【2019年11月最新】京都府の登録販売者求人・転職・給料

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株式会社安全警備京都府ブロックドラッグストア（登録販売者の求人）の写真：大手ドラッグストアでのお仕事です♪

株式会社安全警備京都府ブロックドラッグストアの登録販売者求人

給与	契約職員月給 184,800円〜 252,000円
仕事内容	登録販売者としてドラッグストア業務全般（OTC・健康食品・化粧品のカウンセリング販売、日用品・食料品等の販売）
住所	京都府京都市伏見区小栗栖南 ※ブロック内店舗での勤務です。詳細はお問合せください。

交通費支給
正職員登用あり

ジャパン京都伏見店（登録販売者の求人）の写真：お客様の笑顔のために当社を支えてくださるスタッフを募集しています！

ジャパン京都伏見店のナショナル社員求人

給与	正職員月給 208,000円〜 378,571円
給与備考	※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給【年収例】年収480万円（店長・29歳）年収530万円（スーパーバイザー・29歳）賃金改定年1回（4月）賞与年2回（7月・12月）業績賞与年1回（業績連動型）交通費規定額支給（上限5万円/月）時間外勤務手当（100%支給）子ども手当資格手当 10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる
仕事内容	■主な業務内容薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務・スタッフの育成、シフト管理・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能 ★ナショナル社員を選択可能で、東海エリア外から東海エリアでの勤務可能な方は、社内規程を満たせば社宅制度（家賃自己負担3割程度）を活用できます！全国どこからでもウェルカムです！ただし、登録販売者の管理者要件を満たす方が対象となります。
住所	京都府京都市伏見区中島外山町17 近鉄京都線伏見駅から徒歩で19分近鉄京都線竹田駅から徒歩で23分京都市営地下鉄烏丸線竹田駅から徒歩で23分

ブランク可
交通費支給

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京都府の登録販売者の求人

おすすめ順新着順

株式会社安全警備京都府ブロックドラッグストアの登録販売者求人

勤務日相談可能♪時短勤務もご相談ください◎就業先ドラッグストアでの社員登用制度あり！大手ドラッグストアでのお仕事です

給与	契約職員月給 184,800円〜 252,000円
仕事内容	登録販売者としてドラッグストア業務全般（OTC・健康食品・化粧品のカウンセリング販売、日用品・食料品等の販売）
住所	京都府京都市伏見区小栗栖南 ※ブロック内店舗での勤務です。詳細はお問合せください。

交通費支給
正職員登用あり

スギドラッグ西賀茂店（登録販売者の求人）の写真：お客様の笑顔のために当社を支えてくださるスタッフを募集しています！

給与	正職員月給 187,000円〜
給与備考	※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給【年収例】年収480万円（店長・29歳）年収530万円（スーパーバイザー・29歳）賃金改定年1回（4月）賞与年2回（7月・12月）業績賞与年1回（業績連動型）交通費規定額支給（上限5万円/月）時間外勤務手当（100%支給）子ども手当資格手当　10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる
仕事内容	■主な業務内容薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務・スタッフの育成、シフト管理・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能
住所	京都府与謝郡与謝野町石川704 宮豊線与謝野駅から徒歩で19分

給与	正職員月給 187,000円〜
給与備考	※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給【年収例】年収480万円（店長・29歳）年収530万円（スーパーバイザー・29歳）賃金改定年1回（4月）賞与年2回（7月・12月）業績賞与年1回（業績連動型）交通費規定額支給（上限5万円/月）時間外勤務手当（100%支給）子ども手当資格手当　10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる
仕事内容	■主な業務内容薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務・スタッフの育成、シフト管理・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能
住所	京都府福知山市字土1番地 JR山陰本線(園部～豊岡) 石原駅から徒歩で21分

給与	正職員月給 187,000円〜
給与備考	※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給【年収例】年収480万円（店長・29歳）年収530万円（スーパーバイザー・29歳）賃金改定年1回（4月）賞与年2回（7月・12月）業績賞与年1回（業績連動型）交通費規定額支給（上限5万円/月）時間外勤務手当（100%支給）子ども手当資格手当　10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる
仕事内容	■主な業務内容薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務・スタッフの育成、シフト管理・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能
住所	京都府京丹後市峰山町字長岡小字中嶋1629-1 宮豊線峰山駅から徒歩で24分

給与	正職員月給 187,000円〜
給与備考	※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給【年収例】年収480万円（店長・29歳）年収530万円（スーパーバイザー・29歳）賃金改定年1回（4月）賞与年2回（7月・12月）業績賞与年1回（業績連動型）交通費規定額支給（上限5万円/月）時間外勤務手当（100%支給）子ども手当資格手当　10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる
仕事内容	■主な業務内容薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務・スタッフの育成、シフト管理・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能
住所	京都府舞鶴市下安久1005番地 JR舞鶴線西舞鶴駅から徒歩で14分宮舞線西舞鶴駅から徒歩で15分

給与	正職員月給 187,000円〜
給与備考	※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給【年収例】年収480万円（店長・29歳）年収530万円（スーパーバイザー・29歳）賃金改定年1回（4月）賞与年2回（7月・12月）業績賞与年1回（業績連動型）交通費規定額支給（上限5万円/月）時間外勤務手当（100%支給）子ども手当資格手当　10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる
仕事内容	■主な業務内容薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務・スタッフの育成、シフト管理・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能
住所	京都府舞鶴市字森468 JR小浜線東舞鶴駅から徒歩で16分 JR舞鶴線東舞鶴駅から徒歩で16分

給与	正職員月給 187,000円〜
給与備考	※給与は経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定 ※諸手当は別途支給【年収例】年収480万円（店長・29歳）年収530万円（スーパーバイザー・29歳）賃金改定年1回（4月）賞与年2回（7月・12月）業績賞与年1回（業績連動型）交通費規定額支給（上限5万円/月）時間外勤務手当（100%支給）子ども手当資格手当　10,000円 ※満24か月以上の実務及び業務経験が確認できた方には10,000円となります。 ※ただし、支給開始時期については当社規定に準ずる
仕事内容	■主な業務内容薬や体調に関するお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています） ■店長に昇格した場合の業務・スタッフの育成、シフト管理・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など ※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍 ※理想のライフスタイルに合わせ、全国転勤を伴う「ナショナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」のどちらか選択可能
住所	京都府京都市山科区西野離宮町12-2 京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で6分京都市営地下鉄東西線椥辻駅から徒歩で13分京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で18分

京都府の登録販売者の平均給与

正職員	平均月給 24.8 万円	最高額 29.4万円最低額 20.3万円掲載中の求人情報395件をもとに算出

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登録販売者は、2009年度の改正薬事法により誕生した新しい資格です。一般用医薬品（OTC）の約9割を占める第二類と第三類医薬品の販売ができ、ドラッグストアや薬局などで一般医薬品を買い求める来店客に接客・アドバイスを行います。この資格を取得するためには、都道府県が実施する試験に合格する必要があり、2013年度の合格率は43.7%でした。
登録販売者は、2013年3月時点で、全国に121137名おり、京都府は2171名です。また、代表的な働き口であるドラッグストアは、年々増加しており、2013年度に全国で17563店舗で、5年前と比較して約2000店舗増えています。
登録販売者は薬剤師が不足する中、注目が集まっている職種であり、大手ドラッグストアチェーン店などが積極的に採用活動を行っています。そのため、全国各地で募集があり、求人は見つけやすいといえます。ただ、ドラッグストアは、ほとんどが365日営業ですし、深夜営業を行っているところもあるため、勤務体系の確認は必須です。ジョブメドレーは、勤務体系などの条件を設定しながらの求人検索が可能。「育児支援あり」といった特徴もあるので、女性登録販売者の方もスムーズに転職活動をすすめられます。

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