一般事務/管理部門の検索結果(年収600万円以上可能 / 正職員)
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 病院運営における事務責任者。
- 応募要件
- 医療機関での事務長職、医事課長、総務や地域連携などのマネジメント経験がある方
- 住所
- 愛知県名古屋市中区錦2丁目17番30号名古屋市営地下鉄東山線 伏見駅から徒歩で0分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 伏見駅から徒歩で0分 名古屋市営地下鉄桜通線 丸の内駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社ナイスマンの労務管理職(課長候補)求人
【正社員】医療・介護事業本社で労務管理職(課長候補) mn-130

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜
- 仕事内容
- 医療・福祉事業所本部の労務課で管理業務全般 《主な業務内容》 ・課内の管理 ・他部署との調整業務 ・予実管理 ・各種決裁 ・企画立案および実行 ・その他付随する業務 ・業務内容の変更範囲 ※会社の定める業務 ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に移動の可能性あり(通勤1時間以内)
- 応募要件
- ・PC基本スキル(Excel、Word、PowerPoint) 必須 ・人事労務での勤務経験 必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ・定年:65歳 ・再雇用制度有り(70歳上限) ※資格取得支援制度(費用の一部もしくは全額補助)もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県多治見市宝町1-32-2JR中央本線(名古屋~塩尻) 多治見駅から徒歩で19分 JR太多線 多治見駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備残業ほぼなし交通費支給人事・労務

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 上原恵理の公私にわたるスケジュール・タスクを一手に管理し、 最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整えていただきます。 ■スケジュール・タスク管理 診療・会議・メディア対応など複数の予定を横断的に調整 ■カウンセリング同行・議事録作成 患者様との面談に同席し、内容を正確に記録・管理 ■資料・ドキュメント作成 ■メディア・取材対応サポート インタビュー・撮影等のスケジュール調整、当日の立ち合い ■社内イベントの企画・運営サポート ■その他、理事長業務のサポート全般
- 応募要件
- ■美容クリニック領域での勤務経験 受付・カウンセラー・看護師・バックオフィスなど、 職種は問いません。美容クリニックという環境に理解がある方 ■秘書の実務経験がある方
- 住所
- 東京都港区虎ノ門4-3-10東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩で3分 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩で9分 都営三田線 御成門駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり年齢不問年収500万円以上

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- 医療法人の法人本部における管理業務を幅広くご担当いただくポジションです。 いきなりすべてをお任せするわけではなく、得意な分野を中心にお任せする予定です。 ① バックオフィス部門(人事課・経理課・医事課・施設営繕購買課)の統括・マネジメント ・各課の運営状況の把握、業務進捗の管理 ・各課リーダー職および担当者層の育成・指導、組織パフォーマンス向上 ・業務分担・フロー整備、課間連携の最適化 ② 人事・労務領域の統括 ・採用・退職・休職・勤怠・ハラスメント等、各拠点からの労務相談対応 ・労務リスクの把握と改善策の立案、職員間トラブルや労務紛争対応、労基署対応のコントロール ・社労士法人との連携窓口(社会保険手続きの確認および調整) ③ 経理・税務領域の統括 ・会計事務所との連携窓口(資料提出、質問対応、月次・年次の進行管理) ④ 行政対応・法務・コンプライアンス ・ハラスメントや内部通報の一次対応(事実確認、関係者ヒアリング等) ・法務リスクの把握と専門家(弁護士等)との連絡 業務内容変更範囲:その他付随する業務 就業場所変更範囲:法人が指定する場所
- 応募要件
- ・自動車運転免許 ・管理部門業務経験3年以上(総務・行政・法務関連いずれかの対応)
- 住所
- 東京都葛飾区青戸5-30-16-2F京成線 青砥駅から徒歩5分
- 特徴
- 年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- *クリニック運営管理(目標達成に向けての戦略立案、実行) *スタッフマネジメント、トレーニング(医師、看護師、事務各スタッフの定期的な面談の実施など) *シフト調整、採用業務(人員配置、欠員補填含む) ※別途人事労務担当がおりますので、協力いただきながらとなります *集患対策の戦略立案、実行 *企画開発業務 など
- 応募要件
- ・大学卒以上 下記のいずれか1つに当てはまる方 ・法人営業、営業企画経験(数値管理経験) ・何らかのマネジメント経験(チームリーダーレベルで可) ・課題解決、複数関係者との調整を行った実務経験
- 住所
- 東京都品川区大崎1-6-1JR山手線 大崎駅から徒歩で2分 JR埼京線 大崎駅から徒歩で2分 JR湘南新宿ライン 大崎駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年収500万円以上

- 給与
- 正職員 月給 361,000円 〜
- 仕事内容
- 京都市内にある2拠点のピラティススタジオのマネジメント業務を中心にお任せします。 各店舗はオープンから約1年が経過し、日々の運営体制は安定していますが、さらなる業績向上に向けて人材育成やオペレーション改善をリードしていただきます。 現場運営を支えつつ、戦略面でも経営陣とともにヘルスケア事業のありたい姿を描ける中核ポジションです。 既存店舗の運営基盤を安定させると同時に、新たな価値を届ける施策を推進しながら、仲間とともに事業成長を実現していただきたいと思っています! <主な業務内容> ◆収益管理 売上・費用の月次管理および報告 利益確保に向けた予算と実績のギャップ分析と施策立案 ◆店舗管理 設備やマシンの保守、店内美化、備品管理 季節イベントやキャンペーンなど販促施策の実施 ◆人材マネジメント アルバイト/社員の育成と評価、シフト作成 採用面接や人員配置など人事的判断の実行 ◆会員対応 入退会・各種手続き対応 会員満足度向上のための仕組みづくり・接客品質の平準化 ◆業務効率化・事業推進 オペレーション改善(自動化/外注化など) 中長期視点での事業戦略やKPI設計のサポート 経験を積んでいただいた後は、適性や希望を踏まえ、 ・別エリアで展開するスポーツジムの運営マネジメント ・ピラティススタジオの新店舗開発 など、より広い領域へのチャレンジも可能です。 ※業務の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- <業界経験は不問です!> ・マネジメント経験(年数・規模問わず)
- 住所
- 京都府京都市右京区西院東今田町31番地京福電鉄嵐山本線 「西大路三条駅」から徒歩で2分 阪急京都本線 「西院駅」から徒歩で5分 京福電鉄嵐山本線 「西院駅」から徒歩で7分
- 特徴
- 年収600万円以上可能社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給女性が活躍中

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 565,000円
- 仕事内容
- 【主な業務】 ・営業・渉外(多職種連携)活動 ・営業管理(KPI設定) ・新規契約関連 ・内部連携(診療部および事務部との連携)等 ・収益管理、改善 ・本部との連携による改善施策実行 ・その他グループ内医療機関の運営管理業務 就業の場所の変更の範囲あり 法人の指定する勤務場所 従事すべき業務の変更の範囲あり 法人の指定する業務
- 応募要件
- 無資格可 経験者優遇 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区上祖師谷1丁目35~15京王線 千歳烏山駅から徒歩で3分 京王線 芦花公園駅から徒歩で14分 京王線 八幡山駅から徒歩で25分
- 特徴
- 限定求人年収600万円以上可能未経験可社会保険完備土日祝休み交通費支給年収500万円以上

- 給与
- 正職員 月給 553,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 訪問看護サービスの運営・管理を中心に、 現場の支援から組織運営まで幅広くお任せします。 拠点運営の管理(サービス品質・稼働・収支の把握) スタッフマネジメント(育成・面談・フォロー) 訪問看護サービスの品質向上施策の企画・実行 現場課題の抽出と改善策の立案 関連機関との連携強化(医療機関・ケアマネ・行政など) 新規利用者獲得に向けた地域連携・営業活動 訪問看護ステーションの運営支援 本社・経営層との情報共有・調整 組織のビジョン浸透とチームづくり ブランディング・認知向上に関わる取り組み 【このポジションの魅力】 現場と経営の“橋渡し役”として、組織づくりに深く関われる スタッフの成長を支え、チームの力を最大化できる 事業拡大フェーズのため、裁量が大きく挑戦しやすい 地域医療に直接貢献できるやりがいのあるポジション
- 応募要件
- ・訪問看護事業(在宅医療・訪問看護)でのご経験 ・薬局運営に対する知見 ・事業立ち上げの経験者(新規事業開発・推進) ・経営計画実現に向けた部門戦略の策定と実行を自ら主導した経験 ・横断プロジェックトに推進経験
- 住所
- 大阪府大阪市北区堂島2丁目2番2号JR東西線 北新地駅から徒歩で5分 大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅から徒歩で5分 京阪中之島線 渡辺橋駅から徒歩で7分
- 特徴
- 年収600万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 1,000,000円
- 仕事内容
- 役員・管理職(幹部候補)/マルチ店舗統括
- 応募要件
- 資格不問
- 住所
- 愛知県名古屋市中区栄3-3-30名古屋市営地下鉄東山線 栄駅から徒歩で8分 名古屋市営地下鉄名城線 栄駅から徒歩で8分 名鉄瀬戸線 栄町駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- 勤務地は長森いきいき俱楽部ラシックですが、本部全体の管理者(候補)として、業務全般の管理をお任せします。 ・各事業の経営管理 ・事業本部での事務管理 ・経営管理及び業務管理 ・新規事業、マーケティング業務 ・社内システムインフラ整備、ホームページ管理 ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- 無資格、未経験可
- 住所
- 岐阜県岐阜市北一色10丁目38-1名鉄各務原線 切通駅から徒歩で14分 JR高山本線 長森駅から徒歩で17分
- 特徴
- 年収600万円以上可能未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 267,877円 〜 669,692円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・売上、経費関係書類の取りまとめ(業務委託会社への提供) ・経費支払 ・各種税金支払 ・銀行対応 ・会計事務所対応 ・税務署等宛報告作成 ・予算計画作成、実績集計 ・その他社内資料作成 ・郵便物の仕訳等 ・振込(給与、源泉所得税、住民税、支払い) ・小口現金管理 ・採用業務など
- 応募要件
- ・スプレッドシート使用経験 ・会計ソフト使用経験(弥生、マネーフォワード) ・管理会計、税務会計歓迎 ・年商10億円以上の規模の会社での経理経験(業界不問) ・日商簿記3級以上をお持ちの方
- 住所
- 東京都渋谷区本町1-7-5京王新線 初台駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年収700万円以上可能総務・事務
みんなの訪問看護ステーションの法人の総務担当求人
法人を支える縁の下の力持ち求む!

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- IT面、新事業のハード面、ソフト面にお力添え下さい。例えば、施設管理、備品管理、社内規定の作成や改定、組織作り、採用活動、イベント企画・運営・準備、文書管理、電話対応、来客対応、秘書業務、庶務業務等
- 応募要件
- パソコンに強い方! コミュニケーション能力が高い方! 誠実で素直な方、努力する方! 人と関わることが好きな方! 人の役に立つことが好きな方!
- 住所
- 大阪府大阪市旭区今市2-7-5京阪本線 千林駅から徒歩で5分 京阪本線 滝井駅から徒歩で5分 大阪メトロ谷町線 千林大宮駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収600万円以上可能未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上
株式会社Umi’tsの一般事務/管理部門求人
【採用・人事】治療家の未来を支える仕事/業界経験・人事採用のご経験のある方募集

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 整骨院グループ本社にて、人事・採用業務全般をお任せします。 ■就職説明会への参加・出展準備(学校訪問、合同説明会 等) ■求人サイトの管理・運用(掲載管理、原稿作成・修正) ■応募者対応・面接日程調整 ■面接対応(一次面接など) ■採用に関するデータ管理・進捗管理 ■本社での人事・採用に関わる運営サポート業務 ■現場スタッフ・各部署との連携、情報共有、新規出店サポート ※業界でのご経験や資格を活かし、 現場目線を大切にした採用活動に携わっていただきます。
- 応募要件
- 人事・採用担当の経験がある方
- 住所
- 千葉県松戸市新松戸3‐18‐3新松戸駅より徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ASTRA BEAUTY CLINICの広報・PRスタッフ求人
【各線渋谷駅から徒歩2分】 <きらめく人生を応援する 次世代型 BEAUTY CLINIC> 広報・PRスタッフ募集|新式美容×クリエイティブ職 社割多数・海外社員旅行・副業OK/SNS活動歓迎/著名人来院

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- SNSアカウント運用(Instagram・TikTok・Youtube・LINEなど) SNS投稿作成、広告作成、動画や写真の撮影および編集、HP編集など ・就業場所の変更:なし ・業務範囲の変更:なし
- 応募要件
- 無資格可 ◎実務経験1年以上 ◎1年以上の広報・SNS運用・撮影・編集の実務経験がある方
- 住所
- 東京都渋谷区道玄坂1-3-3京王井の頭線 渋谷駅から徒歩で2分 JR山手線 渋谷駅から徒歩で2分 JR埼京線 渋谷駅から徒歩で2分
- 特徴
- 年収600万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
合同会社オアシスの事務員求人
事業規模の拡大に伴い事務員の募集中!!

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 事務作業をしていただきます。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- エクセル、ワード等基本的なPC操作が出来る技術
- 住所
- 大阪府吹田市南金田1-2-9-402阪急千里線 豊津駅から徒歩で12分 おおさか東線 南吹田駅から徒歩で20分 北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で10分
- 特徴
- 限定求人職場の環境年収600万円以上可能未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
あすみが丘医院の一般事務/管理部門求人
【地域医療の未来を創る】在宅クリニックの経営を牽引する事務長/事務長候補 | 積極的な新規開院計画・事務局長へのキャリアパスあり | 年間休日124日・残業月10時間程度

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 560,000円
- 仕事内容
- 【積極的な事業拡大を牽引】 在宅クリニックの経営・運営を担う事務長/事務長候補 在宅医療を中心とするクリニックの管理職として、組織全体のマネジメントと運営効率化を担っていただきます。理事長直下のコアメンバーとして、成長を続ける法人の経営に深く関わることができます。 【具体的な業務内容と期待されるミッション】 事務長として、特に以下の3つのうち、得意な領域で能力を発揮していただくことが可能です。 ◆事業拡大の推進と新規開院業務(経営戦略の立案・実行) 直近5年間は1~2年につき1クリニックのペースで新規開院を続けており、今後も同等以上のペースでの拡大を計画しています。新規開院に伴う準備、行政手続き、地域連携など、立ち上げフェーズの業務を牽引していただきます。 【大きなやりがい】新規開院に関連する業務を長期にわたって実施し、その実現に立ち会うことは、このポジションの最も大きな醍醐味の一つです。 ◆組織マネジメントと生産性向上(DX推進と業務フロー改善) ・職員の採用・育成(職員の採用に裁量あり)、労務管理。 ・組織全体の生産性向上に向けたデータ分析、業務改善、DX施策の立案と実行(業務フローの改善や業者選定に裁量あり)。 【成功事例】DX施策を実行し、職員の業務負担を軽減した結果、コスト削減に繋がった際など、具体的な成果を実感できます。 ◆地域連携の強化と統括管理 ・地域の病院、介護施設等とのリレーション構築、診療連携の強化。 ・医療・介護事務、レセプト業務、各種データ管理などバックオフィス業務全般の統括・管理。
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 普通自動車運転免許(AT限定可):患者様宅や施設への訪問、営業活動に必要なため。 PCの基本操作スキル(Word、Excel等、データ管理・書類作成に用いるため)。
- 住所
- 千葉県千葉市緑区あすみが丘2-17-5JR外房線 土気駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
医療法人社団桐和会の在宅医療事業部 事業責任者求人
🌟在宅医療/責任者募集🌟タムスグループの在宅医療事業を統括する責任者を募集❗

- 給与
- 正職員 月給 566,667円 〜 666,667円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・マネジメント業務 ・在宅医療事業の総括 ・在宅診療に関する届出書類等の対応 ・診療報酬改定時の施設基準の管理 ・本部、グループ内関連施設との調整 ・その他、責任者としての付随業務 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【211569/80010-84137】
- 応募要件
- ・在宅医療、訪問診療、訪問看護のご経験 ・マネジメント経験
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町7-21-5都営新宿線 篠崎駅から徒歩で1分 ※雨の日も濡れずに通勤可能!
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給年収500万円以上
医療法人社団桐和会の本部病院事業部の管理職求人
【🌟経験者募集】タムスグループ本部 病院事業部で管理職を募集しています❗

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 458,334円
- 仕事内容
- 管理職として、既存病院の運営支援や新規病院の立ち上げ業務・管理全般を担当いただきます。 🟥<運営支援> ・法人本部各部署及び病院幹部・役職者間の調整・業務支援 ・病院職員の人材マネジメント ・経営数値のデータ集計及び分析 ・各病院の課題抽出及び法人上層部への提言 ・病院の業務フロー導入支援から標準化の推進 ・新規病院の立ち上げ ・経営改善や病床獲得、行政対応 ・市場調査及び事業計画立案 ・M&Aに関わる評価・検証 ・M&A先医療機関の経営改善 ・行政機関・地域関係者への渉外・調整活動及び届出 ・設計・ゼネコン等の選定と調整 ・医療機器・システム・什器備品等の選定及び導入までの管理 🟥<新規開設・増床> ・各2次医療圏を中心とした市場調査及び事業計画立案 ・M&Aに関わる評価・検証 ・行政機関・地域関係者への渉外・調整活動及び届出 ・設計・ゼネコン等の選定と調整 ・医療機器・システム・什器備品等の選定及び導入までの管理 ・採用活動支援 ・地域医療機関への渉外・広報・営業活動、各種イベントの企画立案 ※これまでの業務経験によっては入社後、既存病院にて業務を行い、病院やグループ全体の理解を深めていただくこともあります。 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【211569/10010-84054】
- 応募要件
- 🟠人材マネジメントや経営改善といった、病院での管理職経験がある方(事務長や管理本部長などを想定)
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町7-21-5都営新宿線 篠崎駅から徒歩で1分 ※雨の日も濡れずに通勤可能!
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給年収700万円以上可能
医療法人社団桐和会の本部保育事業部 マネージャー求人
【🟠駅チカ🟠】タムスグループ本部 保育事業部で働くマネージャーを募集しています❗

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 458,334円
- 仕事内容
- ・施設運営管理及びフォロー全般(施設巡回含む) ・職員採用業務(管理職の採用面接実施等) ・人材育成関連業務全般(事業部内の研修企画立案から実施、振り返り、フォローまで) ・グループ内関連部署との連携、調整 ・行政対応全般(監査等含む) ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【211569/10010-84092】
- 応募要件
- ・園長等の役職経験、または保育事業会社の法人本部にて運営サポート(スーパーバイザー)等の経験
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町7-21-5都営新宿線 篠崎駅から徒歩で1分 ※雨の日も濡れずに通勤可能!
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給女性が活躍中
医療法人社団桐和会の給食栄養事業部 管理職求人
【🟠経験者募集🟠】タムスグループ給食栄養事業部のマネージャーとして事業を推進いただける方を募集❗

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 458,334円
- 仕事内容
- 〈業務内容〉 ・担当事業所の厨房業務巡回支援・指導、厨房業務サポート等 ・担当事業所の給食管理・衛生指導 ・担当事業所の厨房責任者の教育 ・担当事業所の栄養ケア・マネジメント指導 等 部内10名以上のメンバー、事業所の管理者・事業所で働く厨房スタッフ、 100名を超える本部のスタッフなど多くの方と関わりながら業務を遂行します。 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【211569/10010-84097】
- 応募要件
- ・集団給食の厨房経験者 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力の高い方 ・チームワークを大切にする方 ・責任者として医療・福祉での厨房業務に携わったことのある方
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町7-21-5都営新宿線 篠崎駅から徒歩で1分 ※雨の日も濡れずに通勤可能!
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給女性が活躍中
医療法人社団桐和会の医療法人本部での調達課求人
【🪭篠崎駅】🌟タムスグループのコスト管理の司令塔部門の管理職募集🌟医療法人本部や病院での勤務経験を活かして勤務可能!

- 給与
- 正職員 月給 416,667円 〜 566,667円
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 ・法人本部各部署及び病院・特養等幹部・役職者間の調整・業務支援 ・購入している物品や委託業務等の問題点を抽出、解決まで一気通貫で対応 ・購買品等の検証、見積取得、比較・分析、資料作成、稟議申請 ・資材調達の取引業者・委託業者との価格を含む条件交渉 ・法人本部トップに対する具体的プレゼンなどの提言 ・一緒に働くスタッフのとりまとめ(マネジメント)業務 ※病院・介護施設等に赴き、対応する業務を行なうことも頻繁にあります。 【対象となる業務項目】 ・材料関連全般(医療機器・医薬品・医療材料・消耗品・経費・賃借料等) ・委託契約関連全般(ビルメン・清掃・廃棄物・医療ガス等) ・医薬品・医療材料の発注システムの構築や管理(新規採用品の登録)に関する対応 ・医療材料・医薬品問い合わせ(納期など)対応 ・新規施設など立ち上げ時の委託契約業務、医薬品・医療材料の発注に係るシステム整備 ・院内在庫管理システムの(SPD)の構築(病床機能による) 【その他業務(徐々に慣れてきたら)】 ・契約書や関係書類の作成 ・経理書類や発注システム等を活用した購入物品等のデータ分析 ・法人の利益に資する提案や活用可能な補助制度の調査など、前向きな姿勢で調達課内の活性化を図って下さい。 ・日常的に行う発注などの業務はありません。 ※業務の変更の範囲:会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【211569/10010-84112】
- 応募要件
- ・医療法人本部や病院での勤務経験がある方 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint) ・要普通自動車免許(AT限定可) 【課長希望の方は以下も必須】 ・5人以上の部署でのマネジメント経験をお持ちの方 <求める人物像> ・主体的に業務を進めることが出来る方
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町7-21-5都営新宿線 篠崎駅から徒歩で1分 ※雨の日も濡れずに通勤可能!
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給年収500万円以上
静和記念病院の事務長候補求人
車通勤OK♪無料駐車場完備◎経験を活かして新たなステージで挑戦しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 417,000円 〜 584,000円
- 仕事内容
- 病院運営を支える管理部門の中核人材として、将来的な事務長就任 を見据え、病院全体の運営・管理業務に携わっていただきます。 主な業務内容(見込み含む) ・病院運営に関する企画・管理業務全般 ・収支管理、予算作成・実績管理などの経営補助業務 ・施設基準の届出・管理、各種行政対応 ・委託業者・取引先との折衝、契約管理 ・苦情・問い合わせ対応(必要に応じて) ・事務部門スタッフのマネジメント・育成 ・仕事内容の変更:法人が指定する業務 ・転勤:札幌市内・蘭越町 当法人の病院・老健
- 応募要件
- 病院での管理職経験者
- 住所
- 北海道札幌市西区八軒5条東5丁目1番1号JR札沼線 八軒駅から徒歩で9分 JR函館本線(小樽~旭川) 琴似駅から徒歩で22分 JR函館本線(小樽~旭川) 桑園駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信年収600万円以上可能社会保険完備交通費支給年収500万円以上総務・事務人事・労務
医療法人社団しろひげファミリー しろひげ在宅診療所の総務・法務・人事求人
年間休日125日/定時退社/未経験歓迎/昇給賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 246,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ◇給与計算 ◇契約書管理 ◇社内文書の管理 ◇院内インフラの整備 ◇各種運用フローの策定・改善 ◇各種文書作成
- 応募要件
- ◇未経験可
- 住所
- 東京都江戸川区東瑞江3-55-11都営新宿線 瑞江駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
医療法人社団天友会の事務局スタッフ求人
クリニックの事務局運営スタッフ(医療現場をオフィスから支える仕事)★週休2日!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ◆未経験でも大丈夫!◆ 幅広い業務を手掛けますが、できることから徐々にお任せしていきます。また、いずれの業務も相談し合いながら進めていくので、未経験でもご安心ください。 【具体的には】 ▼クリニックの運営サポート 天友会が運営する3つの整形外科クリニックの経営をサポート。2週間に1回行われる経営会議や理事会への提案資料を作成したり、各院の来院数・売上などのデータを分析したり、分析結果をもとに改善案を考えたり。また現場の請求書や稟議書の提出、各会議の設営、会議に紐づく起案の入力なども手掛けます。 ▼法人内販促物の作成 自身で作成することもありますが、外部のデザイナーや業者と打ち合わせを行い、WEBやチラシなどの作成を行い、より地域の患者さんに当法人を知って頂く活動を行います。 ▼各種経営サポート 運営改善に向けた新たな施策を導入する際、法人内のクリニックや外部の病院との調整・連携・各所間の調整、現場の各データをもとにした対策の提案などを行ないます。 ▼新院開設に関する各種届出 クリニックの新規オープンの際、行政書士との連携や理事への押印依頼・書類回収、行政への届出といった各種手続を行ないます。また、開業費の管理、新クリニックの人材募集や雇用契約書などの手続も大切な業務です。 ▼労務業務 勤怠管理等 ▼採用業務 媒体対応(媒体選定、取材対応、原稿確認など) 応募者対応(面接の日程調整、面接など) 採用データ管理
- 応募要件
- 無資格可・学歴不問<職種・業種経験のある方歓迎!> ■PCスキル(文字入力などの基本操作ができるレベルを想定)のある方 ※ブランクは問いません。 <こんな方、歓迎します!> ◎成長している企業で働いてみたい方 ◎未経験からバックオフィスの仕事に挑戦してみたい方 ◎アイデアや意見をどんどん発信できる環境が好きな方
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区星が丘4丁目16-7JR相模線 上溝駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給女性が活躍中
株式会社瑞生 本社のSV(スーパーバイザー)求人
【スーパーバイザー候補】経験ゼロから組織を動かす存在へ (未経験者歓迎)

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- #本部と現場の架け橋として、店舗の成長とブランド価値を支えるやりがいのあるポジションです。 ・新規店舗の出店計画立案から進行管理までを一貫して担当・物件選定やオーナー対応、開業サポートで店舗の立ち上げをリード ・契約管理や各種事務手続きを通じて、運営をスムーズにサポート ・ブランドガイドラインの管理・遵守確認で、品質と一貫性を確保 ・本部と加盟店舗の間で円滑な連携・調整を実施 ・エリアごとの運営状況をモニタリングし、改善提案を行う 施術の現場だけでなく、組織運営や店舗成長に直接関わることで、 経営感覚やマネジメントスキルも身につくポジションです✨
- 応募要件
- 学歴・資格・経験不問
- 住所
- 東京都渋谷区代々木2-5-1京王新線 新線新宿駅から徒歩で4分 都営大江戸線 新宿駅から徒歩で4分 都営新宿線 新宿駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ年収600万円以上可能未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給女性が活躍中
森田病院の経理総務事務スタッフ求人
年間休日数118日◎経理、総務の経験が活かせます☆各種休暇でプライベート充実☆勤務しやすい病院で経理事務スタッフとして働いてみませんか

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 病院内における経理または総務業務 給与・人事業務
- 応募要件
- 無資格可
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区三ケ木627JR中央本線 相模湖駅から車で15分 JR横浜線、京王線橋本駅から車で35分
- 特徴
- 年収600万円以上可能社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給女性が活躍中総務・事務
株式会社ケア21 大阪本社の事務職(課長)/労務管理課求人
研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です<株式会社ケア21 大阪本社 事務職(課長)/労務管理課>

- 給与
- 正職員 月給 520,000円 〜
- 仕事内容
- 労務管理課/労務コンプライアンス/就業規則・社内ルール運用 ・労務コンプライアンスに基づいた課題解決 ・就業ルールの社内周知 ・労務問題の対応 ・海外子会社における労務管理 など 経営理念に掲げる「人を大事にし人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に 年間300以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスや キャリアデザイン等もありますので 安心して働いて頂けます。 正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 【応募必須要件】 ・事業会社での労務実務5年以上 ・勤怠や残業管理、年休、休職復職、懲戒/退職、 ハラスメント、行政対応のうち複数領域を 主担当で経験されていること ・労務課題の改善プロジェクト推進経験 (制度・運用・教育のいずれかで‟定着”まで) ・関係部門(現場管理職、法務、人事、経営層)との 調整・折衝経験 ・労働基準法、安全衛生、育介法、ハラスメント関連、 個人情報保護等の実務レベルで理解されていること ・就業規則や規程運用を十分理解されていること
- 住所
- 大阪府大阪市北区堂島二丁目2-2JR東西線 北新地駅から徒歩で5分 大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅から徒歩で5分 京阪中之島線 渡辺橋駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上
医療法人たんぽぽ会 法人本部のクリニック エリアマネージャー求人
10年後のたんぽぽ会歯科を一緒に考えていただける方を募集します!!

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 業務は以下の5つの職種に分かれています。 歯科業界未経験でも歓迎いたします。 未経験や不安のある方は、現場で実務をしていただきながら「1.医院のリーダー」を目指してください! 次に「2.副院長」さらに「3.エリアマネジャー」へとキャリアを積んでください!! 法人の理念に基づいた治療の遂行業務やスタッフの管理業務、やりがいはあります!! ◎.医院リーダー職 ・歯科助手のリーダーとして勤務。チームをまとめる役割です。 ◎副院長職 ・助手として勤務し、将来的には院長と共に運営を担当。 ・院長が治療を担当、副院長は労務管理や事務仕事に特化。 ◎エリアマネージャー職 ・3医院程度の管理業務を担当。 ・副院長業務の上位職。 ◎人事採用職 ・全医院の採用活動 ・全員の労務管理全般 ◎IT職 ・未経験不可 ・SNS作業全般,HP等対策,デジタル,AI導入にアドバイスができる方 【具体的に】 入職前にヒアリングをしキャリアを決定します。 未経験の場合は、1つの医院へ配属して勤務(3ヵ月~6カ月) 経験者については、直接、職に就いていただきます(ヒアリングをして決定) 外部研修を3ヵ月に1回実施。 面談やヒアリングを繰り返し、本人の意志を尊重しながら決定します(キャリアチェンジは可能です) 給与につきましては、目に見える評価により決定、昇給します。
- 応募要件
- 自動車普通免許
- 住所
- 大阪府堺市南区槇塚台2-30-1泉北高速鉄道 泉ヶ丘駅より南海バス 槇塚台2丁南停留所下車すぐ
- 特徴
- 限定求人職場の環境年収600万円以上可能未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上
七夕医院名古屋院【2025年07月07日オープン】の事務職求人
幹部研修制度あり☆教育資金無償貸与制度も充実!キャリアアップを目指して一緒に成長しましょう!

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 広報・マーケティング ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- ・広報やマーケティングの経験のある方
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区名駅(その他)2丁目42-1名古屋市営地下鉄東山線 名古屋駅から徒歩で6分 名古屋市営地下鉄桜通線 名古屋駅から徒歩で9分 JR中央本線(名古屋~塩尻) 名古屋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
株式会社Becky Lash Tokyo 【本社】のエリアマネージャー求人
【エリアマネージャー職】全国50店舗を展開する美容サロン運営会社|業界トップクラスの成長企業で、店舗運営から新規企画開発まで幅広くチャレンジ✨完全週休二日制/月給30万円~/土日祝休み

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 美容サロンのマネージャーとして、複数店舗の運営・成長をリードしていただきます。 担当店舗の課題を吸い上げ、現場の声を経営に届けながら改善に導く―― まさに「現場と経営をつなぐキーパーソン」としてご活躍いただけるポジションです✨ スタッフが安心して働ける環境を整え、 店舗がより多くのお客様に愛されるサロンへと成長できるよう、幅広い業務をお任せします。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【具体的な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━ * 担当エリアの市場・競合調査 └ 地域特性や顧客ニーズを把握し、戦略を企画・提案。 * 店舗運営・売上管理 └ 担当店舗の売上・利益・顧客満足度・スタッフ満足度を向上させるためのマネジメント全般。 * データ分析・戦略立案 └ 売上データや顧客傾向を分析し、課題解決のための戦略を策定。 * 店舗巡回・品質改善 └ 店舗の営業状況や接客・サービス品質をチェックし、改善提案を実施。 * スタッフ教育・人材育成 └ 接客マナーや技術研修など、スタッフの成長をサポート。 * 採用・人材管理 └ 面談対応から配属サポートまで、採用プロセス全体を担当。 * 新規店舗開発・立ち上げ支援 └ 新店舗のオープン準備、現場調整、運営体制づくりなどを担当。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経営層と現場の「架け橋」として、 数字だけでなく「人」にも向き合いながら店舗を支えていくお仕事です。 サロンの可能性を広げ、スタッフと共にブランドを育てていく―― そんなやりがいを感じられるポジションです🌿
- 応募要件
- 【歓迎条件】 ・マネジメント経験ある方歓迎 ・店長経験がある歓迎 ・社会人経験があれば男女ともに歓迎 今後も新店の展開も考えていますので、サロンの立ち上げに携われる機会も! \こんな方と一緒に働きたい!/✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは「現場と経営をつなぐキーパーソン」として、 共に店舗を育てていく方を募集しています! ・数値やデータに基づいて意思決定ができる方 ・課題を自ら見つけ、改善に取り組める方 ・チームで協力し、成果を出すのが好きな方 ・人との関わりを楽しみ、コミュニケーションを大切にできる方 ・美容やトレンドにアンテナを張り、常に学び続けられる方 ・新しいことにチャレンジするのが好きな方 前向きな言葉があふれる職場で、 「いいね!」「やってみよう!」といったポジティブな姿勢を大切にしています◎ \さらにこんな方にもピッタリです!/✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・アイリスト・ネイリスト経験がある方 ・店長経験がある方 ・サロン運営に携わりたい方 ・スタッフ育成やマネジメントに興味がある方 ・社会人経験があればどなたでもOK! 今後も全国で新店舗の展開を予定しており、 サロンの立ち上げに携われる機会も◎ 「人の成長を支える仕事がしたい」 「チームで成果を出す楽しさを感じたい」 そんな方にぴったりのポジションです🕊
- 住所
- 東京都港区三田1-7-1麻布十番駅から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境年収600万円以上可能未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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会員登録がまだの方
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