 出社・ミーティング 09:30~12:30 お客様宅へ訪問 12:30~13:30 休憩・昼食 13:30~17:00 午後の訪問 17:00~18:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 〈アポロ精神科訪問看護とは〉 アポロ精神科訪問看護は「在宅医療」という選択肢が患者様、並びにご家族にとっても大切な時間を共有できる選択肢だと考えます。在宅での療養ということからご家族の方のサポートが必要不可欠となりますが、「在宅医療」だからこそできる苦痛や不安をできる限り取り除き「自分らしくある」ことの実現のお手伝いをさせていただくことに関われます! 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 作業療法士及び普通自動車運転免許をお持ちの方 \訪問未経験者・ブランクある方も歓迎!/
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-17-11 アイシスプラザ403 東急新横浜線 新横浜駅から徒歩で9分 相鉄新横浜線 新横浜駅から徒歩で9分 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で10分
- 特徴
- 車通勤可週休2日年間休日120日以上年収500万円以上可能
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