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GMOヘルステック株式会社【本社】の電子カルテインストラクター求人
【GMOヘルステック】次のキャリアは“医療×IT”。クリニック向けITシステムのサポート職
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- システム導入を支えるだけでなく、医療従事者の不安を解消し、患者さまに安心が届く環境をつくる役割です。 ■具体的な業務 ・導入前の打ち合わせ（院長、医事課との運用フローの確認、必要機能のヒアリングなど） ・診療科ごとに合わせた電子カルテの初期設定 ・院内スタッフへの操作説明会、実技指導 ・稼働立ち合い（初期運用時の不具合修正やフォローアップ） ・操作に慣れていただくためにサポート対応 ・導入後のアフターフォロー ※電子カルテのテスト業務も発生する場合があります。 ■サービス： ・クリニック向けの基幹システム「ヘルステックONE byGMO」 今まで別々のプラットフォームで構成されていた、予約・問診・診療・服薬指導・お薬配送のシステムを一つに集約し、クリニックさま、患者さまにとっての利便性を向上します。 ・レセコン一体型クラウド電子カルテ「AIチャート byGMO」 AIによるカルテ自動要約による業務効率化、予約・レセコン・Web問診・オンライン診療などを一括管理できるシームレスなオールインワン機能、初期費用・月額0円の圧倒的コスパが特長です。
- 応募要件
- 【必須要件】 ・診療報酬請求業務（レセプト作成／点検／請求／返戻対応など）
- 住所
- 東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス 渋谷駅から徒歩で2分
- 特徴
- 企業社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
株式会社こぱんはうすさくら 本社の児童発達支援事業所のSV求人
【放課後デイ・児童発達支援のSV】療育施設をサポートする本社SV 業界未経験者も歓迎！今までのご経験を活かしてご活躍いただけます！[フレックスタイム制]でライフステージに合わせた働き方が可能です♪
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 全国の児童発達支援事業所/放課後等デイサービスのSV業務 ■センター運営の指導、サポート、行政への提出書類の代行作成 ・センターの運営状況(売り上げ・単価・人件費率)の確認と改善 ・季節ごとの施策の提案（イベント企画、ツール作成) ・広告媒体の選定、立案(チラシ配布エリアや宣伝スケジュール)
- 応募要件
- ・児童発達支援事業・放課後等デイサービス事業での管理職ご経験者 ・コンビニエンスストア、物販・飲食店舗など（その他業種もOK）でのSVやコンサルタント業務のご経験者 ・書類作成・コンプライアンス管理・管理者業務のご経験者 ・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者の実務経験がある方 ・法人営業経験のある方 いずれか１つ以上に該当する方 ※週に1～2回出張あり
- 住所
- 東京都中央区東日本橋3-3-7 近江会館ビル３階 都営新宿線 馬喰横山駅から徒歩で0分 JR総武線快速 馬喰町駅から徒歩で3分 都営浅草線 東日本橋駅から徒歩で3分
- 特徴
- 企業未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社こぱんはうすさくら 本社の総合職求人
★26卒新卒歓迎★キャリアアップ可・研修制度充実☆同世代が多く働く職場♪年間休日125日◎長期休暇も充実！働きながら成長できる環境です！
- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 232,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後デイサービスをFC展開する事業本部で総合職として活躍を期待しております。 まずは直営店で基礎的内容を学び、その後、開発、企画職といった本部職の業務にチャレンジできます。 その他グループ企業では就労移行支援・就労継続支援を展開しており総合的に障害福祉サービスを提供しています。グループ会社本部の経営企画、人事、総務といったポジションを含め、グループ会社全体を跨ぐキャリア形成を支援します。 【入社後のイメージ】 入社後、1ヶ月間は研修（講義・OJT）を行います。 講義研修は、校運営の基礎知識（商品知識/強み・特色/価格/システム）を習得、 フランチャイズの仕組み、加盟までの流れを理解していただくことが目的です。 研修終了後は、指導員として現場で勤務いただきながら、児童支援の専門知識を身に着けていただく予定をしております。 ●指導員業務内容 -個別支援計画に基づいたケアの実施 -保護者との面談や相談 -屋内外での遊びや個別支援 -ご家族や関係機関との情報共有や面談対応 ・仕事内容の変更：法人の定める範囲内 ・転勤：なし
- 応募要件
- 無資格可
- 住所
- 東京都中央区東日本橋3-3-7 近江会館ビル３階 都営新宿線 馬喰横山駅から徒歩で0分 JR総武線快速 馬喰町駅から徒歩で3分 都営浅草線 東日本橋駅から徒歩で3分
- 特徴
- 企業未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上
株式会社東京メディカルサービスの巡回健康診断における現場運営求人
未経験OK◎フレックスタイム制で働きやすい♪ 年末年始+夏季休暇あり☆プライベートも充実できます！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 お客様の指定する場所に出向いて健康診断を行います。 契約企業先のスペース(会議室・食堂等)をお借りして設営から健康診断の実施、撤収までの現場責任者をお任せします。 医師や健診スタッフと協力して一つの現場を作り上げるのはやりがいのある業務です。 【現場責任者の業務内容】 ●顧客担当者との事前打合せ ●健診会場の設営・運営 ●健診会場での受付業務・誘導・計測など ●委託検査会社へのオーダー ●その他関連業務 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ◎普通運転免許必須（AT可) ・社内外問わず調整業務が多い為、色々な方々とのコミュニケーションをとれる方 ・ほとんどの方が未経験で入社していますが研修制度がしっかりしてますので安心して働くことができます。
- 住所
- 東京都北区東田端1-6-9 JR山手線 田端駅から徒歩で9分 JR京浜東北線 田端駅から徒歩で9分 東京メトロ千代田線 西日暮里駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境企業未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
ライフテラス株式会社 本社の企画営業スタッフ求人
組織マネジメント及び営業職経験のある方歓迎◎各種手当充実♪企画営業スタッフとして活躍しませんか♪
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 介護サービス、シニア向けサービス、不動産・リフォーム、物販事業で蓄積された当社の経営資源を活かし、 現場経験を通して当社事業への理解を深めた後に新規事業の企画立案やその実行、あるいは既存事業に関するマネジメントに関わっていただきます。 業務変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性あり:転勤範囲 法人内（近隣通勤圏内）
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なＰＣスキル：ワード・エクセル等、一般的なＰＣ操作 年齢制限あり ～64歳（定年年齢が65歳の為） 大学卒業以上
- 住所
- 群馬県前橋市南町3-35-3 セキスイハイムビル1F JR両毛線 前橋駅から徒歩で4分
- 特徴
- 企業社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 舟木義肢での義肢装具士としての仕事とは、取引先となる病院や施設に赴いて営業活動（採型・適合）を行い、会社では受注した義肢装具の重要な部分の製作にも携わって頂き、またその完成品を納品するまでが一連の仕事となります。 業務範囲の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 義肢装具士の免許をお持ちの方に限ります。 自動車運転免許 必須
- 住所
- 岡山県岡山市中区江並102-4 最寄りのバス停「三蟠郵便局北」（岡山電気軌道：岡電バス）
- 特徴
- 限定求人職場の環境企業社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問女性が活躍中
PLUSケアサービス株式会社の幹部候補／エリアマネージャー求人
福祉業界で次世代のリーダーを目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- 【勤務地について】 基本的には、当社が運営する各施設・事業所へご出勤いただきます。 当社では以下のエリアに複数の事業所を展開しております。 ・草加エリア ・川口エリア ・菖蒲エリア 基本的には担当いただくエリア内の施設へのご出勤をお願い申し上げます。 会議や業務に応じて 大宮オフィス（大宮区土手町）へご出勤いただきます。 つきましては、ご希望の勤務エリア についてもお聞かせいただけますと幸いです。 【仕事内容】 創業から約10年、「自立支援をさせていただくことにより関わる全ての人を幸せにすること」を理念に、子供達や、そのご家族の為に、地域に必要な福祉事業を展開してきました。 この度、既存施設の支援力をさらに強化するとともに、 さらなる事業展開を目指し、会社を共に支え、成長をリードしてくださる幹部候補を募集いたします！ ■具体的には、以下の業務をお任せしたいと思っております。 施設にてお子様の支援業務 ・施設をご利用されているお子様の支援、レクリエーションの実地など ・施設スタッフと一緒にお子様の支援を行う 複数施設の運営管理の統括 ・各施設長からの報告をもとに課題を抽出 ・収支状況、人員配置、サービス品質を分析し改善策を実行 組織・制度の設計・運用 ・社員・スタッフの評価制度や育成プログラムの構築 ・勤務ルールや業務プロセスの標準化 新規施設の立ち上げ推進 ・施設開設の企画、スタッフ採用、運営フローの設計 ・地域や行政との調整、開所後のフォロー 事業計画・経営戦略の策定 ・今後の施設拡大や新規事業の方向性を決める ・中期・長期の売上計画や投資計画の立案
- 応募要件
- 【必須条件】 ・福祉業界での実務経験5年以上（福祉） ・経営や管理職としての経験 ・主体的に判断・行動できる方 【求める人物像】 ・裁量を持って会社経営に携わりたい方 ・組織や事業の成長を楽しめる方 ・現場と経営の両面から会社を動かすことにやりがいを感じる方
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区土手町1-2 JA共済埼玉ビル2階 東武野田線 北大宮駅から徒歩で6分 東武野田線 大宮駅から徒歩で14分 ニューシャトル 大宮駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境企業社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上年収700万円以上可能
Medical Consulting Seal株式会社の人事担当求人
【人事担当者/フレックスタイム勤務】人事本部立上げに伴い、人事経験者を募集！医療、介護業界出身者、有資格者大歓迎！！
- 給与
- 正職員 月給 464,000円 〜 745,500円
- 仕事内容
- ご経験・スキルに応じて人事本部立ち上げに伴う以下業務を担当 ・採用業務 ・人事制度運用 ・評価制度、キャリアパスの設計、運用 ・組織開発 ・エンゲージメント向上施策立案、推進 ・オンボーディングプロセスの構築 ・教育、研修
- 応募要件
- 人事業務経験3年以上必須
- 住所
- 東京都渋谷区渋谷４丁目５番６号 トキワビル４０１号室 東急東横線 渋谷駅から徒歩で11分 東京メトロ副都心線 渋谷駅から徒歩で11分 東急田園都市線 渋谷駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信限定求人企業社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給年収500万円以上
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 管轄エリア内の保育施設運営全般の統括 ・スタッフ採用・育成、チームのリーダーシップ発揮 ・各施設の運営状況の把握・改善提案 ・行政対応や書類作成の管理・サポート ・保護者対応のフォローアップ ・保育方針の策定と実施モニタリング
- 応募要件
- 第2新卒可 保育士資格
- 住所
- 埼玉県川口市並木2‐5‐1 埼玉りそな銀行西川口支店ビル 1階 JR京浜東北線 西川口駅から徒歩で7分
- 特徴
- 企業未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 220,000円
- 仕事内容
- 🔸療育備品の作成・仕入れ・納品 🔸S.I.C.KIDS事業所が作成する書類のお手伝い 🔸S.I.C.KIDSアプリの操作 🔸S.I.C.KIDS開業に関連する作業 🔸本部備品の管理、棚卸 🔸プライバシーマーク更新等に関する書類準備 ✨チームで考えてチームで実行する仕事が多くあります
- 応募要件
- ・普通自動車免許 ・59歳以下の方（60歳定年制のため）
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区社台２－７－１ CL.Build 名古屋市営地下鉄東山線 上社駅から徒歩で9分 名古屋市営地下鉄東山線 一社駅から徒歩で12分 車通勤可能
- 特徴
- 職場の環境企業未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 当社商品に興味を持ってくださったお客様（医療従事者）へのヒアリングや情報提供を行う、商談そのものや商談機会を獲得することがメインお仕事です。利用するツールは電話・メール。Zoom（オンライン面談）などであり、お客様を訪問することはほとんどなく、社内勤務となります。 ・仕事内容の変更：本人の希望や適正に応じて変更の可能性があります。 ・転勤：なし
- 応募要件
- コミュニケーション能力を取りながら顧客対応できる方
- 住所
- 大阪府大阪市中央区谷町2丁目2-20 大手前類第一ビル9F 大阪市営地下鉄谷町線 天満橋駅から徒歩で4分 京阪本線 天満橋駅から徒歩で6分 京阪中之島線 天満橋駅から徒歩で6分
- 特徴
- 企業未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- こども家庭庁、千葉県庁許認可事業である児童福祉業界の、将来地域における福祉人材を目指して頂きます。 将来的には、法人中核を担う法人役員の道も開けてます。 先ずは、現場施設業務からスタートしていただきます。 将来的にエリア統括及び本社での企画業務を目指していただくポジションです。 成長中の当社で、職員を支える「マネジメントスタッフ」を募集します。 【施設運営・児童福祉サービス】 ＜施設運営＞ ・管理者及び管理者代理・広域での施設管理業務 ・店舗別管理会計 ・店舗別労務管理等 ＜店舗運営＞ ・管理者及び管理者補佐業務 ・新規施設の立ち上げ及びデザインコンセプト構築 ・地域行政及び地域団体との協力体制構築 ・スタッフ労働環境の整備 ・利用者対応 【管理・事務】 ＜事業開発＞ ・新規事業の立ち上げ ・契約書の作成や校正、社内リスクマネジメント体制の構築 ＜経営管理＞ ・総務、経理、労務、各部署の対応及び拡大に合わせた仕組み構築 ・ 行政対応（申請変更届等）、社内イベント準備／社内制度の運用サポート等 ・経営計画を踏まえた人員計画に対する求人活動（面接日程調整、応募者対応） 日々の施設運営や管理業務を通して、児童福祉施設職員が安心して働ける環境を整えるお仕事です。「誰かをサポートすることが好き」「人と関わる仕事がしたい」そんな方にぴったりのポジションです！ ※従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 基本的なPCスキル（Word・Excel） 未経験可 新卒可
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張本郷２丁目８-９- ２０１ ゼックスベルク JR中央・総武線 幕張本郷駅徒歩５分 京成千葉線 京成幕張本郷駅徒歩８分
- 特徴
- スピード返信限定求人企業未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり年収500万円以上
- 給与
- 正職員 月給 269,177円 〜 280,179円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 当社のサービスを多くの方に知ってもらうためのお仕事(営業)をお願します！ 【具体的には】 ご利用者様獲得のため、介護施設やケアマネージャーさんに 在宅マッサージサービスを提案し、当社サービスのご利用者様を増やしていただきます。 関係性のあるお客様への定期訪問から、新規開拓まで幅広い業務をお任せします。 さらに、所長候補として、売上金管理や会議への出席、事務所スタッフの管理 といった、運営全般の業務も担って頂きます。 ＜こんな方にピッタリです！＞ ●営業の経験がある方歓迎 ●新しいことにチャレンジしてみたい方 ●社会・人の役に立つ仕事がしたい方 ●いずれはマネジメントを勉強したいという意気込みがある方 ※マネジメントの経験をお持ちの方は優遇します！ ※業務割合：事務作業5割 営業5割 ※職員構成：20代～40代多め ※男女比：ほぼ同割合 当社のサービスを多くの方に知ってもらうための営業をお願します。 また、所長候補として売上金管理や会議への出席、事務所スタッフの管理といった運営全般の業務も担当いただきます。 【1日の流れ例】 ▼09：00 出社 日程・書類確認 ▼10：00 営業訪問 ▼12：00 休憩 ▼13：00 営業訪問 ▼17：00 書類整理・事務作業 ▼18：00 退社 ※訪問件数は：5～15件/日程度 ※個人の裁量でご対応ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【教育体制・キャリア】 ・サービス全国統一のため、1週間程度のオンライン研修を受講いただきます。 ・入社後約1ヶ月は同行営業を行います。 ・次世代のリーダーを育成する『社長塾』を実施。 └「マインドや会社経営について学ぶことができ嬉しい！」と好評です ・別事業所の相談員や他職種の職員とコミュニケーションをとれる機会もあります。
- 応募要件
- 運転免許必須(AT可) 医療・介護・福祉での経験・知識は一切不問です。
- 住所
- 東京都品川区旗の台4-3-6 ホワイトハウス旗の台201 東急大井町線 荏原町駅から徒歩で3分 東急池上線 旗の台駅から徒歩で5分 東急大井町線 旗の台駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境企業未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 250,010円 〜 260,003円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 当社のサービスを多くの方に知ってもらうためのお仕事(営業)をお願します！ 【具体的には】 ご利用者様獲得のため、介護施設やケアマネージャーさんに 在宅マッサージサービスを提案し、当社サービスのご利用者様を増やしていただきます。 関係性のあるお客様への定期訪問から、新規開拓まで幅広い業務をお任せします。 さらに、所長候補として、売上金管理や会議への出席、事務所スタッフの管理 といった、運営全般の業務も担って頂きます。 ＜こんな方にピッタリです！＞ ●営業の経験がある方歓迎 ●新しいことにチャレンジしてみたい方 ●社会・人の役に立つ仕事がしたい方 ●いずれはマネジメントを勉強したいという意気込みがある方 ※マネジメントの経験をお持ちの方は優遇します！ ※業務割合：事務作業5割 営業5割 ※職員構成：20代～40代多め ※男女比：ほぼ同割合 当社のサービスを多くの方に知ってもらうための営業をお願します。 また、所長候補として売上金管理や会議への出席、事務所スタッフの管理といった運営全般の業務も担当いただきます。 【1日の流れ例】 ▼09：00 出社 日程・書類確認 ▼10：00 営業訪問 ▼12：00 休憩 ▼13：00 営業訪問 ▼17：00 書類整理・事務作業 ▼18：00 退社 ※訪問件数は：5～15件/日程度 ※個人の裁量でご対応ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【教育体制・キャリア】 ・サービス全国統一のため、1週間程度のオンライン研修を受講いただきます。 ・入社後約1ヶ月は同行営業を行います。 ・次世代のリーダーを育成する『社長塾』を実施。 └「マインドや会社経営について学ぶことができ嬉しい！」と好評です ・別事業所の相談員や他職種の職員とコミュニケーションをとれる機会もあります。
- 応募要件
- 運転免許必須(AT可) 医療・介護・福祉での経験・知識は一切不問です。
- 住所
- 富山県富山市下冨居1丁目8番16号 富山ライトレール 越中中島駅から徒歩で20分 富山ライトレール 粟島（大阪屋ショップ前）駅から徒歩で20分 富山ライトレール 城川原駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境企業未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 168,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 患者様へ寄り添い、訪問マッサージを届けるお仕事 介護や福祉施設の担当者に訪問マッサージを知っていただき、その先の患者様へマッサージ治療をお届けするまでプランナーとしてトータルに手がけます。 【お仕事の内容】 ■STEP１：訪問マッサージを知っていただく 介護プランを作成するケアマネージャーさんに対して訪問マッサージをご案内します。ケアマネージャーさんから、お困りの方のお身体状態や生活のお悩み等をヒアリングしながら、訪問マッサージでできることをご提案。その先の患者様に訪問マッサージをお届けします。 ■STEP2：体験マッサージのご案内 ケアマネージャーさんから患者様をご紹介いただいたら、まず無料の体験マッサージを実施します。患者様のお身体状態を把握、ご興味を持っていただいた患者様から詳しいご案内や、実施に必要な手続き等を行います。 ■STEP3：マッサージ導入 その後は、社内スタッフと連携し実施までのスケジュール調整や各種手続き書類の手配を行っていきます。 準備が整ったら、訪問マッサージの導入となります。 曜日と時間を決めて、国家資格を保有した専任の施術者が定期的に訪問します。 ※ノルマなどはありません。訪問マッサージを正しくご理解いただき、必要な方に治療を届けることを重視しています！ ※ケアマネージャーさんのいらっしゃる介護事業所等へは電動自転車を使って移動します（エリアにより社用車を使うこともあります）。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし ※入社日はご相談に応じます
- 応募要件
- 基本的な礼儀・マナーがある方 ブランクOK 第二新卒OK 学歴・資格不問
- 住所
- 東京都世田谷区用賀2-34-15 コンフォートメゾン用賀203号 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で2分 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で17分
- 特徴
- 企業未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 262,000円 〜 402,670円
- 仕事内容
- ＜法人営業や事業開発周りでご活躍された方、ぜひお力貸してください！＞ 資格や免許、経験は必要ありません。 企業の障がい者雇用率2.5%を達成するために日々社会課題に向き合っています。 キャリカク藤沢南口の経営数字について確認しながら、経営陣やサービス管理責任者と連携しながら施策実行、採用などに携わっていただきます。 ◎業務内容（徐々にキャッチアップいただきます） 営業は経営陣のアポイントへの同行、交流会への同行を通じて案件を獲得いただきます。今いるスタッフの強みを活かして、企業との期待値調整もお任せしながら事業を推進します。 - キャリカク事業所の新規出店関連業務 - 利用者獲得のための企画と施策実施 - 法人向けの業務委託（BPO）の開拓 - 障がいを持つ仕事をしたい方向けの、ジョブトレーニングの支援の業務開発 - 障がいを持つ方を採用したい企業経営者及び人事担当者に対する新サービス提案 - 上記を実現するためのサービスモデルのブラッシュアップ - パソコン、エクセル、パワーポイント、生成AIを使用した資料作成 - ビジネスチャットを使った社内社外連絡、オンライン会議の参加 ◎求める人物像 - 誰とでも気軽にコミュニケーションが取れる方 - サビ管、支援員の人等と業務分担する、刺激し合う人（横にフラットな人） ◎ポジションの魅力 - 人々の社会的・経済的な自立支援ができる - ソーシャルグッドな事業（DE＆I）で本質的な課題解決ができる - 日本の労働人口減少に抗うビジネスで社会課題にチャレンジできる。 - 障がい者雇用を1.8％ ▶︎ 2.5％ ▶︎ 10%と世の中の普及を目指す。 ※ご入社されてから開所（4月 - 5月）まではオープン準備に関する業務を全般的にお願いする予定です。あなたのアイデアや工夫で素敵な事業所を一緒に作ってください☆
- 応募要件
- 未経験可・ブランク可・無資格可・学歴不問・即日勤務OK・WEB面接可・主夫・主婦OK また営業などの社会人経験を活かしたい方も大歓迎です ・福祉に関する資格、業界未経験の方でも応募OK（有資格者は手当にて優遇） ・年齢、学歴不問 ・ブランクOK ・パソコンの基本操作 ・人と話すことが好きな方 ・思いやりがあり、柔軟な対応ができる方 ・利用者の将来へ向けた成長を本気で考えられる方 ・パソコンの基本操作に加え、ビジネスソフト（Excel、Word、PowerPoint）がある程度使用できる方
- 住所
- 神奈川県藤沢市南藤沢18-1 グレイシャスK南藤沢5階 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で5分 JR東海道本線(東京～熱海) 藤沢駅から徒歩で7分 小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境企業未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 168,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 患者様へ寄り添い、訪問マッサージを届けるお仕事 介護や福祉施設の担当者に訪問マッサージを知っていただき、その先の患者様へマッサージ治療をお届けするまでプランナーとしてトータルに手がけます。 【お仕事の内容】 ■STEP１：訪問マッサージを知っていただく 介護プランを作成するケアマネージャーさんに対して訪問マッサージをご案内します。ケアマネージャーさんから、お困りの方のお身体状態や生活のお悩み等をヒアリングしながら、訪問マッサージでできることをご提案。その先の患者様に訪問マッサージをお届けします。 ■STEP2：体験マッサージのご案内 ケアマネージャーさんから患者様をご紹介いただいたら、まず無料の体験マッサージを実施します。患者様のお身体状態を把握、ご興味を持っていただいた患者様から詳しいご案内や、実施に必要な手続き等を行います。 ■STEP3：マッサージ導入 その後は、社内スタッフと連携し実施までのスケジュール調整や各種手続き書類の手配を行っていきます。 準備が整ったら、訪問マッサージの導入となります。 曜日と時間を決めて、国家資格を保有した専任の施術者が定期的に訪問します。 ※ノルマなどはありません。訪問マッサージを正しくご理解いただき、必要な方に治療を届けることを重視しています！ ※ケアマネージャーさんのいらっしゃる介護事業所等へは電動自転車を使って移動します（エリアにより社用車を使うこともあります）。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし ※入社日はご相談に応じます
- 応募要件
- 基本的な礼儀・マナーがある方 ブランクOK 第二新卒OK 学歴・資格不問
- 住所
- 神奈川県厚木市旭町2-7-5 厚木メゾンドパンセ509号 小田急線 本厚木駅から徒歩で7分 小田急線 厚木駅から徒歩で24分 JR相模線 厚木駅から徒歩で26分
- 特徴
- 企業未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
医療法人社団ALBA 本部の医療法人事務求人
NEW
【月給32万円～】歯科医療を支える“本部スタッフ”募集！｜人事・総務・経理・秘書・IT・ドライバー・店舗開発｜残業ほぼナシ｜駅徒歩スグ✨｜大型医療法人で安定！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 《秘書（内勤・理事長秘書）》 理事長および役員のスケジュール管理・調整 来客・メール対応 クリニックとの連絡・調整業務 契約書や各種書類の管理 総務・庶務業務全般（備品手配、社内調整等） その他、本部運営に必要なサポート業務 気配り・調整力を活かして、組織全体がスムーズに動くための重要な役割を担っていただきます。 《店舗開発（新規開院サポート・運営管理）》 新規クリニック出店に向けた市場調査・資料作成 物件のリサーチ・選定補助 内装設計・工事進行のサポート、スケジュール管理 業者・ディベロッパーとの連絡・調整 開院準備に関わる備品手配・管理 その他、店舗開発・運営に関わる事務業務全般 法人の成長を“形”にしていく、非常にダイナミックでやりがいの大きいポジションです。 《人事・労務》 採用活動に関する進行管理・日程調整 （求人媒体管理、応募者対応、社内調整 など） 入退職手続き、各種人事書類の作成・管理 勤怠管理、労務管理業務 社会保険・雇用保険手続きのサポート 各クリニック・本部との連携、問い合わせ対応 スタッフが安心して働ける環境を整え、 法人の成長を支えていくやりがいのあるポジションです。 《総務》 本部・各クリニックの運営サポート 備品・消耗品の管理、発注 数値・データ管理 契約書・社内書類の管理 業者対応・各種手配 社内からの問い合わせ対応 法人と各クリニックがスムーズに運営できるよう、 幅広いサポート業務を担う、やりがいのあるポジションです。 《経理》 伝票・請求書の作成・チェック 入出金管理、経費精算 月次・年次の会計処理、帳簿管理 税務・社会保険関連のサポート 本部・クリニックからの経理関連問い合わせ対応 法人運営を数字の面から支えるやりがいのあるポジションです。 《IT担当》 クリニック・本部のPC、ネットワーク、システムの管理 医療システム・予約管理システムの運用サポート ソフトウェア・ハードウェアの導入・設定・トラブル対応 各種セキュリティ管理（データ保護、アクセス権設定など） 本部・クリニックからのIT関連問い合わせ対応 法人全体の業務改善や効率化に直接貢献できるポジションです。 《ドライバー》 理事長・役員の送迎（病院・外部打合せなど） 車両の管理・点検・清掃 送迎スケジュールの管理・調整 安全運転と時間厳守による快適な送迎の提供 安全で快適な移動をサポートし、 法人やクリニックの円滑な運営を支えるポジションです。 ※職種は、ご希望や適性を考慮のうえ決定いたします。 【勤務地について】 法人本部および都内近郊の各クリニック ※法人本部は渋谷駅徒歩3分 ・転勤：なし
- 応募要件
- 未経験・ブランク歓迎✨
- 住所
- 東京都渋谷区神南１丁目２１−３ 神南共同ビル ３F 東急東横線 渋谷駅から徒歩で5分 東京メトロ副都心線 渋谷駅から徒歩で5分 東京メトロ銀座線 渋谷駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境企業未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- 現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。 今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。 平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区吉田町１３３番地２ 第２カイビル２０１－２号室 JR東海道本線(東京～熱海) 戸塚駅から徒歩で6分 JR横須賀線 戸塚駅から徒歩で6分 JR成田エクスプレス 戸塚駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境企業社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- 現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。 今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。 平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目10-4 宮田ビル2階 東京メトロ日比谷線他「人形町」徒歩4分 東京メトロ半蔵門線「水天宮前」徒歩4分 東京メトロ東西線「茅場町」徒歩7分
- 特徴
- 企業社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- 現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。 今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。 平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 神奈川県藤沢市南藤沢18-1 グレイシャスK南藤沢6階 JR東海道本線 / 藤沢駅 徒歩6分 江ノ島電鉄 / 石上駅 徒歩12分
- 特徴
- 企業社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- 現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。 今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。 平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 東京都中央区東日本橋一丁目1番7号 京王東日本橋ビル2階/3階 JR総武線馬喰町駅 徒歩5分 都営新宿線馬喰横山駅 徒歩5分 都営浅草線東日本橋駅 徒歩3分
- 特徴
- 企業社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- 現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。 今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。 平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 神奈川県藤沢市大庭5526-2 藤沢エデンの園B1F 小田急江ノ島線 善行駅から車で9分
- 特徴
- 企業社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- ＜主な業務内容＞ ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区天王町2丁目38-3 横浜天王町ATビル1階 相鉄本線 天王町駅から徒歩で2分 相鉄本線 西横浜駅から徒歩で9分 相鉄本線 星川駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境企業社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 197,000円 〜 230,000円
- 仕事内容
- 配属は本部で下記業務の補佐をお任せします。 一つひとつ丁寧に教えますので、経験が浅い方もご安心ください。 人事関連 ・求人票の作成、面接日程調整、内定者対応、入退社手続きなど ※自家用車を使用した場合は車両手当あり マーケティング / 広報 ・ハローワーク、関係学校などへの外部機関への外回り ・採用活動の一環としてSNSをしていますので運用や管理もお願いています 総務関連 ・備品管理、来客・電話対応、各種文書の作成補助など ・郵便物の作成や投函 ・事務長のスケジュール管理の補助など多岐にわたります ・既存スタッフの労務関連の補助 ※業務量に応じて、他部門との連携業務も発生することがあります
- 応募要件
- ExcelやWordを使う為、一般的なPCの操作ができる方 外回りがあるので運転免許をお持ちの方（AT可） SNSの運用に興味がある方、または運用している方
- 住所
- 佐賀県佐賀市駅前中央2丁目2-10 アビタシオン神野603 JR長崎本線(鳥栖～長崎) 佐賀駅から徒歩で2分 JR唐津線 佐賀駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境企業未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなしボーナス・賞与あり
株式会社メドレーの病院営業/入居コンサルタント求人
NEW
相談室責任者候補（※関西エリア・ASFON TRUST NETWORK出向）／有料老人ホーム紹介センター「みんかい」を活かして、介護業界に関わりませんか？
- 給与
- 正職員 月給 458,000円 〜 750,000円
- 仕事内容
- ・拠点の運営方針の策定と実行 ・拠点の業績やKPIをモニタリングし、改善案の提案・実行 ・既存取引先との関係構築 ・事業所や介護施設などの新規取引先の開拓 ・相談室内の日常管理業務 ・チームメンバーの育成やマネジメント ・相談員としての営業活動
- 応募要件
- 【必須】 ・以下いずれかのご経験 ・介護施設紹介業での相談員の経験 ・介護施設運営会社での入居相談営業の経験 ・介護施設での施設管理者の経験 ・病院・居宅介護事業所への営業経験 ・メンバーマネジメントの経験
- 住所
- 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で6分 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で9分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境企業社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- クリニック”裏方役”として、医療機関の成長の最前線をリードしていただきます。 担当クリニックに定期的に訪問、またはオンラインで連携し、以下の業務を、執行いただきます。 経営支援：経営数値の分析、改善提案、ナレッジ共有 人事・採用：求人作成・運用、面接、人事制度設計サポート 集患支援：Webサイト更新、SNS運用ディレクション、広告提案 院内運営改善：業務フローの見直し、マニュアル作成、レセプトチェック支援 経理:窓口現金、請求書、レセプト、自費売上の管理、振込業務 総務業務：行政対応、物品購入、外部業者との折衝 など ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ・事務長経験/クリニックの管理業務やバックオフィスの業務経験がある方 ・医療機関向け営業やカスタマーサクセス経験がある方も募集中です
- 住所
- 東京都千代田区永田町２丁目１２−８ 永田町SRビル 赤坂駅5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境企業社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給年収500万円以上
- 給与
- 正職員 月給 235,600円 〜 275,200円
- 仕事内容
- 【未経験から福祉のプロへ！多彩なキャリアが叶う総合職募集】 総合職として、まずは現場で利用者様の生活支援や行事の企画運営、施設運営をスタッフや管理者と共に学んでいただきます。未経験でも安心のサポート体制が整っているので、初めての方も安心してスタート可能です。 将来的には、生活相談員やケアマネージャーなど福祉の専門職はもちろん、現場の責任者や施設長などの管理職へのキャリアアップも目指せます。また、法人本部での事業開発・教育研修・総務・労務・人事など、多様な業務に携わるチャンスもあり、自分に合った働き方が選べます。 ・業務の変更の範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲 ・就業場所の変更範囲：あり（正職員のみ） ※就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- ■無資格可 ■2026年3月に卒業見込みの方（新卒者）を歓迎！ ■介護や福祉の知識がなくても大丈夫。未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。 ■介護業界に興味がある方、大歓迎！熱意を持って取り組める方を求めています。 ■福祉を学んでいる学生さんももちろん歓迎します。 あなたの「人のために働きたい」という気持ちを応援します！
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区天沼町1-308 大宮駅東口からバス大43天沼循環「観音前」から徒歩1分
- 特徴
- 企業未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 本部職員として主にグループ全体の拠点のサポートと事務業務・営業活動をお任せします。 ・拠点サポート業務 採用業務・車両管理・環境整備等 ・事務業務 申請書作成・勤怠管理・資料作成等 ・営業業務 関係事業所挨拶等 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし ・勤務先 横浜市南区別所1-2-5 KESビル２階
- 応募要件
- 自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 神奈川県横浜市中区翁町1-5-5 JR根岸線 関内駅から徒歩で4分 ブルーライン 伊勢佐木長者町駅から徒歩で8分 JR根岸線 石川町駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境企業未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
株式会社ライトサイン 品川営業所のエリアマネージャー求人
NEW
【東京都品川区/本部エリアマネージャー】★日祝休み★ ♪1日7時間/週35時間勤務♪ ♪賞与あり！ 昇給あり！ ★契約社員★本部エリアマネージャー★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆品川エリアの児童発達支援事業所/放課後等デイサービスのエリアマネージャー業務◆ ◯品川エリアの教室(青物横丁教室・五反田教室など)の運営管理 ・運営の指導、サポート、行政への提出書類の代行作成 ・運営状況(売り上げ・単価・人員配置)の確認と改善 ・人事、採用業務 ・広告求人等の立案 過去の経験、強みを踏まえ、エリアマネージャー業務と＋＠で本部業務をお任せします。 ※退職率が非常に低い職場のため、マネジメントがしやすい環境が特徴です！ 就業場所の変更：法人の定める範囲 ※将来的に、栃木県の那須・日光に転勤できる方も歓迎！ 転勤可能な場合は引越し費用等を会社が負担します。 従事すべき業務の変更：法人の定める業務の範囲
- 応募要件
- 無資格可
- 住所
- 東京都品川区南品川3-6-1 J・NACビル3F 京急本線 青物横丁駅から徒歩で3分 りんかい線 品川シーサイド駅から徒歩で10分 京急本線 鮫洲駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職員の声企業社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
総合職は大きく2つに分けられ、ジョブローテーションを前提に多様な業務を経験するタイプと、特定の分野で幅広い業務を担当するタイプがあります。総合職/新卒/その他では、このどちらのタイプの求人も掲載しています。また、法人本部所属のエリアマネージャー、カスタマーサポートスタッフ、コールセンタースタッフなどの求人もあります。
…
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