ケアマネジャーの検索結果（育休 / 週休2日 / 正職員）
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西五反田在宅介護支援センターのケアマネジャー求人（正職員）
東急目黒線不動前駅から徒歩6分★ケアマネ募集★【品川区】在宅介護支援センターのため日祝休み！未経験の方も歓迎♪
- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 308,000円
- 仕事内容
- ■ケアマネジャーとして ・西五反田1～8丁目を担当します。 ・担当エリアの方のケアプランを作成します。 ・予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います。介護は月に1度居宅訪問にて行います。 ■在宅支援として ・認定調査を行います。（担当者及び新規や民間居宅の更新申請により、担当ではない方の認定調査を行うことがあります） ・新規申請について相談受付。 ・地域からの相談。 ・区の委託事業として、認知症キャラバンの普及活動や臨時給付金申請補助業務等行うことがあります。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：施設と同都道府県内
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※ケアマネ未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都品川区西五反田3-6-6 JR山手線 五反田駅 徒歩8分 東急目黒線 不動前駅 徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ソフィアメディケアプラン武蔵小杉【2026年02月01日オープン予定】の主任ケアマネジャー（管理者）求人
【年齢不問/充実のサポート】世田谷区 二子玉川 主任ケアマネジャー_管理者（ケアプラン）
- 給与
- 正職員 月給 370,900円
- 仕事内容
- ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー（管理者）として業務をお任せします。 【主任ケアマネジャー（管理者）求人の仕事内容】 ・管理業務（スタッフのマネジメント含む） ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務 【魅力ポイント】 ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。 業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。 【入社後の流れ】 入社後3日間：座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社4日目以降：現場にて勤務開始 ↓ 入社3か月後：フォローアップ研修 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格取得者 ※訪問看護の経験不問 ※年齢不問
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区小杉町1丁目547 COURAGE 東急東横線 新丸子駅から徒歩で5分 東急目黒線 新丸子駅から徒歩で5分 JR南武線 武蔵小杉駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
ソフィアメディケアプラン矢口のケアマネジャー求人（正職員）
【年齢不問/充実のサポート】大田区 矢口 ケアマネジャー（ケアプラン）
- 給与
- 正職員 月給 301,700円 〜
- 仕事内容
- ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー（介護支援専門員）として業務をお任せします。 【業務内容】 ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務など 【魅力ポイント】 ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。 業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。 【入社後の流れ】 入社後3日間：本部にて座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社4日目以降：現場にて勤務開始 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- 介護支援専門員資格取得者 ※ケアマネジャー未経験OK ※居宅介護支援事業所経験者、歓迎！
- 住所
- 東京都大田区下丸子 3-8-14 スペースビル 2 階 東急多摩川線 下丸子駅 徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問退職金あり
ソフィアメディケアプラン矢口の主任ケアマネジャー求人
【年齢不問/充実のサポート】大田区 矢口 ■主任ケアマネジャー（ケアプラン）
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）として業務をお任せします。 【業務内容】 ・ケアプランの作成(担当件数35名前後) ・ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート ・事業所管理者サポート ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務 など 【魅力ポイント】 ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。 業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。 【入社後の流れ】 入社後３日間：座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社４日目以降：現場にて勤務開始 ↓ 入社3か月後：フォローアップ研修 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- 主任介護支援専門員資格取得者
- 住所
- 東京都大田区下丸子 3-8-14 スペースビル 2 階 東急多摩川線 下丸子駅 徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
ソフィアメディケアプラン雪谷のケアマネジャー求人（正職員）
【年齢不問/充実のサポート】大田区 雪谷 ケアマネジャー（ケアプラン）
- 給与
- 正職員 月給 321,700円 〜
- 仕事内容
- ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー（介護支援専門員）として業務をお任せします。 【業務内容】 ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務など 【魅力ポイント】 ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。 業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。 【入社後の流れ】 入社後3日間：本部にて座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社4日目以降：現場にて勤務開始 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- 介護支援専門員資格取得者 ※ケアマネジャー未経験OK ※居宅介護支援事業所経験者、歓迎！
- 住所
- 東京都大田区南雪谷2-1-11 SHビル301 東急池上線 石川台駅から徒歩で7分 東急大井町線 緑が丘駅から徒歩で11分 東急池上線 洗足池駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問退職金あり
ソフィアメディケアプラン雪谷の主任ケアマネジャー求人
【年齢不問/充実のサポート】大田区 雪谷 ■主任ケアマネジャー（ケアプラン）
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）として業務をお任せします。 【業務内容】 ・ケアプランの作成(担当件数35名前後) ・ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート ・事業所管理者サポート ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務 など 【魅力ポイント】 ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。 業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。 【入社後の流れ】 入社後３日間：座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社４日目以降：現場にて勤務開始 ↓ 入社3か月後：フォローアップ研修 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- 主任介護支援専門員資格取得者
- 住所
- 東京都大田区南雪谷2-1-11 SHビル301 東急池上線 石川台駅から徒歩で7分 東急大井町線 緑が丘駅から徒歩で11分 東急池上線 洗足池駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
ソフィアメディケアプラン緑が丘の主任ケアマネジャー求人
【年齢不問/充実のサポート】目黒区 緑が丘 ■主任ケアマネジャー（ケアプラン）
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）として業務をお任せします。 【業務内容】 ・ケアプランの作成(担当件数35名前後) ・ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート ・事業所管理者サポート ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務 など 【魅力ポイント】 ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。 業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。 【入社後の流れ】 入社後３日間：座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社４日目以降：現場にて勤務開始 ↓ 入社3か月後：フォローアップ研修 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- 主任介護支援専門員資格取得者
- 住所
- 東京都目黒区緑が丘3-1-7 セトル緑が丘B1 東急大井町線 緑が丘駅から徒歩で2分 東急目黒線 大岡山駅から徒歩で8分 東急大井町線 大岡山駅から徒歩で8分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
ソフィアメディケアプラン緑が丘のケアマネジャー求人（正職員）
【年齢不問/充実のサポート】目黒区 緑が丘 ケアマネジャー（ケアプラン）
- 給与
- 正職員 月給 321,700円 〜
- 仕事内容
- ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー（介護支援専門員）として業務をお任せします。 【業務内容】 ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務など 【魅力ポイント】 ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。 業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。 【入社後の流れ】 入社後３日間：本部にて座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社４日目以降：現場にて勤務開始 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- 介護支援専門員資格取得者 ※ケアマネジャー未経験OK ※居宅介護支援事業所経験者、歓迎！
- 住所
- 東京都目黒区緑が丘3-1-7 セトル緑が丘B1 東急大井町線 緑が丘駅から徒歩で2分 東急目黒線 大岡山駅から徒歩で8分 東急大井町線 大岡山駅から徒歩で8分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 239,600円 〜 300,100円
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー職 担当件数：20件程度（1ユニット） ・入居者様一人ひとりに合わせたケアプランの作成 ・入居者様やご家族からの相談への対応、調整 ・役所等への連絡、連携 ・病院等への連絡、連携 ・給付管理 ・介護業務 など 業務内容変更の範囲：事業所が定める業務 ～ケアマネージャー職について～ 当施設は、入居者定員70名の施設です。 3ユニットに分かれて入居者様が日々生活しています。 内1ユニットのケアプラン作成を担当いただきます。 介護ソフトは【ほのぼの】を使用しています♪
- 応募要件
- 学歴不問 / ケアマネージャー業務未経験OK ■年齢 64歳迄の方（定年年齢未満の募集） ■必須資格 介護支援専門員資格 普通自動車運転免許（AT限定可） ※資格取得予定の方もお気軽にご相談ください。 ■求める人物像 入居者本位で介護サービスを提供できる方 入居者様・ご家族様と信頼関係を築ける方
- 住所
- 福岡県太宰府市大佐野2-23-1 JR鹿児島本線(博多～八代) 都府楼南駅から車で6分 ※バスの本数が少ない為、公共交通機関を利用しての通勤は推奨しておりません。
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・行政、医療機関との連携による支援業務など ・業務上の運転の機会あり
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験可
- 住所
- 新潟県見附市本所1-25-52 JR信越本線 見附駅 徒歩12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
介護相談センター ひとはなのケアマネジャー求人（正職員）
NEW
★ケアマネ15名在籍★昇給・賞与あり★未経験者大歓迎★【土日祝休・諸手当も充実】★ケアマネジャー【正社員】募集★新人研修＆サポートがあるので、安心してスキルアップできます！充実の福利厚生で働きやすさ抜群です！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 408,000円
- 仕事内容
- 横浜市瀬谷区の居宅介護支援 ケアマネジャー業務 （介護支援専門員） ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 ☆豊富な研修制度と先輩職員のサポートがあり、未経験者も安心してスタート♪。 ☆充実の手当やリフレッシュ休暇があり、働きやすい環境♪ ☆PC、iPad、スマートフォンが一人一台と骨伝導イヤホンを導入し、より効率的かつ快適に業務に取り組める環境を整備しています♪ ☆スタッフの声を大切にし、常に業務プロセスの改善を追求しています♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT可） または、 バイク・自転車に乗れる方 ※未経験者大歓迎♪実務者研修受講中の方も応募可。
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西3-3-4 神谷ビル1階 相模鉄道本線 三ツ境(バスで8分 向原バス停下車後徒歩1分) 相模鉄道いずみ野線 いずみ野(バスで9分 向原バス停下車後徒歩1分)
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ひとはな みどりのケアマネジャー求人（正職員）
NEW
ケアマネジャー／主任ケアマネジャー（管理者候補募集）募集【未経験者大歓迎】【昇給賞与有】★緑区中山駅徒歩１分★ケアマネ５名在籍★諸手当充実★土日祝休★諸手当も充実★ＩCT活用・業務効率★在宅のケアマネジャー♪
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ?@主任ケアマネジャー（管理者候補） ・居宅介護支援の管理業務 ・ケアマネジャー業務 （担当件数20件程度） ?Aケアマネジャー ・ケアマネジャー業務
- 応募要件
- ・普通自動車運転免許（ＡＴ可）またはバイク・自転車に乗れる方 ・介護支援専門員（未経験者大歓迎） 実務者研修受講中の方も応募可
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区中山１丁目5-25 廣田ビル2階 ◆ＪR横浜線／中山駅 徒歩1分 ※車通勤相談可
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
居宅介護支援事業所ゴルディロックスのケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【入社祝い金30万円進呈！！さらに頑張りに応じてインセンティブ制度あり！！】土日休みの週休2日制☆ケアマネジャーとして成長できる職場で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ケアプランの作成 介護保険の給付管理 認定調査 介護相談 各種研修の参加 地域活動への参加 その他不随する事務業務
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都板橋区仲町38-3コープエンリッチ１F コープエンリッチ１F 東武東上線 中板橋駅から徒歩で1分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 正職員 月給 264,000円 〜
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 (要介護・要支援・総合事業対象者対象) ・相談や援助業務 ・原付や自転車での訪問 など
- 応募要件
- 介護支援専門員資格
- 住所
- 大阪府大東市野崎三丁目2番18号 学研都市線 野崎駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 【地域に根差した病院グループのケアマネジャー募集】 地域の方々に向けた介護支援を行います。 (業務内容） 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・要介護認定の申請代行、訪問調査 ・ケアプランの作成 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・利用者様・ご家族様の生活相談 ・他職種連携 ・広報活動 その他付随業務 ＊訪問はバイク・自転車使用 ＊病院グループでの委員会、研修、広報活動等への参加・運営企画業務あり 【必須条件】 柔軟にコミュニケーションが取れる方 丁寧な言葉遣いができる方 利用者様・ご家族や職員間で求められることを汲み取り調整できる方 優先順位を考え、自ら行動できる方 【歓迎】 事業所でのケアマネ業務経験のある方
- 応募要件
- ケアマネジャー資格（入職までに取得予定も可） 59歳以下（定年年齢を上限とする） 学歴・経験不問
- 住所
- 大阪府枚方市渚西1丁目18番11号 京阪本線 御殿山駅 徒歩1分 京阪バス 御殿山バス停 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ひとはな ほどがやのケアマネジャー求人（正職員）
★未経験者大歓迎★【研修充実・未経験者大歓迎♪】★土日祝休み♪★昇給賞与あり★諸手当も充実★ICT活用で業務効率★
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 横浜市保土ヶ谷区の居宅介護支援 ケアマネジャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT可） または、 バイク・自転車に乗れる方 ※未経験者大歓迎♪実務者研修受講中の方も応募可。
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区星川三丁目16-9星川 山本ビル1F号室 相鉄本線 和田町駅から徒歩で6分 相鉄本線 星川駅から徒歩で7分 相鉄本線 上星川駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ビーナスケアプランセンター東住吉のケアマネジャー求人
【大阪市東住吉区今川】一生の仕事を探しているあなたへ。安定の企業基盤と福利厚生～ビーナスでお仕事をしませんか？～【正職員・ケアマネジャー】を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務。 ・ご利用者とご家族のアセスメント、相談援助 ・ケアプラン作成、実施、管理 ・介護事業者とご利用者との間の連絡調整 ・退院支援、医療機関との連携 ・要介護認定の申請 ・給付管理 ※業務変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区今川4丁目4番25号 スライヴレジデンス1階 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で12分 近鉄南大阪線 北田辺駅から徒歩で13分 大和路線 東部市場前駅から徒歩で18分
- 特徴
- 年間休日120日以上
ビーナスケアプランセンター豊中のケアマネジャー求人
【豊中市桜の町二丁目】一生の仕事を探しているあなたへ。安定の企業基盤と福利厚生～ビーナスでお仕事をしませんか？～【正職員・ケアマネジャー】を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務。 ・ご利用者とご家族のアセスメント、相談援助 ・ケアプラン作成、実施、管理 ・介護事業者とご利用者との間の連絡調整 ・退院支援、医療機関との連携 ・要介護認定の申請 ・給付管理 ※業務変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
- 住所
- 大阪府豊中市桜の町二丁目1-6 ファヴォーレ1階 大阪モノレール線 柴原阪大前駅から徒歩で9分 阪急宝塚本線 豊中駅から徒歩で18分 大阪モノレール線 少路駅から徒歩で21分
- 特徴
- 年間休日120日以上
ビーナスケアプランセンター瑞光のケアマネジャー求人
【大阪市東淀川区瑞光】一生の仕事を探しているあなたへ。安定の企業基盤と福利厚生～ビーナスでお仕事をしませんか？～【正職員・ケアマネジャー】を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務。 ・ご利用者とご家族のアセスメント、相談援助 ・ケアプラン作成、実施、管理 ・介護事業者とご利用者との間の連絡調整 ・退院支援、医療機関との連携 ・要介護認定の申請 ・給付管理 ※業務変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区瑞光4-12-32 大阪メトロ今里筋線 瑞光四丁目駅から徒歩で4分 大阪メトロ今里筋線 井高野駅から徒歩で12分 大阪メトロ今里筋線 だいどう豊里駅から徒歩で18分
- 特徴
- 年間休日120日以上
アウケアプランセンター/杉並【2025年04月01日オープン】の介護支援専門員求人
【杉並区 阿佐ヶ谷駅】柔軟な働き方だから、一人ひとりに丁寧に向き合える◎ICT活用の新しい居宅支援事業所でケアマネ募集！年休123日◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 介護支援専門員として、ケアマネ業務および事業所運営にかかわる業務をお任せします（介護職との兼務はありません） 主任ケアマネや周りのメンバーと協力しながら、前向きにチームに関わっていただける方を歓迎します。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・事業所運営に関わる業務（業務フロー整備や体制づくり等） ※担当利用者は35名～40名程度を想定しています
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ業務未経験でもOK！
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北5-1-5 RICO102号室 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 275,950円 〜
- 仕事内容
- ●居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・介護に関する相談 ・手続きの代行 など ＊移動は社用車を使用（桐生市及び近隣）
- 応募要件
- 【必須資格】 ・主任介護支援専門員（主任ケアマネ） ・普通自動車運転免許
- 住所
- 群馬県桐生市相生町1丁目113番地1 「桐生駅」より車5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 231,000円 〜 298,000円
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所における全般の業務 ・訪問や調査、ケアマネジャーにおける書類作成、利用者の調整
- 応募要件
- 介護支援専門員 簡単なPC操作ができる方（ワード、エクセルが少し使える程度で可能） 59歳以下（定年を上限） 学歴、経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市西淀川区出来島2丁目4番7号 阪神なんば線 出来島駅から徒歩で3分 阪神なんば線 福駅から徒歩で12分 阪神本線 千船駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 204,000円 〜 258,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 利用者様の自宅を訪問し ・介護保険サービスの説明、ケアプラン計画作成（PC操作）、支援、認定調査など 変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性あり（法人の運営する全事業所）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり ～59歳（定年年齢が60歳の為） 学歴不問
- 住所
- 埼玉県秩父郡皆野町皆野大字1394-1 清水病院付属愛育院 2階 秩父鉄道秩父本線 皆野駅から徒歩で5分 秩父鉄道秩父本線 親鼻駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 249,500円 〜
- 仕事内容
- ・住宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・お客様宅の訪問（モニタリング） ・関係機関との連絡調整 ※社有車あり（AT車、軽） シフト制でリモートワークを導入しております。 週3日程度営業所へ出勤していただきます。 ノートパソコン・会社携帯貸与いたします。
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 熊本県八代郡氷川町宮原字下宮後479番 JR鹿児島本線(博多〜八代) 有佐駅から車で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 201,400円 〜 241,400円
- 仕事内容
- ・在宅高齢者のケアプラン作成および支援 ・高齢者サービス施設との連携業務など
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ～64歳（定年年齢を上限） 経験、学歴不問
- 住所
- 愛知県豊田市御作町振ケ洞1157－1 名鉄三河線 猿投駅から車で17分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 268,700円 〜 368,700円
- 仕事内容
- 2026年4月にOPEN予定の看護小規模多機能事業所での介護支援専門員としてのお仕事です。介護・医療部門のスタッフと連携・協力し、ケアプランの作成を行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサ ポートして頂きます。 送迎やご家族対応など、現場のサポートをしていただきながら、利用者様のニーズを引き出し計画に反映できる、いわば人生のケアプランナーです。 業務範囲の変更あり：職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） 転勤の可能性あり：就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(ＡＴ限定可) 使用する車は主にタント 介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県厚木市下荻野476‐1 JR相模線 相武台下駅から車で14分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 相模原市の看護小規模多機能型居宅介護での介護支援専門員のお仕事です。 地域に密着し医療・介護・行政との連携を図りながら、通い・泊り・訪問を組み合わせ、利用者様１人ひとりに適したケアプランの作成・管理を行っていただき在宅生活を支援します。 送迎やご家族対応など、現場のお手伝いもしていただける方歓迎です。 業務範囲の変更あり：職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） 転勤の可能性あり：就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(ＡＴ限定可) 使用する車は主にタント 介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県相模原市南区下溝1980-2 JR相模線 原当麻駅から徒歩で11分 JR相模線 下溝駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 2ユニット計18名のグループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 地域に密着し医療・介護・行政との連携を図りながら、利用者様一人ひとりに適したケアプランの作成・管理をおこなっていただきます。 相模原地域の利用者様のために貢献したいケアマネージャーを積極採用中です！ 地域密着の事業所なので地域連携・自治体との関係性・近所のふれ合いがとても大事なお仕事です。 そんな思いを持った方に現職の管理者やケアマネージャーが実務をサポート致しますので、安心してご応募ください♪ 業務範囲の変更あり：職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） 転勤の可能性あり：就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 未受講の場合、下記研修受講をしていただきます 法人にて受講料負担します 認知症介護実践者研修（必須） 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修（必須）
- 住所
- 神奈川県相模原市南区下溝1980-2 JR相模線 原当麻駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 268,700円 〜 368,700円
- 仕事内容
- 厚木市の小規模多機能型居宅介護での介護支援専門員のお仕事です。 地域に密着し医療・介護・行政との連携を図りながら、通い・泊り・訪問を組み合わせ、利用者様１人ひとりに適したケアプランの作成・管理を行っていただき在宅生活を支援します。 業務範囲の変更あり：職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） 転勤の可能性あり：就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 未受講の場合、下記研修受講をしていただきます 法人にて受講料負担します 認知症介護実践者研修（必須） 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修（必須）
- 住所
- 神奈川県厚木市中依知37-1 JR相模線 相武台下駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 268,700円 〜 368,700円
- 仕事内容
- 厚木市の小規模多機能型居宅介護での介護支援専門員のお仕事です。 地域に密着し医療・介護・行政との連携を図りながら、通い・泊り・訪問を組み合わせ、利用者様１人ひとりに適したケアプランの作成・管理を行っていただき在宅生活を支援します。 業務範囲の変更あり：職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） 転勤の可能性あり：就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 未受講の場合、下記研修受講をしていただきます 法人にて受講料負担します 認知症介護実践者研修（必須） 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修（必須）
- 住所
- 神奈川県厚木市鳶尾5丁目13-6 小田急線 本厚木駅から車で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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