言語聴覚士の検索結果（法人向け / 通所介護・デイサービス / 正職員）
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スタサポ茨木校【2024年08月01日オープン】の言語聴覚士求人
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【茨木市春日】言語聴覚士さん募集！奨学金支援／福利厚生が充実◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する放課後等ディサービスにて発達に凹凸のあるお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので ひとりずつと深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムの発達支援 ・日報作成／準備等 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では支援プログラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 ＊＊＊当社のカルチャーは”変化を常に、挑戦を習慣に”＊＊＊ 変化することを当たり前ととらえ、チャレンジスピットを歓迎します。 私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→カリキュラム準備、書類作成／事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 OJT研修やサポート体制が整っておりますので、経験者はもちろん未経験者の方、ブランクのある方も安心してお仕事して頂けます。 年間休日120日以上、完全週休2日（日祝日+平日1日）、シフト制、残業ほぼなし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！ <放課後等ディサービスの特徴について> 科学に基づく包括的教育方針 ★MI理論心理学を基にした得意を伸ばす放課後等デイサービス★ 60分カリキュラム支援(小集団もあり) メタバーズ空間を利用しての学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ★対象のお子さん 言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など軽度の発達に不安のある１８歳までのお子さん ■従事すべき業務の変更の範囲： なし ■就業場所の変更の範囲： （変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ 年間休日120日以上、産休育休取得・介護休暇なども整備されています。 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があります。
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府茨木市春日１丁目５−１７ クラインフェルト JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス ちえのわの言語聴覚士求人
資格を活かせる！児童発達支援・放課後等デイサービスの言語聴覚士♪未経験・ブランクOK！
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜
- 仕事内容
- 直接支援業務全般 ・個別支援計画に基づく療育の実施 ・支援プログラムの企画／実施 ・療育の記録（連絡帳の記帳やケース記録の記入） ・行事の企画／運営 ・保護者対応 ・電話対応 ・教室の清掃や整理 ・送迎（※可能な方）など 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 言語聴覚士 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験可
- 住所
- 大阪府守口市橋波東之町1-4-18 セブンスヒルⅡ1階 京阪本線 西三荘駅から徒歩で1分 大阪モノレール線 門真市駅から徒歩で10分 大阪メトロ谷町線 守口駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス こどもトレーニングひろば しろやま第二校の言語聴覚士求人（正職員）
経験不問♪福利厚生充実◎残業ほぼなし・週休2日制でゆとりを持ちながら安心して働ける環境が整っています！
- 給与
- 正職員 月給 229,000円 〜 279,000円
- 仕事内容
- 児童デイサービス、放課後等デイサービスの業務です ＊障がい児等の療育、保育、送迎業務や遊びの見守り ＊集団活動や生活自立支援のお手伝い ※送迎支援のため、運転免許が必要です（AT限定可） ※送迎の主なエリア:緑町周辺～式見・福田 （軽自動車・ワンボックス等を使用します） 業務内容の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許（AT限定可） 学歴不問 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限とするため
- 住所
- 長崎県長崎市城山町17番48号 長崎電軌１系統 平和公園駅から徒歩で7分 長崎電軌３系統 平和公園駅から徒歩で7分 長崎電軌１系統 原爆資料館駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
重症児子ども発達支援センターエイムズ小山の言語聴覚士求人
【言語聴覚士募集】高年収・実力評価制！将来性重視の方歓迎
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- 専門性を活かし、お子様の発達段階に応じたコミュニケーション支援を行う言語聴覚士さんを募集します。 ■臨床業務 ・摂食嚥下機能の評価と訓練プログラムの立案 ・コミュニケーション発達支援 ・発声発語の評価と支援 ・cognition（認知）面のアセスメントと支援 ・感覚統合を意識した療育支援 ・AAC導入のための評価と支援 ■療育支援業務 ・個別支援計画の実施（計画は児発管が行います。） ・多職種と連携した療育活動の提案・実施 ・発達段階に応じた教材、環境設定 ・保護者様との面談、ご家族支援 ・定期的な発達評価の実施 ■施設について ・重症心身障がい児支援に特化した児童発達支援事業所（未就学児） ・放課後等デイサービス事業所（学齢期） ・送迎エリア：主に熊本市東区 ・社用車：軽自動車、ワンボックスカー使用 ※多職種（PT・OT・保育士等）とのカンファレンスを定期的に実施 ※摂食嚥下障害のある方への専門的支援が可能 ※AAC等の支援機器導入についても積極的に検討可能 言語聴覚士としての専門性を存分に活かしながら、重症心身障がいのあるお子様の発達支援に携わることができます。
- 応募要件
- 言語聴覚士
- 住所
- 熊本県熊本市東区小山5-2-14 阿蘇高原線 武蔵塚駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
こどもデイサービスじゃむの言語聴覚士求人
土日休み♪未経験OK◎発達に課題のあるお子さん向けのデイサービスで言語聴覚士を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 190,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ・発達に課題のあるお子さん向けのデイサービスにて、発達につながる全般的な支援を行います。 ・個々の発達状況をアセスメントしながら、生活動作やコミュニケーションの力、社会性などを獲得・向上していけるように、遊びや活動を提供します。記録業務や送迎の補助も必要に応じて行います。 ・その他STの業務として、子どもの状態に合わせた見立て、訓練、療育等に携わっていただきます。 業務内容の変更なし 転勤あり（法人内施設に異動の可能性あり）
- 応募要件
- 言語聴覚士をお持ちの方 ～64歳（定年を上限） ※定年年齢を超えた方の応募相談可（労働条件同一） 学歴・経験不問
- 住所
- 大分県速見郡日出町大字豊岡5597番地1 JR日豊本線(門司港～佐伯) 豊後豊岡駅から徒歩で9分
- 特徴
- 1日の流れ通所介護・デイサービス未経験可社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援
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言語聴覚士(ST)の仕事は、脳の病気や生まれつきの障害、高齢や心理的な原因によりコミュニケーションに不自由のある方のリハビリを行うことです。話す、聞くから始まり、嚥下障害を持つ方への食べるリハビリまで幅広くサポートします。具体的には、言葉を引き出すための訓練、口の体操や発音の練習などを行ないます。医師の診断に則って、ひとりひとりに合ったリハビリのプログラムを用意します。
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