東京都の50代活躍のサービス提供責任者(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報(8ページ)
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セントケアDX堀ノ内のサービス提供責任者求人
週休3日制導入♪訪問介護経験者優遇♪◎年間休日163日☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2022年オープンの訪問介護事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。 ２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接） 訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加 依頼のあった訪問介護サービスの関係者（利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど）が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン（介護支援計画書）を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成 実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区堀ノ内1-10-2 堀ノ内GALAXY４A 東京メトロ丸ノ内線 方南町駅から徒歩で7分 京王井の頭線 永福町駅から徒歩で16分 京王線 代田橋駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
セントケアDX富士見台【2024年12月01日オープン】のサービス提供責任者求人
訪問介護の経験者優遇♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年12月開設の訪問介護事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 281,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 主に「訪問介護業務」「訪問介護計画書などの書類作成」「管理業務」を行っていただきます。 お客様宅へ訪問してケアを提供する介護業務を行ったり、ヘルパーの指導や教育など事業所として重要な役割となります。 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために契約やシフト調整等を行います。 ２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接） 訪問介護サービスの利用にあたり、お客様宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービス内容を確認いたします。 3.サービス担当者会議への参加 多職種によるカンファレンスに参加します。 ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報とケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。 5.サービス提供手順書の作成 サービスを提供するヘルパーのために「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、 「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。 その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内に利用者さんの自宅を訪問し、お客様の状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※初めてのサ責の方も安心していただけるよう業務マニュアルをご用意しております。 ※日中は事務所で業務を行っていただくことが中心ですが直行直帰もOK
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都練馬区中村北四丁目14 番2 号 １階 西武池袋線 中村橋駅から徒歩で5分 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で10分 西武豊島線 豊島園駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
セントケアDX明大前のサービス提供責任者求人
訪問介護未経験でもOK♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年オープンの訪問介護事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 283,500円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1. 調整業務・利用者の申し込みや相談など 訪問介護を利用したい利用者はケアマネジャーに依頼し、ケアマネジャーは訪問介護事業所へ仕事の依頼をします。 そのときにサービス提供責任者が依頼を受けるのです。サ責は対応可能か判断し、ヘルパーの日程を調整します。 2. 訪問介護計画書やサービス提供手順書の作成 利用者との契約が終わると、サ責はケアマネジャーから居宅介護計画書を受け取り、 居宅介護計画書をもとに訪問介護計画書を作成します。 また、サービス提供手順書の作成も業務のひとつ。サービス提供時間内に、なにをどのような手順でどれくらいの時間をかけておこなうかを記載します。サービス提供手順書があるからこそ、どのヘルパーが訪問しても同じサービスを受けることが可能です。 3. 訪問介護員の支援や指導 サービス提供責任者は、新しく訪問するヘルパーに同行し、作業のこまかい内容を伝えます。 利用者の健康状態や障害の状態や認知症の状態を伝え、適切なサポートがおこなえるように指導するのが目的です。 ※入職時期相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室 京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
CLASWELL仙川のサービス提供責任者求人
【調布市：サービス提供責任者】リニューアルオープン／介護福祉士／正社員／想定年収458万～521万／月給33万～37.5万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのサービス提供責任業務 訪問介護の計画作成・評価 ご利用者様、ご家族様への日常生活・自立支援のサポート等内容の説明など
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 ※社会福祉士、社会福祉主事、実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む）、初任者研修（ヘルパー2級）の応募不可 【経験】 訪問介護事業所での介護実務経験1年以上 ※サービス提供責任者としての実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都調布市若葉町2-14-1 CLASWELL仙川 京王線 仙川駅から徒歩で7分 京王線 つつじヶ丘駅から徒歩で18分 京王線 千歳烏山駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
光介護サービスのサービス提供責任者求人
未経験、ブランクOK◎週休2日制☆地域の方々を一緒にサポートしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 185,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- お客様へのホームヘルプサービス ケアマネジャーとの連絡 介護計画書の作成 お客様とヘルパーのサービススケジュール調整など
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ※未経験、新卒、ブランク可
- 住所
- 東京都町田市金森2丁目12-13 2F 「金森2丁目バス停」より徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社ホームタウン介護屋安心堂のサービス提供責任者求人
◎賞与あり！未経験の方も親切に指導します♪北区周辺で訪問介護のサービス提供責任者のお仕事をしてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者様の契約、訪問介護計画書等の作成 ・訪問介護のサービス提供 ・ヘルパーさんの手配や、ヘルパーさんからの相談業務 ・研修などの企画立案 特定事業所加算Ⅱを所得している事業所です。（令和6年6月より算定。) 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） または 介護福祉士 ※経験・ブランク・年齢不問 ※資格取得のための支援あり
- 住所
- 東京都北区上十条2-13-1 ガーデニアビル105 JR埼京線 十条駅から徒歩で10分 JR京浜東北線 東十条駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ヘルパーステーションえにしのサービス提供責任者求人
【足立区神明】サービス提供責任者急募！！やりがいのある仕事！未経験可！！
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・介護スタッフのシフト作成およびスケジュール連絡調整 ・介護サービスに関わる計画書の作成 ・他社のケアマネジャーとの連携 ・在宅サービス
- 応募要件
- 下記のいずれか資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修修了者 ※未経験可
- 住所
- 東京都足立区神明1-6-2 つくばエクスプレス 六町駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ハピネスぐらんべりーの里のサービス提供責任者求人
【東京都町田市鶴間】サービス提供責任者（月給30万円以上）夜勤ナシ！完全週休2日制！未経験OK！賞与年2回＋一時金あり♪
- 給与
- 正職員 月給 303,790円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です！ 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方をお待ちしております！ 他施設では20歳からサ責として頑張ってくれている人もいます！ ◆従事すべき業務の変更の範囲：なし ◆就業場所の変更の範囲：人本部及び、法人が運営する全国の事業所（通勤可能な範囲）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことができます。 年齢制限 あり （64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 （定年が65歳のため）
- 住所
- 東京都町田市鶴間6丁目30番19号 東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅から徒歩で22分 東急田園都市線 つきみ野駅から車で7分
- 特徴
- 50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ハピネスじゃすみんの里【2025年04月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【東京都八王子市】サービス提供責任者（月給29万円以上）夜勤ナシ！完全週休2日制！未経験OK！賞与年2回＋一時金あり♪
- 給与
- 正職員 月給 303,790円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です！ 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方をお待ちしております！ 他施設では20歳からサ責として頑張ってくれている人もいます！ ◆従事すべき業務の変更の範囲：なし ◆就業場所の変更の範囲：人本部及び、法人が運営する全国の事業所（通勤可能な範囲）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことができます。 年齢制限 あり （64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 （定年が65歳のため）
- 住所
- 東京都八王子市長沼町433-1 京王線 平山城址公園駅から徒歩で9分 京王線 長沼駅から徒歩で16分
- 特徴
- 50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
フォービスライフ西葛西のサービス提供責任者求人（正職員）
年間休日125日♪未経験・ブランク歓迎◎訪問介護のサービス提供責任者【江戸川区西葛西】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書作成等の書類作成 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・サービス担当者会議の出席 ・ホームヘルパーの管理 ・訪問介護業務 生活援助（買い物・調理・掃除等） 身体介護（食事・移乗・入浴・排泄介助・通院介助等）
- 応募要件
- 実務者研修または介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都江戸川区西葛西6丁目２６－６ クレスティ関口１F 東京メトロ東西線 西葛西駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上交通費支給
フォービスライフ江東のサービス提供責任者求人（正職員）
年間休日125日♪残業少♪サ責未経験の方大歓迎！訪問介護のサービス提供責任者【都営新宿線住吉駅】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書作成等の書類作成 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・サービス担当者会議の出席 ・ホームヘルパーの管理 ・訪問介護業務 生活援助（買い物・調理・清掃等） 身体援助（食事・移乗・入浴・排泄介助・通院介助等）
- 応募要件
- 実務者研修または介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区海辺23-15 東京メトロ半蔵門線 住吉駅から徒歩で15分 都営新宿線 住吉駅から徒歩で15分 都営新宿線 西大島駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上交通費支給
HeartStation【2025年09月オープン】のサービス提供責任者求人
サービス提供責任者募集✨ 月給30万円～＋賞与あり／新規立ち上げの中核メンバー 資格を活かして、笑顔あふれるケアを実現できる職場です！！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- 🚀新規オープニング！サービス提供責任者を募集します このたび、東京都目黒区にて新たに訪問介護事業所を立ち上げることとなりました。 現在、立ち上げメンバーの一員としてご活躍いただける**サービス提供責任者（正社員）**を募集中！ 経験や資格を活かして、新しい職場を一緒に作っていきませんか？ 💼仕事内容 ・サービス提供責任者として、訪問介護の中核を担う業務をお任せします。 ー訪問介護計画書の作成・モニタリング ー訪問ヘルパーのシフト調整・指導・育成 ーご家族・ケアマネジャー・看護師など関係機関との連携 ー身体介護・生活援助など、ご自身による訪問介護業務 ー記録管理やサービス提供内容の確認・報告 など 📌ご利用者様1人ひとりに寄り添える、1対1の訪問介護（重度訪問介護含む）が中心です。 📌原則、直行直帰OK！ 研修や会議時のみ事業所集合です。 ＝＝＝＝＝＝＝ 📣『代表の介護への想い』 高齢化が進む現代において、福祉の中でも「介護」は最優先で取り組むべきだと考えています。 介護は日々の暮らしに最も近いところにある支援であり、以前から強い関心を持ってまいりました。 社会に貢献できる仕事としても非常に重要であると感じ、このたび介護事業を立ち上げる決意をいたしました。
- 応募要件
- 【必須条件】 🔸介護福祉士の資格をお持ちの方 🔸喀痰吸引等研修 修了者、または入社後に取得できる方
- 住所
- 東京都目黒区東山3丁目1-11 サンサーラ東山803 東急田園都市線 池尻大橋駅から徒歩で3分 京王井の頭線 駒場東大前駅から徒歩で19分 京王井の頭線 神泉駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社スターライフトップ クローバルー・ケア品川の重度訪問介護サービス提供責任者求人
週休2日制♪資格取得支援あり◎重度訪問介護事業所で正職員のサービス提供責任者として働いてくださる方を募集中です！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 東京23区内のご利用者様宅を訪問しサービスを提供します ※ヘルパーさんのシフト調整等の管理・契約もあります ※基本事務所でのパソコンなどの作業ですが、会議や定期訪問他シフト穴埋め稼働もあります。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
- 住所
- 東京都品川区南大井3-30-9 なあ・ま成岩501 京急本線 大森海岸駅から徒歩で2分 JR京浜東北線 大森駅から徒歩で11分 京急本線 平和島駅から徒歩で16分
- 特徴
- 1日の流れ50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアサービス福寿草のサービス提供責任者求人
リラックスできるスタッフ用休憩室完備◎日勤のみのお仕事♪ご利用者様だけでなくスタッフも笑顔で幸せになれるサービスを提供しています
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 355,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・訪問身体介護（排泄介助、入浴介助など） ・訪問生活援助（掃除、洗濯、買物など） ・簡単な事務作業（ワード、エクセル） ・書類の作成、整理、データ入力 ・来客対応 ・職員の指導、相談 他
- 応募要件
- 介護福祉士 自転車に乗れる方 ※年齢不問
- 住所
- 東京都台東区東浅草1-18-4 関口ビル1F 東浅草バス停留所 徒歩1分 東浅草一バス停留所 徒歩2分 JR常磐線 東京メトロ 南千住駅 自転車5分（駅より会社の自転車を貸し出しています）
- 特徴
- スピード返信50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ヘルパーステーション友のサービス提供責任者求人
☆温かい「人」が魅力☆業務の独立性が高く、自由な社風/ちょうど良い距離感/地域密着20年以上の安定事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所のサービス提供責任者業務・訪問介護業務 ・ヘルパーの指導育成 ・計画書関係成 ・請求業務 ・ケアマネジャーやご家族、ヘルパーとの連絡・調整など ・介護業務 月60～80時間程度、ご利用者様宅へ出向きサービス提供（介護、介助業務）を行って頂きます。 【サービス提供範囲】 旭町・森野・中町・原町田・玉川学園・東玉川学園・南大谷・成瀬・成瀬台・高ヶ坂・南成瀬・成瀬が丘・金森・金森東・小川・つくし野・南つくし野・鶴間 【試用期間】 3ヶ月 ※労働条件に変更なし 【雇用期間の定め】 あり：12ヶ月 ※更新あり/更新上限なし/原則、双方同意の上、無期雇用に更新
- 応募要件
- 1.以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・ヘルパー 1級（実務者研修） 2.介護業務またはサービス提供責任者業務のご経験がある方
- 住所
- 東京都町田市小川5-17-22 【各最寄駅から徒歩の場合】 ・東急田園都市線 すずかけ台駅から徒歩で20分 ・東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅から徒歩で25分 ・JR横浜線 成瀬駅から徒歩で26分 【町田駅からバス/車の場合】 ・JR横浜線/小田急線 町田駅から神奈川中央交通バスで22分、「町屋原バス停」より徒歩1分 ・JR横浜線/小田急線 町田駅から車で15分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ホームヘルプサービス ひだまりのサービス提供責任者求人
サービス提供責任者募集◎週休2日制☆年俸制♪大田区仲六郷にある訪問介護事業所で活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 269,162円 〜 330,501円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・訪問介護新規ご利用者様の開拓と契約 ・登録ヘルパーさんなどのスケジュール管理 ・ご利用者様へのサービス提供
- 応募要件
- 介護福祉士 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の実務経験
- 住所
- 東京都大田区仲六郷1-40-7 ドリームハイツ1階 京急本線 雑色駅から徒歩で6分 東急池上線 蒲田駅から徒歩で15分 東急多摩川線 蒲田駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍訪問介護社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
はなケアセンターのサービス提供責任者求人
★★★入社祝い金10万円プレゼント★★★※祝い金は当社規定による 経験者・未経験者大歓迎♪年齢・性別不問、昇給・賞与・給付金あり！！ 風通しのよいアットホームな仲の良い職場です♪
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 317,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者業務全般】 ・ご利用者様との契約手続きや訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連携 ・担当者会議の参加 ・訪問しての介護サービスの提供
- 応募要件
- 【いずれか必須】 ＊ホームヘルパー1級 ＊介護職員実務者研修 ＊介護職員基礎研修 【あれば尚可】 ＊介護福祉士
- 住所
- 東京都江東区大島5-47-13 ライオンズマンション大島第二104号 都営新宿線 大島駅から徒歩で8分 都営新宿線 東大島駅から徒歩で9分 東武亀戸線 亀戸水神駅から徒歩で19分
- 特徴
- 50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ネコロボマン訪問介護立川高松店【2025年冬オープン予定】のサービス提供責任者求人
【東京都立川市高松町】2025年冬頃オープン予定！日勤のみ、週休2日制！介護福祉士歓迎♪お持ちの資格を活かして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 東京都立川市高松町 多摩モノレール 立川北駅から徒歩で10分 JR南武線 立川駅から徒歩で10分 JR中央本線(東京～塩尻) 立川駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護江東店【2025年冬オープン予定】のサービス提供責任者求人
【東京都江東区】研修制度あり♪2025年冬頃オープン予定の訪問介護事業所で、サービス提供責任者を募集中☆週休2日制・残業ほぼなし◎
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●学歴不問
- 住所
- 東京都江東区大島 詳細が決まり次第、記載いたします。
- 特徴
- 50代活躍訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
ネコロボマン訪問介護江戸川店【2025年冬オープン予定】のサービス提供責任者求人
【東京都江戸川区】研修制度あり♪2025年冬頃オープン予定の訪問介護事業所で、サービス提供責任者を募集中☆週休2日制・残業ほぼなし◎
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●学歴不問
- 住所
- 東京都江戸川区松江 詳細が決まり次第、記載いたします。
- 特徴
- 50代活躍訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
ネコロボマン訪問介護葛飾店【2025年冬オープン予定】のサービス提供責任者求人
【東京都葛飾区】研修制度あり♪2025年冬頃オープン予定の訪問介護事業所で、サービス提供責任者を募集中☆週休2日制・残業ほぼなし◎
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●学歴不問
- 住所
- 東京都葛飾区高砂 詳細が決まり次第、記載いたします。
- 特徴
- 50代活躍訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
訪問介護あゆみのサービス提供責任者求人
■■■訪問介護あゆみのサービス提供責任者は一味違います！！■■■ ■■■やりがいと給料の両立■■■生活パターンに合った働き方！■■■外国人ヘルパー導入の先駆者です！豊富な経験とノウハウあり■■■働きながら異文化交流
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般 ■■■給料とやりがいの両立したい方■■■ あゆみのサ責は一味違いますよ！！ サ責は3人体制！！ ◎外国人ヘルパーの育て方が確立しています。 7年前から取り組んでいます。異文化交流が楽しいです！ ・ヘルパーの配置 ・シフトの作成 ・新人スタッフの同行および研修 ・勤怠管理 等
- 応募要件
- 対人援助（接客）や会話が好きな方 介護職員実務者研修以上 介護職の実務業務経験 パソコンの入力ができる方（ワード・エクセル） ブランクOK
- 住所
- 東京都小平市小川町1丁目404-2 ハビテ小平105 西武拝島線 東大和市駅から徒歩で3分 西武拝島線 玉川上水駅から徒歩で21分 多摩モノレール 玉川上水駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ヘルパーステーションモア 世田谷喜多見 【2024年12月オープン】のサービス提供責任者求人
【サービス提供責任者】“ケアの要”として活躍！あなたの経験が、現場をつなぐ力になる。｜世田谷勤務｜理念共感型の安定成長企業「more」
- 給与
- 正職員 月給 267,900円 〜 300,600円
- 仕事内容
- “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。 現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。 一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助 ・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務 ・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」 「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。 社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例 社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。 社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
- 応募要件
- ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者 または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者 ・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
- 住所
- 東京都世田谷区喜多見 小田急線 喜多見駅から徒歩で2分 小田急線 成城学園前駅から徒歩で19分 小田急線 狛江駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職員の声50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヘルパーステーション モア 世田谷経堂のサービス提供責任者求人
【サービス提供責任者】“ケアの要”として活躍！あなたの経験が、現場をつなぐ力になる。｜世田谷勤務｜理念共感型の安定成長企業「more」
- 給与
- 正職員 月給 267,900円 〜 300,600円
- 仕事内容
- “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。 現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。 一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助 ・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務 ・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」 「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。 社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例 社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。 社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
- 応募要件
- ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者 または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者 ・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
- 住所
- 東京都世田谷区経堂5-21-7 小田急線千歳船橋駅 徒歩８分 小田急線経堂駅 徒歩11分 東急世田谷線宮の坂駅 徒歩17分
- 特徴
- 職員の声50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヘルパーステーション モア世田谷瀬田のサービス提供責任者求人
【サービス提供責任者】“ケアの要”として活躍！あなたの経験が、現場をつなぐ力になる。｜世田谷勤務｜理念共感型の安定成長企業「more」
- 給与
- 正職員 月給 267,900円 〜 300,600円
- 仕事内容
- “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。 現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。 一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助 ・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務 ・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」 「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。 社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例 社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。 社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
- 応募要件
- ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者 または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者 ・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
- 住所
- 東京都世田谷区瀬田1-20-14 メゾンII 102号室 東急田園都市線 二子玉川駅 徒歩10分 東急大井町線 上野毛駅 徒歩8分
- 特徴
- 職員の声50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヘルパーステーション モア世田谷用賀のサービス提供責任者求人
【サービス提供責任者】“ケアの要”として活躍！あなたの経験が、現場をつなぐ力になる。｜世田谷勤務｜理念共感型の安定成長企業「more」
- 給与
- 正職員 月給 267,900円 〜 300,600円
- 仕事内容
- “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。 現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。 一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助 ・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務 ・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」 「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。 社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例 社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。 社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
- 応募要件
- ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者 または介護実務5年以上かつ実務者研修保有者 ・自転車に乗れる方 ※移動手段が電動自転車のため
- 住所
- 東京都世田谷区玉川台2-17-2 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で6分 東急田園都市線 二子玉川駅から徒歩で21分 東急大井町線 二子玉川駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境職員の声50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヘルパーステーション モア世田谷成城のサービス提供責任者求人
【サービス提供責任者】“ケアの要”として活躍！あなたの経験が、現場をつなぐ力になる。｜世田谷勤務｜理念共感型の安定成長企業「more」
- 給与
- 正職員 月給 267,900円 〜 300,600円
- 仕事内容
- “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。 現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。 一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助 ・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務 ・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」 「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。 社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例 社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。 社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
- 応募要件
- ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者 または介護実務5年以上かつ実務者研修保有者 ・自転車に乗れる方 ※移動手段が電動自転車のため
- 住所
- 東京都世田谷区成城9‐5‐17 グリーンシティ成城203 小田急線 成城学園前駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境職員の声50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヘルパーステーション モア世田谷千歳船橋のサービス提供責任者求人
【サービス提供責任者】“ケアの要”として活躍！あなたの経験が、現場をつなぐ力になる。｜世田谷勤務｜理念共感型の安定成長企業「more」
- 給与
- 正職員 月給 267,900円 〜 300,600円
- 仕事内容
- “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。 現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。 一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助 ・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務 ・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」 「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。 社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例 社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。 社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
- 応募要件
- ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者 または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者 ・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
- 住所
- 東京都世田谷区桜丘5-28-19 メゾン桜丘303 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で9分 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
あけぼの介護センター 早稲田のサービス提供責任者求人
【新宿区早稲田】年収500万円目指せます！年間休日124日！インセンティブあり◎残業ほぼなし♪
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 【具体的な仕事内容】 ■利用者様のご家族へ、ヒアリング 介護レベルや障害、ALSなど、利用者様の状況を確認。 その上でご家族が、どのようなサービスをご希望されているかをヒアリング。 どのような介護が必要かを検討します。 ■ケアマネージャーとの連携 ご家族へのヒアリング内容をもとに、ケアマネージャーがケアプランを作成します。 あなたは訪問介護計画書を作成。 現場での実務をお任せすることもあります。 ■スタッフやスケジュールの管理 健全な施設運営をしていくため、スタッフからの相談対応・面談・指導などを実施します。 その他、スケジュール管理や電話・メール対応などの事務作業を行ないながら、 健全な事業所運営の基礎を学びます。 ※試用期間中はお客様、ヘルパー把握のため現場業務で学んでいただきます ※自転車移動
- 応募要件
- 【必須条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 実務経験者（経験年数は問いません） サービス提供責任者として働ける方 自転車に乗れる方 学歴不問 64歳以下（定年年齢を上限とするため）
- 住所
- 東京都新宿区西早稲田1-9-9 光洋ビル401 都電荒川線 早稲田駅から徒歩で2分 東京メトロ東西線 早稲田駅から徒歩で9分 都電荒川線 面影橋駅から徒歩で8分
- 特徴
- 50代活躍訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ町田金井（訪問介護）のサービス提供責任者求人（正職員）
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【町田市金井】ツクイ町田金井(訪問介護)でのサービス提供責任者(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 274,250円 〜 325,850円
- 仕事内容
- 訪問介護でのサービス提供責任者業務 ＜業務概要＞ お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜業務詳細＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 （サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 ・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護）など ※従事すべき業務の変更：キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護福祉士 必須 ＜経験＞ 応募業務の実務経験1年以上 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都町田市金井8-25-28 小田急線 鶴川駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職員の声50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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