埼玉県の駅近(5分以内)のケアマネジャー求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 148件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 316,270円 〜 326,270円
- 住所
- 戸田市笹目1-13-24
ＡＬＳＯＫケアプランセンター川越・ふじみ野のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【ふじみ野市上福岡】★年間公休120日！★居宅ケアマネ未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 306,270円 〜 316,270円
- 仕事内容
- 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 ・介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの方優遇します ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 埼玉県ふじみ野市上福岡1-14-43東武東上線 上福岡駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ＡＬＳＯＫケアプランセンター川越・ふじみ野のケアマネジャー求人（契約職員）
NEW
【ふじみ野市上福岡】★年間公休120日！★年俸制のケアマネジャー募集！！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー
- 給与
- 契約職員 月給 283,500円 〜 293,500円
- 仕事内容
- 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 雇用期間の定めあり 12ヶ月（原則更新） ※65歳以降を再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 ・介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの方優遇します 年齢制限65歳以上（理由：高齢者等雇用促進のため） ※希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 埼玉県ふじみ野市上福岡1-14-43東武東上線 上福岡駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
居宅介護支援事業所アルゴ 朝霞 のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
朝霞台駅(北朝霞駅)徒歩2分│駅チカ｜新しくキレイな就業場所｜多職種連携の中でご活躍｜賞与・退職金あり｜『医療』『介護』『福祉』『健康』事業を展開している医療法人グループ
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ●居宅支援介護事業所内のケアマネジャーを募集しています ・利用者のアセスメント,ケアプラン作成 ・給付管理 ・医療、介護サービスの事業者等との調整 ・サービス担当者会議の開催
- 応募要件
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 住所
- 埼玉県朝霞市東弁財1丁目2-16東武東上線 朝霞台駅から徒歩で2分 JR武蔵野線 北朝霞駅から徒歩で3分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ヒューマンライフケア浦和の樹の計画作成担当者求人
NEW
【さいたま市浦和区東高砂町】浦和駅徒歩3分｜残業ほぼなし＆有給取得◎ 希望休が通りやすい温かい風土｜実務未経験OKの安心サポート体制｜東証上場グループ企業
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 294,000円
- 仕事内容
- 「浦和の樹」の入居者様（定員66名）のケアプラン作成・管理を担当していただきます。 ☆★～働きやすさのPoint～★☆ ▶1件あたりの負担が少なめ！ 基本的には入居者様のプラン「更新」がメインのため、1件ごとの対応ボリュームは少なめです。 ▶移動時間はゼロ！ 居宅ケアマネと違い、ご自宅への訪問移動がありません。 入居者様の日々の様子は、館内のケアスタッフからすぐに聞き取りができます。 ▶最新の介護ソフト「SCOP」を導入！ 経過記録などは、ソフトに入力すれば印刷が可能。 手書きの手間や、書類作成の時間を削減できます。 ▶チームで分担するから安心！ 事務所作業はメンバー4名で分担。 さらに、併設する「浦和の宿」のケアマネや、 事務所にいる生活相談員といつでも相談・協力しながら進められる環境です。 【業務の割合】 ＜ケアマネ業務：7～8割＞ アセスメント、ケアプランの策定、モニタリング ご利用者様やご家族への相談援助 病院などの外部機関、多職種との連携 ケアカンファレンスの企画運営・改善指導 など ＜介護業務：2～3割＞ ご利用者様の生活支援、身体介護 ※スタッフの休憩回しなど、状況に応じた「スポット対応」がメインです。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問）
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-1JR京浜東北線・宇都宮線・高崎線（湘南新宿ライン・上野東京ライン）「浦和駅」東口より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
あしすとケアプラン東大宮のケアマネジャー求人
未経験者歓迎！一から学べる居宅介護支援事業所で一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅への定期訪問、ケアプラン作成、事業所間の連絡調整、認定調査等の介護支援専門員業務
- 応募要件
- 下記の資格をお持ち方 ・介護支援専門員 ・普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区東大宮5-33-12宇都宮線 東大宮駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
愛・グループホーム 木売のケアマネジャー求人（正職員）
【吉川市木売】未経験OK★休暇制度が充実しているのでプライベートとの両立も◎全国に事業所を展開中の愛総合福祉でケアマネさんを募集しています
- 給与
- 正職員 月給 242,000円 〜 296,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ※ほか業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）資格 学歴不問 未経験者歓迎！
- 住所
- 埼玉県吉川市木売2-10-1JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で1分
- 特徴
- 駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
愛・小規模多機能 木売のケアマネジャー求人
【吉川市木売】小規模多機能型居宅介護勤務のケアマネジャーさん募集★ブランクある方や未経験の方も安心◎全国に事業所を展開する愛総合福祉で介護のお仕事をスタートしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 242,000円 〜 306,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ※ほか業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）資格 学歴不問 未経験者歓迎！
- 住所
- 埼玉県吉川市木売2-10-1JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で1分
- 特徴
- 駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給
愛ステップ北大宮【2026年04月01日オープン】の居宅ケアマネ求人
NEW
【✨2026年4月オープン！！✨土日祝休み！年間休日124日以上✨✨独自のインセンティブ制度導入✨】スタッフの働きやすさ重視！生活と両立ができる環境で一緒に地域の方々を笑顔にしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 274,000円 〜 374,000円
- 仕事内容
- ◾️業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般 ※他業種のお手伝い等は一切ありません！ ＜具体的な業務内容＞ ・ご利用者やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成 ・医療機関、関係機関との連絡調整 ・要介護認定調査の実施 など
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方。 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区土手町3丁目103-2東武アーバンパークライン 北大宮駅 徒歩4分 JR各線大宮駅東口 徒歩14分 埼玉新都市交通 鉄道博物館駅 徒歩17分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 352,000円
- 仕事内容
- 【居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般】 居宅介護支援事業所にて、介護保険サービスを利用するご利用者様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して、在宅での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立てると同時に他職種との連携を行っていただきます。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する多職種・事業所の連携 ・事務業務 など ※担当件数を選んでいただけます！ ※完全在宅ワークOK ・従事すべき業務の変更：なし ・就業の場所の変更：あり（訪問以外の在宅ワーク可能）
- 応募要件
- 介護支援専門員 未経験可 ブランク可
- 住所
- 埼玉県越谷市越ケ谷二丁目8番地9号東武伊勢崎線 越谷駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ■居宅ケアマネジャー ケアマネジャー業務全般 ※転勤の可能性：なし
- 応募要件
- ■居宅ケアマネジャー 介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県桶川市鴨川1-5-14JR高崎線 桶川駅から徒歩で約5分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 308,000円
- 仕事内容
- 介護医療院「しらかば苑」での施設ケアマネ業務 ・業務内容の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 経験不問 必要なＰＣスキル：エクセル・ワード 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区大和田町2丁目1393-1東武野田線 大和田駅から徒歩で5分 東武野田線 七里駅から徒歩で22分
- 特徴
- 駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 308,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネジャー業務全般 業務の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 経験・学歴不問 ＰＣスキル：エクセル・ワード ～59歳（定年制度のため）
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区大和田町2丁目1393-1東武野田線 大和田駅から徒歩で5分 東武野田線 七里駅から徒歩で22分
- 特徴
- 駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
愛ステップ新都心のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【土日祝休み！年間休日124日以上／ケアマネ6名在籍／独自のインセンティブ制度導入】スタッフの働きやすさ重視！生活と両立ができる環境で一緒に地域の方々を笑顔にしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 274,000円 〜 374,000円
- 仕事内容
- ◾️業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般 ※他業種のお手伝い等は一切ありません！ ＜具体的な業務内容＞ ・ご利用者やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成 ・医療機関、関係機関との連絡調整 ・要介護認定調査の実施 など
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方。 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区上落合2-5-35JR埼京線 北与野駅から徒歩で3分 JR宇都宮線 さいたま新都心駅から徒歩で10分 JR高崎線 さいたま新都心駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声駅近(5分以内)未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
みずたま介護ステーション北浦和のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【さいたま市浦和区北浦和】北浦和駅東口より徒歩1分！！ケアマネ★実務者研修受講前でも入社可！施設・居宅サービスも運営する当社でケアマネのこれからを考えませんか？
- 給与
- 正職員 月給 263,500円 〜 325,180円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ チーフケアマネジャー業務 ・ケアマネジャー 法令等を遵守し、39名のお客様を担当していただきます ・アシスタントケアマネジャー ケアマネジメント業務を習得し、1年後に35名以上のお客様の担当を目指していただきます ・業務の範囲の変更：あり（会社内のすべての業務） ・就業場所の変更：あり（本社及び全ての事業所、労働者の自宅での勤務）
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・パソコンの基本操作（ワード、エクセル）ができる方 ※未経験可
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区北浦和3-8-15JR京浜東北線 北浦和駅から徒歩で2分
- 特徴
- 1日の流れ駅近(5分以内)未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
みずたま介護ステーション南浦和のケアマネジャー求人（正職員）
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【さいたま市南区南本町】南浦和駅西口より徒歩4分！！ケアマネ★実務者研修受講前でも入社可！施設・居宅サービスも運営する当社でケアマネのこれからを考えませんか？
- 給与
- 正職員 月給 263,500円 〜 325,180円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ チーフケアマネジャー業務 ・ケアマネジャー 法令等を遵守し、39名のお客様を担当していただきます ・アシスタントケアマネジャー ケアマネジメント業務を習得し、1年後に35名以上のお客様の担当を目指していただきます ・業務の範囲の変更：あり（会社内のすべての業務） ・就業場所の変更：あり（本社及び全ての事業所、労働者の自宅での勤務）
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・パソコンの基本操作（ワード、エクセル）ができる方 ※未経験可
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区南本町２丁目３番7JR京浜東北線 南浦和駅 徒歩4分
- 特徴
- 1日の流れ駅近(5分以内)未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 355,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務を担当していただきます。 ご利用者さまの心身の状態、生活環境、ご本人・ご家族の思いを丁寧に把握し、住み慣れた地域で、その方らしい生活を続けられるよう支援していただきます。 私たちは、ケアプランを作成することだけがケアマネジャーの仕事ではないと考えています。 ご利用者さまが、これからどのように暮らしていきたいのか。 ご家族が、どのような不安や負担を抱えているのか。 その思いに耳を傾け、必要な医療・介護・地域の支援を結びながら、生活全体を支えていく仕事です。 【主な業務内容】 ・ご利用者さま、ご家族との面談および相談支援 ・アセスメント ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理 ・要介護認定に関する申請支援 ・医療機関、地域包括支援センター、介護サービス事業所等との連絡調整 ・退院、退所時の在宅移行支援 ・介護保険制度や地域資源に関する情報提供 ・各種記録、書類作成 ひかりでは、訪問看護・訪問リハビリ・居宅介護支援を同一法人内で運営しています。 病状や医療的な判断については看護師へ、身体機能や生活動作、福祉用具、住宅環境については理学療法士・作業療法士へ相談することができます。 医療依存度の高い方、退院直後の方、認知症や終末期の方、ご家族との調整が必要なケースについても、ケアマネジャー一人で抱え込むのではなく、多職種と相談しながら支援方針を考えることを大切にしています。 担当件数は、これまでのご経験、勤務形態、ケースの内容等を踏まえて調整します。 入職直後から一度に多くのケースをお任せするのではなく、事業所内で相談しながら、段階的に担当していただきます。 居宅介護支援事業所での勤務が初めての方や、ブランクのある方もご相談ください。 経験のある方には、これまで培ってこられたケアマネジメントの経験を尊重し、専門職として主体的に力を発揮していただきたいと考えています。 制度やサービスを一方的に当てはめるのではなく、ご利用者さまの人生や価値観に向き合い、その方にとって本当に必要な支援を、多職種とともに考えていける方をお待ちしています。 ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 未経験OK
- 住所
- 埼玉県草加市中央2丁目２番９号東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 304,700円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 要介護認定を受けた高齢者やご家族の相談に応じ、 自宅で安心して生活を続けられるよう支援するお仕事です。 • 利用者様・ご家族への相談対応、アセスメント（状況把握） • ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・見直し • 介護サービス事業所・医療機関・行政との連絡調整 • サービス担当者会議の開催、モニタリング訪問（月1回以上） • 要介護認定の申請・更新などの手続き代行 • 給付管理業務（介護給付費明細書などの作成） • 認定調査業務 【業務のポイント】 • 1人あたりの担当件数：最大49件（平均45件前後） • タブレット・パソコンを使用した記録・ケアプランの作成 • チームで相談しながら進められる体制あり • 未経験の方も同行訪問やOJTでサポートします 【事業所の特徴】 • 医療に特化→ 訪問看護事業所と併設しておりますので、医療依存度の高い利用者様に対し、看護師と共同で利用者さんの問題解決を図ることができます。医療・介護の両面から学びを深めたい方に最適な環境です。 • 栄養指導→法人として在宅ＮＳＴ（栄養指導）をサービスとして行っており、食事面の不安を管理栄養士が指導するなど、利用者様が在宅で長く健康に生活できるサポート体制を構築しております。 • ICT活用型 → 電子記録やオンライン会議などDX化を推進しています。 • テレワーク勤務可能→当事業所はテレワーク勤務可能です。記録作成、プラン作成など自宅で行っていただくことができます。
- 応募要件
- ・ 以下弊社理念に共感同意いただける方。 Vision：健康なヒトで満ちた社会 Mission：教育者であり伴走者である Value：「健康」の追求 看護×予防×栄養 ・ 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 ・ チームで業務に取り組める方 ・ 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 ・ 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 業務未経験可 ・ 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・ 普通自動車のお一人での運転に抵抗のない方
- 住所
- 埼玉県春日部市牛島1335-5東武野田線 藤の牛島駅から徒歩で4分
- 特徴
- 駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 319,700円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 要介護認定を受けた高齢者やご家族の相談に応じ、 自宅で安心して生活を続けられるよう支援するお仕事です。 • 利用者様・ご家族への相談対応、アセスメント（状況把握） • ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・見直し • 介護サービス事業所・医療機関・行政との連絡調整 • サービス担当者会議の開催、モニタリング訪問（月1回以上） • 要介護認定の申請・更新などの手続き代行 • 給付管理業務（介護給付費明細書などの作成） • 認定調査業務 【業務のポイント】 • 1人あたりの担当件数：最大49件（平均45件前後） • タブレット・パソコンを使用した記録・ケアプランの作成 • チームで相談しながら進められる体制あり • 未経験の方も同行訪問やOJTでサポートします 【事業所の特徴】 • 医療に特化→ 訪問看護事業所と併設しておりますので、医療依存度の高い利用者様に対し、看護師と共同で利用者さんの問題解決を図ることができます。医療・介護の両面から学びを深めたい方に最適な環境です。 • 栄養指導→法人として在宅ＮＳＴ（栄養指導）をサービスとして行っており、食事面の不安を管理栄養士が指導するなど、利用者様が在宅で長く健康に生活できるサポート体制を構築しております。 • ICT活用型 → 電子記録やオンライン会議などDX化を推進しています。 • テレワーク勤務可能→当事業所はテレワーク勤務可能です。記録作成、プラン作成など自宅で行っていただくことができます。
- 応募要件
- ・ 以下弊社理念に共感同意いただける方。 Vision：健康なヒトで満ちた社会 Mission：教育者であり伴走者である Value：「健康」の追求 看護×予防×栄養 ・ 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 ・ チームで業務に取り組める方 ・ 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 ・ 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 業務未経験可 ・ 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・ 普通自動車のお一人での運転に抵抗のない方
- 住所
- 埼玉県春日部市牛島1335-5藤の牛島駅徒歩5分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
【仮称】ALSOKケアステーション戸田笹目【2026年10月01日オープン予定】のケアマネジャー（主任）求人
NEW
【戸田市笹目】🌱新規オープン居宅支援事業所★ 今秋開設★年間公休120日★居宅主任ケアマネ募集（正社員）！🌱
- 給与
- 正職員 月給 326,270円
- 仕事内容
- 【居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務】 ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 ・主任介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 埼玉県戸田市笹目1-13-24JR埼京線 戸田駅から徒歩で15分
- 特徴
- 駅近(5分以内)年間休日120日以上交通費支給住宅手当新規オープン
【仮称】ALSOKケアステーション戸田笹目【2026年10月01日オープン予定】のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【戸田市笹目】🌱新規オープン居宅支援事業所★ 今秋開設★年間公休120日★居宅ケアマネ未経験歓迎！🌱
- 給与
- 正職員 月給 316,270円 〜 326,270円
- 仕事内容
- 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 埼玉県戸田市笹目1-13-24JR埼京線 戸田駅から徒歩で15分
- 特徴
- 駅近(5分以内)未経験可年間休日120日以上交通費支給住宅手当新規オープン
西おおみや翔裕館のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【さいたま市西区指扇】#大規模Genkiグループで安定経営×全グループ職員数7,600名☆ #嬉しい日勤勤務のみ☆ #研修制度充実♪ #年間休日113日♪ #西大宮駅より徒歩2分◆ #車・バイク通勤OK◆ #特徴or強み！ #無資格・未経験・ブランクOK！ 西おおみや翔裕館の介護支援専門員（正社員）募集◎
- 給与
- 正職員 月給 271,100円 〜 321,100円
- 仕事内容
- ＜業務内容＞ グループホーム/介護付有料老人ホームのいずれかでの介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整 ・生活介護 その他、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般
- 応募要件
- ・未経験OK！ ※学歴不問 ＜必須＞ ・介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区指扇3624JR川越線 西大宮駅より徒歩2分 JR川越線 指扇駅より徒歩24分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 226,900円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にてケアプランナーの業務をお任せいたします。 ・要支援、要介護者のケアプランの作成 ・自宅や施設訪問し利用者の状態確認と介護サービスの調整 ・介護保険の給付管理 ・自宅や病院、近隣施設の認定調査
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 埼玉県越谷市元柳田町6-45JR武蔵野線 南越谷駅 徒歩10分、東武伊勢崎線 新越谷駅 徒歩10分、東武伊勢崎線 越谷駅 徒歩10分
- 特徴
- 駅近(5分以内)未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーとしての業務 ・ケアプランの作成 ・ケアプランにおける給付管理等 ※入力業務は介護ソフトを使用し、パソコンにて入力 ※居宅訪問の際は社用車もしくは自家用車（経費会社負担）の選択が可能。直行直帰も可
- 応募要件
- 🌟応募条件 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方 実務未経験の方も歓迎！経験者は処遇にしっかり反映します 64歳以下（定年を上限） 経験・学歴不問
- 住所
- 埼玉県春日部市緑町6-13-28東武伊勢崎線 一ノ割駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 190,500円 〜 329,500円
- 仕事内容
- 耳鼻科診療所内居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 ＜業務内容＞ 地域要介護者さまの相談業務／介護支援計画（ケアプラン）作成業務／記録書類作成業務／その他周辺業務 業務の変更範囲：当法人の定める業務 転勤の可能性あり：転勤範囲 鶴ヶ島市内にて、相談、合意の上、依頼することあり
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり ～59歳：定年年齢を上限とする募集の為 学歴不問
- 住所
- 埼玉県鶴ヶ島市大字上広谷8-15東武東上線 鶴ヶ島駅から徒歩で5分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）でのケアマネジャー業務全般 ○ケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランを作成していただきます。 ○各記録、書類作成 ○ご家族様、病院、各市区町村との対応 ※従事すべき業務の変更範囲なし ※就業場所の変更の可能性あり（通勤範囲内）
- 応募要件
- ■年齢 ・64歳以下 ※定年年齢が65歳の為 ■資格 ・普通自動車免許必須（AT限定可） ・介護支援専門員必須 ■経験 ・現場経験必須 ・ブランク可
- 住所
- 埼玉県比企郡嵐山町菅谷72-5東武東上線 武蔵嵐山駅から徒歩で5分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 298,500円 〜
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームにおいて利用者80名のケアプラン作成。 ・ヒヤリング・契約業務・アセスメント業務・ケアカンファレンスの実施・施設入居者の要望の把握と実施・家族状況の把握と連絡調整・家族からの相談業務・記録管理及び監査基準の調整・ケアプランの継続的な管理と再評価・機能回復訓練の実施管理・研修業務の推進
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※ケアマネジャー経験のある方歓迎 ※ブランクのある方も歓迎
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区上野6-3-10朝日バス 裏慈恩寺バス停留所 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 298,500円 〜
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームにおいて利用者80名のケアプラン作成。 ・ヒヤリング・契約業務・アセスメント業務・ケアカンファレンスの実施・施設入居者の要望の把握と実施・家族状況の把握と連絡調整・家族からの相談業務・記録管理及び監査基準の調整・ケアプランの継続的な管理と再評価・機能回復訓練の実施管理・研修業務の推進
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※ケアマネジャー経験のある方歓迎 ※ブランクのある方も歓迎
- 住所
- 埼玉県桶川市坂田1558-13JR高崎線 桶川駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・利用者様およびご家族様からの介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・ケアプランの作成 ・各介護サービスとの連携および連絡 など ※クリニックの車（軽自動車）を運転して頂きます。 ※業務内容の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：あり（法人内の他施設）
- 応募要件
- 介護支援専門員資格必須 ※年齢制限あり：～59歳（年齢制限理由：定年60歳のため）
- 住所
- 埼玉県上尾市宮本町3-2JR高崎線 上尾駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 250,200円 〜 355,000円
- 仕事内容
- ・看護小規模多機能型居宅介護事業所での在宅サービスを基本としたケアプラン作成をしていただきます◎ ・在宅での様子を含めたご利用者様、ご家族様の状態把握 ・利用相談対応、看護小規模多機能型の説明など ※基本マネージメント業務を行っていただきます ※必要に応じて送迎時の同行業務があります ※試用期間あり（3ヶ月） ※試用期間中の労働条件変更：なし ※変更範囲：従事すべき業務内容に変更はありません ※法人内異動の可能性あり
- 応募要件
- ・介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 埼玉県上尾市二ツ宮897-4JR高崎線上尾駅から車で８分 上尾駅からバスで８分、「二ツ宮」バス停下し車徒歩３分
- 特徴
- 駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 213,200円 〜 341,000円
- 仕事内容
- 指定居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務を担って頂きます ・介護にかかわる相談 ・ケアプランの作成 ・介護申請などの代行等 ・多数件数保持加算あり ※38件以上案件をお持ちの方には、月給に別途20,000円を付与しております！ ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし ※法人内異動あり
- 応募要件
- 以下の資格をお持ちの方（必須） ・介護支援専門員 ・普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県上尾市仲町1-8-33JR高崎線 上尾駅から徒歩で3分
- 特徴
- 駅近(5分以内)未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
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駅から近いケアマネジャーの求人です。車通勤が中心のエリア以外では、最寄り駅からの距離は日々の通勤時間に関わるため非常に重要です。電車での移動時間が短くても通勤時間は長い、ということも少なくないため、特に都心部では人気の条件になっています。
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